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    得榮品牌策劃公司哪家好(得榮品牌策劃公司哪家好一點)

    發(fā)布時間:2023-04-30 07:22:08     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 148        

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    辦質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

     如何編制iso9001內(nèi)審檢查表內(nèi)容:
      答: 企業(yè)認(rèn)證之前應(yīng)具備的材料
      一、文件和記錄的管理:
      1. 辦公室要有全部文件和記錄空白表格清單;
      2. 外來文件(質(zhì)量管理方面、與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)文件、資料等)清單特別是國家強制性的法律法規(guī)的文件及控制發(fā)放的記錄;
      3. 文件發(fā)放記錄(各部門都要有)
      4. 各部門受控文件清單。含:質(zhì)量手冊、程序文件、各部門的支持性文件、外來文件(國家、行業(yè)、等標(biāo)準(zhǔn);對產(chǎn)品質(zhì)量有影響的資料等);
      5. 各部門質(zhì)量記錄清單;
      6. 技術(shù)文件清單(圖紙、工藝規(guī)程、檢驗規(guī)程及發(fā)放記錄);
      7. 各種類文件的都要進(jìn)行審核批準(zhǔn)及日期;
      8. 各種質(zhì)量記錄簽字要齊全;
      二、管理評審:
      9. 管理評審計劃;
      10. 管理評審會議的“簽到表”;
      11. 管理評審記錄(管理者代表的報告、與會者的討論發(fā)言或書面的材料);
      12. 管理評審報告(其中的內(nèi)容見《程序文件》);
      13. 管理評審后的整改計劃和措施;糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施記錄。
      14. 跟蹤驗證記錄。
      三、內(nèi)審方面:
      15. 年度內(nèi)審計劃;
      16. 內(nèi)審計劃及日程安排
      17. 內(nèi)審小組長的任命書;
      18. 內(nèi)審成員資格證書復(fù)印件;
      19. 首次會議記錄;
      20. 內(nèi)審檢查表(記錄);
      21. 末次會議記錄;
      22. 內(nèi)審報告;
      23. 不符合報告及糾正措施驗證記錄;
      24. 數(shù)據(jù)分析的有關(guān)記錄;
      四、銷售方面:
      25. 合同評審記錄;
      26. 顧客臺帳;
      27. 市場調(diào)查結(jié)果、顧客滿意程度調(diào)查結(jié)果、顧客投訴、抱怨及反饋的信息,臺帳,記錄,并進(jìn)行統(tǒng)計分析,是否完成質(zhì)量目標(biāo);
      28. 售后服務(wù)記錄;
      五、采購方面:
      29. 合格供方評定記錄(包括外協(xié)代方的評定記錄);以及對供貨的業(yè)績評價的材料;
      30. 合格供方評質(zhì)量臺帳(在某個供方采購了多少材料,是否合格),采購質(zhì)量統(tǒng)計分析,是否完成質(zhì)量目標(biāo);
      31. 采購臺賬(包括外協(xié)產(chǎn)品臺帳)
      32. 采購清單(應(yīng)有審批手續(xù));
      33. 合同(應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn));
      六、庫房:
      34. 原材料、半成品、成品名細(xì)臺帳;
      35. 工具名細(xì)臺帳;
      36. 量具明細(xì)臺帳(應(yīng)包括量具檢定狀態(tài)、檢定日期、復(fù)檢日期)及檢定的證書的保存;
      37. 不合格量具、工具的控制(報廢手續(xù));
      38. 量具檢定記錄;
      39. 原材料、半成品、成品標(biāo)識(包括產(chǎn)品標(biāo)識和狀態(tài)標(biāo)識);
      40. 入、出庫手續(xù);
      七、設(shè)備方面:
      41. 設(shè)備清單;
      42. 檢修計劃;
      43. 設(shè)備維護保養(yǎng)記錄;
      44. 特殊過程設(shè)備認(rèn)可記錄;
      45. 標(biāo)識(包括設(shè)備標(biāo)識和設(shè)備完好狀態(tài)標(biāo)識);
      八、生產(chǎn)方面:
      46. 年度生產(chǎn)計劃;及生產(chǎn)、服務(wù)過程實現(xiàn)的策劃(會議)記錄;
      47. 完成生產(chǎn)計劃的項目清單(臺帳);
      48. 不合格品臺賬;
      49. 不合格品的處理記錄;
      50. 半成品、成品的檢驗記錄及統(tǒng)計分析(合格率是否達(dá)到質(zhì)量目標(biāo));
      51. 產(chǎn)品的防護、倉儲的各項規(guī)章制度、標(biāo)識、安全等;
      52. 各部門的培訓(xùn)(業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、質(zhì)量意識培訓(xùn)等)計劃、記錄;
      53. 作業(yè)文件(圖紙、工藝規(guī)程、檢驗規(guī)程、操作規(guī)程到現(xiàn)場);
      54. 關(guān)鍵過程一定要有工藝規(guī)程;
      55. 現(xiàn)場標(biāo)識(產(chǎn)品標(biāo)識、狀態(tài)標(biāo)識、設(shè)備標(biāo)識);
      56. 生產(chǎn)現(xiàn)場不能出現(xiàn)未經(jīng)檢定的量具;
      57. 各部門的每一類工作記錄要裝訂成冊,便于檢索;
      九、產(chǎn)品交付:
      58. 發(fā)貨計劃;
      59. 發(fā)貨清單;
      60. 對運輸方的評定記錄(也屬于合格供方的評定);
      61. 顧客收到貨物的記錄;
      十、人力資源:
      62. 崗位人員任職要求;
      63. 各部門培訓(xùn)需求;
      64. 年度培訓(xùn)計劃;
      65. 培訓(xùn)記錄(包括:內(nèi)審員培訓(xùn)記錄、質(zhì)量方針和目標(biāo)培訓(xùn)記錄、質(zhì)量意識培訓(xùn)記錄、質(zhì)量管理體系文件培訓(xùn)記錄、技能培訓(xùn)記錄、檢驗員上崗培訓(xùn)記錄,均應(yīng)有相應(yīng)的考核評價結(jié)果)
      66. 特殊工種名單(經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)上崗的、及有關(guān)證件);
      67. 檢驗員名單(經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人任命,并規(guī)定職責(zé)和權(quán)限);
      十一、 安全管理:
      68. 安全方面的各項規(guī)章制度(有關(guān)國家、行業(yè)及本企業(yè)的法規(guī)等);
      69. 消防設(shè)備、設(shè)施清單;
      說明:
      1. 以上內(nèi)容必須準(zhǔn)備完善;
      2. 強調(diào)各個部門的質(zhì)量記錄一定要完備;
      3. 各個部門的負(fù)責(zé)人一定掌握本部門的質(zhì)量職責(zé);
      4. 質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)及各部門的分解目標(biāo)要掌握;
      5. 崗位責(zé)任要求每一員工都要掌握。
      6. 以上內(nèi)容,按各個專項負(fù)責(zé)人/班組的職責(zé)分工準(zhǔn)備好材料
      內(nèi)容ISO9000體系的8項質(zhì)量管理原則。讓我們再看下零缺陷的四項基本原則
      它們依次是:明確需求,做好預(yù)防,一次做對,科學(xué)衡量。 
      以上僅僅是零缺陷精華的濃縮,清溢公司為方便員工學(xué)習(xí),形象的將零缺陷理論整理為以下幾條:
      一個中心:以誠信為自己的客戶服務(wù);
      二正為本:做正確的事,第一次把事情做正確;
      三全為要:全身心投入,全過程受控,全方位達(dá)標(biāo);
      四位一體:客戶、股東、員工、供方協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)共贏;
      五先為習(xí):先調(diào)研、先分析、先溝通、先定位、先預(yù)防;
      六變創(chuàng)新:改變心智、改變機制、改變組織、改變標(biāo)準(zhǔn)、改變重心、改變行為;
      七步深化:編程、培訓(xùn)、養(yǎng)成、調(diào)控、優(yōu)化、固化、改進(jìn);
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      什么是質(zhì)量管理體系認(rèn)證?
      百度知道 > 商業(yè)/理財 > 企業(yè)管理
      質(zhì)量管理體系的定義
      任何組織都需要管理。當(dāng)管理與質(zhì)量有關(guān)時,則為質(zhì)量管理。質(zhì)量管理是在質(zhì)量方面指揮和控制組織的協(xié)調(diào)活動,通常包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動。實現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo),有效地開展各項質(zhì)量管理活動,必須建立相應(yīng)的管理體系,這個體系就叫質(zhì)量管理體系。
      指企業(yè)內(nèi)部建立的、為保證產(chǎn)品質(zhì)量或質(zhì)量目標(biāo)所必需的、系統(tǒng)的質(zhì)量活動。它根據(jù)企業(yè)特點選用若干體系要素加以組合,加強從設(shè)計研制、生產(chǎn)、檢驗、銷售、使用全過程的質(zhì)量管理活動,并予制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,成為企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量工伯的要求和活動程序。
      在現(xiàn)代企業(yè)管理中,ISO9001:2000質(zhì)量管理體系是企業(yè)普遍采用的質(zhì)量管理體系.
      I SO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)是有ISO(國際標(biāo)準(zhǔn)化組織)TC176制定的質(zhì)量管理系列標(biāo)準(zhǔn)之一.
