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園林工作者的工作內(nèi)容(園林工作者的工作內(nèi)容怎么寫)
大家好!今天讓小編來大家介紹下關于園林工作者的工作內(nèi)容(園林工作者的工作內(nèi)容怎么寫)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、園林綠化崗位職責
園林綠化崗位職責(精選15篇)
在日新月異的現(xiàn)代社會中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是組織考核的依據(jù)。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非??鄲腊桑韵率俏?guī)痛蠹艺淼膱@林綠化崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
園林綠化崗位職責 篇1
1、組織編制項目綠化工程管理方案,協(xié)助確定項目綠化施工人員隊伍等;
2、組織編制項目綠化工程施工關鍵節(jié)點計劃、人力使用計劃、機械使用計劃、苗木進場計劃(配合采購選苗定苗并確定現(xiàn)場苗木臨時存放地);
3、溝通協(xié)調(diào)項目場地交付、土建外圍施工進度、園建施工進度;
4、掌握所在項目總體計劃、階段性計劃、月計劃,分解綠化工程進度計劃滿足節(jié)點需求;
5、控制施工進度,積極配合或者主導解決現(xiàn)場施工遇到的施工困難題;
6、了解并掌握設計中心組織方案交底并對圖紙會審,及時反饋圖紙和現(xiàn)場問題并解決;
7、驗收苗木,做好苗木臨時存放的養(yǎng)護,配合采購解決原生苗木挖、運、養(yǎng)護;
8、園林后期工作和項目部門工作管理。
園林綠化崗位職責 篇2
崗位職責:
1、對施工班組進行業(yè)務指導,并進行施工過程中的監(jiān)督、檢查;
2、對施工日記的完整記錄、檢查,并對工作過程中問題預估、匯報、處理;
3、進行各階段的價值分析及費用指標分解工作,并監(jiān)督、檢查費用控制計劃的實施;
4、對施工圖會審、技術(shù)交底,負責解決工程項目施工中的各種技術(shù)問題;
5、項目合同簽訂后負責人、材、機的計劃和組織,向上級提交完整的項目計劃書,制定具體實施項目的施工組織設計;
6、組織落實項目的前期準備、施工、驗收、結(jié)算等過程管理;
7、文明施工、工程資料、機械設備、材料管理、成本核算等統(tǒng)籌管理;
8、貫徹落實實施設計文件、政策法規(guī)、規(guī)范、標準,組織工程的報驗,提出項目進展情況報告;
9、進行工程竣工驗收、分項驗收、單項驗收流程并落實,資料清晰、準確;
10、負責工程項目的回款工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,園林工程相關專業(yè);
2、園林施工企業(yè)4年以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、園林工程師職稱、建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
4、熟悉工程項目前期規(guī)劃、設計工作內(nèi)容、流程及關鍵環(huán)節(jié);
5、熟悉園林工程材料、園林施工工藝;
6、良好的溝通能力和團隊合作精神,思維敏捷、語言表達能力強。
7、正直、成熟、自信,熟練使用辦公軟件及cad繪圖軟件
園林綠化崗位職責 篇3
崗位職責:
1、協(xié)助項目經(jīng)理開展園林綠化工程管理工作,提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案;
2、審核工程所需材料,對進場材料的質(zhì)量要嚴格把關,指導大樹移栽,養(yǎng)護方案實施;
3、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關部門進行解決;
