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桑日品牌設(shè)計(jì)公司哪家好

發(fā)布時(shí)間：2023-05-01 04:10:38 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 51

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本文目錄:

辦質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)
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桑日品牌設(shè)計(jì)公司哪家好

辦質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)

　如何編制iso9001內(nèi)審檢查表內(nèi)容：
　　答：企業(yè)認(rèn)證之前應(yīng)具備的材料
　　一、文件和記錄的管理：
　　1. 辦公室要有全部文件和記錄空白表格清單；
　　2. 外來(lái)文件（質(zhì)量管理方面、與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)文件、資料等）清單特別是國(guó)家強(qiáng)制性的法律法規(guī)的文件及控制發(fā)放的記錄；
　　3. 文件發(fā)放記錄（各部門都要有）
　　4. 各部門受控文件清單。含：質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、各部門的支持性文件、外來(lái)文件（國(guó)家、行業(yè)、等標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有影響的資料等）；
　　5. 各部門質(zhì)量記錄清單；
　　6. 技術(shù)文件清單（圖紙、工藝規(guī)程、檢驗(yàn)規(guī)程及發(fā)放記錄）；
　　7. 各種類文件的都要進(jìn)行審核批準(zhǔn)及日期；
　　8. 各種質(zhì)量記錄簽字要齊全；
　　二、管理評(píng)審：
　　9. 管理評(píng)審計(jì)劃；
　　10. 管理評(píng)審會(huì)議的“簽到表”；
　　11. 管理評(píng)審記錄（管理者代表的報(bào)告、與會(huì)者的討論發(fā)言或書(shū)面的材料）；
　　12. 管理評(píng)審報(bào)告（其中的內(nèi)容見(jiàn)《程序文件》）；
　　13. 管理評(píng)審后的整改計(jì)劃和措施；糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施記錄。
　　14. 跟蹤驗(yàn)證記錄。
　　三、內(nèi)審方面：
　　15. 年度內(nèi)審計(jì)劃；
　　16. 內(nèi)審計(jì)劃及日程安排
　　17. 內(nèi)審小組長(zhǎng)的任命書(shū)；
　　18. 內(nèi)審成員資格證書(shū)復(fù)印件；
　　19. 首次會(huì)議記錄；
　　20. 內(nèi)審檢查表（記錄）；
　　21. 末次會(huì)議記錄；
　　22. 內(nèi)審報(bào)告；
　　23. 不符合報(bào)告及糾正措施驗(yàn)證記錄；
　　24. 數(shù)據(jù)分析的有關(guān)記錄；
　　四、銷售方面：
　　25. 合同評(píng)審記錄；
　　26. 顧客臺(tái)帳；
　　27. 市場(chǎng)調(diào)查結(jié)果、顧客滿意程度調(diào)查結(jié)果、顧客投訴、抱怨及反饋的信息，臺(tái)帳，記錄，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，是否完成質(zhì)量目標(biāo)；
　　28. 售后服務(wù)記錄；
　　五、采購(gòu)方面：
　　29. 合格供方評(píng)定記錄（包括外協(xié)代方的評(píng)定記錄）；以及對(duì)供貨的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的材料；
　　30. 合格供方評(píng)質(zhì)量臺(tái)帳（在某個(gè)供方采購(gòu)了多少材料，是否合格），采購(gòu)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析，是否完成質(zhì)量目標(biāo)；
　　31. 采購(gòu)臺(tái)賬（包括外協(xié)產(chǎn)品臺(tái)帳）
　　32. 采購(gòu)清單（應(yīng)有審批手續(xù)）；
　　33. 合同（應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)）；
　　六、庫(kù)房：
　　34. 原材料、半成品、成品名細(xì)臺(tái)帳；
　　35. 工具名細(xì)臺(tái)帳；
　　36. 量具明細(xì)臺(tái)帳（應(yīng)包括量具檢定狀態(tài)、檢定日期、復(fù)檢日期）及檢定的證書(shū)的保存；
　　37. 不合格量具、工具的控制（報(bào)廢手續(xù)）；
　　38. 量具檢定記錄；
　　39. 原材料、半成品、成品標(biāo)識(shí)（包括產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和狀態(tài)標(biāo)識(shí)）；
　　40. 入、出庫(kù)手續(xù)；
　　七、設(shè)備方面：
　　41. 設(shè)備清單；
　　42. 檢修計(jì)劃；
　　43. 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄；
　　44. 特殊過(guò)程設(shè)備認(rèn)可記錄；
　　45. 標(biāo)識(shí)（包括設(shè)備標(biāo)識(shí)和設(shè)備完好狀態(tài)標(biāo)識(shí)）；
　　八、生產(chǎn)方面：
　　46. 年度生產(chǎn)計(jì)劃；及生產(chǎn)、服務(wù)過(guò)程實(shí)現(xiàn)的策劃（會(huì)議）記錄；
　　47. 完成生產(chǎn)計(jì)劃的項(xiàng)目清單（臺(tái)帳）；
　　48. 不合格品臺(tái)賬；
　　49. 不合格品的處理記錄；
　　50. 半成品、成品的檢驗(yàn)記錄及統(tǒng)計(jì)分析（合格率是否達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)）；
　　51. 產(chǎn)品的防護(hù)、倉(cāng)儲(chǔ)的各項(xiàng)規(guī)章制度、標(biāo)識(shí)、安全等；
　　52. 各部門的培訓(xùn)（業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)等）計(jì)劃、記錄；
　　53. 作業(yè)文件（圖紙、工藝規(guī)程、檢驗(yàn)規(guī)程、操作規(guī)程到現(xiàn)場(chǎng)）；
　　54. 關(guān)鍵過(guò)程一定要有工藝規(guī)程；
　　55. 現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)識(shí)（產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、狀態(tài)標(biāo)識(shí)、設(shè)備標(biāo)識(shí)）；
　　56. 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不能出現(xiàn)未經(jīng)檢定的量具；
　　57. 各部門的每一類工作記錄要裝訂成冊(cè)，便于檢索；
　　九、產(chǎn)品交付：
　　58. 發(fā)貨計(jì)劃；
　　59. 發(fā)貨清單；
　　60. 對(duì)運(yùn)輸方的評(píng)定記錄（也屬于合格供方的評(píng)定）；
　　61. 顧客收到貨物的記錄；
　　十、人力資源：
　　62. 崗位人員任職要求；
　　63. 各部門培訓(xùn)需求；
　　64. 年度培訓(xùn)計(jì)劃；
　　65. 培訓(xùn)記錄（包括：內(nèi)審員培訓(xùn)記錄、質(zhì)量方針和目標(biāo)培訓(xùn)記錄、質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)記錄、質(zhì)量管理體系文件培訓(xùn)記錄、技能培訓(xùn)記錄、檢驗(yàn)員上崗培訓(xùn)記錄，均應(yīng)有相應(yīng)的考核評(píng)價(jià)結(jié)果）
　　66. 特殊工種名單（經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)上崗的、及有關(guān)證件）；
　　67. 檢驗(yàn)員名單（經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人任命，并規(guī)定職責(zé)和權(quán)限）；
　　十一、安全管理：
　　68. 安全方面的各項(xiàng)規(guī)章制度（有關(guān)國(guó)家、行業(yè)及本企業(yè)的法規(guī)等）；
　　69. 消防設(shè)備、設(shè)施清單；
　　說(shuō)明：
　　1. 以上內(nèi)容必須準(zhǔn)備完善；
　　2. 強(qiáng)調(diào)各個(gè)部門的質(zhì)量記錄一定要完備；
　　3. 各個(gè)部門的負(fù)責(zé)人一定掌握本部門的質(zhì)量職責(zé)；
　　4. 質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)及各部門的分解目標(biāo)要掌握；
　　5. 崗位責(zé)任要求每一員工都要掌握。
