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- VI設(shè)計(jì)包括那些東西._vi設(shè)計(jì)是什么意思包括哪些內(nèi)容
- 企業(yè)vi設(shè)計(jì)都包括什么?
- 一份VI設(shè)計(jì)都包括什么
- 企業(yè)工作證設(shè)計(jì)思路?
vi設(shè)計(jì)員工證(vi設(shè)計(jì)人員應(yīng)具備的知識(shí)及技能)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于vi設(shè)計(jì)員工證的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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VI設(shè)計(jì)包括那些東西._vi設(shè)計(jì)是什么意思包括哪些內(nèi)容
公司VI設(shè)計(jì)全套方案包括了兩大部分:基本要素系統(tǒng)和應(yīng)用系統(tǒng)。而公司VI設(shè)計(jì)全套方案又由這兩部分展開(kāi)?;疽叵到y(tǒng)主要包括:標(biāo)志設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)字設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)、標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字的組合設(shè)計(jì)四個(gè)方面,他們是應(yīng)用系統(tǒng)的基礎(chǔ)。
應(yīng)用系統(tǒng)主要是公司各個(gè)方面形象的統(tǒng)一,主要包括:
A.辦公用品。比如:信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請(qǐng)柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。
B.企業(yè)外部建筑環(huán)境。比如:建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標(biāo)識(shí)牌、路標(biāo)指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。
C.企業(yè)內(nèi)部建筑環(huán)境。比如:企業(yè)內(nèi)部各部門標(biāo)識(shí)牌、常用標(biāo)識(shí)牌、樓層標(biāo)識(shí)牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標(biāo)牌等。
D.交通工具。比如:轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機(jī)等。
E.服裝服飾。比如:經(jīng)理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領(lǐng)帶、工作帽、紐扣、肩章、胸卡等。
F.廣告媒體。比如:電視廣告、雜志廣告、報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
G.產(chǎn)品包裝。比如:紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。
H.公務(wù)禮品。比如:T恤衫、領(lǐng)帶、領(lǐng)帶夾、打火機(jī)、鑰匙牌、雨傘、紀(jì)念章、禮品袋等。
I.陳列展示。比如:櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。
J.印刷品。比如:企業(yè)簡(jiǎn)介、商品說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、年歷等。
企業(yè)vi設(shè)計(jì)都包括什么?
VI(視覺(jué)識(shí)別Visual Identity)以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為核心展開(kāi)的完整的、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體記憶和可識(shí)別的形象符號(hào),從而塑造出排他性的企業(yè)形象。VI(視覺(jué)識(shí)別VisualIdentity)系統(tǒng)包括:
A、基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)造型、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口號(hào)等。
B、應(yīng)用系統(tǒng):產(chǎn)品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物等。
具體來(lái)說(shuō)的話包括:
A.標(biāo)志B.標(biāo)準(zhǔn)字C.標(biāo)準(zhǔn)色字D.標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字的組合應(yīng)用系統(tǒng)A.辦公用品:信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請(qǐng)柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。
B.企業(yè)外部建筑環(huán)境:建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標(biāo)識(shí)牌、路標(biāo)指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。
C.企業(yè)內(nèi)部建筑環(huán)境:企業(yè)內(nèi)部各部門標(biāo)識(shí)牌、常用標(biāo)識(shí)牌、樓層標(biāo)識(shí)牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標(biāo)牌等。