4、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行;
6、收集項目現(xiàn)場數(shù)據(jù)資料,如移栽成活率,常見病蟲害等。
任職要求:
1、三年以上園林、市政崗位從業(yè)經(jīng)驗,參與或獨立負責過大、中型園林生態(tài)工程施工項目的現(xiàn)場施工管理;
2、熟悉園林綠化專業(yè)施工規(guī)范和技術(shù)操作規(guī)程,了解園林綠化項目現(xiàn)場監(jiān)督管理,具有較強的解決現(xiàn)場技術(shù)問題能力;
3、熟悉測量放線、苗木種植、植物病蟲害防治、保護、綠化養(yǎng)護等。
園林綠化崗位職責 篇4
崗位職責:
1、負責環(huán)境綠化管理體系的建立與維護,修訂和完善綠化、保潔管理制度及標準;
2、根據(jù)綠化資源規(guī)劃和品質(zhì)要求,預算公司綠化成本,制定外包或自管方案并推進;
3、制定集團綠化、保潔板塊年度重點工作計劃制定及實施;
4、負責對各區(qū)域進行綠化、保潔相關工作指導與支撐,各專項提升方案的制定及推動落實等;
5、綠化、環(huán)境板塊安全風險管控;
6、負責區(qū)域綠化環(huán)境線條人才梯隊建設等。
任職要求:
1、園林相關專業(yè),8—10年以上園林綠化相關管理經(jīng)驗;
2、熟悉園林綠化施工現(xiàn)場工作流程和相關的施工規(guī)范及要求;
3、有較強的宏觀調(diào)控能力,具備大局觀,能適應形勢發(fā)展要求;
4、了解園林綠化行業(yè)的新技術(shù)、新材料及發(fā)展動態(tài);
5、具有優(yōu)秀的團隊管理領導能力、溝通協(xié)調(diào)及應變能力,責任心強。
園林綠化崗位職責 篇5
崗位職責:
1、完成設計項目的綠化配置方案設計及綠化施工圖紙設計;
2、負責項目綠化專業(yè)專項的現(xiàn)場施工指導;
3、將規(guī)劃方案具體化、實用化,制作完成工程的設計圖紙及說明,負責綠化專業(yè)專項的跟進、協(xié)調(diào)、溝通、匯報。
崗位要求:
1、園林、園藝或相關專業(yè)本科以上學歷,3年以上景觀綠化設計工作經(jīng)驗;
2、有較強的植物設計能力和較高的審美能力,善于表達設計理念;
3、對工程價格體系及工地現(xiàn)場有一定的了解;
4、熟練掌握autocad、photoshop、3DMAX等專業(yè)繪圖軟件及常用辦公軟件;
5、具備較強的責任感及成熟主動的工作態(tài)度,良好的工作抗壓能力,溝通能力強者的優(yōu)先考慮。
園林綠化崗位職責 篇6
1、責任目標:熟悉業(yè)主和公司及項目安全目標,建立安全生產(chǎn)文明施工管理領導小組,健全安全生產(chǎn)責任制,規(guī)范各級各類人員的安全職責,完成目標分解,報上級主管、生產(chǎn)經(jīng)理審核。確保完責任成本控制目標,杜絕重大安全事故,事故成本為零。
2、入場管理和安全教育:勞務分承包方入場時,建立人員花名冊,收集特殊工種上崗證等,整理成冊。協(xié)同行政管理部、項管課做好新工人入場教育,保留培訓教育記錄,并與作業(yè)隊人員簽訂安全生產(chǎn)責任合同。開展多種形式的全員安全宣傳教育。
3、參與編制總體施工組織設計中的安全保證措施:負責編制專業(yè)性較強的分項工程施二正組織設計中安全保證措施。
4、現(xiàn)場安全管理和檢查;負責制作或購買、懸掛各類安全標識,機械設備操作處懸掛操作規(guī)程,主要施工部位懸掛安全標志牌。參與制定本項目安全隱患預防措施和安全通病防治辦法,經(jīng)技術(shù)負責人審批后,與施工員向班(組)長進行書面安全技術(shù)交底,督促班(組)長在施工前向施工操作人員進行口頭安全交底。督促現(xiàn)場施工人員做好安全防護和安全生產(chǎn),正確使用勞保用品,對出現(xiàn)的安全隱患、違規(guī)操作、無章作業(yè)、無證上崗等給予制止,執(zhí)行處罰,并一廠整改通知書,督促整改的落實:必要時應以書面形式報告直管領導暫停施工。協(xié)助技術(shù)負責人組織項目安全月檢,對存在的問題進行分析,針對問題定人、定時間、定措施完成,做好整個過程記錄。以日常與月度檢查情況為依據(jù),參與勞務分承包方月度考核,簽署考核意見。依據(jù)"四不放過"原則,協(xié)助主管領導處理各種安全事故分析和處理,并對安全事故造成經(jīng)濟損失進行評估,執(zhí)行處罰。
