室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作累嗎（室內(nèi)設(shè)計(jì)師累嗎-）

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作累嗎的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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文章目錄列表:

• 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)師怎么樣？辛苦嗎？工資待遇怎么樣？？有前途嗎？求同行回答

• 2、為什么身邊的室內(nèi)設(shè)計(jì)師都看上去很忙，很累

• 3、想從事室內(nèi)設(shè)計(jì)，但看到很多人都說很苦很累，要的并不是設(shè)計(jì)，而是談單水平，并且實(shí)習(xí)期是沒有工資的？

• 4、做室內(nèi)設(shè)計(jì)掙錢是不是特難，特累，而且還掙不多，沒平面好

一、室內(nèi)設(shè)計(jì)師怎么樣？辛苦嗎？工資待遇怎么樣？？有前途嗎？求同行回答

室內(nèi)設(shè)計(jì)師是一個(gè)非常好的職業(yè)，辛苦與否是與收入成正比的，目前就業(yè)前景比較好，市場(chǎng)有需求。

很多人去學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計(jì)都是三分鐘熱度，最好在學(xué)習(xí)之前先來做一個(gè)小測(cè)試

→點(diǎn)擊測(cè)試我適不適合學(xué)設(shè)計(jì)

根據(jù)中國產(chǎn)業(yè)信息報(bào)告顯示，室內(nèi)設(shè)計(jì)人才短缺高達(dá)40萬，未來30至50年，仍處于上升狀態(tài)。而招聘企業(yè)更加注重設(shè)計(jì)人才的能力，只要擁有一身本領(lǐng)，不愁找不到工作。

學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計(jì)可以選擇口碑不錯(cuò)的天琥教育，選擇專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，學(xué)習(xí)質(zhì)量才有保障。天琥目前專注于互聯(lián)網(wǎng)視覺設(shè)計(jì)培訓(xùn)，擁有自主研發(fā)教材的團(tuán)隊(duì)，研發(fā)課程包括UI設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、電商設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、影視特效、營銷推廣等設(shè)計(jì)課程，課程均受著作權(quán)保護(hù)。

二、為什么身邊的室內(nèi)設(shè)計(jì)師都看上去很忙，很累

迷茫、累、忙成狗，這些都是每個(gè)設(shè)計(jì)師都會(huì)經(jīng)歷過的成長之路，試問哪個(gè)設(shè)計(jì)師不是由剛開始的實(shí)習(xí)生開始，再到助理，最后到設(shè)計(jì)師，當(dāng)然除開一些比較牛皮和開掛的人外，畢竟我們大多數(shù)人是平常人。我現(xiàn)在都還記得哪些歲月，每天忙到凌晨、不停地畫圖、量房、修改，天天忙成狗、累成狗，可工資就只有1000到2000，看到自己的同學(xué)們輕輕松松拿4000+，不由得懷疑自己為什么這么堅(jiān)持，每次都被一句話頂回：我喜歡室內(nèi)設(shè)計(jì)，我喜歡設(shè)計(jì)出人們喜歡的環(huán)境。

以上是我自己的一些感受，現(xiàn)在我們來說下，室內(nèi)設(shè)計(jì)迷茫的原因？

1.因不了解而懷疑

畢業(yè)時(shí)間不長，對(duì)設(shè)計(jì)行業(yè)不了解，加上很多設(shè)計(jì)新人并不能接觸到設(shè)計(jì)實(shí)質(zhì)性的東西，自然就會(huì)懷疑，因?yàn)槎紵o法驗(yàn)證自己是否適合。

2.踏入社會(huì)，紛繁復(fù)雜

學(xué)校里比較單純封閉的環(huán)境，憧憬著出來做一位又體面收入還不錯(cuò)的設(shè)計(jì)師，結(jié)果到社會(huì)上才發(fā)現(xiàn)，設(shè)計(jì)師就是個(gè)“藍(lán)領(lǐng)”。跑工地多，去建材市場(chǎng)多，加班熬夜更多。這哪是我當(dāng)時(shí)在大學(xué)里想象的設(shè)計(jì)師啊。