　　6. 以上內(nèi)容，按各個(gè)專項(xiàng)負(fù)責(zé)人/班組的職責(zé)分工準(zhǔn)備好材料
　　內(nèi)容ISO9000體系的8項(xiàng)質(zhì)量管理原則。讓我們?cè)倏聪铝闳毕莸乃捻?xiàng)基本原則
　　它們依次是：明確需求，做好預(yù)防，一次做對(duì)，科學(xué)衡量?！?br/>　　以上僅僅是零缺陷精華的濃縮，清溢公司為方便員工學(xué)習(xí)，形象的將零缺陷理論整理為以下幾條：
　　一個(gè)中心：以誠(chéng)信為自己的客戶服務(wù)；
　　二正為本：做正確的事，第一次把事情做正確；
　　三全為要：全身心投入，全過(guò)程受控，全方位達(dá)標(biāo)；
　　四位一體：客戶、股東、員工、供方協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)共贏；
　　五先為習(xí)：先調(diào)研、先分析、先溝通、先定位、先預(yù)防；
　　六變創(chuàng)新：改變心智、改變機(jī)制、改變組織、改變標(biāo)準(zhǔn)、改變重心、改變行為；
　　七步深化：編程、培訓(xùn)、養(yǎng)成、調(diào)控、優(yōu)化、固化、改進(jìn)；
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　　什么是質(zhì)量管理體系認(rèn)證？
　　百度知道 > 商業(yè)/理財(cái) > 企業(yè)管理
　　質(zhì)量管理體系的定義
　　任何組織都需要管理。當(dāng)管理與質(zhì)量有關(guān)時(shí)，則為質(zhì)量管理。質(zhì)量管理是在質(zhì)量方面指揮和控制組織的協(xié)調(diào)活動(dòng)，通常包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動(dòng)。實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo)，有效地開(kāi)展各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng)，必須建立相應(yīng)的管理體系，這個(gè)體系就叫質(zhì)量管理體系。
　　指企業(yè)內(nèi)部建立的、為保證產(chǎn)品質(zhì)量或質(zhì)量目標(biāo)所必需的、系統(tǒng)的質(zhì)量活動(dòng)。它根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)選用若干體系要素加以組合，加強(qiáng)從設(shè)計(jì)研制、生產(chǎn)、檢驗(yàn)、銷售、使用全過(guò)程的質(zhì)量管理活動(dòng)，并予制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，成為企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量工伯的要求和活動(dòng)程序。
　　在現(xiàn)代企業(yè)管理中,ISO9001:2000質(zhì)量管理體系是企業(yè)普遍采用的質(zhì)量管理體系.
　　I SO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)是有ISO(國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織)TC176制定的質(zhì)量管理系列標(biāo)準(zhǔn)之一.
　　質(zhì)量管理體系的內(nèi)涵
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有符合性
　　欲有效開(kāi)展質(zhì)量管理，必須設(shè)計(jì)、建立、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系。組織的最高管理者對(duì)依據(jù)ISO9001國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、建立、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系的決策負(fù)責(zé)，對(duì)建立合理的組織結(jié)構(gòu)和提供適宜的資源負(fù)責(zé)；管理者代表和質(zhì)量職能部門對(duì)形成文懺的促序的制定和實(shí)施、過(guò)程的建立和運(yùn)行負(fù)直接責(zé)任。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有惟一性
　　質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)和建立，應(yīng)結(jié)合組織的質(zhì)量目標(biāo)、產(chǎn)品類別、過(guò)程特點(diǎn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此，不同組織的質(zhì)量管理體系有不同的特點(diǎn)。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有系統(tǒng)性
　　質(zhì)量管理體系是相互關(guān)聯(lián)和作用的組合體，包括：①組織結(jié)構(gòu)——合理的組織機(jī)構(gòu)和明確的職責(zé)、權(quán)限及其協(xié)調(diào)的關(guān)系；②程序——規(guī)定到位的形成文件的程序和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，是過(guò)程運(yùn)行和進(jìn)行活動(dòng)的依據(jù)；③過(guò)程——質(zhì)量管理體系的有效實(shí)施，是通過(guò)其所需請(qǐng)過(guò)程的有效運(yùn)行來(lái)實(shí)現(xiàn)的；④資源——必需、充分且適宜的資源包括人員、資金、設(shè)施。設(shè)備、料件、能源、技術(shù)和方法。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有全面有效性
　　質(zhì)量管理體系的運(yùn)行應(yīng)是全面有效的，既能滿足組織內(nèi)部質(zhì)量管理的要求，又能滿足組織與顧客的合同要求，還能滿足第二方認(rèn)定、第三方認(rèn)證和注冊(cè)的要求。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有預(yù)防性
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)能采用適當(dāng)?shù)念A(yù)防措施，有一定的防止重要質(zhì)量問(wèn)題發(fā)生的能力。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)具有動(dòng)態(tài)性
　　最高管理者定期批準(zhǔn)進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核，定期進(jìn)行管理評(píng)審，以改進(jìn)質(zhì)量管理體系；還要支持質(zhì)量職能部門（含車間）采用糾正措施和預(yù)防措施改進(jìn)過(guò)程，從而完善體系。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)持續(xù)受控
　　質(zhì)量管理體系所需請(qǐng)過(guò)程及其活動(dòng)應(yīng)持續(xù)受控。
　　質(zhì)量管理體系應(yīng)最佳化
　　組織應(yīng)綜合考慮利益、成本和風(fēng)險(xiǎn)，通過(guò)質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運(yùn)行使其最佳化。
　　質(zhì)量管理體系的特點(diǎn)
　　（一）它代表現(xiàn)代企業(yè)或政府機(jī)構(gòu)思考如何真正發(fā)揮質(zhì)量的作用和如何最優(yōu)地作出質(zhì)量決策的一種觀點(diǎn)。
　?。ǘ┧巧钊爰?xì)致的質(zhì)量文件的基礎(chǔ)。
　　（三）質(zhì)量體系是使公司內(nèi)更為廣泛的質(zhì)量活動(dòng)能夠得以切實(shí)管理的基礎(chǔ)。
　?。ㄋ模┵|(zhì)量體系是有計(jì)劃、有步驟地把整個(gè)公司主要質(zhì)量活動(dòng)按重要性順序進(jìn)行改善的基礎(chǔ)。
　　任何組織都需要管理。當(dāng)管理與質(zhì)量有關(guān)時(shí)，則為質(zhì)量管理。質(zhì)量管理是在質(zhì)量方面指揮和控制組織的協(xié)調(diào)活動(dòng)，通常包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動(dòng)。實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo)，有效地開(kāi)展各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng)，必須建立相應(yīng)的管理體系，這個(gè)體系就叫質(zhì)量管理體系。它可以有效達(dá)到質(zhì)量改進(jìn)。ISO 9000是國(guó)際上通用的質(zhì)量管理體系。
　　質(zhì)量管理體系的實(shí)施
　　采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)
　　你在準(zhǔn)備實(shí)施前，需要一本標(biāo)準(zhǔn)。你需要讀懂，讀通。
　　參考相關(guān)文獻(xiàn)和軟件
　　有許多有關(guān)質(zhì)量出版物，軟件工具幫助你理解，實(shí)施并注冊(cè)質(zhì)量管理體系。