5、記錄和資料:每月按要求編制各類報表和資料,交主管領導審定后上報。做好各項安全驗評、安全先進評比工作,整理各類資料,及時上報。
6、做好項目人員勞保用品發(fā)放、記錄及防暑降溫造冊發(fā)放。
7、完成領導交辦的其它任務。
園林綠化崗位職責 篇7
崗位職責:
1.負責各類工程資料、信息的收集、匯總
2.負責外來文件的接收、整理歸檔及內(nèi)部信息流通
3.負責發(fā)文相關工作
4.負責信息化系統(tǒng)項目信息的維護工作
5.負責督促項目其他崗位做好項目工程資料的收集、歸檔工作、負責項目資料及信息等檔案的電子化存檔工作
任職要求:
1、有市政、園林綠化等相關專業(yè)學歷。
2、有一年以上完整項目實施經(jīng)驗。熟悉工程項目實施技術(shù)資料的內(nèi)容,完成工程開竣工驗收程序,工程資料的收集整理和規(guī)范裝訂歸檔的能力;
待遇:
1、公司繳納社保;
2、年薪5-12萬元;
要求:
1、熟練編制園林綠化、古建等施工過程資料及竣工資料匯總歸檔工作。
2、園林綠化或土建相關專業(yè)大專以上學歷,有3年以上相關工作經(jīng)驗,能熟練使用CAD、WORD、EXCEL等工程及辦公軟件;有大型景觀綜合工程或濕地公園施工經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、工作地點位于陜西省境內(nèi)項目部或總公司。
園林綠化崗位職責 篇8
1、負責園林綠化工程及施工過程產(chǎn)生的資料的收集、整理、立卷、歸檔、保管工作;
2、負責檔案資料入庫、分類、登記工作,并嚴格職守檔案保密制度;
3、施工過程中各種質(zhì)量保證資料的收集、檢查、匯總等,有保密精神;
4、各種工程信息的收集、傳遞、反饋,必要時及時向領導匯報等。
5、領導交辦的一些其它工作
任職資格:
1、園林相關專業(yè)大專以上學歷;
2、嚴謹有責任心,有團隊合作精神,工作認真負責,為人踏實細心;
3、熟練使用辦公軟件
園林綠化崗位職責 篇9
崗位需求:
1.全日制本科院校園林、工程造價、工程管理等相關專業(yè),具備造價員資格證書;
2. 3年以上同類工作經(jīng)驗;
3.熟悉綠化工程預結(jié)算的編制、工程施工過程中的造價控制及主要苗木的市場價格信息,
4.熟練掌握國家相關法規(guī),熟悉房產(chǎn)項目成本管控;
5.年齡25-35歲,持有造價工程師證書優(yōu)先錄取。
崗位職責:
1.負責招標文件及工程量清單編制;
2.負責工程投標文件的.審查、評標工作,并提出合理化建議;
3.編制項目估算,審核工程概算預算及標底,處理工程變更及簽證費用,辦理項目工程結(jié)算;
4.完成項目工程支付款的審核、變更估算、索賠等;
5.項目造價管理后評價以及公司造價管理數(shù)據(jù)庫的建立及維護等工作。
園林綠化崗位職責 篇10
崗位職責
1、全面監(jiān)管有關園林綠化工程方面的工程管理工作,并根據(jù)施工過程中的具體情況,及時進行各方面的專業(yè)協(xié)調(diào)工作并及時予以反饋;
2.處理工程進行過程所發(fā)生的相關專業(yè)方面的變更事宜,協(xié)調(diào)設計和施工及監(jiān)理方面的關系,有效控制其對項目進度的影響;
3.配合工程監(jiān)理單位,對相關專業(yè)的施工質(zhì)量、施工進度進行監(jiān)控,跟進項目的節(jié)點進度;
4.參與相關專業(yè)各分部分項工程的質(zhì)量驗收評定工作;
5.做好整個項目運作過程中相關專業(yè)各類文件資料的收集工作,并交由有關檔案保管人員統(tǒng)一管理。