3.山一般的壓力

初入行或者轉(zhuǎn)行的設(shè)計(jì)師，很多公司給不了多少工資，有的甚至就幾百，完全超出自己的承受范圍了，要租房，要開銷，還要學(xué)習(xí)，結(jié)婚了的還要養(yǎng)家，幾千都不夠，而且漲薪速度比不過物價(jià)房價(jià)的漲速。

4.城市之間流動(dòng)，面臨更大的壓力。

中國的國情就是這樣，四個(gè)一線城市占據(jù)了設(shè)計(jì)領(lǐng)域80%優(yōu)質(zhì)資源，包括頂級(jí)設(shè)計(jì)公司，設(shè)計(jì)展會(huì)，設(shè)計(jì)活動(dòng)，線下設(shè)計(jì)課程。為了更快提升自己，也是為了挑戰(zhàn)更高待遇，很多設(shè)計(jì)師需要考慮從三四線甚至五六線城市去一二線城市，結(jié)果呢，那里起始工資也蠻低，繪圖員，設(shè)計(jì)助理2000，3000很正常，怎么活？

以上列出的四點(diǎn)其實(shí)還是理想與現(xiàn)實(shí)之間的差距導(dǎo)致的，夢(mèng)想總是那么美好，現(xiàn)實(shí)就是那么骨干。成功的人就是面臨壓力的時(shí)候不退縮，定位好方向之后，堅(jiān)持做下去，迷茫的日子就不會(huì)太多。

當(dāng)然，如果你還是覺得很迷茫的話，我們這里有“室內(nèi)設(shè)計(jì)”的交流群，群里有跟你一樣“迷?！钡男』锇?，也有已經(jīng)脫離“迷?！钡男』锇椋瑫r(shí)也有從事室內(nèi)設(shè)計(jì)十多年的老司機(jī)，除此之外，室內(nèi)設(shè)計(jì)的相關(guān)資源也是挺誘人的，都是大家平時(shí)一點(diǎn)點(diǎn)積累和分享所來。想加入這個(gè)大家庭的話，私聊發(fā)送“室內(nèi)設(shè)計(jì)”即可。

三、想從事室內(nèi)設(shè)計(jì)，但看到很多人都說很苦很累，要的并不是設(shè)計(jì)，而是談單水平，并且實(shí)習(xí)期是沒有工資的？

設(shè)計(jì)這一塊兒的話，談單也是很重要的，你技術(shù)好、能力高，可是沒有單子接，你就賺不到錢，如果你能力好，再加上談單技巧又好，那就是錦上添花了。

談單=價(jià)值轉(zhuǎn)換

談單，就是設(shè)計(jì)師的專業(yè)度和公司的專業(yè)度換取客戶的價(jià)值。

那么，專業(yè)度來自于哪里？

專業(yè)度分為外在和內(nèi)在，外在就是專業(yè)的形象，內(nèi)在就是專業(yè)的設(shè)計(jì)。

專業(yè)的形象：

1，談單的時(shí)候，正視客戶的眼睛，不要斜眼。

2，要笑容面對(duì)客戶，客戶不是你的敵人，你要把客戶看成人民幣。

3，衣著干凈，給人好的印象。

專業(yè)的設(shè)計(jì)

設(shè)計(jì)師在談單前，要對(duì)設(shè)計(jì)方案的風(fēng)格、色調(diào)、材料、價(jià)格都了然于胸，才能做到談單的時(shí)候臨危不懼

成功的談單=專業(yè)的設(shè)計(jì)+合理的方案+優(yōu)秀的應(yīng)變能力+專業(yè)的話術(shù)

專業(yè)的設(shè)計(jì)：

談單的時(shí)候，必須做出完善的施工圖和精美的效果圖，而且有備選方案供客戶選擇，設(shè)計(jì)師對(duì)設(shè)計(jì)方案非常了解。

合理的方案：

單有設(shè)計(jì)方案是不夠的，優(yōu)秀的設(shè)計(jì)，需要和施工相結(jié)合，讓設(shè)計(jì)方案可落地執(zhí)行，保證設(shè)計(jì)方案的施工是能完美結(jié)合的。

