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- 公司VI的設(shè)計(jì)流程有哪些_vi設(shè)計(jì)流程包括哪幾個(gè)方面
- 公司vi如何設(shè)計(jì)
- 企業(yè)的VI設(shè)計(jì)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容
- 企業(yè)VI應(yīng)該如何設(shè)計(jì)?
- 如何設(shè)計(jì)一個(gè)企業(yè)的VI
陳倉區(qū)企業(yè)vi設(shè)計(jì)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于陳倉區(qū)企業(yè)vi設(shè)計(jì)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
公司VI的設(shè)計(jì)流程有哪些_vi設(shè)計(jì)流程包括哪幾個(gè)方面
1、公司VI的設(shè)計(jì)流程——籌備階段
組建vi設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)
理解和消化MI,確定整個(gè)VI的基本形式
收集相關(guān)信息進(jìn)行比較
VI設(shè)計(jì)的準(zhǔn)備工作從成立一個(gè)專門的工作小組開始,這個(gè)工作小組由不同實(shí)力的人組成。數(shù)量少,精干高效。一般來說,應(yīng)該是企業(yè)的最高負(fù)責(zé)人。因?yàn)檫@個(gè)人比一般的管理者或設(shè)計(jì)師更了解企業(yè)本身,具有更強(qiáng)的宏觀調(diào)控能力。其他成員主要是來自各行各業(yè)的人員,以藝術(shù)工作者為主體,以市場營銷人員和市場研究人員為輔助。如果條件允許,還邀請美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計(jì)工作。
2、公司VI的設(shè)計(jì)流程——設(shè)計(jì)和開發(fā)階段
基本要素設(shè)計(jì)
應(yīng)用要素設(shè)計(jì)
VI設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成立后,首先要充分理解和消化企業(yè)的經(jīng)營理念,深刻理解MI精神,找到與VI的結(jié)合點(diǎn)。這項(xiàng)工作有賴于VI設(shè)計(jì)師與企業(yè)的充分溝通。
一切就緒后,VI設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)就可以進(jìn)入具體的設(shè)計(jì)階段。
3、公司VI的設(shè)計(jì)流程——反饋校正階段
學(xué)習(xí)并糾正反饋
修訂和終結(jié)
在vi設(shè)計(jì)基本完成后,我們需要進(jìn)行廣泛的研究,通過不同層次的研究對象反饋一定量的信息,來檢查vi設(shè)計(jì)的細(xì)節(jié)。
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公司vi如何設(shè)計(jì)
1、調(diào)查企業(yè)信息
大部分公司在進(jìn)行VI設(shè)計(jì)的時(shí)候,都想要體現(xiàn)出企業(yè)的基本經(jīng)營理念,與此同時(shí)還要對企業(yè)產(chǎn)品的特征進(jìn)行相應(yīng)的描述,只有先調(diào)查清楚企業(yè)的基本信息及企業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品情況,才能夠結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況來進(jìn)行VI設(shè)計(jì)工作??梢酝ㄟ^與企業(yè)經(jīng)營者或者是企業(yè)管理者相交流的方式來獲取企業(yè)信息,同時(shí)也可以通過企業(yè)網(wǎng)站查詢及消費(fèi)者的需求及調(diào)查問卷的方式來進(jìn)行信息的收集。在信息收集完成以后,同時(shí)還要對這些信息進(jìn)行篩選和處理。
2、市場定位