      質(zhì)量管理體系的內(nèi)涵
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有符合性
      欲有效開展質(zhì)量管理,必須設(shè)計、建立、實施和保持質(zhì)量管理體系。組織的最高管理者對依據(jù)ISO9001國際標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計、建立、實施和保持質(zhì)量管理體系的決策負(fù)責(zé),對建立合理的組織結(jié)構(gòu)和提供適宜的資源負(fù)責(zé);管理者代表和質(zhì)量職能部門對形成文懺的促序的制定和實施、過程的建立和運行負(fù)直接責(zé)任。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有惟一性
      質(zhì)量管理體系的設(shè)計和建立,應(yīng)結(jié)合組織的質(zhì)量目標(biāo)、產(chǎn)品類別、過程特點和實踐經(jīng)驗。因此,不同組織的質(zhì)量管理體系有不同的特點。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有系統(tǒng)性
      質(zhì)量管理體系是相互關(guān)聯(lián)和作用的組合體,包括:①組織結(jié)構(gòu)——合理的組織機構(gòu)和明確的職責(zé)、權(quán)限及其協(xié)調(diào)的關(guān)系;②程序——規(guī)定到位的形成文件的程序和作業(yè)指導(dǎo)書,是過程運行和進(jìn)行活動的依據(jù);③過程——質(zhì)量管理體系的有效實施,是通過其所需請過程的有效運行來實現(xiàn)的;④資源——必需、充分且適宜的資源包括人員、資金、設(shè)施。設(shè)備、料件、能源、技術(shù)和方法。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有全面有效性
      質(zhì)量管理體系的運行應(yīng)是全面有效的,既能滿足組織內(nèi)部質(zhì)量管理的要求,又能滿足組織與顧客的合同要求,還能滿足第二方認(rèn)定、第三方認(rèn)證和注冊的要求。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有預(yù)防性
      質(zhì)量管理體系應(yīng)能采用適當(dāng)?shù)念A(yù)防措施,有一定的防止重要質(zhì)量問題發(fā)生的能力。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)具有動態(tài)性
      最高管理者定期批準(zhǔn)進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核,定期進(jìn)行管理評審,以改進(jìn)質(zhì)量管理體系;還要支持質(zhì)量職能部門(含車間)采用糾正措施和預(yù)防措施改進(jìn)過程,從而完善體系。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)持續(xù)受控
      質(zhì)量管理體系所需請過程及其活動應(yīng)持續(xù)受控。
      質(zhì)量管理體系應(yīng)最佳化
      組織應(yīng)綜合考慮利益、成本和風(fēng)險,通過質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行使其最佳化。
      質(zhì)量管理體系的特點
     ?。ㄒ唬┧憩F(xiàn)代企業(yè)或政府機構(gòu)思考如何真正發(fā)揮質(zhì)量的作用和如何最優(yōu)地作出質(zhì)量決策的一種觀點。
     ?。ǘ┧巧钊爰?xì)致的質(zhì)量文件的基礎(chǔ)。
      (三)質(zhì)量體系是使公司內(nèi)更為廣泛的質(zhì)量活動能夠得以切實管理的基礎(chǔ)。
      (四)質(zhì)量體系是有計劃、有步驟地把整個公司主要質(zhì)量活動按重要性順序進(jìn)行改善的基礎(chǔ)。
      任何組織都需要管理。當(dāng)管理與質(zhì)量有關(guān)時,則為質(zhì)量管理。質(zhì)量管理是在質(zhì)量方面指揮和控制組織的協(xié)調(diào)活動,通常包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量 控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動。實現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo),有效地開展各項質(zhì)量管理活動,必須建立相應(yīng)的管理體系,這個體系就叫質(zhì)量管理體系。它可以有效達(dá)到質(zhì)量改進(jìn)。ISO 9000是國際上通用的質(zhì)量管理體系。
      質(zhì)量管理體系的實施
      采購標(biāo)準(zhǔn)
      你在準(zhǔn)備實施前,需要一本標(biāo)準(zhǔn)。你需要讀懂,讀通。
      參考相關(guān)文獻(xiàn)和軟件
      有許多有關(guān)質(zhì)量出版物,軟件工具幫助你理解,實施并注冊質(zhì)量管理體系。
      組建隊伍制訂策略
      你通過與最高管理層制訂策略,組織策劃全面實施體系。質(zhì)量管理體系的職責(zé)在于高級管理層,所以在開始實施體系時需要高級經(jīng)理參與。
      考慮培訓(xùn)
      無論是質(zhì)量經(jīng)理還是高級經(jīng)理負(fù)責(zé)實施體系,都需要提高ISO 9001:2000,總體意識。小組活動,研討會和培訓(xùn)課可以起到幫助作用。
      選擇顧問
      你可以得到保持中立的顧問建議如何更好地實施質(zhì)量管理體系。他們有豐富的經(jīng)驗實施QMS并保證你少走彎路。
      選擇認(rèn)證公司
      認(rèn)證公司是第三方機構(gòu),如BSI??梢郧巴⒂行У貙徍速F公司質(zhì)量管理體系,如果符合標(biāo)準(zhǔn),BSI將頒發(fā)證書。由于種種市場原因,選擇認(rèn)證公司可能是一個復(fù)雜的過程??紤]的因素包括:工廠經(jīng)驗,地理范圍,價格和服務(wù)水準(zhǔn)。關(guān)鍵是找到最適合你需要的認(rèn)證機構(gòu)。找BSI你可能站的更高些。
      撰寫質(zhì)量手冊
      質(zhì)量手冊是高級別文件,它要列出你對質(zhì)量管理的要點。WHAT,WHAY和HOW在業(yè)務(wù)中實施質(zhì)量管理體系。
      建立支持性文件
      建立程序文件以支持質(zhì)量手冊。清晰簡練,列出為完成一項工作的要點,WHO,WHAT和HOW。
      實施你的質(zhì)量管理體系
      實施的關(guān)鍵是溝通和培訓(xùn)。在實施階段,所有執(zhí)行程序的人都要收集記錄已證明;規(guī)定的做到了,做到的符合規(guī)定。
      預(yù)審核服務(wù)
      預(yù)審核服務(wù)通常是在體系實施后6周進(jìn)行。目的是找出哪些區(qū)域沒能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。這將使你在初審之前考慮改進(jìn)的方向。
      獲得認(rèn)證
      你與你的認(rèn)證機構(gòu)安排初審。在此階段認(rèn)證機構(gòu)將審核你的質(zhì)量管理體系,并建議是否發(fā)證。
      后續(xù)審核
      一旦你獲得認(rèn)證并拿到證書,你就可以對外宣傳你的企業(yè)已成功獲得認(rèn)證。為保證認(rèn)證資格你需要繼續(xù)實施所有質(zhì)量體系。認(rèn)證機構(gòu)定期對標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況要進(jìn)行檢查。
      質(zhì)量管理體系建立的步驟
      建立、完善質(zhì)量體系一般要經(jīng)歷質(zhì)量體系的策劃與設(shè)計,質(zhì)量體系文件的編制、質(zhì)量體系的試運行,質(zhì)量體系審核和評審四個階段,每個階段又可分為若干具體步驟。
      質(zhì)量體系的策劃與設(shè)計
      該階段主要是做好各種準(zhǔn)備工作,包括教育培訓(xùn),統(tǒng)一認(rèn)識,組織落實,擬定計劃;確定質(zhì)量方針,制訂質(zhì)量目標(biāo);現(xiàn)狀調(diào)查和分析;調(diào)整組織結(jié)構(gòu),配備資源等方面。
      一、教育培訓(xùn),統(tǒng)一認(rèn)識
      質(zhì)量體系建立和完善的過程,是始于教育,終于教育的過程,也是提高認(rèn)識和統(tǒng)一認(rèn)識的過程,教育培訓(xùn)要分層次,循序漸進(jìn)地進(jìn)行。
      第一層次為決策層,包括黨、政、技(術(shù))領(lǐng)導(dǎo)。主要培訓(xùn):
      1.通過介紹質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的發(fā)展和本單位的經(jīng)驗教訓(xùn),說明建立、完善質(zhì)量體系的迫切性和重要性;
      2.通過ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的總體介紹,提高按國家(國際)標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量體系的認(rèn)識。
      3.通過質(zhì)量體系要素講解(重點應(yīng)講解“管理職責(zé)”等總體要素),明確決策層領(lǐng)導(dǎo)在質(zhì)量體系建設(shè)中的關(guān)鍵地位和主導(dǎo)作用。
      第二層次為管理層,重點是管理、技術(shù)和生產(chǎn)部門的負(fù)責(zé)人,以及與建立質(zhì)量體系有關(guān)的工作人員。
      這二層次的人員是建設(shè)、完善質(zhì)量體系的骨干力量,起著承上啟下的作用,要使他們?nèi)娼邮躀SO9000族標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),在方法上可采取講解與研討結(jié)合。第三層次為執(zhí)行層,即與產(chǎn)品質(zhì)量形成全過程有關(guān)的作業(yè)人員。對這一層次人員主要培訓(xùn)與本崗位質(zhì)量活動有關(guān)的內(nèi)容,包括在質(zhì)量活動中應(yīng)承擔(dān)的任務(wù),完成任務(wù)應(yīng)賦予的權(quán)限,以及造成質(zhì)量過失應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任等。
      二、組織落實,擬定計劃
      盡管質(zhì)量體系建設(shè)涉及到一個組織的所有部門和全體職工,但對多數(shù)單位來說,成立一個精干的工作班子可能是需要的,根據(jù)一些單位的做法,這個班子也可分三個層次。
      第一層次:成立以最高管理者(廠長、總經(jīng)理等)為組長,質(zhì)量主管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的質(zhì)量本系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組(或委員會)。其主要任務(wù)包括:
      1.體系建設(shè)的總體規(guī)劃;
      2.制訂質(zhì)量方針和目標(biāo);
      3.按職能部門進(jìn)行質(zhì)量職能的分解。
      第二層次,成立由各職能部門領(lǐng)導(dǎo)(或代表)參加的工作班子。這個工作班子一般由質(zhì)量部門和計劃部門的領(lǐng)導(dǎo)共同牽頭,其主要任務(wù)是按照體系建設(shè)的總體規(guī)劃具體組織實施。
      第三層次:成立要素工作小組。根據(jù)各職能部門的分工明確質(zhì)量體系要素的責(zé)任單位,例如,“設(shè)計控制”一般應(yīng)由設(shè)計部門負(fù)責(zé),“采購”要素由物資采購部門負(fù)責(zé)。組織和責(zé)任落實后,按不同層次分別制定工作計劃,在制定工作計劃時應(yīng)注意:
      1.目標(biāo)要明確。要完成什么任務(wù),要解決哪些主要問題,要達(dá)到什么目的?