優(yōu)秀的應(yīng)變能力：

如果方案超出客戶的預(yù)算，談單的時(shí)候設(shè)計(jì)師需要有應(yīng)急備選方案，這也要求設(shè)計(jì)師對(duì)施工、材料非常了解。

四、做室內(nèi)設(shè)計(jì)掙錢是不是特難，特累，而且還掙不多，沒平面好

對(duì)于那些想從事室內(nèi)設(shè)計(jì)，或者想轉(zhuǎn)行做室內(nèi)設(shè)計(jì)的來講，室內(nèi)設(shè)計(jì)的職業(yè)前景與未來的規(guī)劃就非常重要了。因?yàn)榉彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢。了解未來就是給自己設(shè)定方向和目標(biāo)，下面我就來給大家說一下，室內(nèi)設(shè)計(jì)就業(yè)前景究竟如何？

目前說我們國內(nèi)的這種經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，從改革開放到現(xiàn)在，經(jīng)濟(jì)的快速增長，大部分是靠了一些外貿(mào)企業(yè)，就是出口企業(yè)。國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)要持續(xù)的穩(wěn)步的增長，那靠的就一定是拉動(dòng)內(nèi)需。拉動(dòng)內(nèi)需的支柱產(chǎn)業(yè)就是我們的房地產(chǎn)業(yè)。房地產(chǎn)業(yè)也恰恰是我們室內(nèi)設(shè)計(jì)息息相關(guān)的產(chǎn)業(yè)，室內(nèi)設(shè)計(jì)也是房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中的一個(gè)環(huán)節(jié)。

首先設(shè)計(jì)師不是吃青春飯的，設(shè)計(jì)行業(yè)會(huì)隨著我們工作年齡的增長，自身的價(jià)值，我們是在增長的。比如說我們做兩年，我們可以叫助理設(shè)計(jì)師，或者叫深化設(shè)計(jì)師，做到四年，我們可以做到設(shè)計(jì)師，六年我們可以做到設(shè)計(jì)主管，設(shè)計(jì)總監(jiān)，八年我們可以做到職業(yè)經(jīng)理人或者合伙人或者企業(yè)老板。

第二就是我們?cè)O(shè)計(jì)師的收入水平，那么也會(huì)隨著我們工作年齡的增長，隨著我們的努力程度和專業(yè)程度的提高，那么收入呢也是在不斷的增長。至于具體能到多少錢這里就不細(xì)說了，每個(gè)地區(qū)市場(chǎng)形式不一樣，差距會(huì)很大，但是一個(gè)成熟的設(shè)計(jì)師，其薪資水平是要遠(yuǎn)高于當(dāng)?shù)卦u(píng)價(jià)薪資水平的。設(shè)計(jì)師的收入水平是一個(gè)相對(duì)較高的。

第三就是我們?cè)O(shè)計(jì)師的就業(yè)前景相對(duì)比較廣闊的。我們知道這個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中所涉及的行業(yè)是非常非常多的，所涉及的范圍是非常非常大。也就是說這個(gè)前列當(dāng)中的人才供需是失衡的。人才供需失衡，而不是人，人是不等于人才的。

第四點(diǎn)就是這個(gè)行業(yè)特別適合我們自己去創(chuàng)業(yè)。在其他的工種當(dāng)中，比如說你是工地的工人，那你想創(chuàng)業(yè)的話，這一點(diǎn)有一定的難度，比如說你的人脈關(guān)系，比如說你的專業(yè)程度，那么如果說你是監(jiān)理或者說其他的預(yù)算員，你想做老板的話也是比較難的，核心的問題就是剛才你的人脈關(guān)系，你的專業(yè)程度，而設(shè)計(jì)師恰恰就是在一線，先解決我們的人脈關(guān)系，然后植入我們專業(yè)程度。

針對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)的職業(yè)前景與規(guī)劃就分享到這里，希望能給大家?guī)韼椭?，若想了解更多室?nèi)設(shè)計(jì)知識(shí)，可以到美霖教育室內(nèi)設(shè)計(jì)學(xué)校了解。

以上就是關(guān)于室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作累嗎相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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