　　組建隊(duì)伍制訂策略
　　你通過(guò)與最高管理層制訂策略，組織策劃全面實(shí)施體系。質(zhì)量管理體系的職責(zé)在于高級(jí)管理層，所以在開(kāi)始實(shí)施體系時(shí)需要高級(jí)經(jīng)理參與。
　　考慮培訓(xùn)
　　無(wú)論是質(zhì)量經(jīng)理還是高級(jí)經(jīng)理負(fù)責(zé)實(shí)施體系，都需要提高ISO 9001:2000,總體意識(shí)。小組活動(dòng)，研討會(huì)和培訓(xùn)課可以起到幫助作用。
　　選擇顧問(wèn)
　　你可以得到保持中立的顧問(wèn)建議如何更好地實(shí)施質(zhì)量管理體系。他們有豐富的經(jīng)驗(yàn)實(shí)施QMS并保證你少走彎路。
　　選擇認(rèn)證公司
　　認(rèn)證公司是第三方機(jī)構(gòu)，如BSI?？梢郧巴⒂行У貙徍速F公司質(zhì)量管理體系，如果符合標(biāo)準(zhǔn)，BSI將頒發(fā)證書(shū)。由于種種市場(chǎng)原因，選擇認(rèn)證公司可能是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程?？紤]的因素包括：工廠經(jīng)驗(yàn)，地理范圍，價(jià)格和服務(wù)水準(zhǔn)。關(guān)鍵是找到最適合你需要的認(rèn)證機(jī)構(gòu)。找BSI你可能站的更高些。
　　撰寫(xiě)質(zhì)量手冊(cè)
　　質(zhì)量手冊(cè)是高級(jí)別文件，它要列出你對(duì)質(zhì)量管理的要點(diǎn)。WHAT，WHAY和HOW在業(yè)務(wù)中實(shí)施質(zhì)量管理體系。
　　建立支持性文件
　　建立程序文件以支持質(zhì)量手冊(cè)。清晰簡(jiǎn)練，列出為完成一項(xiàng)工作的要點(diǎn)，WHO，WHAT和HOW。
　　實(shí)施你的質(zhì)量管理體系
　　實(shí)施的關(guān)鍵是溝通和培訓(xùn)。在實(shí)施階段，所有執(zhí)行程序的人都要收集記錄已證明；規(guī)定的做到了，做到的符合規(guī)定。
　　預(yù)審核服務(wù)
　　預(yù)審核服務(wù)通常是在體系實(shí)施后6周進(jìn)行。目的是找出哪些區(qū)域沒(méi)能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。這將使你在初審之前考慮改進(jìn)的方向。
　　獲得認(rèn)證
　　你與你的認(rèn)證機(jī)構(gòu)安排初審。在此階段認(rèn)證機(jī)構(gòu)將審核你的質(zhì)量管理體系，并建議是否發(fā)證。
　　后續(xù)審核
　　一旦你獲得認(rèn)證并拿到證書(shū)，你就可以對(duì)外宣傳你的企業(yè)已成功獲得認(rèn)證。為保證認(rèn)證資格你需要繼續(xù)實(shí)施所有質(zhì)量體系。認(rèn)證機(jī)構(gòu)定期對(duì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況要進(jìn)行檢查。
　　質(zhì)量管理體系建立的步驟
　　建立、完善質(zhì)量體系一般要經(jīng)歷質(zhì)量體系的策劃與設(shè)計(jì)，質(zhì)量體系文件的編制、質(zhì)量體系的試運(yùn)行，質(zhì)量體系審核和評(píng)審四個(gè)階段，每個(gè)階段又可分為若干具體步驟。
　　質(zhì)量體系的策劃與設(shè)計(jì)
　　該階段主要是做好各種準(zhǔn)備工作，包括教育培訓(xùn)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，組織落實(shí)，擬定計(jì)劃；確定質(zhì)量方針，制訂質(zhì)量目標(biāo)；現(xiàn)狀調(diào)查和分析；調(diào)整組織結(jié)構(gòu)，配備資源等方面。
　　一、教育培訓(xùn)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)
　　質(zhì)量體系建立和完善的過(guò)程，是始于教育，終于教育的過(guò)程，也是提高認(rèn)識(shí)和統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的過(guò)程，教育培訓(xùn)要分層次，循序漸進(jìn)地進(jìn)行。
　　第一層次為決策層，包括黨、政、技（術(shù)）領(lǐng)導(dǎo)。主要培訓(xùn)：
　　1．通過(guò)介紹質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的發(fā)展和本單位的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，說(shuō)明建立、完善質(zhì)量體系的迫切性和重要性；
　　2．通過(guò)ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的總體介紹，提高按國(guó)家（國(guó)際）標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量體系的認(rèn)識(shí)。
　　3．通過(guò)質(zhì)量體系要素講解（重點(diǎn)應(yīng)講解“管理職責(zé)”等總體要素），明確決策層領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量體系建設(shè)中的關(guān)鍵地位和主導(dǎo)作用。
　　第二層次為管理層，重點(diǎn)是管理、技術(shù)和生產(chǎn)部門的負(fù)責(zé)人，以及與建立質(zhì)量體系有關(guān)的工作人員。
　　這二層次的人員是建設(shè)、完善質(zhì)量體系的骨干力量，起著承上啟下的作用，要使他們?nèi)娼邮躀SO9000族標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)，在方法上可采取講解與研討結(jié)合。第三層次為執(zhí)行層，即與產(chǎn)品質(zhì)量形成全過(guò)程有關(guān)的作業(yè)人員。對(duì)這一層次人員主要培訓(xùn)與本崗位質(zhì)量活動(dòng)有關(guān)的內(nèi)容，包括在質(zhì)量活動(dòng)中應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)，完成任務(wù)應(yīng)賦予的權(quán)限，以及造成質(zhì)量過(guò)失應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任等。
　　二、組織落實(shí)，擬定計(jì)劃
　　盡管質(zhì)量體系建設(shè)涉及到一個(gè)組織的所有部門和全體職工，但對(duì)多數(shù)單位來(lái)說(shuō)，成立一個(gè)精干的工作班子可能是需要的，根據(jù)一些單位的做法，這個(gè)班子也可分三個(gè)層次。
　　第一層次：成立以最高管理者（廠長(zhǎng)、總經(jīng)理等）為組長(zhǎng)，質(zhì)量主管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的質(zhì)量本系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組（或委員會(huì)）。其主要任務(wù)包括：
　　1．體系建設(shè)的總體規(guī)劃；
　　2．制訂質(zhì)量方針和目標(biāo)；
　　3．按職能部門進(jìn)行質(zhì)量職能的分解。
　　第二層次，成立由各職能部門領(lǐng)導(dǎo)（或代表）參加的工作班子。這個(gè)工作班子一般由質(zhì)量部門和計(jì)劃部門的領(lǐng)導(dǎo)共同牽頭，其主要任務(wù)是按照體系建設(shè)的總體規(guī)劃具體組織實(shí)施。
　　第三層次：成立要素工作小組。根據(jù)各職能部門的分工明確質(zhì)量體系要素的責(zé)任單位，例如，“設(shè)計(jì)控制”一般應(yīng)由設(shè)計(jì)部門負(fù)責(zé)，“采購(gòu)”要素由物資采購(gòu)部門負(fù)責(zé)。組織和責(zé)任落實(shí)后，按不同層次分別制定工作計(jì)劃，在制定工作計(jì)劃時(shí)應(yīng)注意：
　　1．目標(biāo)要明確。要完成什么任務(wù)，要解決哪些主要問(wèn)題，要達(dá)到什么目的？
　　2．要控制進(jìn)程。建立質(zhì)量體系的主要階段要規(guī)定完成任務(wù)的時(shí)間表、主要負(fù)責(zé)人和參與人員、以及他們的職責(zé)分工及相互協(xié)作關(guān)系。
　　3．要突出重點(diǎn)。重點(diǎn)主要是體系中的薄弱環(huán)節(jié)及關(guān)鍵的少數(shù)。這少數(shù)可能是某個(gè)或某幾個(gè)要素，也可能是要素中的一些活動(dòng)。
　　三、確定質(zhì)量方針，制定質(zhì)量目標(biāo)
　　質(zhì)量方針體現(xiàn)了一個(gè)組織對(duì)質(zhì)量的追求，對(duì)顧客的承諾，是職工質(zhì)量行為的準(zhǔn)則和質(zhì)量工作的方向。制定質(zhì)量方針的要求是：
　　1．與總方針相協(xié)調(diào)；
　　2．應(yīng)包含質(zhì)量目標(biāo)；
　　3．結(jié)合組織的特點(diǎn)；
　　4．確保各級(jí)人員都能理解和堅(jiān)持執(zhí)行。
　　四、現(xiàn)狀調(diào)查和分析
　　現(xiàn)狀調(diào)查和分析的目的是為了合理地選擇體系要素，內(nèi)容包括：