      2.要控制進(jìn)程。建立質(zhì)量體系的主要階段要規(guī)定完成任務(wù)的時間表、主要負(fù)責(zé)人和參與人員、以及他們的職責(zé)分工及相互協(xié)作關(guān)系。
      3.要突出重點。重點主要是體系中的薄弱環(huán)節(jié)及關(guān)鍵的少數(shù)。這少數(shù)可能是某個或某幾個要素,也可能是要素中的一些活動。
      三、確定質(zhì)量方針,制定質(zhì)量目標(biāo)
      質(zhì)量方針體現(xiàn)了一個組織對質(zhì)量的追求,對顧客的承諾,是職工質(zhì)量行為的準(zhǔn)則和質(zhì)量工作的方向。制定質(zhì)量方針的要求是:
      1.與總方針相協(xié)調(diào);
      2.應(yīng)包含質(zhì)量目標(biāo);
      3.結(jié)合組織的特點;
      4.確保各級人員都能理解和堅持執(zhí)行。
      四、現(xiàn)狀調(diào)查和分析
      現(xiàn)狀調(diào)查和分析的目的是為了合理地選擇體系要素,內(nèi)容包括:
      1.體系情況分析。即分析本組織的質(zhì)量體系情況,以便根據(jù)所處的質(zhì)量體系情況選擇質(zhì)量體系要素的要求。
      2.產(chǎn)品特點分析。即分析產(chǎn)品的技術(shù)密集程度、使用對象、產(chǎn)品安全特性等,以確定要素的采用程度。
      3.組織結(jié)構(gòu)分析。組織的管理機構(gòu)設(shè)置是否適應(yīng)質(zhì)量體系的需要。應(yīng)建立與質(zhì)量體系相適應(yīng)的組織結(jié)構(gòu)并確立各機構(gòu)間隸屬關(guān)系、聯(lián)系方法。
      4.生產(chǎn)設(shè)備和檢測設(shè)備能否適應(yīng)質(zhì)量體系的有關(guān)要求。
      5.技術(shù)、管理和操作人員的組成、結(jié)構(gòu)及水平狀況的分析。
      6.管理基礎(chǔ)工作情況分析。即標(biāo)準(zhǔn)化、計量、質(zhì)量責(zé)任制、質(zhì)量教育和質(zhì)量信息等工作的分析。
      對以上內(nèi)容可采取與標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的質(zhì)量體系要素要求進(jìn)行對比性分析。
      五、調(diào)整組織結(jié)構(gòu),配備資源
      因為在一個組織中除質(zhì)量管理外,還有其他各種管理。組織機構(gòu)設(shè)置由于歷史沿革多數(shù)并不是按質(zhì)量形成客觀規(guī)律來設(shè)置相應(yīng)的職能部門的,所以在完成落實質(zhì)量體系要素并展開成對應(yīng)的質(zhì)量活動以后,必須將活動中相應(yīng)的工作職責(zé)和權(quán)限分配到各職能部門。一方面是客觀展開的質(zhì)量活動,一方面是人為的現(xiàn)有的職能部門,兩者之間的關(guān)系處理,一般地講,一個質(zhì)量職能部門可以負(fù)責(zé)或參與多個質(zhì)量活動,但不要讓一項質(zhì)量活動由多個職能部門來負(fù)責(zé)。目前我國企業(yè)現(xiàn)有職能部門對質(zhì)量管理活動所承擔(dān)的職責(zé)、所起的作用普遍不夠理想總的來說應(yīng)該加強。在活動展開的過程中,必須涉及相應(yīng)的硬件、軟件和人員配備,根據(jù)需要應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)配和充實。
      質(zhì)量體系文件的編制
      質(zhì)量體系文件的編制內(nèi)容和要求,從質(zhì)量體系的建設(shè)角度講,應(yīng)強調(diào)幾個問題:
      1.體系文件一般應(yīng)在第一階段工作完成后才正式制訂,必要時也可交叉進(jìn)行。如果前期工作不做,直接編制體系文件就容易產(chǎn)生系統(tǒng)性、整體性不強,以及脫離實際等弊病。
      2.除質(zhì)量手冊需統(tǒng)一組織制訂外,其它體系文件應(yīng)按分工由歸口職能部門分別制訂,先提出草案,再組織審核,這樣做有利于今后文件的執(zhí)行。
      3.質(zhì)量體系文件的編制應(yīng)結(jié)合本單位的質(zhì)量職能分配進(jìn)行。按所選擇的質(zhì)量體系要求,逐個展開為各項質(zhì)量活動(包括直接質(zhì)量活動和間接質(zhì)量活動),將質(zhì)量職能分配落實到各職能部門。質(zhì)量活動項目和分配可采用矩陣圖的形式表述,質(zhì)量職能矩陣圖也可作為附件附于質(zhì)量手冊之后。
      4.為了使所編制的質(zhì)量體系文件做到協(xié)調(diào)、統(tǒng)一,在編制前應(yīng)制訂“質(zhì)量體系文件明細(xì)表”,將現(xiàn)行的質(zhì)量手冊(如果已編制)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、管理辦法以及記錄表式收集在一起,與質(zhì)量體系要素進(jìn)行比較,從而確定新編、增編或修訂質(zhì)量體系文件項目。
      5.為了提高質(zhì)量體系文件的編制效率,減少返工,在文件編制過程中要加強文件的層次間、文件與文件間的協(xié)調(diào)。盡管如此,一套質(zhì)量好的質(zhì)量體系文件也要經(jīng)過自上而下和自下而上的多次反復(fù)。
      6.編制質(zhì)量體系文件的關(guān)鍵是講求實效,不走形式。既要從總體上和原則上滿足 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn),又要在方法上和具體做法上符合本單位的實際。
      質(zhì)量體系的試運行
      質(zhì)量體系文件編制完成后,質(zhì)量體系將進(jìn)入試運行階段。其目的,是通過試運行,考驗質(zhì)量體系文件的有效性和協(xié)調(diào)性,并對暴露出的問題,采取改進(jìn)措施和糾正措施,以達(dá)到進(jìn)一步完善質(zhì)量體系文件的目的。在質(zhì)量體系試運行過程中,要重點抓好以下工作:
      1.有針對性地宣貫質(zhì)量體系文件。使全體職工認(rèn)識到新建立或完善的質(zhì)量體系是對過去質(zhì)量體系的變革,是為了向國際標(biāo)準(zhǔn)接軌,要適應(yīng)這種變革就必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹質(zhì)量體系文件。
      2.實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。體系文件通過試運行必然會出現(xiàn)一些問題,全體職工立將從實踐中出現(xiàn)的問題和改進(jìn)意見如實反映給有關(guān)部門,以便采取糾正措施。
      3.將體系試運行中暴露出的問題,如體系設(shè)計不周、項目不全等進(jìn)行協(xié)調(diào)、改進(jìn)。
      4.加強信息管理,不僅是體系試運行本身的需要,也是保證試運行成功的關(guān)鍵。所有與質(zhì)量活動有關(guān)的人員都應(yīng)按體系文件要求,做好質(zhì)量信息的收集、分析、傳遞、反饋、處理和歸檔等工作。
      質(zhì)量體系的審核與評審
      質(zhì)量體系審核在體系建立的初始階段往往更加重要。在這一階段,質(zhì)量體系審核的重點,主要是驗證和確認(rèn)體系文件的適用性和有效性。
      1.審核與評審的主要內(nèi)容一般包括:
      (1)規(guī)定的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)是否可行;
     ?。?)體系文件是否覆蓋了所有主要質(zhì)量活動,各文件之間的接口是否清楚;
      (3)組織結(jié)構(gòu)能否滿足質(zhì)量體系運行的需要,各部門、各崗位的質(zhì)量職責(zé)是否明確;
     ?。?)質(zhì)量體系要素的選擇是否合理;
      (5)規(guī)定的質(zhì)量記錄是否能起到見證作用
     ?。?)所有職工是否養(yǎng)成了按體系文件操作或工作的習(xí)慣,執(zhí)行情況如何。
      2.該階段體系審核的特點是:
     ?。?)體系正常運行時的體系審核,重點在符合性,在試運行階段,通常是將符合性與適用性結(jié)合起來進(jìn)行;
      (2)為使問題盡可能地在試運行階段暴露無遺,除組織審核組進(jìn)行正式審核外,還應(yīng)有廣大職工的參與,鼓勵他們通過試運行的實踐,發(fā)現(xiàn)和提出問題;
     ?。?)在試運行的每一階段結(jié)束后,一般應(yīng)正式安排一次審核,以便及時對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行糾正,對一些重大問題也可根據(jù)需要,適時地組織審核;
      (4)在試運行中要對所有要素審核覆蓋一遍;
      (5)充分考慮對產(chǎn)品的保證作用;
     ?。?)在內(nèi)部審核的基礎(chǔ)上,由最高管理者組織一次體系評審。
      應(yīng)當(dāng)強調(diào),質(zhì)量體系是在不斷改進(jìn)中行以完善的,質(zhì)量體系進(jìn)入正常運行后,仍然要采取內(nèi)部審核,管理評審等各種手段以使質(zhì)量體系能夠保持和不斷完善。

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      最近仍有一些人在惡意檢舉我的回答,為了保證答案不被惡意刪除,請求測的網(wǎng)友們及時采納,以防丟失答案。
      紫微斗數(shù)預(yù)測:
      您是個自信果斷,不急不徐,動靜平衡的人,做事態(tài)度頗為堅定,能夠面對問題,勇於負(fù)責(zé),并且保持彈性,伺機而動。
      從命盤來看,重點宮位在「未」,正是先天命宮,廉貞、七殺自坐本宮,在個性上來說,將會帶有名節(jié)和義氣的性質(zhì),左輔、右弼、天魁等吉星相拱會照,意味著容忍、反省等態(tài)度也會增強,而擎羊、火星、地空等煞星再會入本宮,則會推升突破、沖勁、創(chuàng)新等優(yōu)點,再者,紫微、左輔等星曜相互作用,形成「君臣慶會」格局,更帶有「引領(lǐng)帶動、大將之風(fēng)」的影響力。
      這些星曜和格局,正顯示出您與生俱來的個性優(yōu)點:
      1
      平時經(jīng)常是沉默寡言,不羅嗦,遇事也不喜歡麻煩別人,外表總是保持一付堅強的樣子,習(xí)慣獨自任事,因此具有獨立作戰(zhàn)的能力,能自甘於孤獨,習(xí)於奔波,成功也通常是在歷經(jīng)艱辛之後。
      2
      獨立任事意味著必須具有更完整的能力,要能思考,富計謀,善策劃,管理方面也需有一手,能夠建立并運用自己的人脈,運籌帷幄,決勝於千里之外。
      3
      在乎名聲,喜歡他人的贊美和掌聲,因此會注意別人的眼光和反應(yīng),展現(xiàn)出體貼、成熟的交際手腕,以圓融人際關(guān)系,行事也能負(fù)責(zé)盡職,以得到別人的認(rèn)同,成為很好的工作夥伴。
      4
      對色彩十分敏銳,有特殊的美感,懂得顏色的調(diào)用,也重視色彩的搭配,例如在乎衣著服飾的色彩選配等,發(fā)揮在與人互動上,則能留意他人的感受和反應(yīng),具有敏銳的觀察能力,擅於察言觀色。
      5
      有責(zé)任心,肯負(fù)責(zé),能承受較大壓力,擔(dān)當(dāng)重任,不易怯場。會明快處理棘手的事物,不讓事情拖延。
