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商場招商怎么找商家（商場招商怎么找商家電話）

發(fā)布時間：2023-04-22 05:57:51 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 61

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于商場招商怎么找商家的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

一個新商場如何招商？如何與一些品牌商戶談判？像一些專賣店怎樣才能得到老板的電話？
購物中心招商都有哪些方式和渠道
如何做好商場招商工作
商場如何招商
我想了解一下大型商場招商的問題，可是無從下手，通過什么渠道找到得到招商信息？

商場招商怎么找商家（商場招商怎么找商家電話）

一個新商場如何招商？如何與一些品牌商戶談判？像一些專賣店怎樣才能得到老板的電話？

看好哪個專賣店從官網(wǎng)找公司總部電話或者本地區(qū)公司的電話，別找專賣店的人，級別低不管這些事，或者托關(guān)系問，如果還找不到就找店長問公司前臺電話就行，打到前臺基本就會給你轉(zhuǎn)道相關(guān)部門，招商一定要找大頭，關(guān)于談判，商戶一般都關(guān)注地理位置和客流，有邪乎的還講究風(fēng)水。

購物中心招商都有哪些方式和渠道

一般購物中心招商渠道大都以下
1、主力店、大型連鎖品牌：一般都是聯(lián)*品*一般由總部和其總部對接進(jìn)行招商
2、主力優(yōu)質(zhì)品牌：一般都總經(jīng)理與招商經(jīng)理等有一定品牌資源的層級對接
3、開發(fā)優(yōu)質(zhì)品牌：一般都有主管級進(jìn)行篩查然后交由經(jīng)理級進(jìn)行對接
4、普通品牌：一般都有主管與助理級有一定品牌資源的層級對接
5、開*品*：一般由助理級進(jìn)行掃街、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查等獲得資源