　　1．體系情況分析。即分析本組織的質(zhì)量體系情況，以便根據(jù)所處的質(zhì)量體系情況選擇質(zhì)量體系要素的要求。
　　2．產(chǎn)品特點(diǎn)分析。即分析產(chǎn)品的技術(shù)密集程度、使用對(duì)象、產(chǎn)品安全特性等，以確定要素的采用程度。
　　3．組織結(jié)構(gòu)分析。組織的管理機(jī)構(gòu)設(shè)置是否適應(yīng)質(zhì)量體系的需要。應(yīng)建立與質(zhì)量體系相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)并確立各機(jī)構(gòu)間隸屬關(guān)系、聯(lián)系方法。
　　4．生產(chǎn)設(shè)備和檢測(cè)設(shè)備能否適應(yīng)質(zhì)量體系的有關(guān)要求。
　　5．技術(shù)、管理和操作人員的組成、結(jié)構(gòu)及水平狀況的分析。
　　6．管理基礎(chǔ)工作情況分析。即標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量、質(zhì)量責(zé)任制、質(zhì)量教育和質(zhì)量信息等工作的分析。
　　對(duì)以上內(nèi)容可采取與標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的質(zhì)量體系要素要求進(jìn)行對(duì)比性分析。
　　五、調(diào)整組織結(jié)構(gòu)，配備資源
　　因?yàn)樵谝粋€(gè)組織中除質(zhì)量管理外，還有其他各種管理。組織機(jī)構(gòu)設(shè)置由于歷史沿革多數(shù)并不是按質(zhì)量形成客觀規(guī)律來(lái)設(shè)置相應(yīng)的職能部門的，所以在完成落實(shí)質(zhì)量體系要素并展開(kāi)成對(duì)應(yīng)的質(zhì)量活動(dòng)以后，必須將活動(dòng)中相應(yīng)的工作職責(zé)和權(quán)限分配到各職能部門。一方面是客觀展開(kāi)的質(zhì)量活動(dòng)，一方面是人為的現(xiàn)有的職能部門，兩者之間的關(guān)系處理，一般地講，一個(gè)質(zhì)量職能部門可以負(fù)責(zé)或參與多個(gè)質(zhì)量活動(dòng)，但不要讓一項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)由多個(gè)職能部門來(lái)負(fù)責(zé)。目前我國(guó)企業(yè)現(xiàn)有職能部門對(duì)質(zhì)量管理活動(dòng)所承擔(dān)的職責(zé)、所起的作用普遍不夠理想總的來(lái)說(shuō)應(yīng)該加強(qiáng)。在活動(dòng)展開(kāi)的過(guò)程中，必須涉及相應(yīng)的硬件、軟件和人員配備，根據(jù)需要應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)配和充實(shí)。
　　質(zhì)量體系文件的編制
　　質(zhì)量體系文件的編制內(nèi)容和要求，從質(zhì)量體系的建設(shè)角度講，應(yīng)強(qiáng)調(diào)幾個(gè)問(wèn)題：
　　1．體系文件一般應(yīng)在第一階段工作完成后才正式制訂，必要時(shí)也可交叉進(jìn)行。如果前期工作不做，直接編制體系文件就容易產(chǎn)生系統(tǒng)性、整體性不強(qiáng)，以及脫離實(shí)際等弊病。
　　2．除質(zhì)量手冊(cè)需統(tǒng)一組織制訂外，其它體系文件應(yīng)按分工由歸口職能部門分別制訂，先提出草案，再組織審核，這樣做有利于今后文件的執(zhí)行。
　　3．質(zhì)量體系文件的編制應(yīng)結(jié)合本單位的質(zhì)量職能分配進(jìn)行。按所選擇的質(zhì)量體系要求，逐個(gè)展開(kāi)為各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)（包括直接質(zhì)量活動(dòng)和間接質(zhì)量活動(dòng)），將質(zhì)量職能分配落實(shí)到各職能部門。質(zhì)量活動(dòng)項(xiàng)目和分配可采用矩陣圖的形式表述，質(zhì)量職能矩陣圖也可作為附件附于質(zhì)量手冊(cè)之后。
　　4．為了使所編制的質(zhì)量體系文件做到協(xié)調(diào)、統(tǒng)一，在編制前應(yīng)制訂“質(zhì)量體系文件明細(xì)表”，將現(xiàn)行的質(zhì)量手冊(cè)（如果已編制）、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、管理辦法以及記錄表式收集在一起，與質(zhì)量體系要素進(jìn)行比較，從而確定新編、增編或修訂質(zhì)量體系文件項(xiàng)目。
　　5．為了提高質(zhì)量體系文件的編制效率，減少返工，在文件編制過(guò)程中要加強(qiáng)文件的層次間、文件與文件間的協(xié)調(diào)。盡管如此，一套質(zhì)量好的質(zhì)量體系文件也要經(jīng)過(guò)自上而下和自下而上的多次反復(fù)。
　　6．編制質(zhì)量體系文件的關(guān)鍵是講求實(shí)效，不走形式。既要從總體上和原則上滿足 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)，又要在方法上和具體做法上符合本單位的實(shí)際。
　　質(zhì)量體系的試運(yùn)行
　　質(zhì)量體系文件編制完成后，質(zhì)量體系將進(jìn)入試運(yùn)行階段。其目的，是通過(guò)試運(yùn)行，考驗(yàn)質(zhì)量體系文件的有效性和協(xié)調(diào)性，并對(duì)暴露出的問(wèn)題，采取改進(jìn)措施和糾正措施，以達(dá)到進(jìn)一步完善質(zhì)量體系文件的目的。在質(zhì)量體系試運(yùn)行過(guò)程中，要重點(diǎn)抓好以下工作：
　　1．有針對(duì)性地宣貫質(zhì)量體系文件。使全體職工認(rèn)識(shí)到新建立或完善的質(zhì)量體系是對(duì)過(guò)去質(zhì)量體系的變革，是為了向國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)接軌，要適應(yīng)這種變革就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹質(zhì)量體系文件。
　　2．實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。體系文件通過(guò)試運(yùn)行必然會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題，全體職工立將從實(shí)踐中出現(xiàn)的問(wèn)題和改進(jìn)意見(jiàn)如實(shí)反映給有關(guān)部門，以便采取糾正措施。
　　3．將體系試運(yùn)行中暴露出的問(wèn)題，如體系設(shè)計(jì)不周、項(xiàng)目不全等進(jìn)行協(xié)調(diào)、改進(jìn)。
　　4．加強(qiáng)信息管理，不僅是體系試運(yùn)行本身的需要，也是保證試運(yùn)行成功的關(guān)鍵。所有與質(zhì)量活動(dòng)有關(guān)的人員都應(yīng)按體系文件要求，做好質(zhì)量信息的收集、分析、傳遞、反饋、處理和歸檔等工作。
　　質(zhì)量體系的審核與評(píng)審
　　質(zhì)量體系審核在體系建立的初始階段往往更加重要。在這一階段，質(zhì)量體系審核的重點(diǎn)，主要是驗(yàn)證和確認(rèn)體系文件的適用性和有效性。
　　1．審核與評(píng)審的主要內(nèi)容一般包括：
　?。?）規(guī)定的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)是否可行；
　?。?）體系文件是否覆蓋了所有主要質(zhì)量活動(dòng)，各文件之間的接口是否清楚；
　　（3）組織結(jié)構(gòu)能否滿足質(zhì)量體系運(yùn)行的需要，各部門、各崗位的質(zhì)量職責(zé)是否明確；
　?。?）質(zhì)量體系要素的選擇是否合理；
　?。?）規(guī)定的質(zhì)量記錄是否能起到見(jiàn)證作用
　?。?）所有職工是否養(yǎng)成了按體系文件操作或工作的習(xí)慣，執(zhí)行情況如何。
　　2．該階段體系審核的特點(diǎn)是：
　?。?）體系正常運(yùn)行時(shí)的體系審核，重點(diǎn)在符合性，在試運(yùn)行階段，通常是將符合性與適用性結(jié)合起來(lái)進(jìn)行；
　?。?）為使問(wèn)題盡可能地在試運(yùn)行階段暴露無(wú)遺，除組織審核組進(jìn)行正式審核外，還應(yīng)有廣大職工的參與，鼓勵(lì)他們通過(guò)試運(yùn)行的實(shí)踐，發(fā)現(xiàn)和提出問(wèn)題；
　?。?）在試運(yùn)行的每一階段結(jié)束后，一般應(yīng)正式安排一次審核，以便及時(shí)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行糾正，對(duì)一些重大問(wèn)題也可根據(jù)需要，適時(shí)地組織審核；
　?。?）在試運(yùn)行中要對(duì)所有要素審核覆蓋一遍；
　?。?）充分考慮對(duì)產(chǎn)品的保證作用；
　?。?）在內(nèi)部審核的基礎(chǔ)上，由最高管理者組織一次體系評(píng)審。
　　應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)，質(zhì)量體系是在不斷改進(jìn)中行以完善的，質(zhì)量體系進(jìn)入正常運(yùn)行后，仍然要采取內(nèi)部審核，管理評(píng)審等各種手段以使質(zhì)量體系能夠保持和不斷完善。