      6
      行動快速,沖擊能力大,積極任事,活力旺盛,一點也不擔(dān)心挫折,甚至把失敗視為正常過程,藉以累積吸收經(jīng)驗,思考評量也表現(xiàn)得非常的完善,能考慮得相當(dāng)長遠(yuǎn),具有自我約束力,也有親和性,能與人搭配、合作,發(fā)揮團隊?wèi)?zhàn)力,展現(xiàn)出靜如處子、動如脫兔的做事風(fēng)格。
      至於缺點方面,您則比較容易自以為是,并且快慢失序,行事常會自視過高,頑固不化,步調(diào)則顯得有些紊亂、矛盾,想快又怕不周全,想謹(jǐn)慎些又怕失去時效。
      您這一生的基本運勢以少、青年期的表現(xiàn)最好,落實能力相對穩(wěn)定,能夠調(diào)整自己,嘗試發(fā)揮,因此應(yīng)該把握住少、青年期,讓自己動起來,好好表現(xiàn)。而老年期則是這生最弱的時候,自己的狀況變得較不穩(wěn)定,實力容易打折,較難有效發(fā)揮,因此在老年期時,態(tài)度不宜過於樂觀,應(yīng)該多些謹(jǐn)慎,保守行事。至於青壯年期也還算可以,落實能力略優(yōu),稍具表現(xiàn)空間,因此仍宜把握。
      在愛情方面,您是個強調(diào)對等尊重,活潑主動的人,因此平常和異性相處,就應(yīng)該多溝通,盡量融合雙方想法,凝聚彼此共識,并且主動嘗試,再接再厲,偶而講些笑話,制造歡樂氣氛,才能有效散發(fā)自己的魅力。
      從命盤來看,重點宮位在「巳」,正是先天夫妻宮,天相自坐本宮,在個性上來說,將會帶有對等的性質(zhì),天魁、天鉞等吉星相拱會照,意味著尊重的態(tài)度也會增強,而陀羅、地空、地劫等煞星再會入本宮,則會推升克服、幽默等優(yōu)點,再者,天魁、天鉞等星曜相互作用,形成「坐貴向貴」格局,更帶有「自律嚴(yán)謹(jǐn)、自助人助」的影響力。
      這些星曜和格局,正顯示出您與生俱來的愛情優(yōu)點:
      1
      感情的表達(dá)偏向端莊而有禮,舉止言行總是規(guī)規(guī)矩矩,乾凈整齊,不太會占對方的便宜,也不會讓別人占自己的便宜。合宜的家庭觀念,具有標(biāo)準(zhǔn)丈夫或賢妻良母的基本條件。
      2
      感情的表達(dá)較為生澀,往往欠缺幽與浪漫,而顯得呆板。感情的發(fā)展通常都是由友誼開始,再進(jìn)一步產(chǎn)生戀情,因此對象是鄰居、親戚、同學(xué)或同事等的比率相當(dāng)高,屬於日久生情的類型。
      3
      處理感情的態(tài)度適中,自己雖然也算重視愛情,有支配感情的欲望,但也能試著從對方的角度來看,讓自己的做法更加成熟。面對問題會找尋雙方都能接受的折衷方案。當(dāng)遇到心儀的對象,雖不篤定,但還是會試著爭取青睞。不如意時,偶有極端的想法,卻不太會去做。
      4
      感情中的熱情成分提升,能夠主動爭取青睞,在異性面前表現(xiàn)自己,積極度增加,遇到波折、變化,也較能坦然接受,不會有太多的抱怨,裝扮則顯得帥氣、有個性,感情生活中添加了較多的新鮮感。
      至於缺點方面,您則比較容易誤判情勢,并且沖動尖銳,對於尚未確認(rèn)的愛情往往信心不足,而對於穩(wěn)定的戀情則又過於自信,并且較難按耐住情緒沖動,溝通會較尖銳直接。
      您這一生的愛情運勢以少、青年期的機運最好,愛情在這時較有發(fā)展空間,感覺上頗為樂觀,自己的魅力也能適度散發(fā)出來,算是此生愛情最為穩(wěn)定的時期。而青壯年期則是這生最弱的時候,愛情的經(jīng)營會比自己預(yù)期稍顯困難,較易出現(xiàn)變數(shù),并不容易掌握,因此面對愛情比較不容易樂觀的起來。至於老年期也是不錯,愛情機運頗佳,具有相當(dāng)發(fā)展空間,因此當(dāng)然應(yīng)該好好把握。
      適合您的對象應(yīng)該長得端莊隨和,談吐得體,具有同情心。和您在一起的時候,比較懂得互相尊重,只要您敬他一尺,他便會敬您一丈。他的個性應(yīng)該較為急切,有活力,比較主動,而且開朗熱情,也比較獨立一點。
      他應(yīng)該頗能謹(jǐn)守份際,口風(fēng)緊,較少東家長西家短,打扮比較中規(guī)中矩,該做的事會盡力完成,并且盡量按照規(guī)定辦事,不僅熱心公益,也會打抱不平。
      在理財方面,您是個量力而為,圓融適中的人,能夠估量自己的能力,不膨脹自己,了解風(fēng)險所在,選擇較為適合的理財方式,并且合理評估,抓住最佳時機出手。
      從命盤來看,重點宮位在「卯」,正是先天財帛宮,紫微、貪狼自坐本宮,在個性上來說,將會帶有寬廣和人際的性質(zhì),左輔、右弼、天魁、天鉞等吉星相拱會照,意味著沉穩(wěn)、自我反省等態(tài)度也會增強,而擎羊、火星、地劫等煞星再會入本宮,則會推升克服阻礙、沖勁、新奇想法等優(yōu)點,再者,紫微、左輔等星曜相互作用,形成「君臣慶會」格局,而貪狼、火星等星曜則形成「名鎮(zhèn)諸邦」格局,更分別帶有「眼光卓絕、沉穩(wěn)進(jìn)財」和「新穎開創(chuàng)、名利上升」的影響力。
      這些星曜和格局,正顯示出您與生俱來的理財優(yōu)點:
      1
      理財?shù)姆绞捷^寬廣,能從多種不同的來源進(jìn)財,并會優(yōu)先考慮和名氣有關(guān)的理財管道,例如會爭取知名企業(yè)或有名人士的生意,有時賺到的利潤就算不高,卻因此得到了知名度。
      2
      理財?shù)挠^念相當(dāng)新潮,著重靈活、現(xiàn)代化的理財手段而非傳統(tǒng)方式。具有賺錢的直覺,接觸的管道相當(dāng)廣泛,點子多,反應(yīng)快,能夠多元進(jìn)財,也擅於利用人際關(guān)系而增加收入。
      3
      原本求財?shù)膽B(tài)度是以自己的想法為主,但在吸取消費經(jīng)驗之後,反而能夠了解主客觀均衡的重要,變得較能兼顧自己和他人的想法,尋求較周全的對策。
      4
      能夠在賺錢和自己的生活之間求取平衡,在追求財富的同時,也了解人生還包含其他不同層面的需要。求財會盡量掌握風(fēng)險,以降低所需面對的競爭和壓力。雖擁有自己的理財方式,但也能接受他人建議或方案,適度調(diào)整。如果挑戰(zhàn)超過自己所能負(fù)荷,也不會強扮英雄,打腫臉充胖子,因此頗能在堅持和轉(zhuǎn)圜之間,選擇最適合自己的財務(wù)策略。
      5
      自己在賺錢的做法上較能兼具謀略和行動力,謹(jǐn)慎的心態(tài)提升,能夠留意問題之所在,努力降低失敗和風(fēng)險,遇到機會也能積極掌握,盡快轉(zhuǎn)換成行動,避免喪失契機,就算失敗也能從中學(xué)習(xí),累積經(jīng)驗,求財?shù)氖侄物@得較為成熟。
      至於缺點方面,您則容易自我設(shè)限,并且步調(diào)紊亂,理財觀念既不夠?qū)拸V,眼光也不夠深遠(yuǎn),往往限縮了自己賺錢的管道和手段,有時雖想快速反應(yīng),抓住時機,卻怕考慮不周,不敢放手,想穩(wěn)當(dāng)些,又擔(dān)心坐失時機,有點舉足失措。
      您這一生的錢財運勢以青壯年期的機運最好,錢財投資在這時較有進(jìn)帳空間,感覺上頗為樂觀,自己賺錢的意愿也較明顯,算是此生錢財最為穩(wěn)定的時期。而老年期則是這生最弱的時候,自己并不容易掌握賺錢機會,意料之外的變化比較多,若從事投資,發(fā)展往往和自己預(yù)期有段落差,甚至出現(xiàn)虧損,因此對錢財?shù)目捶ū容^無法樂觀。至於少、青年期也還算可以,錢財機運略優(yōu),稍具獲利空間,因此仍宜把握。
      您先天的動產(chǎn)投資機運只能算是普通,可以考慮,但宜走謹(jǐn)慎路線,穩(wěn)健經(jīng)營!雖然自己買賣的手段比較突出,能夠留意賺錢的管道或方法,但是對於投資物件的鑒賞能力卻偏弱,并不穩(wěn)定,因此如果進(jìn)行投資,應(yīng)將目標(biāo)降低一些,采取較穩(wěn)健的作法,逐漸累積收益,以小積大,并可考慮藉助外力資源來補強自己。至於動產(chǎn)物件方面,先天上您應(yīng)該比較適合考慮具知名度或名貴品牌且能夠突顯地位和身分的商品,例如珠寶、首飾、高級精品等,或者是和娛樂或流行有關(guān)的商品,例如電玩、玩具、服飾、時尚器具、流行商品、影音商品、音樂器材等。
      不動產(chǎn)投資方面則是顯得比較困難,風(fēng)險相當(dāng)高,不易獲利,甚至可能出現(xiàn)虧損!雖然自己買賣的手段比較突出,能夠留意賺錢的管道或方法,但是對於房地產(chǎn)的鑒賞能力卻較差,容易誤判,出現(xiàn)失誤,因此如果進(jìn)行投資,虧損的機會較高,應(yīng)有較周全的準(zhǔn)備,并選擇風(fēng)險較低的投資標(biāo)的,寧穩(wěn)健,勿投機,并應(yīng)尋求外力幫忙。而在不動產(chǎn)物件方面,先天上您應(yīng)該比較適合考慮靠近花園、公園等具有休閑功能的場所附近,或者具有娛樂功能如電影院、游樂場等附近,如果能位於水邊,如河邊、湖邊、海邊等,或住宅附設(shè)游泳池等設(shè)施尤佳。
      在事業(yè)和工作方面,您是個能夠權(quán)衡輕重,具謀劃,能合作的人,頗適合朝政務(wù)、企劃方面發(fā)展。工作上頗善於綜合各方意見和資訊,歸納出重點,凝聚共識,并且較能應(yīng)付繁瑣事務(wù),想法細(xì)膩,做法平穩(wěn),能夠參與并運用團隊。
      從命盤來看,重點宮位在「亥」,正是先天官祿宮,武曲、破軍自坐本宮,在個性上來說,將會帶有認(rèn)真和開創(chuàng)的性質(zhì),左輔、右弼、天魁等吉星相拱會照,意味著耐性、反省等態(tài)度也會增強,而擎羊、陀羅、火星等煞星再會入本宮,則會推升移除障礙、沖勁等優(yōu)點,再者,紫微、左輔等星曜相互作用,形成「君臣慶會」格局,更帶有「引領(lǐng)帶動、大將之風(fēng)」的影響力。
      這些星曜和格局,正顯示出您與生俱來的工作優(yōu)點:
      1
      做事常顯得認(rèn)真踏實,能夠?qū)嵤虑笫?,會不斷督促自己努力耕耘,精力旺盛,因此容易學(xué)有專長或培養(yǎng)出特殊的技藝。做事不太會投機取巧,往往是靠苦干實干以創(chuàng)造自己的成就。
      2
      能夠?qū)W?,全心全意的投入,并動用所有可以使用的資源。不拘傳統(tǒng),挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,會想辦法突破層層限制,創(chuàng)新改革,開創(chuàng)出令人驚訝的全新局面。
      3
      工作態(tài)度比較均衡,能夠盡量融合自己和他人的想法,凝聚共識,在自主和客觀之間求取平衡,尋求最佳方案。對自己在工作上的表現(xiàn)也頗在乎,能夠面對問題,展現(xiàn)適度的責(zé)任心,但若壓力超過自己所能負(fù)荷,也會知所進(jìn)退,尋求其他助力。
      4
      做事的謹(jǐn)慎內(nèi)涵明顯增強,能夠多費心思,努力規(guī)劃,充實計畫和內(nèi)容,耐性佳,應(yīng)付較為繁瑣或重復(fù)事項的能力相對提升,配合他人的意愿也較高,能夠展現(xiàn)出較佳的親和力,以凝聚并利用團隊力量來解決問題,也較少出現(xiàn)莽撞的冒險行為,不急躁,減少了投機取巧的風(fēng)險,手段較為穩(wěn)健。
      至於缺點方面,您則容易多所顧忌,屢受牽絆,并且畏首畏尾,保守等待,雖然希望盡量綜合全局,完整考量,卻往往順了姑意卻逆了嫂意,弄得捉襟見肘,因小失大,考慮往往較為繁瑣,心態(tài)也較保守,因而有點守株待兔的心態(tài)。
      您這一生的事業(yè)運勢,整體來說相當(dāng)穩(wěn)定,對事業(yè)的態(tài)度傾向樂觀,幸運之神似乎也站在自己這一邊,尤其是在老年期,更是不錯,工作或事業(yè)的表現(xiàn)機會增加,較能有所斬獲,感覺算是蠻好運的!
