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    餐飲品牌設(shè)計(jì)建模模板下載(餐飲品牌設(shè)計(jì)建模模板下載軟件)

    發(fā)布時(shí)間:2023-04-10 19:13:46     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 66        

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于餐飲品牌設(shè)計(jì)建模模板下載的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。

    創(chuàng)意嶺專注餐飲品牌設(shè)計(jì)、策劃,為各大餐飲品牌提供一站式服務(wù),服務(wù)客戶遍布全國(guó),咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    本文目錄:

    餐飲品牌設(shè)計(jì)建模模板下載(餐飲品牌設(shè)計(jì)建模模板下載軟件)

    一、怎么設(shè)計(jì)餐飲logo設(shè)計(jì)

    logo的設(shè)計(jì)是相對(duì)比較簡(jiǎn)單的。在設(shè)計(jì)logo的時(shí)候,商家可以根據(jù)以下幾個(gè)方面進(jìn)行,如:

    1、定位好餐飲的特色,是主推川味、湘味還是閩南系列的

    2、結(jié)合發(fā)展情況而定,賦予一定的代表色彩

    3、餐飲的文化

    構(gòu)圖布白守黑要凝練、美觀、富有新意。圖形、符號(hào)既要簡(jiǎn)練、概括,又要說(shuō)明問(wèn)題。色彩運(yùn)用要簡(jiǎn)單,富有變化。顏色是根據(jù)具體的寓意需要,具體分析。顏色是有感覺(jué)的,分:冷暖、距離、輕重、軟硬等。根據(jù)實(shí)際情況而定,或許找素材幫你

    二、餐飲品牌設(shè)計(jì)公司哪家好?想做品牌形象包裝設(shè)計(jì)。

    品牌形象越來(lái)越重要,它關(guān)系到消費(fèi)者的第一印象,曉心全案餐飲品牌策劃公司,資歷久,經(jīng)驗(yàn)豐富,可以咨詢加速了解一下。

    三、餐飲合同

    關(guān)于餐飲合同模板合集六篇

    在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),合同的地位越來(lái)越不容忽視,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是我精心整理的餐飲合同6篇,歡迎大家分享。

    餐飲合同 篇1

    甲方:

    乙方:

    現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就國(guó)慶節(jié)期間乙方為甲方提供餐飲事宜,達(dá)成以下協(xié)議,以資雙方,共同遵守。

    一、自助酒會(huì)

    酒會(huì)日期:20______年10月1日、2日、3日

    酒會(huì)標(biāo)準(zhǔn):10月1日按6000元/天計(jì)(所提供之食品和服務(wù)詳見(jiàn)附件)。

    10月2日、3日按3000元/天計(jì)(所提供之食品和服務(wù)詳見(jiàn)附件)。

    二、雙方權(quán)利:

    1.甲方必須按約定在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)付款給乙方。

    2.乙方必須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及時(shí)為甲方提供所承諾之食品及服務(wù)。

    3.乙方必須按要求提供足夠份量的食品、餐具以及人員服務(wù)。如所提供之食品及服務(wù)達(dá)不到甲方要求,甲方有權(quán)單方解除合同,且可向乙方提出賠償。

    三、違約責(zé)任

    甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議任何條款均構(gòu)成違約,另一方有權(quán)單方終止本協(xié)議,并追究其責(zé)任。

    四、附則

    1.本協(xié)議中未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商以作補(bǔ)充。

    2.本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

    3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

    甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

    代表(簽字): 代表(簽字):

    電話: 電話:

    餐飲合同 篇2

    甲方:(出租方) 身份證號(hào)碼:

    乙方:(出租方) 身份證號(hào)碼:

    經(jīng)甲乙雙方本著公平、公正、誠(chéng)信、自愿的原則,就房屋租賃事項(xiàng)達(dá)成如下合同。

    一、甲方將位于___________________出租給乙方經(jīng)營(yíng)餐廳使用,乙方對(duì)甲方出租的房屋做了充分了解,愿意承擔(dān)。

    二、租期:自___年__月__日至___年___月___日止。

    三、履約保證金。

    簽訂房屋租賃合同時(shí),乙方向甲方交納履約保證金人民幣_(tái)______________元整,合同到期后乙方無(wú)違約現(xiàn)象,甲方無(wú)息無(wú)條件退還保證金給乙方。

    四、房屋租金:

    甲乙雙方議定該房屋前一、二年度,年租金為_(kāi)____________元,第三年度租金為_(kāi)________________元。

    五、租金交納方式和時(shí)間

    甲乙雙方議定一、二年度為6個(gè)月交1次。第三年度租金一次性交清,續(xù)交租金須在到達(dá)日期前15日至30日為限。

    六、乙方有下列情形之一者,甲方有權(quán)終止合同,收回房屋使用權(quán),履約保證金不予退還。

    1、未經(jīng)甲方同意隨意改造房屋結(jié)構(gòu),破壞房屋基礎(chǔ)設(shè)施的。

    2、利用房屋進(jìn)行非法經(jīng)營(yíng),損害公共利益的

    3、乙方轉(zhuǎn)租給第三方使用的。

    4、乙方不按期交納租金的。

    七、乙方若對(duì)房屋進(jìn)行裝修、改動(dòng)等,應(yīng)征得來(lái)自租房合同書甲方和市場(chǎng)管理部門的同意,費(fèi)用由乙方承擔(dān),裝修工程的產(chǎn)權(quán)屬甲方,乙方在合同期內(nèi)享有使用權(quán)。

    八、甲乙雙方在租賃合同期內(nèi),乙方如有無(wú)力經(jīng)營(yíng)或經(jīng)營(yíng)不善的情況下,乙方有權(quán)將正在經(jīng)營(yíng)的餐廳物品及經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方,但前提是須經(jīng)過(guò)甲乙雙方及第三方完成,租金及交納方式須按合同所列條款執(zhí)行。

    九、乙方在經(jīng)營(yíng)期限內(nèi),所有稅、費(fèi)自行承擔(dān)。

    十、乙方在經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)引起糾紛所受的各種處罰均由乙方自行承擔(dān)。

    十一、甲方的義務(wù):

    甲方協(xié)助乙方協(xié)調(diào)市場(chǎng)關(guān)系。在乙方承租期間,不干涉乙方的正常經(jīng)營(yíng)。

    十二、甲方雙方在本合同到期后,乙方享有續(xù)租本房屋的絕對(duì)優(yōu)先權(quán),甲方對(duì)續(xù)租租金根據(jù)市場(chǎng)行情做適當(dāng)調(diào)整。

    十三、以上合同條款甲乙雙方不得單面隨意違反,否則,都要給雙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。甲方違約,退還乙方雙倍保證金。乙方違約,乙方應(yīng)向甲方賠償雙倍保證金。

    十四、如遇國(guó)家政策、政府行不和其它不可抗據(jù)的因素,導(dǎo)到致本合同不能履行,甲方不負(fù)違約責(zé)任。

    十五、爭(zhēng)議解決方式:

    雙方在履行合同過(guò)程中,如有爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商,如果不能協(xié)商解決,可請(qǐng)求仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

    十六、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,并具有法律效力。

    十七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    出租人(甲方)

    承租人(乙方)

    簽約日期:___年__月__日

    餐飲合同 篇3

    編號(hào)____________

    餐飲業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同

    甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

    注冊(cè)地址___________________________________________________

    聯(lián)系電話_______________________________________________

    乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________

    居民身份證號(hào)___________________________________________

    戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

    郵政編碼__________

    現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

    根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

    一、合同期限

    第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

    (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

    (二)無(wú)固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

    (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

    二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

    第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作。

    乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。

    乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。

    經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

    乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

    乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

    三、工作時(shí)間和休息休假

    第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度:

    (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_________。

    (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

    (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

    甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

    甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長(zhǎng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

    四、勞動(dòng)報(bào)酬

    第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

    (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

    (二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。

    甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)_____元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

    甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________

    五、社會(huì)保險(xiǎn)

    第五條 甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

    乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

    六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

    第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

    甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

    甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

    甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

    七、解除和終止

    第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

    乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無(wú)法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

    第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

    九、其他

    第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

    ___________________________________________________

    _______________________________________________________。

    第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

    甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

    法定代表人或委托代理人

    (簽字或蓋章)

    簽訂日期: 年 月 日

    使 用 說(shuō) 明

    一、本勞動(dòng)合同供餐飲業(yè)企業(yè)與生產(chǎn)操作服務(wù)類崗位的勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用,主要適用于來(lái)自農(nóng)村的務(wù)工人員等流動(dòng)性較大的勞動(dòng)者。

