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企業(yè)vi設計公司星級酒店設計（星級酒店設計公司風格）

發(fā)布時間：2023-05-17 23:42:43 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 106

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本文目錄:

酒店的標識設計找哪一家公司比較好？
專業(yè)提供高星級酒店品牌策劃的公司有哪些?
酒店的VI設計包括有哪些
完整五星級酒店VI設計策劃書包含哪些項目
最新的做五星級酒店VI設計應該考慮哪些？

企業(yè)vi設計公司星級酒店設計（星級酒店設計公司風格）

酒店的標識設計找哪一家公司比較好？

酒店標識設計公司分享中國知名上市公司羅普斯金和其logo標志設計圖片:中億豐羅普斯金材料科技股份有限公司主要業(yè)務為新型鋁合金鑄棒材料、鋁合金型材、鋁合金系統(tǒng)門窗的研發(fā)、設計、生產(chǎn)和銷售;圍繞智慧城市開展的建筑智能化施工等相關業(yè)務。
1YANG楊邦勝設計集團
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楊邦勝設計集團創(chuàng)立于1997年，是中國最早一批有甲級設計資質(zhì)的大型室內(nèi)設計企業(yè)之一，也是現(xiàn)今最受歡迎的高端酒店設計公司之一，提供一體化酒店設計服務，先后榮獲國際國內(nèi)設計大獎310余項，并榮登世界權(quán)威雜志“INTERIOR DESIGN”全球酒店設計排行榜前十。其總部設于深圳，在紐約、巴黎等地設有辦事機構(gòu)。典型案例有深圳空港希爾頓酒店、南京凱賓斯基酒店、廣州萬豪酒店、北京索菲特酒店、秦皇島萬豪酒店等。
2CCD香港鄭中設計事務所
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十大酒店設計公司之一，曾獲得包括室內(nèi)設計獎最高榮譽——Gold Key Awards金鑰匙獎“最佳酒店設計獎”在內(nèi)的上百項頂級國際大獎，成為首家囊括全系列酒店設計大獎的華人設計公司；另外在美國《室內(nèi)設計》雜志2019年全球酒店室內(nèi)設計百大排名中名列第三，綜合排名亞洲第一；2019年、2020年榮登“亞洲品牌500強”，2020年榮登“中國500最具價值品牌”，成為第一個也是唯一上榜的設計品牌。【詳細】
3HHD假日東方設計
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高端酒店設計公司“香港假日東方國際設計顧問有限公司”與“深圳市假日東方室內(nèi)設計有限公司”同屬于HHD假日東方國際設計機構(gòu)。它以香港設計市場為平臺，逐步開拓國際市場，經(jīng)典案例有迪拜哈利法塔151層頂級會館、武漢萬達瑞華七星酒店、美麗之冠七星酒店、良友君豪酒店等；設計業(yè)務現(xiàn)專注于白金五星級酒店、國際精品酒店、主題度假酒店、總統(tǒng)級會所、酒店式公寓、溫泉度假村、酒店園林等。

專業(yè)提供高星級酒店品牌策劃的公司有哪些?

昆明木蘭企業(yè)策劃有限公司對高星級酒店品牌策劃具有豐富經(jīng)驗。能夠為籌劃開業(yè)中的的酒店提供全面的品牌策劃設計及制作全套服務，包括：命名、VI設計、活動推廣策劃執(zhí)行、印刷品制作等，同時可以為酒店提供全年的品牌管理服務，有效提升酒店品牌競爭力。

酒店的VI設計包括有哪些

隨著越來越多的五星級酒店競爭越來越激烈，為了贏得更多的用戶，酒店可以通過VI設計來提供自己的競爭力，一個好的五星級酒店VI設計可以給酒店帶來很多好處。

1、酒店vi設計的好處——了解更多關于酒店的信息。

它可以讓來自全國各地的顧客了解酒店的經(jīng)營理念和企業(yè)文化，可以用更生動的酒店視覺符號進行自我宣傳。

2、酒店vi設計的好處——酒店本身的無形資產(chǎn)。

它可以使企業(yè)明顯地與其他企業(yè)區(qū)分開來，同時可以體現(xiàn)其特色和不可替代性，可以突出五星級酒店的市場定位。

3、酒店vi設計的好處——讓人們的注意力。

五星級酒店的VI設計不僅可以吸引消費者的注意，還可以提高酒店員工的忠誠度和認可度。當經(jīng)常入住酒店的顧客看到VI設計時，會自動想到酒店的特色和服務，不自覺地想要體驗自己的服務產(chǎn)品。但是酒店員工也可以通過獨特的VI設計來提升酒店的自豪感，改善出租車的服務。

因此，為了提供五星級酒店的競爭優(yōu)勢，提高酒店的效率，有必要從五星級酒店的VI設計入手。總的來說，VI設計應該從五星級酒店的基本方向和特點出發(fā)。

由于不同的五星級酒店管理理念和文化是不同的，在進行酒店VI設計之前，設計師需要充分了解和把握酒店管理理念和特點的酒店vi設計的好處，并將這些特點和優(yōu)勢融入到酒店的標識中。環(huán)球網(wǎng)校將會持續(xù)更新平面設計的相關資訊及技巧，可以點擊本站其他文章進行學習。