      先天上,您的事業(yè)運勢以「堅毅」的特質(zhì)最為突顯,也就是說,較能符合您個性的是具開墾性質(zhì)或需技術(shù)的行業(yè),例如礦產(chǎn)、珠寶、鋼鐵、機械、廚具、汽機車零件、手藝、科技等,會比較能夠引起您的興趣,刺激您的工作意愿,或者是具有執(zhí)法性質(zhì)的行業(yè),例如軍警、保全、司法、調(diào)查等。其次,「開創(chuàng)」的特質(zhì)也具有影響力,因此也可考慮帶有糾舉、改革的行業(yè),例如消防、建設(shè)、營建等,或者是需不斷創(chuàng)新的行業(yè),例如廣告、行銷、設(shè)計、顧問等。如果要讓工作績效提升,對您來說,最好能優(yōu)先處理或者著重在比較需要苦干實干,密集投入,一步一腳印,較難取巧的事務(wù),會較容易有所表現(xiàn)。其次,則可選擇具有挑戰(zhàn)性,需要動用較多資源的事務(wù),或者具有困難度,需做改善,排除障礙的事務(wù),也會較有機會發(fā)揮。工作程序最好比較固定,需要先計畫,多做準(zhǔn)備,并且多些討論以避免發(fā)生異常,會較理想。
      另外,如果工作環(huán)境能夠簡化動線,降低干擾,布置得實用方便,并且稍加擺放一些和錢財有關(guān)飾品,或者可以散發(fā)出朝氣活力,將擺設(shè)換裝或更新,去除老舊,應(yīng)該能夠有效提振您的工作精神,更加增長工作效率。
      以整體先天命盤來看,創(chuàng)業(yè)應(yīng)是您可以考慮的選項,但是不宜過度樂觀!如果自行創(chuàng)業(yè),應(yīng)該穩(wěn)扎穩(wěn)打,采漸進(jìn)方式,逐步擴充成長,并可考慮藉助外力資源來補強自己。
      在創(chuàng)業(yè)方面,您最佳的優(yōu)點是執(zhí)行能力,另外在銷售收入、組織營運等方面也不錯,加上業(yè)務(wù)開發(fā)方面也具有正面潛力,都是可以多加發(fā)揮的地方。
      較差的部份則包含人員管理、資金周轉(zhuǎn)和成本控制等項目,尤以人員管理最不理想,必須在創(chuàng)業(yè)時多加留意和補強,才能降低營運的困難和風(fēng)險。
      在職場人際方面,您先天上和同事以及主管的關(guān)系都頗具潛力,只要能夠付出,往往也會得到回報。而和下屬的關(guān)系走的則是壞運,雙方的交集比較少,關(guān)系通常比較冷淡。
      整體而言,您在職場上應(yīng)該比較容易和同事以及主管建立和諧關(guān)系,友善相處,并且獲得助力,偶而他們還會為您帶來好運,應(yīng)該好好善加運用!
      然而,和下屬之間則較易出現(xiàn)摩擦,甚至受到拖累或制肘,他們常會帶來破壞,成為您的包袱和拖累,應(yīng)該特別留意,小心防范!
      您的先天健康運勢是強烈好運,也就是自己的體質(zhì)相當(dāng)不錯,抵抗力也很強,健康狀況應(yīng)該頗為穩(wěn)定,只要自己用心,應(yīng)該可以大大減少生病的機會。養(yǎng)生保健或是運動鍛鍊也很容易看到成效,因此增加了體育方面的表現(xiàn)空間。一旦生病,復(fù)原的速度也比較快,健康狀況通常都可維持在相當(dāng)理想的程度。
      耐力方面則還算不錯,明顯優(yōu)於肌力,具有不錯的協(xié)調(diào)性和韻律感,速度和力氣則較弱些。
      在您的體質(zhì)當(dāng)中,「水」和「木」兩種五行屬性較為突顯,從中醫(yī)的角度來說,分別是指五臟中「腎」和「肝」兩種系類的相關(guān)器官,這是先天上您比較容易失調(diào)或出現(xiàn)異常的地方,因此平常就應(yīng)該多注意相關(guān)的養(yǎng)生保健。其中,腎主藏精,司生殖發(fā)育,生髓養(yǎng)骨,開竅於耳,與膀胱互為表里,因此腎和膀胱、耳朵、骨、髓等皆有關(guān),均屬於「腎」系類的相關(guān)器官,而肝主藏血,司疏泄,調(diào)理養(yǎng)筋,開竅於目,與膽互為表里,因此肝和膽、眼睛、筋等皆有關(guān),均屬於「肝」系類的相關(guān)器官。在您先天體質(zhì)中,尤以耳朵、聽覺和筋脈、關(guān)節(jié)的功能最為虛弱,因此更應(yīng)注重相關(guān)的養(yǎng)護,避免提早出現(xiàn)衰退的現(xiàn)象。
      您這一生的健康運勢,整體來說相當(dāng)穩(wěn)定,意味著自己的體能狀況不錯,免疫能力上揚,尤其是在少、青年期,更是理想,因此適合多做些健身運動,不僅能夠有效增強體力,也能具有較佳做事精神!

    女,1987年3月14(農(nóng)歷)子時。請各位大師指點,八字好不好。在事業(yè)、愛情上怎樣?WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    命主姓名:某人 出生地:未知。
    出生公歷:1987年4月11日0時0分(北京時間),星期六。
    出生農(nóng)歷:丁卯年 三月 十四日 子時。
    官 才 日元 殺
    坤造 丁 甲 庚 丙 (日空午、未)
    卯 辰 寅 子
    藏干 乙 乙戊癸 甲丙戊 癸
    財 財梟傷 才殺梟 傷
    地勢 胎 養(yǎng) 絕 死
    納音 爐中火 佛燈火 松柏木 洞下水

    吉神兇煞:
    年柱 桃花 天醫(yī)
    月柱 國印
    日柱 天乙 太極 亡神 童子
    時柱 災(zāi)煞 桃花 絞煞 童子
    ☆星座:白羊座。 生肖:兔。 二十八宿:胃。
    ☆命主福元:坤宮,屬西四命。
    ※提示:神煞是八字預(yù)測中的一個附加信息,是吉是兇,要看神煞的喜忌而定,不能單憑神煞的性情論判。在八字中,能起到反映事情類型、性質(zhì)的作用。※
    命局生克制化:
    ※五行個數(shù)(計入藏干): 2死水 4囚木 3休火 2旺土 1相金
    五行個數(shù)(不計藏干): 1死水 3囚木 2休火 1旺土 1相金
    五行力量:水19(5.4%) 木158(44.5%) 火74(20.8%) 土50(14.1%) 金54(15.2%)
    己生助力量:104(29.3%) 克泄耗力量:251(70.7%)。 陰氣:127(35.8%) 陽氣:228(64.2%)。
    ※日主綜合得分:-129。 日元太弱,喜用金,土(比劫、印梟)。忌仇火,木(官殺、財星)。
    庚金生于辰月,土旺、金相、火休、木囚、水死。
    調(diào)候用神:甲、丁,干火旺用壬,支用癸。
    三命通會論斷:
    ◆庚日丙子時生,是身與鬼都衰弱。庚金以癸水為傷官,以丙火為鬼。子上庚金死絕、丙火無氣、癸水健旺,如果自身有依托,那就吉利;無依托的,又行身衰鬼旺運,那就身遭暴疾,貧困低賤。通火氣月,要行西方運,才貴顯。自身衰弱則不是這樣。
    ◆庚寅日丙子時生,春天生,帶財帶煞,如行金水運,將是金印紫綬的貴命。夏天生,七煞旺盛,是大貴的命。秋天生,自身強旺,必須行南運,才貴。冬天生,身與鬼都衰弱,是平常的命。碰上年月的地支純粹是午字的,命主位至公卿。逢壬子,食前煞后隨;如在冬至后出生,因為丙火有氣,命主將貴及人臣。忌癸酉月生,破敗,命主有兇險。逢辛亥月,命主有血光之災(zāi)。遇上甲子月生,夭折。
    十神定位論斷:
    ★年干為正官,受祖蔭力大,易少年得志且學(xué)業(yè)佳,若有二德臨之,以己力成名,或生于富貴之家。年支為正財,祖上富有,若再見正官,生于富貴家。
    ★月干為偏財,父掌家權(quán),或幼年為養(yǎng)子。月支為偏印,適合偏業(yè)發(fā)展,若與天月二德同柱:命佳,性溫和。
    ★日支為偏財,恐有婚外情,若坐將星,與名門之家結(jié)親。
    ★時干為七殺,子女多半難言賢孝,若只一殺有制,反生貴子。時支為傷官,子緣薄,子頑愚不孝,女多子少,晚運凄涼。
    ☆正官坐正財,大吉兆。信譽佳,在社會上可得榮位,物質(zhì)享受豐裕。
    ☆偏財坐偏印,兇,能得小利,勞苦不絕,易受他人拖累而損失,不得父愛,反與伯父投機。
    ☆偏官坐傷官,太兇,為長輩而勞苦,受他人連累受災(zāi)。有破家之兆。命局正印及日刃并存者,化兇為吉。
    ※提示:分宮論斷,可反映出一些信息,但要綜合用之,不可執(zhí)一而斷?!?br/>八字重量:
    【5兩8錢】 年0.7兩、月1.8兩、日1.7兩、時1.6兩。
    袁天罡斷:此命推來心直口快,品德純潔,心靈皆通,女命非凡,骨肉娣妹少力,勤儉持家為貴,早限時運不佳,中限勞累奔波.謀望有成出門可行,夫君來信疾病不安寧,末限順意,一生衣祿無虧,遇事恩中招怨,二女一子一人送終。壽元六十五歲,卒于八月之中。
    ※提示:這是一種神奇的斷命法,依據(jù)的原理已無從查考,可大體看出一生的命運輪廓,可參考。※
    命宮寓意:
    ★丑宮,天厄星,先難得吉,離祖勞心,晚年吉。丑宮之人,態(tài)度愉悅,志向蓬勃,極喜立功。一生充滿遺大投艱之慨,不計本身利益。惟好以傲岸及教訓(xùn)之態(tài)度對人,好象天生德于予,別人應(yīng)對我信任,尊敬,贊美,而不容反對。有時此種舉動,或也可致信于人,博得社會一時之敬仰,究以鋒芒過露,氣焰過張,最后容易遭受怨咎,而溝陷也即隨之,足以阻礙其事業(yè)之進(jìn)展,如逢歲運不佳,生理方面,或患風(fēng)濕,膝部痿弱,流行軟腳病,及皮膚濕疹諸癥。
    ★子丑宮,土星之垣也,生于此垣,以土為主。其為人也,才擅專門,宜習(xí)農(nóng)林,礦產(chǎn),鐵路,工程,地質(zhì),建筑等學(xué)科,造詣必高。
    職業(yè)財運:(測適合職業(yè)、財運等)
    ★四柱喜金,應(yīng)以從事有關(guān)金的事業(yè)或職業(yè)為宜,如經(jīng)營五金器材,工廠機械,汽車,交通,金融,電器,工程,礦業(yè)等。事業(yè)發(fā)展利中西,不利東南。