什么是高原生態(tài)農(nóng)業(yè)？

除草、拉枝、疏果、采摘……這些果樹(shù)管理技術(shù)，37歲的嘎瑪曾經(jīng)聽(tīng)都沒(méi)聽(tīng)過(guò)，如今經(jīng)過(guò)培訓(xùn)已經(jīng)熟練掌握。嘎瑪是西藏山南市森布日極高海拔地區(qū)生態(tài)搬遷安置點(diǎn)居民，2019年底，嘎瑪一家從那曲市雙湖縣措折強(qiáng)瑪鄉(xiāng)才瑪榮村搬遷至此?！鞍徇w后，我從2020年3月份開(kāi)始在果園學(xué)技術(shù)工作，一個(gè)月在果園勞動(dòng)20多天，每天可以拿到160元的工資，年底還有分紅，我很滿意現(xiàn)在的生活?！备卢斦f(shuō)。
從海拔5000米的羌塘草原搬遷到海拔3500米的雅魯藏布江河谷，搬遷群眾的生產(chǎn)生活條件明顯改善。2019年4月，搬遷安置點(diǎn)種植了近千畝的矮化蘋(píng)果，作為配套產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。當(dāng)?shù)貙O(píng)果種植園委托給了康其農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司管理運(yùn)營(yíng)，果園收入的65％將作為分紅交給搬遷群眾。該公司技術(shù)主管王惠玄介紹，“我們從陜西聘請(qǐng)了技術(shù)員，手把手幫助他們掌握果樹(shù)種植管理全流程的技能。蘋(píng)果種植園用工高峰期可以達(dá)到500多人，為搬遷群眾提供了穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)?！?br/>去年10月矮化蘋(píng)果種植園迎來(lái)第一次豐收，吃著自己參與管理結(jié)出的蘋(píng)果，嘎瑪開(kāi)心地說(shuō)：“我以前生活的地方幾乎看不到樹(shù)，更沒(méi)有果樹(shù)，水果吃得也少。如今搬遷后住上了寬敞明亮溫暖的房子，有了穩(wěn)定的工作，生活就像成熟的蘋(píng)果一樣甜，今后*會(huì)*自己的勞動(dòng)把日子過(guò)得更美好。”
在山南市桑日縣，300名農(nóng)牧民受益“公司+基地+農(nóng)戶”的模式實(shí)現(xiàn)增收。2011年，桑日縣引進(jìn)拉薩曲水榮順生物科技開(kāi)發(fā)有限公司在桑日鎮(zhèn)塔木村嘗試種植15畝葡萄，2014年取得成效，篩選出了適應(yīng)高原氣候種植條件的超高海拔A等葡萄品種。2017年，桑日縣成立了帕竹榮順（凈土）莊園有限公司，把桑日鎮(zhèn)塔木村、洛村作為示范點(diǎn)，采取整村推進(jìn)、集中連片、規(guī)模發(fā)展的方式，葡萄種植面積從剛開(kāi)始的15畝逐步擴(kuò)展到現(xiàn)在的4500畝，目前基地葡萄年產(chǎn)量達(dá)到100噸。
桑日鎮(zhèn)塔木村村民央金措姆是葡萄產(chǎn)業(yè)發(fā)展的受益者，她說(shuō)：“我從2015年開(kāi)始在葡萄種植基地打工，工作地點(diǎn)就在家門口，不耽誤家里的農(nóng)活和家務(wù)，一天能掙到100元，我心里別提有多高興了?！逼咸央m小，但對(duì)周邊群眾的輻射帶動(dòng)作用卻很廣泛。通過(guò)土地流轉(zhuǎn)，群眾可以獲得土地租金；農(nóng)閑時(shí)到葡萄種植基地打工，能夠有工資性收入；此外葡萄種植過(guò)程中所需要的機(jī)械設(shè)備，基地也優(yōu)先租賃附近群眾的，這對(duì)群眾也是一筆可觀的收入。
桑日縣沃德投資有限公司董事長(zhǎng)周林介紹，2016年至今，葡萄基地已帶動(dòng)當(dāng)?shù)厝罕娫鍪?00多萬(wàn)元，5戶13人實(shí)現(xiàn)脫貧。下一步，還將繼續(xù)擴(kuò)大葡萄種植規(guī)模、培育新的品種，給更多的群眾提供就業(yè)機(jī)會(huì)，增加群眾的現(xiàn)金收入，確保讓群眾依托葡萄產(chǎn)業(yè)過(guò)上更加幸福美好的生活。
據(jù)了解，近年來(lái)，山南市先后引進(jìn)藏草、億利、江平生物、西普農(nóng)業(yè)等一批綠色企業(yè)落戶，建設(shè)了萬(wàn)畝苗圃基地、千畝矮化蘋(píng)果、千畝葡萄種植基地、千畝經(jīng)果林、千畝甘草基地、百畝車?yán)遄踊氐纫慌鷳B(tài)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，形成了生態(tài)種植、生態(tài)旅游多元生態(tài)產(chǎn)業(yè)扶貧體系。

江陰桑日國(guó)際貿(mào)易有限公司怎么樣？

江陰桑日國(guó)際貿(mào)易有限公司是2014-03-26在江蘇省無(wú)錫市江陰市注冊(cè)成立的有限責(zé)任公司(自然人獨(dú)資)，注冊(cè)地址位于江陰市濱江西路2號(hào)1號(hào)樓202-2室。

江陰桑日國(guó)際貿(mào)易有限公司的統(tǒng)一社會(huì)信用代碼/注冊(cè)號(hào)是91320281094150850U，企業(yè)法人呂慶枝，目前企業(yè)處于開(kāi)業(yè)狀態(tài)。

江陰桑日國(guó)際貿(mào)易有限公司的經(jīng)營(yíng)范圍是：自營(yíng)和代理各類商品及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)，但國(guó)家限定企業(yè)經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外；太陽(yáng)能光伏發(fā)電系統(tǒng)設(shè)備及配件的研究、開(kāi)發(fā)、銷售及技術(shù)咨詢服務(wù)；太陽(yáng)能電站工程安裝、調(diào)試、檢修及運(yùn)營(yíng)維護(hù)服務(wù)；汽車零配件、其他機(jī)械設(shè)備及配件、五金產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、建材、化工產(chǎn)品（不含危險(xiǎn)品）、礦產(chǎn)品的銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。在江蘇省，相近經(jīng)營(yíng)范圍的公司總注冊(cè)資本為7924798萬(wàn)元，主要資本集中在 1000-5000萬(wàn) 和 5000萬(wàn)以上規(guī)模的企業(yè)中，共3345家。本省范圍內(nèi)，當(dāng)前企業(yè)的注冊(cè)資本屬于一般。

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誠(chéng)信承諾書(shū)

　　在日常生活和工作中，能夠利用到承諾書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多，承諾書(shū)是承諾人對(duì)要約人的要約完全同意的意思，表示以書(shū)面形式。那要怎么寫(xiě)好承諾書(shū)呢？以下是我為大家整理的誠(chéng)信承諾書(shū)模板，希望對(duì)大家有所幫助。

誠(chéng)信承諾書(shū)模板1

　　本人以本企業(yè)法定代表人的身份并代表本企業(yè)鄭重承諾：我們視誠(chéng)信為企業(yè)的生命,在政府協(xié)議采購(gòu)供應(yīng)經(jīng)營(yíng)服務(wù)中,保證遵守誠(chéng)實(shí)信用原則，忠實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。

　　一、守法誠(chéng)信。本企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，規(guī)范服務(wù)，自覺(jué)維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。不惡意質(zhì)疑投訴;不以回扣、好處費(fèi)、紅包、提成等手段拉攏采購(gòu)人、采購(gòu)機(jī)構(gòu)和監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)相關(guān)工作人員和評(píng)審專家。

　　二、效率誠(chéng)信。本企業(yè)確保按照協(xié)議按時(shí)交貨和及時(shí)提供服務(wù)。

　　三、價(jià)格誠(chéng)信。本企業(yè)確保協(xié)議供應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)成交價(jià)格不高于該產(chǎn)品和服務(wù)的同期市場(chǎng)價(jià)格。

　　四、質(zhì)量誠(chéng)信。本企業(yè)確保協(xié)議供應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)都符合規(guī)定的設(shè)計(jì)和制造生產(chǎn)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，手續(xù)合法完備。

　　五、服務(wù)誠(chéng)信。本企業(yè)確保按照協(xié)議為供應(yīng)的產(chǎn)品提供相關(guān)售后服務(wù)，保障用戶順利使用。

　　我們將自覺(jué)遵守以上承諾，并主動(dòng)接受各供應(yīng)商、采購(gòu)用戶單位、政府監(jiān)管部門的監(jiān)督與檢查。如有違背以上承諾，本企業(yè)愿意接受政府集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)與相關(guān)監(jiān)管部門給予沒(méi)收保證金、取消協(xié)議供應(yīng)商資格等處罰措施，并愿意承擔(dān)賠償損失等相關(guān)法律責(zé)任。

　　承諾企業(yè)(蓋章):

　　法定代表人(簽名):

　　年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板2

致：

　　茲有參加項(xiàng)目編號(hào)為的的招投標(biāo)活動(dòng)，并有幸成為中標(biāo)候選人，為保證按招標(biāo)文件和我方投標(biāo)文件順利實(shí)施，我方鄭重作以下承諾：

　　1.我方聲明在本項(xiàng)目投標(biāo)活動(dòng)中無(wú)出借（租）企業(yè)資質(zhì)、圍標(biāo)串標(biāo)、弄虛作假行為，違者承擔(dān)相應(yīng)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　2.承諾不違法轉(zhuǎn)包和分包，違者承擔(dān)相應(yīng)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　3.承諾按期簽訂施工合同，按期進(jìn)場(chǎng)，按期開(kāi)工建設(shè)。

　　4.承諾投標(biāo)文件中確定的項(xiàng)目班子全員到崗，未經(jīng)批準(zhǔn)不得變更。

　　5.承諾嚴(yán)格履行合同,保證工期、質(zhì)量和安全。

　　6.承諾嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)和反腐的法規(guī)和紀(jì)律，不發(fā)生違法亂紀(jì)行為。

　　7.承諾我公司將按照規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)本項(xiàng)目的管理，并根據(jù)項(xiàng)目需要在資金、設(shè)備和技術(shù)等方面給予保證。

　　8.承諾在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，服從招標(biāo)人和監(jiān)理單位的現(xiàn)場(chǎng)管理，積極配合相關(guān)管理部門的檢查、調(diào)查工作。

誠(chéng)信承諾書(shū)模板3

　　為確保畢業(yè)論文寫(xiě)作質(zhì)量和答辯工作的順利開(kāi)展，達(dá)到按期圓滿畢業(yè)的目標(biāo)。本人鄭重承諾：

　　1.本人所呈交的畢業(yè)論文，是在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定完成的。

　　2.本人在畢業(yè)論文中引用他人的觀點(diǎn)和參考資料均加以注釋和說(shuō)明。

　　3.本人承諾在畢業(yè)論文選題和研究?jī)?nèi)容過(guò)程中沒(méi)有抄襲他人研究成果和偽造相關(guān)數(shù)據(jù)等行為。

　　4.在畢業(yè)論文中對(duì)侵犯任何方面知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為，由本人承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　畢業(yè)論文作者簽名：