6.參加每周的現(xiàn)場工程例會,提出相關專業(yè)存在的問題并落實解決方案;
7.有施工工作經(jīng)驗。
任職資格
1、2年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;
2、園林專業(yè);
3、崗位按專業(yè)設置。
4、有注冊建造師證書優(yōu)先;
任職要求:
1、男女不限,40歲以下,不限學歷,能吃苦耐勞,有責任心。園林/園藝/植物保護等相關專業(yè)或有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具有保潔、綠化養(yǎng)護、修剪、消殺等環(huán)境專業(yè)經(jīng)驗;能熟練使用各種清潔、綠化、殺蟲器械器材,
3、了解園區(qū)綠化,保潔作業(yè)標準,熟悉環(huán)境類工作流程,有考核、評估相關業(yè)務工作能力;
4、熟悉常見園林植物材料的規(guī)格、來源、常發(fā)病蟲害防治辦法等基本信息;
5、有大型物業(yè)園區(qū)、社區(qū)預防“四害”的環(huán)境管理經(jīng)驗,具有疏通溝渠、管道,消殺預防“四害”的工作能力;
5、能夠獨立帶領團隊完成保潔、綠化和石材養(yǎng)護等相關工作。從事過3年以上同等崗位工作優(yōu)先考慮。
6、對植物病蟲害的預防及解決措施具有豐富經(jīng)驗;
7、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,強烈的責任心、良好的團隊意識和創(chuàng)新精神及專業(yè)風險預控能力;
園林綠化崗位職責 篇11
職責描述:
1.負責協(xié)調(diào)處理有關園林工程方面的工程管理事宜,參與規(guī)劃設計及擴初方案中有關總體規(guī)劃、綠化工程方面的方案論證工作。
2.全面監(jiān)管有關園林綠化工程方面的工程管理工作,并根據(jù)施工過程中的具體情況,及時進行各方面的專業(yè)協(xié)調(diào)工作并及時予以反饋;
3.處理工程進行過程所發(fā)生的相關專業(yè)方面的變更事宜,協(xié)調(diào)設計和施工及監(jiān)理方面的關系,有效控制其對項目進度的影響;
4.配合工程監(jiān)理單位,對相關專業(yè)的施工質(zhì)量、施工進度進行監(jiān)控,跟進項目的節(jié)點進度;
5.參與相關專業(yè)各分部分項工程的質(zhì)量驗收評定工作;
6.負責園林的施工與設計、監(jiān)理的協(xié)調(diào),審核土建、裝飾施工工程量,協(xié)助審核工程款;
7.協(xié)調(diào)項目總包、分包與監(jiān)理的關系,協(xié)調(diào)在項目進程中土建同其它專業(yè)工程師的關系;
8.審核相關專業(yè)有關甲供材料和設備的報價、數(shù)量及質(zhì)量,并負責對其的清點、驗收及保管工作;
9.監(jiān)控工程實施階段,有關施工、設計、監(jiān)理及配套等單位的合同執(zhí)行情況,并及時反饋;
任職要求:
園林類專業(yè),大專以上學歷,具有兩年以上園林、景觀施工及管理經(jīng)驗,有設計經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉園林、綠化、景觀設計等專業(yè)施工圖紙及驗收標準及規(guī)范;熟悉各類樹木、花草、苗圃、景觀小品用材等相關材質(zhì)標準及相關專業(yè)規(guī)范要求;具有豐富的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力和相當?shù)纳缃荒芰Α?/p>
園林綠化崗位職責 篇12
職責描述:
1、制定部門年度銷售計劃并組織執(zhí)行銷售計劃;
2、負責建立銷售渠道網(wǎng)絡,并做好后期關系的維護工作;
3、負責領導部門員工完成市場策劃、執(zhí)行各類渠道拓展活動、銷售跟進及后期服務工作等;
4、制定區(qū)域的渠道開發(fā)、選擇及相關管理的總體方案,監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