由于市場定位對于企業(yè)來說是非常重要的一個(gè)因素,只有將企業(yè)的實(shí)際定位進(jìn)行詳細(xì)的描述,才能夠使得企業(yè)在市場競爭當(dāng)中占有一席之地。那么,公司VI設(shè)計(jì)的時(shí)候,首先就需要調(diào)查企業(yè)的實(shí)際定位情況,根據(jù)市場的行情及不同行業(yè)的實(shí)際情況,來為企業(yè)的未來做出相應(yīng)的分析和判斷,并且做出獨(dú)特性,唯一性的VI設(shè)計(jì),這樣才能夠幫助企業(yè)建立一定的企業(yè)形象,樹立企業(yè)口碑。
3、logo的設(shè)計(jì)
在進(jìn)行企業(yè)形象展示時(shí),需要對企業(yè)的形象進(jìn)行簡單的描述,此時(shí)就需要使用到企業(yè)的logo。企業(yè)的logo設(shè)計(jì)需要具有獨(dú)特性、創(chuàng)新性和唯一性,logo是企業(yè)的整體形象展示,并且可以將企業(yè)與其他行業(yè)的競爭對手區(qū)別開來,使人能夠看到企業(yè)logo直接聯(lián)想到該企業(yè)的產(chǎn)品。
企業(yè)的VI設(shè)計(jì)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容
其一,識別性。其二,系統(tǒng)性。
其三,統(tǒng)一性。
其四,形象性。
其五,時(shí)代性。
企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)作業(yè)流程:
調(diào)查企業(yè)經(jīng)營實(shí)態(tài)、分析企業(yè)視覺設(shè)計(jì)現(xiàn)狀,其具體包括如下現(xiàn)狀:
其一,企業(yè)的理念精神內(nèi)涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。
其二,企業(yè)的營運(yùn)范圍、商品特性、服務(wù)性質(zhì)等。
其三,企業(yè)的行銷現(xiàn)狀與市場占有率。
其四,企業(yè)的知名度與美譽(yù)度。
其五,企業(yè)經(jīng)營者對整個(gè)形象戰(zhàn)略及視覺識別風(fēng)格的期望。
其六,企業(yè)相關(guān)競爭者和本行業(yè)特點(diǎn)的現(xiàn)狀等。
1、確立明確的概念。
2、具體設(shè)計(jì)表現(xiàn)。
3、標(biāo)志作業(yè)的縝密化:
其一,標(biāo)志細(xì)部的縝密化。
其二,標(biāo)志形態(tài)的數(shù)值化:
一是方格化,
二是比例尺寸標(biāo)志法,
三是圓弧角度標(biāo)志法。
其三,標(biāo)志形態(tài)的多樣化:
線條粗細(xì)的變化;
正負(fù)形的變化;
彩色與黑白的變化;
各種點(diǎn)、線、面的變化(如空心體、網(wǎng)紋、點(diǎn)成面、線成面等);
對應(yīng)不同媒體的形態(tài)變更;
縮小或放大形態(tài)的變化。
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字是將企業(yè)名稱、企業(yè)商標(biāo)名稱略稱、活動主題、廣告語等進(jìn)行整體組合而成的字體。
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字特征:
其一,識別性。
基二,可讀性。
其三,設(shè)計(jì)性。
其四,系統(tǒng)性。
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字種類:
其一,企業(yè)名稱標(biāo)準(zhǔn)字。
其二,產(chǎn)品或商標(biāo)名稱標(biāo)準(zhǔn)字。
其三,標(biāo)志字體。
其四,廣告性活動標(biāo)準(zhǔn)字。
企業(yè)命名或更名:
企業(yè)更名方案有以下幾種情況:
其一,全面變更公司名稱,包括現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色等基本視覺要素。
其二,部分變更或簡化企業(yè)名稱,同時(shí)推出新的標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色。
其三,階段性變更。
其四,統(tǒng)一企業(yè)名稱和商標(biāo)品牌名稱。