　　年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板4

　　開(kāi)戶銀行：基本賬戶：

　　投標(biāo)單位（公章）：法定代表人（簽字并蓋章）：

　　“國(guó)無(wú)廉則不安,家無(wú)廉則不寧”。家庭是社會(huì)的細(xì)胞，是反腐倡廉的重要陣地。為全面深化青少年思想教育引導(dǎo)工作，切實(shí)做好青少年廉潔教育，充分發(fā)揮以點(diǎn)帶面，以點(diǎn)擴(kuò)面作用，增強(qiáng)家長(zhǎng)廉潔從業(yè)意識(shí)，牢固樹(shù)立家庭思廉、樂(lè)廉、護(hù)廉、助廉理念，提高家庭成員反腐倡廉意識(shí)，增強(qiáng)拒腐防變能力，營(yíng)造良好家庭氛圍和社會(huì)環(huán)境，以家倡廉、以家助廉、以家促廉，開(kāi)展好“廉政小手牽大手——社區(qū)廉潔行”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

　　我愿承諾：

　　一、引導(dǎo)家庭成員牢記“立業(yè)報(bào)國(guó)、廉潔從業(yè)”理念，常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想，公正廉明為人民群眾服好務(wù)、辦好事。主動(dòng)安裝反腐倡廉電腦桌面和屏保，不做有損黨、國(guó)家、人民、企業(yè)和職工群眾利益的事情，不明來(lái)歷的意外之“財(cái)”不取，不合規(guī)定的分外之“物”不拿，當(dāng)好拒腐防變的“守門人”和“監(jiān)督員”，爭(zhēng)當(dāng)“廉內(nèi)助”和“賢內(nèi)助”，維護(hù)家庭和諧關(guān)系，構(gòu)建幸福美滿的家庭。

　　二、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，勤儉持家，不鋪張浪費(fèi)，在家庭生活中不慕奢華，在婚喪嫁娶等活動(dòng)中一切從簡(jiǎn)，杜絕大操大辦、借機(jī)斂財(cái)現(xiàn)象，追求科學(xué)、文明、健康的生活方式，堅(jiān)決不讓家庭成為腐*的溫床。

　　三、以廉教人，以德育人。嚴(yán)格管教子女，不縱容子女搞特殊；通過(guò)言傳身教，教育子女誠(chéng)實(shí)守信，熱愛(ài)集體，關(guān)心他人，幫助孩子從小養(yǎng)成良好的道德觀念，樹(shù)立正確的價(jià)值觀、人生觀和利益觀，著力建設(shè)積極、樂(lè)觀、向上的家庭文化，以文化的力量熏陶和感化家人。 - 四、多吹“枕邊風(fēng)”，經(jīng)常提醒家人“貪廉一念間，榮辱兩世界”，要時(shí)刻提高警惕，保持清正廉潔，時(shí)刻保持清醒的頭腦，當(dāng)發(fā)現(xiàn)家人出現(xiàn)不正確的苗頭，用親情挽回家庭和諧，用愛(ài)意維系家庭幸福。

　　證明人：

　　承諾人：

　　20xx年11月4日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板5

　　為規(guī)范行政行為，改善服務(wù)態(tài)度，提高機(jī)關(guān)工作效能，促進(jìn)依法行政，提高政府執(zhí)行力和公信力，為服務(wù)群眾提供公平、公證、公開(kāi)的誠(chéng)信服務(wù)，努力營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境，鄉(xiāng)人民政府全體干部向社會(huì)公開(kāi)做出以下承諾：

　　一、嚴(yán)格“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”，不推諉，不扯皮，熱情接待來(lái)訪群眾，耐心解答群眾提出的問(wèn)題，同時(shí)為群眾提供法規(guī)咨詢，做好有關(guān)政策的解釋工作，讓群眾滿意而歸。

　　二、倡導(dǎo)微笑服務(wù)，堅(jiān)決杜絕“們難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”的現(xiàn)象發(fā)生。

　　三、對(duì)待群眾來(lái)信來(lái)電反映或舉報(bào)問(wèn)題，我們做到認(rèn)真受理，并及時(shí)處理。做到受理有反映，處理有結(jié)果，盡量使群眾滿意。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)干部職工分工細(xì)則，明確崗位職責(zé)，做到分工明確，責(zé)任到人，獎(jiǎng)懲分明。

　　五、切實(shí)加強(qiáng)工作巡查。采用不定時(shí)巡查各部門，確保工作時(shí)段無(wú)空隙。

　　六、對(duì)在服務(wù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為，立即制止，決不放任，不辦人情案，不包庇縱容。

　　七、堅(jiān)決執(zhí)行工作人員廉潔自律。嚴(yán)守中央“八項(xiàng)”規(guī)定、省委“十項(xiàng)”規(guī)定、市委“九項(xiàng)”規(guī)定、縣委“十項(xiàng)”規(guī)定，杜絕吃、拿、卡、要；嚴(yán)禁為違法行為說(shuō)情或提供保護(hù)。

　　八、嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度、行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度，杜絕行政執(zhí)法不作為或亂作為。

　　以上承諾，歡迎廣大人民群眾監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)工作人員違反以上承諾內(nèi)容，可及時(shí)向鄉(xiāng)黨委人民政府直接投訴。

誠(chéng)信承諾書(shū)模板6

　　為使本次考試做到公平公正，各監(jiān)考教師務(wù)必要嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律，做好以下幾方面工作。

　　1、盡可能按列把同年級(jí)學(xué)生座位分開(kāi)，并顛倒課桌正反方向。

　　2、第一場(chǎng)開(kāi)考前，要給學(xué)生強(qiáng)調(diào)考場(chǎng)紀(jì)律，還要給考生強(qiáng)調(diào)保護(hù)考場(chǎng)內(nèi)桌凳、窗簾、電視等財(cái)產(chǎn)。

　　3、做好考試學(xué)生的核對(duì)和登記工作，認(rèn)真填寫(xiě)考場(chǎng)登記表，并認(rèn)真檢查學(xué)生姓名、班級(jí)以及考號(hào)是否填寫(xiě)正確。

　　4、考試過(guò)程中，監(jiān)考教師在教室里應(yīng)一前一后，不得隨意走動(dòng)。

　　5、監(jiān)考教師不得向?qū)W生傳遞任何信息，試卷有異議有專人負(fù)責(zé)更正。

　　6、考試結(jié)束后，要仔細(xì)檢查試卷是否收完，并按班級(jí)分類交到教務(wù)處。

　　主監(jiān)考（簽字）副監(jiān)考（簽字）

　　桑日縣中學(xué)教務(wù)處

誠(chéng)信承諾書(shū)模板7

　　本企業(yè)在投標(biāo)過(guò)程中將嚴(yán)格遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，保證不發(fā)生任何違紀(jì)違法行為，并鄭重作出如下承諾：

　　一、遵循公開(kāi)、公平、公正和誠(chéng)實(shí)信用的原則參加投標(biāo)活動(dòng)，不組織、不參與本項(xiàng)目的任何圍標(biāo)、串標(biāo)活動(dòng)，不排擠其他投標(biāo)人的公平競(jìng)爭(zhēng)，不損害招標(biāo)人、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)或其他投標(biāo)人的合法權(quán)益；

　　二、不向招標(biāo)人或者評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員行使賄賂以牟取中標(biāo)，不與招標(biāo)人或招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)串通投標(biāo)，不損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益或者他人的合法權(quán)益；

　　三、投標(biāo)活動(dòng)中所提供的一切材料都是真實(shí)、有效、合法的；

　　四、投標(biāo)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或者主要技術(shù)人員均為本企業(yè)人員，并提供項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)人員的勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)等勞動(dòng)關(guān)系證明材料；

　　五、投標(biāo)保證金由本單位工商注冊(cè)地開(kāi)戶銀行基本賬戶轉(zhuǎn)出，并存入行政監(jiān)督部門指定的銀行保證金專用賬戶；

　　六、承諾將無(wú)條件承擔(dān)本企業(yè)由于投標(biāo)保證金退票、保證金未按時(shí)到帳、非本企業(yè)基本帳戶繳納等所造成的一切后果及損失；

　　七、不通過(guò)租借等方式從其他單位獲取資格或者資質(zhì)證書(shū)投標(biāo)；

　　八、不在自己編制的投標(biāo)文件上由其他單位加蓋印章和由其他單位法人或負(fù)責(zé)人簽字；

　　九、不與其他投標(biāo)人相互約定在不同的項(xiàng)目中輪流以高價(jià)位中標(biāo)；

　　十、不與其他投標(biāo)人相互串通就投標(biāo)價(jià)格達(dá)成協(xié)議；

　　十一、不出現(xiàn)與其他投標(biāo)人私下確定中標(biāo)人后參加投標(biāo)，約定內(nèi)定中標(biāo)人后以高價(jià)中標(biāo)，在中標(biāo)后給予未中標(biāo)的其他投標(biāo)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)刃袨椋?span style="display:none">Fvf創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計(jì)、營(yíng)銷策劃公司