如何做好商場招商工作

如何開展招商工作？以下僅供參考：
1、了解商場經(jīng)營定位規(guī)劃和招商工作計(jì)劃
招商人員開展工作前，首先應(yīng)了解商場的商品經(jīng)營定位特點(diǎn)與各樓層、各區(qū)域的品牌和品類的分布規(guī)劃。商場經(jīng)營定位一般通過對賣場的觀察獲得，如該商場以經(jīng)營什么商品為主，什么為輔？經(jīng)營檔次如何？是高檔，中高檔，還是中檔？在經(jīng)營品牌的分布上有什么特色或與其他賣場相區(qū)別的地方？一般引進(jìn)商品的價(jià)格線和商品線有什么標(biāo)準(zhǔn)？等等。招商前，一般會形成分布規(guī)劃的賣場平面圖，理解平面圖要求，按要求引進(jìn)品牌，是招商員應(yīng)關(guān)注的地方。一般在平面圖上，可能會標(biāo)注某區(qū)域的主要引進(jìn)品牌名稱和替代品牌名稱，招商員可以按此要求選擇潛在合作商戶。不論是新場開業(yè)還是老場調(diào)整，都會形成時間和工作量分配的招商工作計(jì)劃，由于工作計(jì)劃是依據(jù)與其他職能配合進(jìn)行的工作安排，因此招商人員應(yīng)嚴(yán)格按計(jì)劃開展品牌引進(jìn)工作。一些里程碑式的計(jì)劃要求，如：至何時以前，商戶進(jìn)場比率達(dá)多少多少；何時以前完成招商工作和完成商戶進(jìn)場裝修等等，如不能在規(guī)定時間內(nèi)完成上述工作，則將影響其他相關(guān)職能的工作進(jìn)展，因此招商人員應(yīng)特別關(guān)注此類計(jì)劃信息，做好相關(guān)工作。
2、尋找潛在合作商戶
尋找可能合作的商戶是建立在對商場和供應(yīng)商市場全面了解的基礎(chǔ)上開展的工作，在無法確定引進(jìn)什么品牌進(jìn)駐商場的情況下，就必須要了解供應(yīng)商市場，進(jìn)行全面的市場調(diào)查工作。一般而言，具有競爭特性的商場是獲得這類信息的重要途徑。在了解本商場規(guī)劃的基礎(chǔ)上，選擇適合商場風(fēng)格，并與競爭對手形成形態(tài)差異的商戶。一般這樣的潛在商戶要選擇多個，確定那個是主攻，哪個是替代。一經(jīng)確定潛在合作商戶，就可以對其展開調(diào)查與初步接觸。調(diào)查主要是看該商戶是否具備與商場合作的條件，需要了解的信息有：品牌發(fā)展趨勢，目標(biāo)消費(fèi)群，經(jīng)營特色，以及商戶的渠道角色，即：是廠商、經(jīng)銷商還是代理商，綜合經(jīng)營實(shí)力如何？資金、鋪貨和人員是否能夠保證等等。通過調(diào)查判斷在這些方面都與公司要求接近或一致，則考慮接洽對方業(yè)務(wù)人員，進(jìn)一步了解情況，并向其傳遞招商信息。
3、談判與簽約。
與潛在合作商戶進(jìn)行了初步接觸后，應(yīng)尋找對方可以就合作事宜起決定作用的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行詳細(xì)商談，商談內(nèi)容包括：進(jìn)駐的位置，設(shè)柜的大小，經(jīng)營的商品品類，承擔(dān)的費(fèi)用，以及合作條件，如：保底抽成的額度，結(jié)算形式等合作細(xì)節(jié)，必要時，還要和商戶業(yè)務(wù)人員進(jìn)行談判。注意談判應(yīng)選擇可以決策或能夠確保溝通順暢的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行，否則容易出現(xiàn)懸而未決的分歧，影響合作洽談事宜的進(jìn)展。如因?yàn)楦鞣N客觀條件，無法談攏合作事宜，招商人員也應(yīng)保持與其的友好聯(lián)系，以便在以后條件合適時再做合作。通過談判，就合作事宜達(dá)成一致認(rèn)識，招商人員應(yīng)使商戶了解商場進(jìn)場裝修和經(jīng)營的規(guī)則，填制合作合同進(jìn)行申報(bào)，如有分歧則繼續(xù)磋商解決。
4、協(xié)助商戶辦理進(jìn)場手續(xù)
合同申報(bào)完成，商戶與商場的合作正式生效。招商人員應(yīng)協(xié)助商戶辦理進(jìn)場的相關(guān)手續(xù)，包括：繳交費(fèi)用、進(jìn)場裝修、運(yùn)送貨架貨品等，由于商戶進(jìn)場設(shè)柜將面臨和多個商場職能部門打交道的局面，作為與商戶溝通時間最久，彼此相對熟悉的招商人員，應(yīng)該在商戶有需求的時候給予幫助，就進(jìn)場事宜協(xié)調(diào)各方關(guān)系，確保商戶按時、按規(guī)定進(jìn)場裝修、上貨和營業(yè)。
5、跟進(jìn)商戶在賣場的經(jīng)營狀況
商戶所設(shè)專柜開始營業(yè)，招商人員應(yīng)抽出時間來了解其經(jīng)營情況，與之前的預(yù)測進(jìn)行分析比較，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營情況不盡人意，應(yīng)配合店內(nèi)營運(yùn)職能和商戶查找原因，分析不足，積極考慮改善現(xiàn)狀，提升經(jīng)營業(yè)績。一般情況下，專柜經(jīng)營不理想的問題多為：位置不好、促銷不力、商品缺乏競爭力、銷售人員水平低下以及裝修和陳列等方面出現(xiàn)問題，可分析直接原因，針對性地進(jìn)行改善工作。另外，如專柜經(jīng)營情況超出預(yù)期，招商人員也應(yīng)認(rèn)真分析其中的原因，汲取判斷商戶經(jīng)營水平的參考信息，應(yīng)用到日后對商戶的臻選和評估工作之中。
做招商工作應(yīng)注意些什么？
1、注重商戶資源和市場信息的積累與刷新
對商品、品牌、各種類型的商戶，以及消費(fèi)市場的變化發(fā)展趨勢，招商人員應(yīng)保持高度關(guān)注。市場瞬息萬變，機(jī)會稍縱即逝，要善于從眾多的蕪雜信息中選取有用的信息，快速、準(zhǔn)確地作出判斷。當(dāng)面臨某一商品品牌有合作可能時，招商人員應(yīng)第一時間了解該品牌的經(jīng)營情況和特點(diǎn)，包括一些經(jīng)營數(shù)據(jù)和細(xì)節(jié)，只有這樣，才能在最快時間內(nèi)分析判斷，確定是否與其合作。如果信息掌握不夠充分，等慢慢了解清楚，可能機(jī)會已經(jīng)被別人占有。
保持信息的積累和刷新，養(yǎng)成良好的信息收集習(xí)慣很重要。對于可能需要的信息，應(yīng)將它們分類備存在筆記本、電腦中，同時，定期關(guān)注自己保有的信息是否過期，一些數(shù)據(jù)如：競爭對手招商條件、商戶專柜銷售數(shù)據(jù)，是時時發(fā)生變化的，應(yīng)確保及時更新。為了保證信息的充分性和及時性要求，招商人員有必要建立和營造一個專用的人際網(wǎng)絡(luò)，保持與同行的良好溝通與交流，做到信息共享，當(dāng)然，就企業(yè)員工的角色而言，招商人員也應(yīng)負(fù)有不應(yīng)泄露商業(yè)機(jī)密的義務(wù)，在此方面，招商人員應(yīng)謹(jǐn)慎處理，拿捏得當(dāng)。
2、加強(qiáng)談判能力
雖然說光憑嘴皮子，說得天花亂墜，也不能為商戶經(jīng)營業(yè)績打下堅(jiān)實(shí)的合作基礎(chǔ)，但有效的信息溝通和思想交流能力仍然可以幫助招商人員最大限度爭取目標(biāo)商戶的進(jìn)駐，同時，具有誠意的談判結(jié)果也有利于增進(jìn)商場和商戶的彼此了解，在商戶心中形成良好的商場形象，即便暫時沒有合作機(jī)會，但條件成熟，目標(biāo)商戶仍然會考慮進(jìn)駐商場。談判能力提高的途徑，一個是向從事招商工作的前輩虛心請教，以避免少走彎路，多交“學(xué)費(fèi)”；另一個是進(jìn)行自學(xué)，可以學(xué)習(xí)有關(guān)人際交往、商務(wù)談判和心理學(xué)方面的知識，對工作是有促進(jìn)作用的。
3、注意處理好商場與商戶的關(guān)系
商戶進(jìn)駐商場后，實(shí)際上形成了與多個職能對話和交流的局面，在很大情況下會面臨“多頭”管理，如果處理不當(dāng)，將造成設(shè)柜商戶“上當(dāng)”的負(fù)面心理，進(jìn)而發(fā)展到抵觸管理，影響經(jīng)營，其結(jié)果必然是經(jīng)營內(nèi)耗增加，商戶和商場都受損失。招商人員在聯(lián)系商場與商戶的溝通渠道方面具有天然的優(yōu)勢，如能積極參與、妥善處理兩邊接口的關(guān)系，化解一些不必要的誤解，起到“潤滑劑”的作用，則能幫助共同解決問題，改善經(jīng)營狀況，使商場與商戶實(shí)現(xiàn)共嬴，這也體現(xiàn)了招商職能另一個重要的存在價(jià)值。
4、注意處理好招商職能與營運(yùn)職能的合作關(guān)系
依據(jù)工作慣性，招商職能是引進(jìn)商戶設(shè)柜的，而營運(yùn)職能則是管理商戶設(shè)柜的。由于經(jīng)營活動過程的復(fù)雜性，彼此之間發(fā)生摩擦的可能性非常高，典型的例子是：如果處理不當(dāng)，招商職能對商戶是一好百好，不加控制，而營運(yùn)職能則對商戶是兇神惡剎，百般壓迫。這種矛盾一旦激化，受到損失最大的自然是商場。作為招商人員，商場利益是工作的最高利益，秉持公正、客觀的心態(tài)對待商戶，做事嚴(yán)謹(jǐn)，保持廉潔，堅(jiān)持原則，是招商員趨利避兇的“法寶”，在處理商戶專柜問題而引起的營運(yùn)職能的沖突中，應(yīng)就事論事，客觀處理，相信在確保公司利益的大前提下，秉承公正、坦然的心態(tài)，問題一定能夠解決。