    二、企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫在第九條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國(guó)家法律法規(guī)。

    勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。雙方約定的試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者合同約定工資的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

    甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

    三、簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人、委托代理人或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

    四、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確,不得涂改。

    餐飲合同 篇4

    甲方:

    乙方:

    為了結(jié)合雙方優(yōu)勢(shì),共同致力于開(kāi)創(chuàng)連鎖餐飲經(jīng)營(yíng),甲乙雙方本著平等互利,共同發(fā)展,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,經(jīng)友好協(xié)商,在合作意向上達(dá)成一致,結(jié)為合作伙伴,現(xiàn)就雙方合作的具體事宜及雙方的權(quán)力與義務(wù)達(dá)成如下合同:

    第一條 合作宗旨

    共同開(kāi)創(chuàng)連鎖餐飲經(jīng)營(yíng)事業(yè)

    第二條 合作經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和范圍

    連鎖餐飲產(chǎn)品的研發(fā);連鎖餐廳的籌措、設(shè)立、經(jīng)營(yíng)、推廣、管理;

    第三條 合作期限

    本合同生效時(shí)起至 止,并僅限于雙方共同設(shè)立的前兩家實(shí)體餐廳

    第四條 合作方式

    產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間,乙方以委托顧問(wèn)的方式為甲方提供餐廳食品的研發(fā)、連鎖餐廳的設(shè)立籌備等;

    甲乙雙方以合伙關(guān)系,共同經(jīng)營(yíng)管理連鎖餐廳第一間及第二間實(shí)體餐廳。甲乙雙方根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)和連鎖餐廳的設(shè)立進(jìn)度分期分批進(jìn)行投資。具體如下:

    1.設(shè)立第一家實(shí)體餐廳時(shí):

    甲方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的90%.

    乙方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的10%.

    乙方該期出資由甲方無(wú)息出借給乙方。待該實(shí)體店鋪盈利時(shí),從乙方盈利分配所得中直接扣除后返還給甲方。

    2.設(shè)立第二家實(shí)體餐廳時(shí):

    甲方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的90%.

    乙方以現(xiàn)金方式出資,出資額為該實(shí)體店鋪投資額的10%.

    各合伙人的出資,于實(shí)體店鋪設(shè)立前 日內(nèi)交齊,乙方若逾期不交或未交齊的,對(duì)第二家實(shí)體店鋪不享有合伙人權(quán)利,不能參與該實(shí)體店鋪之盈利分配。

    3.合伙期間各合伙人的出資為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意請(qǐng)求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個(gè)人所有,至?xí)r予以返還。

    第五條 甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)

    (一)甲方的權(quán)利、義務(wù)

    1.產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間:

    ① 向乙方支付5000元/月的研發(fā)經(jīng)費(fèi),該經(jīng)費(fèi)包含產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中所產(chǎn)生的所有費(fèi)用,包括通訊費(fèi)、車船費(fèi)、材料費(fèi)、廚具器具費(fèi)等;

    ② 向第三方購(gòu)買相關(guān)餐飲核心產(chǎn)品之原料、配方,享有該產(chǎn)品配方之所有權(quán),并有權(quán)不向乙方披露;

    ③ 組織餐飲產(chǎn)品研發(fā),享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán);

    ④ 連鎖餐廳之經(jīng)營(yíng)權(quán)、商標(biāo)權(quán)、產(chǎn)品之所有權(quán)等為甲方享有;

    ⑤ 負(fù)責(zé)確定連鎖餐廳的品牌、定位、logo設(shè)計(jì),并享有其所有權(quán);

    2、合伙期間各項(xiàng)決策由甲

    乙雙方按照出資比例進(jìn)行表決確定。甲方為合伙負(fù)責(zé)人。其權(quán)利義務(wù)為:

    ① 對(duì)外以合伙名義開(kāi)展業(yè)務(wù),訂立合同;

    ② 對(duì)合伙事業(yè)進(jìn)行日常管理;

    ③ 組織餐飲產(chǎn)品的研發(fā),享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán);

    ④ 實(shí)體餐廳設(shè)立后,享有5000元/月的工資;

    ⑤ 支付合伙債務(wù);

    (二)乙方的權(quán)利義務(wù):

    1.產(chǎn)品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間:

    ①負(fù)責(zé)策劃連鎖餐廳之定位,設(shè)計(jì)連鎖餐廳品牌、logo;

