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35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎（35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎）

發(fā)布時(shí)間：2023-04-27 14:03:46 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 589

大家好！今天讓小編來(lái)大家介紹下關(guān)于35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎的問(wèn)題，以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理，讓我們一起來(lái)看看吧。

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本文目錄:

1、30歲碩士畢業(yè)能進(jìn)央國(guó)企嗎
2、34歲了還有機(jī)會(huì)在國(guó)企轉(zhuǎn)正嗎
3、35歲從私企跳槽到國(guó)企，是否值得？
4、哪些國(guó)企沒(méi)有年齡限制

35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎（35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎）

一、30歲碩士畢業(yè)能進(jìn)央國(guó)企嗎

可以的

30歲了，還是可以進(jìn)入央企工作的，因?yàn)?5歲的門(mén)檻，你才30歲，雖然說(shuō)還沒(méi)有達(dá)到這個(gè)鏡子進(jìn)入的一個(gè)門(mén)檻，現(xiàn)在30歲努力去央企以后發(fā)展的前途會(huì)會(huì)更好，對(duì)孩子的教育是會(huì)有更大的幫助，所以說(shuō)你現(xiàn)在趕緊的去央企，多多努力，好好干，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)看得到的

二、34歲了還有機(jī)會(huì)在國(guó)企轉(zhuǎn)正嗎

34歲了還有機(jī)會(huì)在國(guó)企轉(zhuǎn)正嗎要看自身能力和企業(yè)要求。

國(guó)有企業(yè)，是指國(guó)務(wù)院和地方人民政府分別代表國(guó)家履行出資人職責(zé)的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司以及國(guó)有資本控股公司，包括中央和地方國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)和其他部門(mén)所監(jiān)管的企業(yè)本級(jí)及其逐級(jí)投資形成的企業(yè)。國(guó)有企業(yè)，由國(guó)家對(duì)其資本擁有所有權(quán)或者控制權(quán)，政府的意志和利益決定了國(guó)有企業(yè)的行為。國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量，是中國(guó)特色社會(huì)主義的支柱。

三、35歲從私企跳槽到國(guó)企，是否值得？

燒高香了，這是機(jī)遇。我也是在10年前，稀里糊涂跳槽到國(guó)企，又稀里糊涂再跳槽到私企。

一、國(guó)企的性質(zhì)，是全民所有制，理論上職工是企業(yè)的主人。有時(shí)候遇到國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)很差，要忍耐。一般情況，四年他就調(diào)走了。假如說(shuō)，這個(gè)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)是流氓，那么你跳槽到私企，就會(huì)遇到大流氓，而且比較多。

二、原因是你的身份已經(jīng)變了，你去私企打工，是老板的賺錢(qián)工具。國(guó)企你是普通的勞動(dòng)者。

（一）在私企就算你屬于一般體能勞動(dòng)力，每個(gè)月幾千元，老板也會(huì)計(jì)較。發(fā)工資時(shí)，就像從老板身上剜肉。你不要試圖給老板講課，工資是你的勞動(dòng)所得。注意，35歲以后，很有可能你被辭退。傳說(shuō)知名科技公司的老板也這樣，不知道是真是假。

（二）技能方面，由于私企老板思想落后，看到工廠里的電工閑著沒(méi)事，私企老板就會(huì)渾身難受，肯定會(huì)安排電工打掃衛(wèi)生。

（三）技術(shù)方面，本人曾經(jīng)遇到一個(gè)老板，輪流站在設(shè)計(jì)人員身后，監(jiān)督你畫(huà)圖，而且天天如此，非常討厭。終于跳槽到北京科技公司，老板是清華大學(xué)文科畢業(yè)的。在月底對(duì)我說(shuō)，你自己核對(duì)一下，一個(gè)月畫(huà)多少?gòu)垐D紙，一個(gè)月工資多少錢(qián)。私企老板看不懂這些圖紙，整套圖紙屬于科技創(chuàng)新發(fā)明成果。

三、也許本人比較片面地認(rèn)為，至今為止，沒(méi)有遇到一個(gè)私企老板，思想能夠達(dá)到一定高度，僅僅停留在計(jì)件包工頭的水平。

四、也許有人說(shuō)，老板的長(zhǎng)處，在于行政類和經(jīng)濟(jì)類管理。但是本人遇到上百位老板，沒(méi)有一位明白工程師是怎么回事，更加嚴(yán)重的是，本人遇到的所有私企老板和員工，不明白技術(shù)管理，那就倒霉了，必然受到經(jīng)濟(jì)損失。

五、社會(huì) 上各種機(jī)構(gòu)趁機(jī)搗亂，XX工程師紛紛出臺(tái)，擾亂市場(chǎng)。私企白白損失上百萬(wàn)上千萬(wàn)，真可惜。

六、比如，一個(gè)收破爛的地?cái)偅诠ど叹肿?cè)，XX環(huán)保科技有限公司，肯定可以注冊(cè)成功。這不是開(kāi)玩笑，有人抬杠就試驗(yàn)一下。

七、辨別真正的科技公司，要看經(jīng)營(yíng)范圍技術(shù)資質(zhì)和等級(jí)，這就規(guī)定了工程師的數(shù)量，技術(shù)能力和業(yè)績(jī)，允許進(jìn)行設(shè)計(jì)和安裝多大經(jīng)濟(jì)金額以下的項(xiàng)目。

八、如果能夠穩(wěn)定在國(guó)企干下去，就不要去私企打工。尤其是專業(yè)技術(shù)人員，私企不明白技術(shù)人員的優(yōu)勢(shì)，僅僅看到體能的弱勢(shì)，這樣的結(jié)果就是雙方都吃虧。