　　十二、不通過(guò)掛靠其他企業(yè)方式，一家企業(yè)以多家企業(yè)的名義去參加同一標(biāo)的投標(biāo)；十三、不轉(zhuǎn)讓、出租、出借資質(zhì)證書(shū)、人員崗位證書(shū)或以其他方式允許他人以本企業(yè)名義投標(biāo)；

　　十四、不出租、出借、轉(zhuǎn)讓本企業(yè)人員的居民身份證，不冒用他人居民身份證或者使用騙領(lǐng)的居民身份證，不購(gòu)買、使用偽造、變?cè)斓木用裆矸葑C，不冒用他人印章或代替他人簽字；十五、不擾亂市招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)正常秩序；

　　十六、不在招標(biāo)、投標(biāo)以及開(kāi)標(biāo)后以投訴為名排擠競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，不進(jìn)行虛假、惡意投訴和無(wú)

　　理纏訴，不以任何不正當(dāng)理由阻礙招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)的正常進(jìn)行；

　　十七、如有投訴，將向招標(biāo)人或行政監(jiān)督部門提交由本企業(yè)法定代表人或者授權(quán)委托人簽字并蓋章的投訴書(shū)，闡明投訴事項(xiàng)的基本事實(shí)、相關(guān)請(qǐng)求及主張，并提供有效線索和相關(guān)證明材料；

　　十八、一旦中標(biāo)，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人將完成從開(kāi)工至竣工驗(yàn)收的全過(guò)程管理工作，在此期間不再兼投其他項(xiàng)目，非建設(shè)單位要求不進(jìn)行更換；

　　十九、一旦中標(biāo)，保證項(xiàng)目實(shí)施階段的項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)人員與投標(biāo)時(shí)的項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)人員一致，人證相符，非建設(shè)單位要求不進(jìn)行更換。本表所列內(nèi)容及上述承諾事項(xiàng)均為本企業(yè)真實(shí)意見(jiàn)表達(dá)，愿承擔(dān)一切責(zé)任。如有任何弄虛作假以及違反本承諾內(nèi)容的行為，自愿接受取消投標(biāo)資格、記入信用檔案、沒(méi)收投標(biāo)保證金、清出哈爾濱市建筑市場(chǎng)等有關(guān)處理，并承擔(dān)法律責(zé)任；由于本企業(yè)弄虛作假，圍標(biāo)串標(biāo)以及違法違規(guī)行為導(dǎo)致項(xiàng)目重新招標(biāo)的，在重新招標(biāo)時(shí)不再參加該項(xiàng)目投標(biāo)，并接受行政監(jiān)督部門依法給予的處罰；如已中標(biāo)的`，自動(dòng)放棄中標(biāo)資格；給招標(biāo)人造成損失的，沒(méi)收履約保證金，并依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　二十、企業(yè)20xx年度-20xx年度企業(yè)信譽(yù)良好，無(wú)不良行為記錄。

　　承諾人（蓋章）：

　　法定代表人或授權(quán)委托人（簽字或蓋章）：

　　年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板8

　　本人以xx建設(shè)有限責(zé)任公司法定代表人的身份鄭重承諾：

　　1、站配水管網(wǎng)改造工程的投標(biāo)。

　　2、我公司目前未處于財(cái)產(chǎn)被接管、凍結(jié)和破產(chǎn)的狀態(tài)；且沒(méi)有因欺騙中標(biāo)或者嚴(yán)重違約，以及發(fā)生重大工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)事故等問(wèn)題，被有關(guān)部門暫停投標(biāo)資格的情況存在。

　　3、我公司擬派駐的建造師無(wú)在建工程。

　　4、我公司提供的一切與之有關(guān)的材料，包括建造師身份證、建造師注冊(cè)證書(shū)、安全生產(chǎn)B證、社保證明、民工工資保障金收據(jù)原件（與資質(zhì)相符）、投標(biāo)業(yè)績(jī)等，均真實(shí)、有效，符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　5、我公司不在開(kāi)標(biāo)前和開(kāi)標(biāo)后進(jìn)行虛假惡意投訴。

　　6、我公司一旦中標(biāo)，不進(jìn)行違法分包、轉(zhuǎn)包，維護(hù)xx區(qū)建筑市場(chǎng)的穩(wěn)定。

　　我公司若有違反本承諾內(nèi)容的行為，愿意承擔(dān)法律責(zé)任，包括：招標(biāo)人拒絕我公司投標(biāo)；愿意接受相關(guān)行政主管部門作出的處罰，愿意接受xx區(qū)招投標(biāo)監(jiān)督管理部門作出的限制交易、停止交易等市場(chǎng)準(zhǔn)入與清出的處理。

投標(biāo)人（蓋章）：xxx

法定代表人（簽章）：xxx

20xx年x月x日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板9

　　以下是整理的《高考誠(chéng)信考試承諾書(shū)范文》，希望大家喜歡！

　　根據(jù)國(guó)家教育部和省、市招生委員會(huì)要求，凡參加高考的考生，在考前必須簽訂《考生誠(chéng)信考試承諾書(shū)》，為此，請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《20____年高考考生須知及誠(chéng)信考試承諾書(shū)》前三項(xiàng)內(nèi)容，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，并做以下承諾:

　　1、模范遵守考試時(shí)間，不遲到、不早退，按時(shí)參加考試。

　　2、嚴(yán)格遵守“考生守則”和“國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法”等與考試有關(guān)的規(guī)定和紀(jì)律要求。

　　3、認(rèn)真報(bào)名，牢記密碼，保管好準(zhǔn)考證;填報(bào)高考志愿內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)，不延誤。

　　4、牢記《致考生的一封公開(kāi)信》和“考生注意事項(xiàng)”的內(nèi)容，做誠(chéng)信考試的好學(xué)生。

　　5、不涂改體檢表上的任何信息。

　　6、認(rèn)真填寫(xiě)學(xué)籍和戶籍等相關(guān)表冊(cè)，內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不提供虛假信息，不泄露他人信息。

　　7、嚴(yán)格按照規(guī)定要求領(lǐng)取學(xué)籍檔案。

　　以上誠(chéng)信考試承諾，我將認(rèn)真執(zhí)行，如有違反相關(guān)規(guī)定，我愿接受任何處理，責(zé)任自負(fù)。

　　考生簽名： ________

　　考號(hào)： ________

　　日期： ________

誠(chéng)信承諾書(shū)模板10

　　為貫徹落實(shí)xxxxxxxxxxxx有限公司的xxxxx的質(zhì)量方針和xxxxxx的環(huán)境方針，推動(dòng)企業(yè)信用體系建設(shè)的健康發(fā)展，營(yíng)造和諧發(fā)展、信守合同、公平競(jìng)爭(zhēng)、規(guī)范有序的市場(chǎng)環(huán)境，樹(shù)立企業(yè)誠(chéng)信守法經(jīng)營(yíng)形象。本企業(yè)做出如下誠(chéng)信承諾：

　　1。提高誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)意識(shí)。我公司將組織全體員工學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，樹(shù)立誠(chéng)實(shí)守信的企業(yè)文化，做誠(chéng)信守法的企業(yè)。

　　2。加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。我公司將嚴(yán)格遵守有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的國(guó)際公約和相關(guān)法律；堅(jiān)持自主創(chuàng)新，拒絕生產(chǎn)及接受委托生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)侵權(quán)產(chǎn)品。

　　3。堅(jiān)決杜絕偽劣產(chǎn)品。我公司將嚴(yán)格依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)合法生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)，保證生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)合法、安全、有效的產(chǎn)品，不生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)偽劣產(chǎn)品，杜絕以次充好，保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高產(chǎn)品檔次。

　　4。加強(qiáng)企業(yè)自律，強(qiáng)化企業(yè)社會(huì)責(zé)任。我公司自覺(jué)接受社會(huì)、群眾、新聞?shì)浾摰谋O(jiān)督檢查。

　　5。規(guī)范合同，公平交易。我公司積極參與本行業(yè)的企業(yè)信用體系建設(shè)，自覺(jué)遵守企業(yè)信用管理，共同樹(shù)立信用自律的道德觀念和行業(yè)風(fēng)尚，重合同，守信用。

　　xxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司承諾

二0XX年元月五日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板11

　　1.本人鄭重地承諾所呈交的畢業(yè)作業(yè)(設(shè)計(jì))，是在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下嚴(yán)格按照學(xué)校和學(xué)院有關(guān)規(guī)定完成的。