    ②負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn),并將所得之產(chǎn)品配方披露給甲方,甲方享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán);

    ③負(fù)責(zé)餐廳烹飪?cè)O(shè)備的規(guī)劃、設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)烹制設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化;

    ④定制餐廳產(chǎn)品材料選購(gòu)、加工、配送的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和流程,將食品加工從廚房中分立出來(lái),實(shí)現(xiàn)后勤生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化;

    ⑤負(fù)責(zé)定制餐廳各級(jí)管理、各項(xiàng)工序、各種操作的標(biāo)準(zhǔn)及崗位流程,將餐廳操作有序且量化,實(shí)現(xiàn)餐廳操作的標(biāo)準(zhǔn)化;《1》《2》《3》

    ⑥乙方提交的各類規(guī)范規(guī)程、崗位手冊(cè)、策劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)成功等的所有權(quán)、著作權(quán)歸甲方所有,且不得侵犯第三方的.合法權(quán)益,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

    ⑦乙方未按上述規(guī)定履行其顧問(wèn)職責(zé)的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同,乙方應(yīng)返還甲方支付的委托顧問(wèn)費(fèi),并賠償給甲方造成的損失。

    2、合伙期間

    ①參予合伙事業(yè)的管理;實(shí)體餐廳設(shè)立后,享有5000元/月的工資;

    ②乙方應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)店鋪之經(jīng)營(yíng)管理,將其多年管理連鎖餐廳之經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到合伙實(shí)體餐廳之運(yùn)營(yíng)中,具體包括但不限于:

    負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn),并將所得之產(chǎn)品配方披露給甲方,甲方享有該研發(fā)產(chǎn)品之所有權(quán);

    負(fù)責(zé)連鎖餐飲產(chǎn)品的定位、包裝設(shè)計(jì);

    負(fù)責(zé)餐廳的選址、定位、外觀設(shè)計(jì)、室內(nèi)布置、成設(shè)、裝潢,構(gòu)建餐廳衛(wèi)生、健康、溫馨的外部形象,建立良好的就餐環(huán)境;

    負(fù)責(zé)餐廳及其經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的宣傳與推廣,定制餐廳的宣傳口號(hào)、定期策劃促銷活動(dòng),積極開(kāi)拓市場(chǎng),努力使餐廳及產(chǎn)品獲得客戶的滿意和認(rèn)可;

    負(fù)責(zé)餐廳員工之招募、錄用、培訓(xùn)、考勤、管理,制定員工崗位手冊(cè),營(yíng)造融洽的勞資關(guān)系,調(diào)動(dòng)員工的工作熱情和積極性;盡忠職守;

    定期向甲方匯報(bào)餐廳之運(yùn)營(yíng)情況、產(chǎn)品之顧客反饋,同甲方共同商討餐廳之發(fā)展方向及改善措施。

    ③未經(jīng)甲方同意,禁止乙方以合伙連鎖餐廳之名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng);如其業(yè)務(wù)獲得利益,其收益歸合伙所有;若造成損失則由乙方按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

    ④禁止乙方在合伙期限內(nèi)經(jīng)營(yíng)與合伙連鎖餐廳存在競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)及

    相關(guān)餐飲業(yè)務(wù),及禁止乙方在合伙期限內(nèi)在與合伙連鎖餐廳存在競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)及相關(guān)餐飲業(yè)務(wù)的企業(yè)內(nèi)擔(dān)任負(fù)責(zé)及管理職務(wù)。

    ⑤乙方在合伙期限內(nèi)應(yīng)當(dāng)盡忠職守,嚴(yán)格遵守餐飲行業(yè)之執(zhí)業(yè)道德和操守,不得利用職務(wù)之便,為個(gè)人利益,以非法占有為目的,牟取一己私利。

    ⑥自第三家實(shí)體餐廳時(shí)起,乙方不享有第三家及以后所有連鎖餐廳之權(quán)利、不承擔(dān)與此相關(guān)的所有義務(wù);

    ⑦禁止乙方再加入其他合伙。

    ⑧禁止乙方與本合伙簽訂合同。

    ⑨合伙期間,乙方提交的各類規(guī)范規(guī)程、崗位手冊(cè)、策劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)成功等的所有權(quán)、著作權(quán)歸甲方所有,且不得侵犯第三方的合法權(quán)益,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