    ★四柱喜土,應(yīng)以從事有關(guān)土的事業(yè)或職業(yè)為宜,如固定實業(yè),礦業(yè),農(nóng)牧,中間人,介紹業(yè),代書,律師,法官,管理,顧問,秘書,房地產(chǎn),建筑,設(shè)計等。事業(yè)發(fā)展利中南,不利東北。
    ◆財星為仇忌神,求財不易,須多費苦心經(jīng)營。
    ★偏財信息:天干 1透,得時而旺。地支 1藏,得時而旺。
    ★正財信息:天干不透。地支 2藏,得時而旺。暗藏入庫。
    ★偏財透干,雖有經(jīng)濟頭腦,但平生多慷慨虛花,容易浪費財物。
    ★地支藏財,錢財可流住,不會虛花多有積蓄。
    ★財星有庫,財多豐厚,發(fā)則能存,財運臨之,有發(fā)財之機會。
    ★天干透財,支中又藏財,財厚之命。
    ★食傷為財之原神,今食傷弱,錢財不變,賺錢門路少,得小財而已。
    ★月支偏印,你多才多藝,適合偏業(yè)上發(fā)展,各種賺錢門道都略知一二,但是耐心不夠,凡事只有三分鐘熱度,因不能堅持,失去很多財機,一生的財運起起落落。
    ◆月支偏印,見偏官為忌,因副業(yè)而挫敗。
    ★財官相輔,宜學(xué)習(xí)政治,法律或財政。
    ★日主過弱,宜學(xué)習(xí)農(nóng)工百藝,養(yǎng)其一技之長。
    ★火為正官,個性很強,因此,常會路見不平拔刀相助,有威嚴(yán),適合擔(dān)任競爭性少的文化,藝術(shù),教育工作。
    ★生年干或支正官,父若存可助其產(chǎn)業(yè)而益發(fā)達(dá)。
    ★比肩或劫財為喜用,適合經(jīng)營共同事業(yè),公司,同時可添設(shè)分支機構(gòu)。也可自己赤手空拳創(chuàng)一番事業(yè)。
    ★偏財是天祿,自然之財,不勞而獲,享現(xiàn)成之福。
    ◆四柱有財,衣食不缺。
    ◆財多身弱,富屋貧人。
    ※提示:職業(yè)和財運密切像關(guān),有什么樣的職業(yè)就有什么樣的財運,偏財旺可從偏業(yè)、投機性行業(yè)得財,正財旺可從正業(yè)、傳統(tǒng)行業(yè)得財?!?br/>功名官運:(測官運、學(xué)業(yè)、名氣、一生事業(yè)成就等)
    ◆年柱有官星,如能當(dāng)官,往往年輕便為官。
    ◆官星為仇忌神,不利搞管理工作。
    ★七殺信息:天干 1透,失時無力。地支 1藏,失時無力。
    ★正官信息:天干 1透,失時無力。地支不藏。
    ◆七殺透干,好表現(xiàn)喜出風(fēng)頭,有威勢有管理能力。
    ◆正官透干,秉公辦事,有責(zé)任心重名譽,利于從事公職。
    ◆官星干透支藏,如為命中之喜,可以為官貴。
    ★財為官之原神,今財星健旺,利于升遷,仕途較順利。
    ★官星帶桃花,定為貴重。
    ◆官殺混雜無官貴。
    ◆官星怕刑沖害,不利官。
    ◆有官無印,非真官。
    ★時逢一位偏官,名揚萬里。
    ★財多財旺無比劫,難登科甲。
    ★年逢官貴,術(shù)高立即成名。
    ◆有殺無印欠文彩。
    ◆四柱財多財旺,不是讀書人。
    ※提示:財能生官,印能護官,兩者對官運也是很重要的。有大災(zāi)大難者,格局生得好,好運臨之,卻能大富大貴。傷官有制,反變成揚名之星?!?br/>婚姻擇偶:(測婚姻、戀愛、看夫妻狀況)
    ★命主與亥、未年生者三合,與戌年生者六合,也就是屬相為豬、羊、狗的人婚配較為有利;與辰年生者相害,與酉年生者相沖,和此二年生者婚配不利,也就是屬相為龍的人較不利,與屬雞的人相沖,除此以外不必顧慮。
    【配偶方向】選在自己住宅的東南方或西北方為佳。
    ★日支為偏財配偶之人為人慷慨,重義輕財,生活上豪放風(fēng)流,有經(jīng)濟頭腦,很善于管理財務(wù)。喜歡搏彩、炒股等投機,異性緣佳,常有戀愛之事。但容易貪慕虛榮,有時在財物上過于浪費。
    ★日支對命主而言為忌主配偶甚少幫助或關(guān)系較疏遠(yuǎn)。
    ★丈夫身材中等,在1.7米左右上下。
    ◆日干支相克,夫妻之間偶有矛盾。
    ★日支為寅申巳亥,主配偶為人踏實敦厚。
    ◆官星為仇忌神,夫妻不和,對丈夫常有意見。
    ★官帶桃花,定為深院之良婦。
    ★官臨財?shù)?,榮夫克子。
    ★一個貴人為好命。
    ★官強傷弱,助夫興家。
    ◆財多需注意克制自己。
    ◆女命桃花帶合,外貌尊重,內(nèi)意風(fēng)流。
    ◆生日在官星死絕墓地,克夫。
    ★財旺生官,夫妻如膠似漆,夫唱婦隨。
    ◆命犯童子煞且為忌神,婚姻多不順,個別人有難言怪病。
    ※提示:看婚姻除看個人八字外,還須合看雙方八字,才能下最終判斷,大致喜生和,不喜克害。※
    祖業(yè)遺產(chǎn):(測祖父輩、遺產(chǎn)、家境等)
    ★日主弱,用神為正印或比肩幫扶者,主得雙親或兄妹之寵愛,并倍得余蔭或遺產(chǎn)。
    ★財命有氣,得祖業(yè)。
    ◆年坐正財而為忌神,主不得余蔭或遺產(chǎn)。
    ◆年上為忌神,祖上破敗寒徹。
    ※多從年、月上看祖業(yè)遺產(chǎn),為喜用、財官、吉神則多得祖上遺蔭,反之則靠自己白手起家?!?br/>家庭子女:(測父母、兄弟姐妹、子女、家庭關(guān)系等)
    ◎頭胎生男孩。
    ◎觀子星落宮,應(yīng)生五子,此以古法論斷,現(xiàn)在應(yīng)考慮計劃生育的影響。
    ★兄弟姐妹中排行二、五、八,現(xiàn)代避孕技術(shù)先進(jìn),應(yīng)當(dāng)計入流產(chǎn)的胎兒。
    ★年支或正印臨桃花,母親貌美聰慧。
    ◆月干偏財,父掌家權(quán),或幼為養(yǎng)子。
    ◆女命財星太重,克母克婆。
    ◆月生日干,不喜逢財,逢之克母或母有病。
    ★年干支相生,父母和睦,支生干,母愛父。
    ★比劫為用神者,得兄弟姐妹之助。
    ★七殺在時柱為喜用,有食傷制,子女貴。
    ◆七殺現(xiàn)時柱,為忌神,子女多半難言賢孝。
    ◆殺帶刑,克子。
    ◆時帶刑害不利子,或子女多病。
    ◆時干克日干,子不尊父命。
    ◆殺臨子位,防子悖逆。
    ▲雙胞胎者,陽日陽時生者,兄勝弟;陰日陰時,弟強兄;陽命后生者難養(yǎng)或先死,陰命先生者難養(yǎng)或先死。
    ※提示:年上父母,月上兄弟姐妹,時上子女,可分宮論判,也可以十神為準(zhǔn)。※
    體質(zhì)健康:(測身體素質(zhì)、易患疾病、肢體損傷等)
    ◆日主衰弱,體質(zhì)比較差,平常多鍛煉身體,可免疾病困擾。
    ◆你八字中水太弱或死絕,易患腎臟炎,腦溢血,近視,泌尿系統(tǒng)之疾病。
    ◆天干有庚,地支有寅卯二字,防獸咬,或下肢有病傷。
    ◆上半身容易因各種傷災(zāi)、手術(shù)開刀、膿腫瘡毒等在身體上留下較明顯的疤痕
    ※提示:八字陰陽五行平衡,人的身體就康健無病。過旺或過衰都容易誘發(fā)疾病,所主的五行往往是病根之所在?!?br/>有利選擇:(指導(dǎo)后天補救、改造命運、趨吉避兇的事項)
    ☆以出生地或居住地為中心,你的住屋、辦公室、坐位、睡姿頭部、就業(yè)、就學(xué)、求醫(yī)等朝向西方、中央為吉利。
    ☆創(chuàng)業(yè)時機、出門遠(yuǎn)行等辦事時間選在秋季、四季可事半功倍。
    ☆衣著、首飾、家具、裝潢等宜采用白色、黃色。
    ☆門牌、車牌、電話號碼、抽獎、樓層、房號等選擇有數(shù)字7,8或有5,6比較幸運。
    ☆居住地宜選擇:涼性區(qū)域及多金屬,礦產(chǎn)之地居住,或者寒帶適中之地及高山,平原之地居住。
    ☆飲食方面宜吃:涼性食物及肉食動物的肺大腸,或者中性食物記及肉食動物的肺胃等。
    ☆藥物方面宜吃:涼性之藥物,或者中性之藥物。
    ☆朋友上選擇寅、午年生的人,因為他是你的天乙貴人,是能給你幫助的人,命主與亥、未年生者三合,與戌年生者六合,和這三年生的人相處較融洽。
    【25歲流年:2011年辛卯 小運:辛丑】流年劫財主事,運行胎之地。天干辛金用神,地支卯木仇神。
    ★流年運勢:50分,實際運勢:26分。
    ★辛丙流年與時威制之合。
    ★今年值本命年,凡事須小心。
    ★不要參與賭博、炒股等投機活動,不與別人爭吵,忍三分風(fēng)平浪靜,忌冒動。
    ★流年神煞:桃花會有艷遇,多有戀愛之事。
    [1月庚寅]正直宜守,妄動生災(zāi),名通利達(dá),葉落花開。
    [2月辛卯]安靜事難疑,云中一雁飛,桃花逢驟雨,水畔女頻啼。
    [3月壬辰]貴客自相親,功名唾手成,獲金須積德,仰望太陽升。
    [4月癸巳]意迷心不迷,事寬心不寬,要知端的事,猶隔兩重山。
    [5月甲午]船只中流急,花開春又遲,事寧心不靜,惹起許多疑。
    [6月乙未]謀已定,事何憂,明月上重樓,云中客點頭。
    [7月丙申]奇奇奇,地利與天時,燈花傳信后,動靜總相宜。
    [8月丁酉]貴客自相親,功名唾手成,獲金須積德,仰望太陽升。
    [9月戊戌]白玉隱塵,黃金埋土,久久光輝,也要人舉。
    [10月己亥]意迷心不迷,事寬心不寬,要知端的事,猶隔兩重山。
    [11月庚子]船只中流急,花開春又遲,事寧心不靜,惹起許多疑。
    [12月辛丑]謀已定,事何憂,明月上重樓,云中客點頭。
    ★此年占得:火天大有卦★砍樹摸雀做事牢,是非口舌自然消?;橐龊匣锊毁M力,若問走失未逃脫。斷曰:恍惚不做,拿穩(wěn)下手,若求名利,到處自有。
    【26歲流年:2012年壬辰 小運:壬寅】流年食神主事,運行養(yǎng)之地。天干壬水閑神,地支辰土喜神。