我是一名HR，關(guān)注我，為你解答職場(chǎng)困惑。

回答過(guò)很多關(guān)于國(guó)企私企的問(wèn)題，大家都在糾結(jié)，每個(gè)人的情況不一樣，不能一概而論。給題主比較一下這兩個(gè)工作情況：

薪資待遇：

這方面私企明顯占優(yōu)勢(shì)，一方面是工資方面綜合收入要高于國(guó)企，另一方面五險(xiǎn)一金交的是北京的，如果交滿10年在北京辦理退休，退休工資是要高于其他地區(qū)的，而且可以享受比較好的醫(yī)療資源，公積金繳費(fèi)比例也比較高一些。

假期方面：

私企比較好的一點(diǎn)是每3個(gè)月有10天探親假，年底有20天年假，可以連起來(lái)很多天回家一次，而且報(bào)銷來(lái)回路費(fèi)，不過(guò)國(guó)企的假期總體來(lái)看是要比私企多的，雙休3個(gè)月也有24天了，就是沒(méi)有連起來(lái)的假，可能回家不是很方便，和家人團(tuán)聚的時(shí)間會(huì)變少。

工作強(qiáng)度和壓力：

這方面私企應(yīng)當(dāng)是工作強(qiáng)度和壓力都是比較大的，國(guó)企可能會(huì)好很多，在假期這方面也能看出來(lái)，私企需要連續(xù)的工作，國(guó)企則不需要。

工作穩(wěn)定性：

這方面國(guó)企有絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)呀，只要公司效益可以，你可以一直做下去直到退休，私企則不一定，除非是規(guī)模很大的公司，有時(shí)候會(huì)面臨倒閉裁員的風(fēng)險(xiǎn)。

不知道題主目前私企的這份工作遇到了什么問(wèn)題，總體來(lái)看私企的這個(gè)工作還是不錯(cuò)的，如果覺(jué)得目前工作沒(méi)什么發(fā)展，又很累，在這個(gè)年紀(jì)想找一份長(zhǎng)期做下去的工作，可以去國(guó)企，否則我個(gè)人覺(jué)得還是私企好一些。

我想說(shuō)，真替你高興。

這真的是好事，現(xiàn)在整體就業(yè)環(huán)境如此復(fù)雜，加上“996”“35歲危機(jī)”“中年職場(chǎng)危機(jī)”“裁員”等一系列的情況匯總在一起，其實(shí)可以看出，這些基本都是--私企，由于是私企，它更加注重利潤(rùn)的增長(zhǎng)。

你能從私企跳到國(guó)企，真的很不錯(cuò)，雖然從眼前的利益相比，國(guó)企是差了點(diǎn)，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展考慮，國(guó)企至少能讓你一直工作到退休，請(qǐng)問(wèn)現(xiàn)在有幾個(gè)職場(chǎng)人能從私企一直工作到退休的(尤其是普通員工)。

安心工作吧，你比我們大多數(shù)人都要幸運(yùn)！

私企老板比較對(duì)員工比較好，工資是少點(diǎn)，起碼員工付出的老板認(rèn)可，在國(guó)企如果上面有人照還可以，要不就要傷不起了!

到了國(guó)企，你就別想正常休息了，天天讓你無(wú)償加班加點(diǎn)，而且是必須執(zhí)行的。

太值得了。35歲除非你能在私企穩(wěn)坐釣魚(yú)臺(tái)。否則首選國(guó)企?？纯慈A為，騰訊，京東等等這些所謂的大公司怎么對(duì)待因年齡增長(zhǎng)效率下降的老員工。

我是做市政工程行業(yè)的。今年30出頭，剛剛從地方國(guó)企跳出來(lái)到私企。國(guó)企其實(shí)不像以前的國(guó)企那樣，現(xiàn)在國(guó)企也經(jīng)常沒(méi)活，好幾個(gè)兄弟單位都發(fā)不出工資了，而且在國(guó)企里面，忙的忙死，閑的閑死。

現(xiàn)在的國(guó)企也不是鐵飯碗，自己衡量吧

國(guó)企很少要私企的，反而是國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)的去私企很好去。

關(guān)鍵能不能進(jìn)，現(xiàn)在國(guó)企都在裁員

四、哪些國(guó)企沒(méi)有年齡限制

沒(méi)有的。任何企業(yè)包括央企在內(nèi)招聘人員的話一定會(huì)有年齡上的限制的。這是必須的，也是按照勞動(dòng)法規(guī)的，要求來(lái)辦的。

國(guó)企對(duì)年齡的要求和多數(shù)企業(yè)一樣，普通員工基本上控制在35歲以下，中層崗位或部分特殊崗位才會(huì)放寬到35歲以上、40歲以下，只有極少數(shù)老總級(jí)的崗位才會(huì)放寬到45周歲左右。以上是社招的要求。如果是校招，原則上只針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)超過(guò)一兩年很多都會(huì)被PASS。

既然學(xué)業(yè)荒廢，暫不可惜，生存需要真本事，15歲出道磨練，刻苦拼搏會(huì)比20出道更易成功，越大你就越覺(jué)得時(shí)間不夠用，若無(wú)半點(diǎn)成就你到20都不敢娶老婆。所以抓緊吧，現(xiàn)在就定向你的職業(yè)方向或技能，不要干干這個(gè)又干那個(gè)的沒(méi)目標(biāo)，很危險(xiǎn)。

以上就是關(guān)于35歲有機(jī)會(huì)進(jìn)國(guó)企嗎相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問(wèn)題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。