    餐飲合同 篇5

    甲方:XXXX公司

    乙方:

    鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

    1.定義 除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語(yǔ)含義如下:

    1.1.股份:指XXXX公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金,總額為人民幣 萬(wàn)元,按每股人民幣 元計(jì),共計(jì) 股。

    1.2.虛擬股:指XXXX公司名義上的股份,虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東,虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤(rùn)的分配權(quán),而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

    1.3.分 紅:指XXXX公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤(rùn)。

    2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),授予乙方虛擬股 股。

    2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè),由甲乙雙方簽字確認(rèn),但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

    2.2.每年會(huì)計(jì)年終,根據(jù)甲方的稅后利潤(rùn)計(jì)算每股的利潤(rùn);

    2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數(shù)乘以每股利潤(rùn)。

    3.分紅的取得。

    在扣除應(yīng)交稅款后,甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

    3.1.在確定乙方可得分紅的七個(gè)工作日內(nèi),然后甲方將乙方可得分紅的50%支付給乙方;

    3.2.乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

    3.3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按同期銀行利息計(jì),按照下列規(guī)定支付或處理:

    a.本合同期滿時(shí),甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同的, 乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的三年內(nèi),由甲方按每年X分之一的額度支付給乙方。

    b.本合同期滿時(shí),甲方要求續(xù)約而乙方不同意的,然后乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的五年內(nèi)按均支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

    C.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同或者乙方違反勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的,乙方未提取的可得分紅歸屬甲方,乙方無(wú)權(quán)再提取。

    4.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí),仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

    5.合同期限。

    5.1.本合同期限為 年,于 年 月 日開(kāi)始,并于 年 月 日屆滿;

    5.2.合同期限的續(xù)展:

    本合同于到期日自動(dòng)終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,續(xù)展本合同期限。

    6.合同終止。

    6.1.合同終止:

    a.本合同于合同到期日終止,除非雙方按5.2條規(guī)定續(xù)約;

    b.如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止,本合同也隨之終止。

    6.2.雙方持續(xù)的義務(wù):

    本合同終止后,本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

    7.保密義務(wù)。

    乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),然后不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。

    8.違約。

    8.1如乙方違反《勞動(dòng)合同》第 條,甲方有權(quán)提前解除本合同。

    8.2如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定,然后甲方有權(quán)提前解除本合同。

    9.爭(zhēng)議的解決。

    9.1.友好協(xié)商

    如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)當(dāng)首先爭(zhēng)取友好協(xié)商來(lái)解決爭(zhēng)議。

    9.2.仲裁

    如果雙方協(xié)商不成,則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

    10.其他規(guī)定。

    10.1.合同生效

    合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

    10.2.合同修改

    本合同不得以口頭方式修改,然后而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

    10.3.合同文本

    本合同以中文寫就,正本一式兩份,雙方各持一份。

    10.4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,然后履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

    餐飲合同 篇6

    甲方:

    乙方:身份證號(hào):

    根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條:本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。

    第二條:乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。

    乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。

    第三條:甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

    第四條:甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

    甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

    第五條:甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

    乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。

    乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。

    第六條:甲方采用以下形式向乙方支付工資:

    (一)月工資____元,試用期間日工資____,上班時(shí)間2個(gè)月以下按學(xué)生工對(duì)待,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月______日。

    (二)簽訂合同滿一年的員工,根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益春節(jié)前享受全勤獎(jiǎng)待遇。

    第七條:乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

    第八條:乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二)有偷拿財(cái)物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的;

    (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

    (四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

    (五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

    (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

    (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    (八)被依法追究刑事責(zé)任的。

    第九條:乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

    第十條:乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第十一條:雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

    第十二條:本合同未盡事宜或與國(guó)家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十三條:本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(簽字):乙方(簽字):

    簽訂日期:年月日

    四、餐飲品牌設(shè)計(jì)公司哪家好,想做品牌形象包裝設(shè)計(jì)?

    當(dāng)然豪禾。專門餐飲品牌設(shè)計(jì)十幾年。品牌形象包裝設(shè)計(jì)太重要了,選合作的時(shí)候不要盲目的選擇大公司,只要遵循品牌形象包裝設(shè)計(jì)的原則,資歷久,經(jīng)驗(yàn)豐富,設(shè)計(jì)創(chuàng)新就可以。 百度也查得到的。

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