　　2.本人在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))中引用他人的觀點(diǎn)和參考資料均加以注釋和說(shuō)明。

　　3.本人承諾在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))選題和研究?jī)?nèi)容過(guò)程中沒(méi)有抄襲他人研究成果和偽造相關(guān)數(shù)據(jù)等行為。

　　4.在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))中對(duì)侵犯任何方面知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為，由本人承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))作者簽名：

　　年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板12

本企業(yè)鄭重承諾：

　　一、遵循公開(kāi)、公平、公正和誠(chéng)實(shí)信用的原則參加開(kāi)化縣20xx年度廉租住房工程投標(biāo)；

　　二、所提供的一切材料都是真實(shí)、有效、合法的；

　　三、不與其他投標(biāo)人相互串通投標(biāo)報(bào)價(jià)，不排擠其他投標(biāo)人的公平競(jìng)爭(zhēng)，損害招標(biāo)人或其他投標(biāo)人的合法權(quán)益；

　　四、不與招標(biāo)人或招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)串通投標(biāo)，損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益或者他人的合法權(quán)益；

　　五、不向招標(biāo)人或者評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員行賄以牟取中標(biāo)；

　　六、不以他人名義投標(biāo)或者以其他方式弄虛作假，騙取中標(biāo)；

　　七、不出賣資質(zhì)，讓他人掛靠投標(biāo)；

　　八、不惡意壓低或抬高投標(biāo)報(bào)價(jià)

　　九、不擾亂開(kāi)化縣招投標(biāo)市場(chǎng)秩序；

　　十、不在開(kāi)標(biāo)后進(jìn)行虛假惡意投訴。

　　十一、通過(guò)資格預(yù)審入圍，無(wú)故不按時(shí)領(lǐng)取招標(biāo)文件、不按時(shí)參加標(biāo)前答疑、不按時(shí)遞交投標(biāo)文件，愿意接受取消本投標(biāo)人在開(kāi)化縣范圍內(nèi)三個(gè)月以上（含三個(gè)月）的投標(biāo)報(bào)名資格。

　　本公司若有違反本承諾內(nèi)容的行為，愿意承擔(dān)法律責(zé)任，包括：愿意接受相關(guān)行政主管部門作出的處罰，愿意接受開(kāi)化縣招投標(biāo)管理委員會(huì)辦公室、開(kāi)化縣招投標(biāo)中心作出的限制交易、停止交易等市場(chǎng)準(zhǔn)入與清出的處理。

投標(biāo)人（蓋章）

法定代表人（簽字、蓋章）

　　20xx年6月16日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板13

xxxxxxxx公司鄭重承諾：

　　本企業(yè)近2年未因發(fā)生以下12種行為而受到縣級(jí)以上住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門行政處罰：

　　(一)與所代理招標(biāo)工程的招投標(biāo)人有隸屬關(guān)系、合作經(jīng)營(yíng)關(guān)系以及其他利益關(guān)系;

　　(二)從事同一工程的招標(biāo)代理和投標(biāo)咨詢活動(dòng);

　　(三)超越資格許可范圍承擔(dān)工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù);

　　(四)明知委托事項(xiàng)違法而進(jìn)行代理;

　　(五)采取賄、提供回扣或者給與其他不正當(dāng)利益等手段承接工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù);

　　(六)未經(jīng)招標(biāo)人書(shū)面同意，轉(zhuǎn)讓工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù);

　　(七)泄露應(yīng)當(dāng)保密的與招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)有關(guān)的情況和資料;

　　(八)與招標(biāo)人或者投標(biāo)人串通，損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益和他人合法權(quán)益;

　　(九)對(duì)有關(guān)行政監(jiān)督部門依法責(zé)令改正的決定拒不執(zhí)行或者以弄虛作假方式隱瞞真相;

　　(十)擅自修改經(jīng)招標(biāo)人同意并加蓋了招標(biāo)人公章的工程招標(biāo)代理成果文件;

　　(十一)涂改、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉(zhuǎn)讓工程招標(biāo)代理資格證書(shū);

　　(十二)法律、法規(guī)和規(guī)章禁止的其他行為。

　　xxxxxxxxxxxx公司

　　年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板14

溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院：

　　我申請(qǐng)參加貴院20xx年自主招生考試，堅(jiān)持以誠(chéng)信為本，操守為重，現(xiàn)特向貴院承諾如下：

　　1.嚴(yán)格遵守《浙江省高等職業(yè)技術(shù)院校自主招生暫行規(guī)定》，只報(bào)考一所院校。若同時(shí)報(bào)考二所以上（含二所）院校，愿意承擔(dān)由此引起的相關(guān)責(zé)任。

　　2. 保證自己是符合高考或單考單招報(bào)考條件，并已辦理高考或單考單招報(bào)名手續(xù)的高中畢業(yè)生，準(zhǔn)確向貴院提供本人的真實(shí)信息，并愿意承擔(dān)所提供信息與事實(shí)不符可能引起的相關(guān)責(zé)任。

　　3. 認(rèn)真學(xué)習(xí)《考生守則》和《國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法》等有關(guān)規(guī)定，自覺(jué)地遵守考試紀(jì)律，如有違反自愿接受處罰。

　　4. 服從監(jiān)考員等考試工作人員的管理，不擾亂考試工作秩序。

　　5. 不攜帶各種無(wú)線電通訊工具（如尋呼機(jī)、移動(dòng)電話）、電子存儲(chǔ)記憶錄放設(shè)備以及除考試規(guī)定外的其他任何物品進(jìn)入考場(chǎng)。

　　6. 考試時(shí)獨(dú)立思考、沉著應(yīng)試，做到不吸煙，不喧嘩，不交頭接耳、左顧右盼、打手勢(shì)、做暗號(hào)，不夾帶、旁窺、抄襲或有意讓他人抄襲，不傳抄答案或交換試卷、答題卡，不將試卷、答題卡或草稿紙帶出考場(chǎng)。

　　7．若被貴院錄取則保證按時(shí)入學(xué)。

　　考生高考（單考單招）報(bào)名號(hào)：

考生（簽字）：

　　二0一一年月日

誠(chéng)信承諾書(shū)模板15

　　誠(chéng)實(shí)守信是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，是做人之本，立德之源。講究誠(chéng)信，回歸誠(chéng)信，是當(dāng)代中學(xué)生對(duì)優(yōu)秀傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng)，為進(jìn)一步增強(qiáng)自身的誠(chéng)信意識(shí)，樹(shù)立自身良好形象，努力使自己成為全面發(fā)展的高素質(zhì)人才，我們莊嚴(yán)做出如下承諾：

　　一、學(xué)習(xí)誠(chéng)信：態(tài)度端正，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)

　　努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研；不遲到，不早退，不曠課；不抄襲他人作業(yè)，不剽竊他人學(xué)習(xí)成果，學(xué)習(xí)上不弄虛作假，遵守考試紀(jì)律，自覺(jué)抵制各種考試違紀(jì)行為。

　　二、經(jīng)濟(jì)誠(chéng)信：以信立人，履約踐諾

　　借用他人財(cái)物及時(shí)歸還，不欺騙家長(zhǎng)，不惡意拖欠他人費(fèi)用，不弄虛作假騙取各類困難補(bǔ)助；不強(qiáng)行索要、偷竊、詐騙他人財(cái)物。

　　三、生活誠(chéng)信：遵紀(jì)守法，弘揚(yáng)正氣

　　遵守國(guó)家法律法規(guī)和社會(huì)公德；不欺騙他人；不惡意損壞學(xué)校公共財(cái)物，愛(ài)護(hù)公共環(huán)境；遵守學(xué)校各項(xiàng)管理制度，不打架、不、不酗酒，不參與其它擾亂學(xué)校教育教學(xué)秩序，損害學(xué)校名譽(yù)的行為。

　　四、誠(chéng)信上網(wǎng)：知行統(tǒng)一，自省自律

　　不通過(guò)短信、互聯(lián)網(wǎng)編造與傳播帶有迷信、**、**內(nèi)容的各類非法信息；不在互聯(lián)網(wǎng)上詆毀謾罵他人；不盜用他人賬號(hào)與密碼、竊取和泄露他人隱私。

　　五、遵守中學(xué)生守則，嚴(yán)以遵規(guī)

　　自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀：（國(guó)家：富強(qiáng) 民主文明和諧社會(huì)：自由平等公正法治公民：愛(ài)國(guó) 敬業(yè) 誠(chéng)信友善）

　　為將自已塑造成誠(chéng)實(shí)守信的新時(shí)代青少年，我將按照以上承諾嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)接受他人監(jiān)督。

　　承諾人：班級(jí)：

　　日期：

桑日縣投資有限公司是國(guó)企嗎

不是。根據(jù)愛(ài)企查公開(kāi)信息查詢，桑日縣投資有限公司是中國(guó)桑日縣國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司的全資子公司，是地方國(guó)有企業(yè)。

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