其五,在企業(yè)名稱的標(biāo)準(zhǔn)字和標(biāo)準(zhǔn)色不變的前提下,根據(jù)不同的使用場合,開發(fā)出適應(yīng)不同場合的變化形式,以求達(dá)到形式變化的感覺。
標(biāo)準(zhǔn)字制圖法:
標(biāo)準(zhǔn)字制圖法常用兩種方法:
其一,方格表示法。
其二,直接標(biāo)志法。
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色,是指企業(yè)通過色彩的視知覺傳達(dá),設(shè)定反映企業(yè)獨(dú)特的精神理念、組織機(jī)構(gòu)、營運(yùn)內(nèi)容、市場營銷與風(fēng)格面貌的狀態(tài)的色彩。
標(biāo)準(zhǔn)色的開發(fā)設(shè)定:
調(diào)查分析階段:
其一,企業(yè)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)色的使用情況分析。
其二,公眾對企業(yè)現(xiàn)有色的認(rèn)識形象分析。
其三,競爭企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色的使用情況分析。
其四,公眾對競爭企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色的認(rèn)識形象分析。
其五,企業(yè)性質(zhì)與標(biāo)準(zhǔn)色的關(guān)系分析。
其六,市場對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色期望分析。
其七,宗教、民族、區(qū)域習(xí)慣等忌諱色彩分析。
概念設(shè)定階段:
積極的、健康的、溫暖的等(如紅色);
和諧的、溫情的、任性的等(如橙色);
明快的、希望的、輕薄的等(如黃色);
成長的、和平的、清新的等(如綠色);
誠信的、理智的、消極的等(如藍(lán)色);
高貴的、細(xì)膩的、神秘的等(如紫色);
厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色);
潔凈的、神圣的、蒼白的等(如白色);
平凡的、謙和的、中性的等(如灰色)。
色彩形象階段:
通過對企業(yè)形象概念及相對應(yīng)的色彩概念和關(guān)鍵語的設(shè)定,進(jìn)一步確立相應(yīng)的色彩形象表現(xiàn)系統(tǒng)。
模擬測試階段:
其一,色彩具體物的聯(lián)想、抽象感情的聯(lián)想及嗜好等心理性調(diào)查。
其二,色彩視知覺、記憶度、注目性等生理性的效果測試。
其三,色彩在實(shí)施制作中,技術(shù)、材質(zhì)、經(jīng)濟(jì)等到物理因素的分析評估。
色彩管理階段:
本階段主要是對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色的使用,作出數(shù)值化的規(guī)范,如表色符號、印刷色數(shù)值。
實(shí)施監(jiān)督階段:
對不同材質(zhì)制作的標(biāo)準(zhǔn)色進(jìn)行審定;
對印刷品打樣進(jìn)行色彩校正;
對商品色彩進(jìn)行評估;
其他使用情況的資料收集與整理等。
輔助圖形
輔助圖形是企業(yè)識別系統(tǒng)中的輔助性視覺要素,它包括企業(yè)造型、象征圖案和版面編排等三個(gè)方面的設(shè)計(jì)。
企業(yè)VI應(yīng)該如何設(shè)計(jì)?
1、企業(yè)VI規(guī)劃是否包括引人入勝的故事
你在進(jìn)行廣告宣傳時(shí),企業(yè)VI規(guī)劃的圖片處理要吸引人。這樣看到圖片便會想“這是怎么回事?”然后他就會繼續(xù)讀下去。你在相片上注入愈多的故事性訴求,就有愈多的人會留意你的廣告。
2、企業(yè)VI規(guī)劃的圖片是否具有新聞性
觀眾都行看新鮮的東西,所以企業(yè)VI規(guī)劃圖片要具有新聞性。新聞性的圖片不僅能夠增加讀者的閱讀興趣,并且通常會部分消除人們對文選的抵觸情緒。新聞性圖片與故事性圖片的差別在于前者有必要是真實(shí)。
3、企業(yè)VI規(guī)劃是否能夠演示產(chǎn)品
一般咱們購買東西都會期望看到演示產(chǎn)品,看到擺在眼前的廣告。所以“視覺化比照“也是演示產(chǎn)品利益點(diǎn)最有力的辦法之一。采用并排比照的相片可顯示出運(yùn)用前及運(yùn)用后,或者是有產(chǎn)品跟沒產(chǎn)品的差別。