    ★流年運勢:66分,實際運勢:34分。
    ★壬丁流年與年淫匿之合。
    ★注意飲食衛(wèi)生,克服頭腦中懶惰的思想,振作精神,沖出人生困境。
    [1月壬寅]安靜事難疑,云中一雁飛,桃花逢驟雨,水畔女頻啼。
    [2月癸卯]身不寧,心不安,動靜兩三番,終期事必歡。
    [3月甲辰]一番桃李一番新,誰識陽和氣象明,林下水邊多活計,見山了了人稱情。
    [4月乙巳]船只中流急,花開春又遲,事寧心不靜,惹起許多疑。
    [5月丙午]正直宜守,妄動生災(zāi),名通利達(dá),葉落花開。
    [6月丁未]奇奇奇,地利與天時,燈花傳信后,動靜總相宜。
    [7月戊申]貴客自相親,功名唾手成,獲金須積德,仰望太陽升。
    [8月己酉]白玉隱塵,黃金埋土,久久光輝,也要人舉。
    [9月庚戌]湖海意悠悠,煙波下釣鉤,若逢龍與兔,名利一齊周。
    [10月辛亥]船只中流急,花開春又遲,事寧心不靜,惹起許多疑。
    [11月壬子]正直宜守,妄動生災(zāi),名通利達(dá),葉落花開。
    [12月癸丑]心和同,事和同,門外好施工,交加事有終。
    ★此年占得:兌為澤卦★這個卦像真有趣,覺著做事不費力。休要錯過這機會,事事都覺遂心意。斷曰:口舌消散,疾病痊愈,求財?shù)绞?,謀事遂心
    【27歲流年:2013年癸巳 小運:癸卯】流年傷官主事,運行長生之地。天干癸水閑神,地支巳火忌神。
    ★流年運勢:20分,實際運勢:11分。
    ★避免口舌之爭,不參與話題爭論,多鍛煉身體,渡過劣運。
    ★此年占得:澤水困卦★時運不來有人欺,千方百計與商議。明明與你說好話,撮上桿去抽了梯。斷曰:當(dāng)交君子,莫交小人,凡事謹(jǐn)慎,永不受窮。
    【28歲流年:2014年甲午 小運:甲辰】流年偏財主事,運行沐浴之地。天干甲木仇神,地支午火忌神。
    ★流年運勢:11分,實際運勢:7分。
    ★午子流年與時相沖。
    ★不要參與賭博等投機活動,與異性交往時應(yīng)注意態(tài)度端正,避免卷入婚外戀,容易惹禍上身。
    ★流年神煞:流年逢空亡,竹籃打水運。
    ★此年占得:澤地萃卦★鯉魚化龍喜氣來,口舌疾病永無災(zāi)。愁疑從此都消散,禍門閉來福門開。斷曰:鯉魚化龍,喜氣重重,求財?shù)绞?,做事有功?br/>第三步大運:丁未管 2015年至 2024年
    ※大運正官主事,運行冠帶之地。 前五年運勢:25分,后五年運勢:53分。
    ★此時運勢逐步好轉(zhuǎn),事業(yè)向有利方向發(fā)展,并逐漸趨于穩(wěn)定,一切都顯得積極向上,朝氣十足,應(yīng)保持現(xiàn)在有利局面,不要貪圖小便宜,去從事投機、冒險的行為。
    ★天干丁火忌神,地支未土喜神。未子大運與時相害。大運逢空亡。
    【29歲流年:2015年乙未 小運:乙巳】流年正財主事,運行冠帶之地。天干乙木仇神,地支未土喜神。
    ★流年運勢:57分,實際運勢:41分。
    ★乙庚流年與日仁義之合。
    ★不要參與賭博,生意和工資也許比以前少了,不利婚姻。
    ★流年神煞:流年逢空亡,竹籃打水運。
    ★此年占得:水山蹇卦★大雨傾地雪滿天,路上行人苦又難。拖泥帶水費盡力,事不遂心不耐煩。斷曰:行人未到,投向無門,好事難成,求名不得。
    【30歲流年:2016年丙申 小運:丙午】流年七殺主事,運行臨官之地。天干丙火忌神,地支申金用神。
    ★流年運勢:64分,實際運勢:44分。
    ★流年與日柱天克地沖,申辰子流年與月與時三合水局。
    ★此年是否覺得太壓抑,事業(yè)前途受阻,處處遇壓力、挫折,應(yīng)定下心,好好學(xué)習(xí),爭取時機。
    ★流年神煞:驛馬此年多走動,流年行祿地,有進(jìn)益之喜。
    ★此年占得:地山謙卦★天賜貧人一封金,不用竟?fàn)幎朔帧1舜朔值媒鸬绞?,一切謀望皆遂心。斷曰:婚姻遂意,出外得地,交易合伙,無不吉利。
    【31歲流年:2017年丁酉 小運:丁未】流年正官主事,運行帝旺之地。天干丁火忌神,地支酉金用神。
    ★流年運勢:64分,實際運勢:44分。
    ★酉卯流年與年相沖,酉辰流年與月六合。
    ★不要參加難度大的考核,時機還未成熟,等以后再來。
    ★流年神煞:流年行羊刃、行事須小心,恐有兇災(zāi)或破損耗財。
    ★此年占得:雷山小過卦★行人路過獨木橋,心內(nèi)惶恐眼里瞧。快步保你過得去,慢行一步不安牢。斷曰:求財?shù)绞?,官事平常,目下不吉,交?jié)自強。
    【32歲流年:2018年戊戌 小運:戊申】流年偏印主事,運行衰之地。天干戊土喜神,地支戌土喜神。
    ★流年運勢:75分,實際運勢:50分。
    ★戌卯流年與年六合,流年與月柱天克地沖。
    ★如果想在正業(yè)之外另兼他業(yè)賺外快,那么時機到了,此年也是學(xué)習(xí)的好運氣。
    ★流年神煞:華蓋不利婚姻,利于學(xué)術(shù)研究。
    ★此年占得:雷澤歸妹卦★求魚自當(dāng)向水中,樹上求魚不順情。受盡勞苦枉費力,勞而無功事不成。斷曰:月令不好,做事顛倒,打算到手,遂心的少。
    【33歲流年:2019年己亥 小運:己酉】流年正印主事,運行病之地。天干己土喜神,地支亥水閑神。
    ★流年運勢:58分,實際運勢:41分。
    ★己甲流年與月中正之合。亥寅流年與日六合。
    ★不要參加各種類型的考核,你應(yīng)多學(xué)習(xí)更熟悉后再去,不然會勞而無功。
    ★此年占得:離為火卦★占此卦者遇天官,福祿必然降人間。一切謀望皆吉慶,愁悶消散主平安。斷曰:月令皆喜,諸事方便,出門見喜,災(zāi)消病散。
    【34歲流年:2020年庚子 小運:庚戌】流年比肩主事,運行死之地。天干庚金用神,地支子水閑神。
    ★流年運勢:66分,實際運勢:59分。
    ★利于與他人合伙創(chuàng)業(yè),合作共事,交朋結(jié)友發(fā)展前途。
    ★流年神煞:災(zāi)煞恐防有災(zāi)。
    ★此年占得:火山旅卦★飛鳥樹上壘高巢,小人使計用火燒。如占此卦大不利,一切謀望枉費勞。斷曰:求財費力,行人未還,走失難找,婚姻也難。
    【35歲流年:2021年辛丑 小運:辛亥】流年劫財主事,運行墓之地。大運與流年天克地沖,天干辛金用神,地支丑土喜神。
    ★流年運勢:82分,實際運勢:67分。
    ★辛丙流年與時威制之合。流年與時柱天合地合。
    ★利于從事投機、冒險的商業(yè)經(jīng)營,多靠朋友幫助,你就可能成功。
    ★此年占得:火風(fēng)鼎卦★若占此卦喜自然,求名求利兩周全?;橐龊匣锒既缫猓馀d隆好升官。斷曰:出門有益,功名可成,心事遂順,合家康寧。
    【36歲流年:2022年壬寅 小運:壬子】流年食神主事,運行絕之地。天干壬水閑神,地支寅木仇神。
    ★流年運勢:34分,實際運勢:43分。
    ★壬丁流年與年淫匿之合。
    ★注意飲食衛(wèi)生,克服頭腦中懶惰的思想,振作精神,沖出人生困境。
    ★此年占得:火水未濟卦★太歲入運事多磨,好比無船要過河。交易出行不見利,婚姻合伙難相合。斷曰:官訟不吉,口舌有災(zāi),目下忍耐,交節(jié)無礙。
    【37歲流年:2023年癸卯 小運:癸丑】流年傷官主事,運行胎之地。天干癸水閑神,地支卯木仇神。
    ★流年運勢:34分,實際運勢:43分。
    ★今年值本命年,凡事須小心。
    ★避免口舌之爭,不參與話題爭論,多鍛煉身體,渡過劣運。
    ★流年神煞:桃花會有艷遇,多有戀愛之事。
    ★此年占得:山水蒙卦★卦中氣象犯小耗,謀望求財是徒勞?;橐龊匣镉腥似疲灰壮鲂蟹竾Z叨。斷曰:為人仔細(xì),賺錢費力,有心學(xué)好,小鬼偷去。
    【38歲流年:2024年甲辰 小運:甲寅】流年偏財主事,運行養(yǎng)之地。天干甲木仇神,地支辰土喜神。
    ★流年運勢:57分,實際運勢:55分。
    ★最利炒股、搏彩等投資,看準(zhǔn)時機、量力而行,你就能大賺一把。
    ★此年占得:風(fēng)水渙卦★隔河望定一錠金,欲取河寬水又深。指望錢財難到手,晝夜思量枉費心。斷曰:婚姻不濟,合伙不利,交易出行,總不如意。
    第四步大運:戊申管 2025年至 2034年
    ※大運偏印主事,運行臨官之地。 前五年運勢:81分,后五年運勢:90分。
    ★如早晨9點到11點的太陽,光芒萬丈,此時應(yīng)該是功成名就,職業(yè)、金錢、地位都十分穩(wěn)固的時候,命主應(yīng)安于現(xiàn)狀,過穩(wěn)定安靜的生活,不可心存妄想。
    ★天干戊土喜神,地支申金用神。申寅大運與日相沖,申辰子大運與月與時三合水局。
    【39歲流年:2025年乙巳 小運:乙卯】流年正財主事,運行長生之地。天干乙木仇神,地支巳火忌神。
    ★流年運勢:11分,實際運勢:46分。
    ★乙庚流年與日仁義之合。
    ★不要參與賭博,生意和工資也許比以前少了,不利婚姻。
    ★此年占得:天火同人卦★仙人指路路路通,勸君任意走西東。交易求財不費力,生意合伙也興隆。斷曰:婚姻有成,行人歸來,走失可見,做事無差。
    【40歲流年:2026年丙午 小運:丙辰】流年七殺主事,運行沐浴之地。天干丙火忌神,地支午火忌神。
    ★流年運勢:3分,實際運勢:42分。
    ★午子流年與時相沖。
    ★此年是否覺得太壓抑,事業(yè)前途受阻,處處遇壓力、挫折,應(yīng)定下心,好好學(xué)習(xí),爭取時機。
    ★流年神煞:流年逢空亡,竹籃打水運。
    ★此年占得:震為雷卦★占者逢之撞金鐘,時來運轉(zhuǎn)響一聲。謀事求財不費力,交易合伙大亨通。斷曰:求名遂意,做事稱心,走失行人,自然有音。