5、負責銷售過程中客戶問題的收集、反饋和解決工作;
6、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1、碩士及以上學歷,綠化、花卉等相關專業(yè);
2、15年以上花卉、景觀苗木銷售行業(yè)經(jīng)驗,8年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、熟知花卉、苗木的銷售渠道,有一定的社會資源;
4、品德良好,工作責任心強,具有較強的職業(yè)操守。
園林綠化崗位職責 篇13
崗位職責:
1.有城市園林綠化養(yǎng)護管理經(jīng)驗;
2.熟悉南方綠化植物,病蟲害防治;
3.熟悉各種園林工具的使用,有管理班組經(jīng)驗;
4.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、高中以上學歷,園林及相關專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上園林綠化養(yǎng)護同崗位工作經(jīng)驗;
3、有獨立管理過園林項目養(yǎng)護經(jīng)驗;
4、能獨立管理及培訓養(yǎng)護團隊;
5、責任心強、吃苦耐勞,身體健康,精神面貌較好;
6、有較強溝通能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力、團隊精神;
7、年齡40-55歲優(yōu)先
園林綠化崗位職責 篇14
崗位職責 :
1、負責制定年度環(huán)境管理方案,并組織實施。
2、負責環(huán)境管理工作并進行有效地檢查、監(jiān)督、指導,不斷提升服務品質(zhì)。
3、負責員工培訓計劃的制定、執(zhí)行以及對培訓效果的檢驗,不斷提升員工的業(yè)務知識和專業(yè)技能。
4、 負責擬定并落實環(huán)境管理的相關工作制度及作業(yè)手冊,并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。
5、 負責擬定環(huán)境工作應急預案,處理相關突發(fā)事件。
6、 負責對環(huán)境外包單位進行工作督導,以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。
7、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。
任職資格 :
1、30-45周歲,大專學歷,物業(yè)管理、園林綠化相關專業(yè)畢業(yè)。
2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。
3、熟悉環(huán)境管理基本常識,熟悉物業(yè)管理相關法律、法規(guī)。
園林綠化崗位職責 篇15
1、負責公司項目、景觀工程技術(shù)與管理,制定、景觀規(guī)劃方案、設計方案;
2、負責工程與設計、監(jiān)理的協(xié)調(diào);
3、參與景觀工程單位的選擇、評價與管理;
4、負責的,包括安全文明、質(zhì)量、計劃進度和成本的實現(xiàn);
5、參與并負責部分有關裝飾和環(huán)境工程工作;
6、參與各部分工程、質(zhì)量驗收及評定工作;
7、完成領導交辦其它的。
工作人員崗位要求如下:
1、男女不限,相關專業(yè),身體健康,勤勞肯干;
2、1年以上工作經(jīng)驗,具備一定的專業(yè)知識;
3、熟練機械使用、病蟲害的防治方法;
4、熟悉植物特性,掌握一定的繁殖技能;
5、具備工程、養(yǎng)護、植保及修剪等專業(yè)知識。
;二、園林工作者做那些工作
1、做市政管理處公園園林,景點園林設計人員。
2、參與管理市政公園,園林。
3、參與日常市區(qū)河道管理,(一些城市市區(qū)河道劃歸園林處管理)。
4、負責日常市政公園,廣場,道理園林管理。
三、當代園林景觀設計工作一般都有哪些工作內(nèi)容呢?