企業(yè)vi設計公司星級酒店設計（星級酒店設計公司風格）

完整五星級酒店VI設計策劃書包含哪些項目

VI設計流程

1.調(diào)研（目標顧客審美偏好、酒店特性、酒店文化與理念）

2.品牌戰(zhàn)略定位解讀

3.設計戰(zhàn)略方向

4.LOGO設計

5.基礎系統(tǒng)設計

6.應用設計

酒店設計風格就是上述的調(diào)研環(huán)節(jié)的內(nèi)容，根據(jù)目標顧客審美偏好、酒店特性、酒店文化與理念確定品牌vi 的設計風格。

VI系統(tǒng)包括：

A、基本要素系統(tǒng)：如酒店名稱、酒店標志、酒店造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號等。

B、應用系統(tǒng)：酒店產(chǎn)品造型、酒店辦公用品、酒店環(huán)境、交通工具、酒店服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、酒店公務禮品、陳列展示以及印刷出版物等。

上述這些是VI設計的傳統(tǒng)項目，www.lingzhiad.com針對酒店VI設計的話，需要前期的策劃調(diào)研工作，對這套VI設計進行定位，酒店行業(yè)的行業(yè)屬性，決定了VI必須視覺搶眼、文字入味，充分發(fā)掘酒店特色。

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最新的做五星級酒店VI設計應該考慮哪些？

酒店VI作為酒店形象的視覺代表, 持久有效的傳播著酒店的文化精神與經(jīng)營理念。VI 傳播的實施, 不是短期所能奏效的,而是一個持續(xù)發(fā)展的過程。從一個戰(zhàn)略性的長期發(fā)展過程來看, VI系統(tǒng)逐漸融入到社會環(huán)境、競爭形勢、企業(yè)經(jīng)營的導向等因素中, 才能不斷夯實酒店的品牌形象。
酒店文化的創(chuàng)造首先源于思維的創(chuàng)新, 酒店文化的定位與長期經(jīng)營也取決于系統(tǒng)策劃理論的指導。有了明確的文化主題, 特色鮮明與個性化突出的酒店是作為企業(yè)經(jīng)營取勝的重要因素。
反之, 主題文化的營造與酒店經(jīng)營的脫節(jié)、主題缺乏使得酒店的設計顯得比較平庸;因過分地趨于一致化或追求盲目的“抄勢”, 使得酒店逐漸缺乏個性主題特色, 而缺乏風格特色和文化內(nèi)涵的酒店也就缺乏了營銷的“賣點”和“亮點”, 只能流于千篇一律的雷同和俗套。其結(jié)果是設計不切實際的酒店 VI 形象, 或者似曾相識的模糊形象,而忽視主題風格的表現(xiàn)和文化藝術(shù)氣氛的定位對酒店VI設計是大忌。
面臨信息時代的市場競爭, 酒店 VI 系統(tǒng)的設計更需要策劃的引導作用。隨著物質(zhì)文明的快速發(fā)展, 人們生活水平的改善, 越來越多的餐飲酒店林立而生; 各種風味、各種主體、各種裝飾風格的酒店形象琳瑯滿目, 可供人們選擇的余地越來越多, 市場競爭的激烈程度也越來越大。人們對于酒店消費理念在發(fā)生變化, 以物質(zhì)享受為主逐步轉(zhuǎn)向精神層面上的更高需求。酒店 VI 系統(tǒng)的設計首先要面對消費者對于視覺信息識別的篩選和文化品位的苛刻考驗。
信息的傳播要通過策劃轉(zhuǎn)換為可識別的VI形象, 包含VI在內(nèi)的各種酒店信息傳播的有效性與可信度, 以及成本的考慮, 都需要整體的策劃來完成。有的學者將這些視覺信息的傳播歸納成 AIDMA法則 ( attention 注目, interest 興趣, desire 欲望, memory 記憶, action行動) 。有效的視覺信息可以引起消費者的注目與興趣, 但產(chǎn)生消費的欲望與長期的記憶則離不開策劃的作用, 在 AIDMA 法則的整個過程中, 設計與策劃是始終不分開的。
由于時代在前進, 人們的審美和文化背景也在變, 即便是一個知名的品牌, 其VI形象的悄然改變也是符合潮流的, 但這里面有一個辯證的關系, 即VI的基本形態(tài)不能一成不變, 但絕對不能有較大的改變。一成不變, 形象沒有生機, 沒有逾越時空的現(xiàn)代感, 我們無法擔保消費者對美好回憶的眷戀一定能超過對新穎文化的追求; 另一方面, VI 的形象變化太快, 人們則不能準確識別和判斷, 一個品牌文化積累的意義也就沒有了, 這同時也是 VI 設計的大忌,VI設計的可持續(xù)發(fā)展應該是一個悄然改變的過程。

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