    【41歲流年:2027年丁未 小運:丁巳】流年正官主事,運行冠帶之地。天干丁火忌神,地支未土喜神。
    ★流年運勢:50分,實際運勢:65分。
    ★有利考試、競選,有得功名之象,容易得到文憑、職稱。
    ★流年神煞:流年逢空亡,竹籃打水運。
    ★此年占得:雷地豫卦★青龍得意喜氣生,謀望求財事有成?;橐龀鲂袩o阻隔,是非口舌得安寧。斷曰:交易即成,行人即歸,頭緒有準(zhǔn),合伙有利。
    【42歲流年:2028年戊申 小運:戊午】流年偏印主事,運行臨官之地。運交歲運并臨,須防有重大事情發(fā)生,天干戊土喜神,地支申金用神。
    ★流年運勢:89分,實際運勢:85分。
    ★申寅流年與日相沖,申辰子流年與月與時三合水局。
    ★如果想在正業(yè)之外另兼他業(yè)賺外快,那么時機到了,此年也是學(xué)習(xí)的好運氣。
    ★流年神煞:驛馬此年多走動,流年行祿地,有進(jìn)益之喜。
    ★此年占得:雷水解卦★五關(guān)脫難運頭抬,勸君趁時將財求。交易出行有人助,疾病口舌不用愁。斷曰:疾病快好,行人來早,謀望成全,諸般湊巧。
    【43歲流年:2029年己酉 小運:己未】流年正印主事,運行帝旺之地。天干己土喜神,地支酉金用神。
    ★流年運勢:89分,實際運勢:85分。
    ★己甲流年與月中正之合。酉卯流年與年相沖,流年與月柱天合地合。
    ★有利考試,有得文憑之像,也有掌權(quán)的機會,有利讀書學(xué)習(xí)。
    ★流年神煞:流年行羊刃、行事須小心,恐有兇災(zāi)或破損耗財。
    ★此年占得:雷風(fēng)恒卦★魚來撞網(wǎng)樂自然,卦占行人不久還。交易婚姻兩成就,謀望求財不費難。斷曰:出行湊巧,有病就好,雖有口舌,自然消了。
    【44歲流年:2030年庚戌 小運:庚申】流年比肩主事,運行衰之地。天干庚金用神,地支戌土喜神。
    ★流年運勢:82分,實際運勢:86分。
    ★戌卯流年與年六合,流年與月柱天克地沖。
    ★利于與他人合伙創(chuàng)業(yè),合作共事,交朋結(jié)友發(fā)展前途。
    ★流年神煞:華蓋不利婚姻,利于學(xué)術(shù)研究。
    ★此年占得:地風(fēng)升卦★指日高升氣象新,走失行人有信音。出行求財遂心好,疾病口舌皆除根。斷曰:求財?shù)绞?,謀事可成,尋人得見,家宅安寧。

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    中國最好的酒店是哪家?WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    中國最好的酒店有:昆侖飯店、柏聯(lián)、王府飯店、長安大飯店、頤和安縵、國賓酒店。WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    1、昆侖飯店WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    這間于1988年正式啟幕的酒店不僅坐擁旋轉(zhuǎn)餐廳、直升機停機坪、4部觀光電梯、突破百米(102m, 29層)的恢宏樓身,而且還是首都首間由國人自己設(shè)計建造并管理的五星級酒店。WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    最令人驚嘆的莫過于還原了圓明園場景的中餐廳、把日式村落凌駕于室內(nèi)流水之上的日餐廳、復(fù)刻了法式古堡內(nèi)景的包廂。讓人為其營造功力拍案叫絕的同時,還兼得滿滿的民族自豪感。WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    2、頤和安縵WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    頤和安縵距離頤和園東宮門僅數(shù)步之遙,具有濃厚的明清建筑風(fēng)格和獨特的低調(diào)奢華。所有套房均圍繞著內(nèi)庭排列,周圍翠竹掩映,并栽植了與傳統(tǒng)庭院相得益彰的名貴樹種。它就像一處安寧的庇護所,叩開了通往中國已逝王朝的大門,并映射著明代優(yōu)雅美感的精華。WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    3、柏聯(lián)WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    這家低調(diào)的連很多人都不知道名字的酒店,把所有的精力用來創(chuàng)造自然健康的生活美學(xué),做最具中國傳統(tǒng)特色的度假酒店。去過的人都評價:這是中國最好的本土酒店,值得一去再去!酒店以養(yǎng)生、健康為主題,以儒、釋、道三教養(yǎng)生養(yǎng)心理念與五行哲學(xué)為基礎(chǔ),幫助客人們的休養(yǎng)身心、調(diào)理和改善體質(zhì)。WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    神對利亞的后代得榮,神有什么屬性WKY創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計、營銷策劃公司

    屬性包括自然屬性和道德屬性兩方面。自然屬性包括神的無所不在、無所不知和無所不能;道德屬性包括神的慈愛、圣潔、公義、信實等。
    一、公義(公平和正義)  
    1、主耶和華如此說:我是公義的神,又是救主。除了我以外,再沒有別神、
    2、在申命記中摩西作歌說:他作為完全,他所行不公平,是誠實無偽的神;又公義,又正直。‛猶大王約沙法在勸戒百姓時說:現(xiàn)在你們應(yīng)當(dāng)敬畏耶和華,謹(jǐn)慎辦事,因為耶和華我們的神沒有不義,不偏待人,也不受賄賂。
    3、大衛(wèi)也在詩中寫道:耶和華施行公義,為一切受屈的人伸冤。上述幾處經(jīng)文足能讓我們了解神公義的性情。     ·
    二、慈愛  
    約翰一書四章八節(jié)說:神就是愛,神愛世人,甚至將他的獨生子賜給他們,叫一切信他的,不至滅亡,反得永生。詩人在頌贊神的恩典慈愛時也說道:耶和華有憐憫,有恩典,不輕易發(fā)怒,且有豐盛的慈愛。    
    三、信實(就是忠信和誠實)  
    圣經(jīng)中這樣說:以色列的大能者,必不至說謊,也不至后悔。因為他迥非世人,決不后悔。我們縱然失信,他仍是可信的,因為神不能背乎自己。在他沒有改變,也沒有轉(zhuǎn)動的影兒。
    擴展資料
    耶和華來源出處:
    耶和華名詞見于中文《和合本圣經(jīng)》,來源于希伯來語《圣經(jīng)舊約》。猶太人因《圣經(jīng).申命記》中5章11節(jié)的誡命:“不可妄稱耶和華你神的名;因為妄稱耶和華名的,耶和華必不以他為無罪”,所以避諱直呼神的名字。神的名字在中文《和合本圣經(jīng)》翻譯希伯來語部分(即《圣經(jīng)·舊約》)時用“耶和華”;在翻譯希臘語部分(即《圣經(jīng)·新約》)時用“主”字。
    現(xiàn)代希伯來文圣經(jīng)翻譯成其他語言的時候,一般的圣經(jīng)英文譯本用大寫的“LORD"來尊稱神的名字。英文《欽定版圣經(jīng)》(King James Version of the Bible,簡稱KJV)譯為JEHOVAH有7處(見欽定本圣經(jīng)中以賽亞書12:2、26:4、創(chuàng)世記22:14、出埃及6:3、出埃及17:15、士師記6:24、詩篇83:18),中文《和合本圣經(jīng)》音譯為耶和華。
    《圣經(jīng)》以賽亞書42章8節(jié):我是耶和華,這是我的名。我必不將我的榮耀歸給假神,也不將我的稱贊歸給雕刻的偶像。 《圣經(jīng)》詩篇106章1節(jié):你們要贊美耶和華!要稱謝耶和華,因他本為善,他的慈愛永遠(yuǎn)長存!
    神的名字出現(xiàn)在《出埃及記》34章6~7節(jié):耶和華在他面前宣告說:“耶和華,耶和華,是有憐憫、有恩典的神,不輕易發(fā)怒,并有豐盛的慈愛和誠實。為千萬人存留慈愛,赦免罪孽、過犯和罪惡,萬不以有罪的為無罪,必追討他的罪,自父及子,直到三四代?!?br/>回答于 2019-02-24
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    耶和華的屬性 耶和華神有哪些屬性?
    屬性包括自然屬性和道德屬性兩方面。自然屬性包括神的無所不在、無所不知和無所不能;道德屬性包括神的慈愛、圣潔、公義、信實等。一、公義(公平和正義)  1、主耶和華如此說:我是公義的神,又是救主。除了我以外,再沒有別神、2、在申命記中摩西作歌說:他作為完全,他所行不公平,是誠實無偽的神;又公義,又正直。‛猶大王約沙法在勸戒百姓時說:現(xiàn)在你們應(yīng)當(dāng)敬畏耶和華,謹(jǐn)慎辦事,因為耶和華我們的神沒有不義,不偏待人,也不受賄賂。3、大衛(wèi)也在詩中寫道:耶和華施行公義,為一切受屈的人伸冤。上述幾處經(jīng)文足能讓我們了解神公義的性情。     ·二、慈愛  約翰一書四章八節(jié)說:神就是愛,神愛世人,甚至將他的獨生子賜給他們,叫一切信他的,不至滅亡,反得永生。詩人在頌贊神的恩典慈愛時也說道:耶和華有憐憫,有恩典,不輕易發(fā)怒,且有豐盛的慈愛。    三、信實(就是忠信和誠實)  圣經(jīng)中這樣說:以色列的大能者,必不至說謊,也不至后悔。因為他迥非世人,決不后悔。我們縱然失信,他仍是可信的,因為神不能背乎自己。在他沒有改變,也沒有轉(zhuǎn)動的影兒。
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