工作內(nèi)容比較復雜,如下:1、接受設計任務、基地實地踏勘,同時收集有關資料。作為一個建設項目的業(yè)主(俗稱“甲方”)會邀請一家或幾家設計單位進行方案設計。x0dx0a作為設計方(俗稱“乙方”)在與業(yè)主初步接觸時,要了解整個項目的概況,包括建設規(guī)模、投資規(guī)模、可持續(xù)發(fā)展等方面,特別要了解業(yè)主對這個項目的總體框架方向和基本實施內(nèi)容??傮w框架方向確定了這個項目是一個什么性質(zhì)的綠地,基本實施內(nèi)容確定了綠地的服務對象。這兩點把握住了,規(guī)劃總原則就可以正確制定了。x0dx0a另外,業(yè)主會選派熟悉基地情況的人員,陪同總體規(guī)劃師至基地現(xiàn)場踏勘,收集規(guī)劃設計前必須掌握的原始資料。x0dx0a這些資料包括①所處地區(qū)的氣候條件,氣溫、光照、季風風向、水文、地質(zhì)土壤(酸堿性、地下水位)。②周圍環(huán)境,主要道路,車流人流方向。③基地內(nèi)環(huán)境,湖泊、河流、水渠分布狀況,各處地形標高、走向等。x0dx0a總體規(guī)劃師結(jié)合業(yè)主提供的基地現(xiàn)狀圖(又稱“紅線圖”),對基地進行總體了解,對較大的影響因素做到心中有底,今后作總體構(gòu)思時,針對不利因素加以克服和避讓;有利因素充分地合理利用。此外,還要在總體和一些特殊的基地地塊內(nèi)進行攝影,將實地現(xiàn)狀的情況帶回去,以便加深對基地的感性認識。x0dx0a2、初步的總體構(gòu)思及修改x0dx0a基地現(xiàn)場收集資料后,就必須立即進行整理,歸納,以防遺忘那些較細小的卻有較大影響因素的環(huán)節(jié)。x0dx0a在著手進行總體規(guī)劃構(gòu)思之前,必須認真閱讀業(yè)主提供的“設計任務書”(或“設計招標書”)。在設計任務書中詳細列出了業(yè)主對建設項目的各方面要求:總體定位性質(zhì)、內(nèi)容、投資規(guī)模,技術(shù)經(jīng)濟相符控制及設計周期等。在這里,還要提醒剛?cè)腴T的設計人員一句話:要特別重視對設計任務書的閱讀和理解,一遍不夠,多看幾遍,充分理解,“吃透”設計任務書最基本的“精髓”。
四、園林日常工作內(nèi)容
園林綠化養(yǎng)護公司—好養(yǎng)護總結(jié)日常管理工作大體概括為以下幾個字,即:一穿二帶三轉(zhuǎn)四看五報告,六撿七澆八鋤九剪十防治。具體為:
一穿:上崗時穿好工作服。
二帶:上崗時佩戴好工作證。
三轉(zhuǎn):上崗后,對自己分管地段進行認真巡查。
四看:認真細致地查看管轄范圍內(nèi)植物生長狀況??词欠裼胁∠x危害、人為損壞,是否有雜草、雜物、旱象等,如有立即解決。
五報告:每天查看后發(fā)現(xiàn)的問題,自己不能解決的要立即向上匯報。
六撿:上崗后,快速清理管轄范圍內(nèi)的垃圾、軟包裝及各種廢棄物等,及時清除喬、灌木和行道樹上的懸掛物,保持綠地干凈整潔。
七澆:及時為植物澆水、施肥,避免因缺肥引起植物生長不良,因缺水導致植物死亡。道路上沒有水源的路段,發(fā)現(xiàn)旱象,及時向上匯報,以便早作安排。
八鋤:及時松土除草,時刻保持土壤疏松、細碎、平整。
九修:適時對草坪、綠籬、模紋、球類植物、造型植物、喬灌木進行科學合理修剪,及時清除劈裂枝、干枯枝、病蟲枝及殘梗敗花等,使草坪平整、喬灌木株型優(yōu)美、綠籬模紋等整齊劃一。
十防治:根據(jù)病蟲害發(fā)生規(guī)律,提前預防;發(fā)現(xiàn)蟲情、病情及時進行科學防治,以免造成危害。
(植物補植補栽工作一般安排在冬、春季集中統(tǒng)一進行。綠籬缺株斷壟、草坪斑禿、草花缺株隨有隨補)
以上就是小編對于園林工作者的工作內(nèi)容(園林工作者的工作內(nèi)容怎么寫)問題和相關問題的解答了,園林工作者的工作內(nèi)容(園林工作者的工作內(nèi)容怎么寫)的問題希望對你有用!
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