4、企業(yè)VI規(guī)劃產(chǎn)品是否成為圖片的主角
咱們在做產(chǎn)品廣告宣傳時(shí),能夠把產(chǎn)品打造成廣告的主角。是因?yàn)楫a(chǎn)品永遠(yuǎn)是廣告的核心地點(diǎn)。當(dāng)然產(chǎn)品本身應(yīng)該是英豪,而非爛貨??墒沁@種做法如果缺少好的創(chuàng)意以及好攝影師,或許就會把廣告變得非常無趣。
5、企業(yè)VI規(guī)劃是否具有出人意料的視覺效果
俗話說得好,把戲不可久玩,天天看見某樣?xùn)|西會令人麻痹。所以咱們在進(jìn)行企業(yè)VI規(guī)劃應(yīng)該考慮讓那些圖片變得異乎尋常。奇怪的視點(diǎn)、從未見過的組合、特別的份額等等都能夠讓一些視若無睹的東西引人注目。
如何設(shè)計(jì)一個(gè)企業(yè)的VI
VI識別系統(tǒng)是將企業(yè)的基本理念轉(zhuǎn)化成系統(tǒng)化的視覺傳達(dá)形式,塑造與企業(yè)經(jīng)營理念、行為規(guī)范相一致的是覺形象。企業(yè)在激烈的竟?fàn)幹?、迫切需要差別化的視覺識別來建立和維護(hù)企業(yè)及產(chǎn)品的形象和榮譽(yù)。VI的傳播力量與感染力最為具體和直接、可把企業(yè)的基本精神及特色更清晰的表現(xiàn)出來。根據(jù)心理學(xué)家的研究,視覺感官獲得的信息量,在人們?nèi)粘=邮艿耐饨绱碳ぶ斜戎刈罡哌_(dá)83%左右。VI效果最直接,項(xiàng)目最普遍。VI是企業(yè)的一個(gè)特殊標(biāo)識符,通過含義明確,造型單純的符號形象,將企業(yè)的精神面貌、行業(yè)特征等充分表現(xiàn)出來,以便于相關(guān)者識別!工具/原料企業(yè)VI
從整體上講,VI系統(tǒng)一般被劃分為兩個(gè)部分。第一部分為基礎(chǔ)要素部分,主要對企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)色、標(biāo)準(zhǔn)字、吉祥物、口號等進(jìn)行規(guī)定,這些要素往往不直接與目標(biāo)客戶發(fā)生關(guān)系,而是作為企業(yè)的基礎(chǔ)存在的。第二部分為應(yīng)用部分,這一部分將根據(jù)基礎(chǔ)要素部分的規(guī)定,將各基礎(chǔ)要素運(yùn)用于企業(yè)日常的業(yè)務(wù)當(dāng)中,具體是針對辦公用品、交通工具、空間設(shè)計(jì)、服裝等常用部分進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,這些常用部分將直接與目標(biāo)客戶“見面”,統(tǒng)一的形象、鮮明的個(gè)性將讓目標(biāo)客戶對企業(yè)有一個(gè)全新的認(rèn)識,進(jìn)而再深化企業(yè)形象就容易得多了。
在進(jìn)行企業(yè)形象識別系統(tǒng)建設(shè)時(shí),一般分為兩個(gè)步驟,第一步驟是對企業(yè)的基礎(chǔ)要素部分進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì),在企業(yè)認(rèn)可以后再進(jìn)入第二步驟進(jìn)行衍生,從而塑造完整的企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)。
如何能夠讓企業(yè)的VI能夠更好的給瀏覽者留下深刻的印象是十分重要的。為了便于稱呼和區(qū)別,企業(yè)都有屬于自己的專用名稱,在這其中企業(yè)的VI設(shè)計(jì)師必不可少的,因?yàn)樗切麄饕粋€(gè)企業(yè)文化和企業(yè)內(nèi)涵的一個(gè)視覺傳播形式。
注意事項(xiàng)
企業(yè)形象VI設(shè)計(jì)就是一本企業(yè)的門面,任何企業(yè)都想擁有自己企業(yè)獨(dú)一無二的,因?yàn)樗鼧?biāo)志著一個(gè)企業(yè)、商家等位了便于信息傳遞而采用的圖形符號。
以上就是關(guān)于陳倉區(qū)企業(yè)vi設(shè)計(jì)相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
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