商場招商怎么找商家（商場招商怎么找商家電話）

商場如何招商

是專業(yè)商場.回答：
專業(yè)商場的話，可以先給這個商場一個合理的定位，考慮周邊商場的經(jīng)營狀況。選擇合適的經(jīng)營項(xiàng)目。
我們的話,就是浙江上虞的,步行街,面積的話,每層有一千多平方,是上虞市的市中心,客流量最多的地方.回答：
可以考慮做鞋類的專業(yè)商場，首先去你周邊的批發(fā)市場（鞋類）招商，然后去類似的商場招商，
可以考慮扣點(diǎn)的的方式合作，最好不要收租金，這樣的話商家比較容易接受，祝生意興隆

我想了解一下大型商場招商的問題，可是無從下手，通過什么渠道找到得到招商信息？

招商外包低至0成本，全網(wǎng)推廣0成本，口碑建設(shè)0成本招商成功按效果付費(fèi)傳統(tǒng)項(xiàng)目招商推廣的渠道大概有三種：1，第一種招商加盟平臺，加盟網(wǎng)，上面全是加盟類項(xiàng)目，沒有根據(jù)項(xiàng)目做項(xiàng)目推廣，不做項(xiàng)目跟進(jìn)，只收廣告位，效果差，不理想，好多項(xiàng)目都沒能在短時間內(nèi)得到快速招商，不能大面積在全國鋪開。并且費(fèi)用高昂，一般按月收取幾萬到幾十萬不等，不適合中小企業(yè)招商。2，第二種分類信息網(wǎng)發(fā)布信息：這種類型上面招商，可信度比較低，并且客戶精準(zhǔn)度太差，來的客戶不是想要的客戶，最終都不能成交，更談不上去把整個項(xiàng)目做火爆，只有流量，沒有效果，客戶選的比較少。不是花錢多少的事，是基本上沒什么效果。3，第三種招商外包公司：這種公司收費(fèi)高，門檻高，對項(xiàng)目要求比較嚴(yán)苛，而且收費(fèi)如果沒有效果不會退還。對大型項(xiàng)目還可以，一般中小型項(xiàng)目不建議采用這種招商外包方式來開展招商業(yè)務(wù)。企業(yè)還沒開張招商，就要付幾十萬費(fèi)用，并且要求你建立樣板門店，投資巨大，效果不一定理想。最終單個招商成本太高，招商成功后，還要付出高昂的傭金費(fèi)用。廣州的招商快車，上海的通路快建，北京的招商幫，還有一個最新的招商外包平臺---米八八，還有一些2,3流新的外包公司。經(jīng)過11年12年行業(yè)大洗牌，現(xiàn)在留下的不多，但也不少。這個行業(yè)發(fā)展迅速，需要多些了解和實(shí)地考察，現(xiàn)在最好用，效果最好的，前期費(fèi)用比較少的，就是米八八。

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