D.交通工具:轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機(jī)等。E.服裝服飾:經(jīng)理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領(lǐng)帶、工作帽、紐扣、肩章、胸卡等。F.廣告媒體:電視廣告、雜志廣告、報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
G.產(chǎn)品包裝:紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。
H.公務(wù)禮品:T恤衫、領(lǐng)帶、領(lǐng)帶夾、打火機(jī)、鑰匙牌、雨傘、紀(jì)念章、禮品袋等。
I.陳列展示:櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。
J.印刷品:企業(yè)簡(jiǎn)介、商品說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、年歷等。
一份VI設(shè)計(jì)都包括什么
一、VI的定義 VI即(Visual Identity),通譯為視覺(jué)識(shí)別,是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。 人們所感知的外部信息,有83%是通過(guò)視覺(jué)通道到達(dá)人們心智的。也就是說(shuō),視覺(jué)是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺(jué)識(shí)別,即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺(jué)識(shí)別符號(hào),以無(wú)比豐富的多樣的應(yīng)用形式,在最為廣泛的層面上,進(jìn)行最直接的傳播。 設(shè)計(jì)科學(xué)、實(shí)施有利的視覺(jué)識(shí)別,是傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。 二、VI應(yīng)用要素系統(tǒng)設(shè)計(jì)表 1. 待客用項(xiàng)目類 洽談會(huì)、會(huì)客廳、會(huì)議廳家具、煙灰缸、坐墊、招待餐飲具、客戶用文具。 商品及包裝類 商品包裝設(shè)計(jì)、包裝紙、包裝箱、包裝盒、各種包裝用的徽章、封套、封緘、粘貼商標(biāo)、膠帶、標(biāo)簽等。 2. 符號(hào)類 公司名稱招牌、建筑物外觀、招牌、室外照明、霓虹燈、出入口指示、櫥窗展示、活動(dòng)式招牌、路標(biāo)、紀(jì)念性建筑、各種標(biāo)示牌、經(jīng)銷商用各類業(yè)務(wù)招牌、標(biāo)示。 3. 帳票類 訂單、貨單、帳單、委托單、各類帳單、申請(qǐng)表、通知書(shū)、確認(rèn)信、契約書(shū)、支票、收據(jù)等。 4. 文具類 專用信箋、便條、信封、文件紙、文件袋、介紹信等。 5. 服裝類 男女職工工作服、制服、工作帽、領(lǐng)帶、領(lǐng)結(jié)、手帕、領(lǐng)帶別針、傘、手提袋等 出版 6.印刷類 股票、年度報(bào)告書(shū)、公司一覽表、調(diào)查報(bào)告、自辦報(bào)刊、公司簡(jiǎn)歷、概況、獎(jiǎng)狀等。 7. 大眾傳播類 報(bào)紙廣告、雜志廣告、電視廣告、廣播廣告、郵寄廣告等。 8. SP類 產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、廣告?zhèn)鞑?、展示?huì)布置、公關(guān)雜志、促銷宣傳物、視聽(tīng)資料、季節(jié)問(wèn)候卡、明信片、各種POP類。 9. 交通類 業(yè)務(wù)用車、宣傳廣告用車、貨車、員工通勤車等外觀識(shí)別。 10. 證件類 徽章、臂章、名片、識(shí)別證、公司旗幟 三、VI設(shè)計(jì)的基本原則 VI的設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作,而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以,VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。 VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開(kāi)而是要求具有較強(qiáng)的可實(shí)施性。如果在實(shí)施性上過(guò)于麻煩,或因成本昂貴而影響實(shí)施,再優(yōu)秀的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。 ①風(fēng)格的統(tǒng)一性原則 ②強(qiáng)化視覺(jué)沖擊的原則 ③強(qiáng)調(diào)人性化的原則 ④增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的原則 ⑤可實(shí)施性原則 ⑥符合審美規(guī)律的原則 ⑦嚴(yán)格管理的原則 VI系統(tǒng)千頭萬(wàn)緒,因此,在積年累月的實(shí)施過(guò)程中, 要充分注意各實(shí)施部門或人員的隨意性,嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行,保證不走樣。 四、VI設(shè)計(jì)的基本程序 VI的設(shè)計(jì)程序可大致分為以下四個(gè)階段: ①準(zhǔn)備階段: 成立VI設(shè)計(jì)小組 理解消化MI,確定貫穿VI的基本形式 搜集相關(guān)咨訊,以利比較 VI設(shè)計(jì)的準(zhǔn)備工作要從成立專門的工作小組開(kāi)始,這一小組由各具所長(zhǎng)的人士組成。人數(shù)不在與多,在于精干,重實(shí)效。一般說(shuō)來(lái),應(yīng)由企業(yè)的高層主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。因?yàn)樵撊耸勘纫话愕墓芾砣耸亢驮O(shè)計(jì)人員對(duì)企業(yè)自身情況的了解更為透徹,宏觀把握能力更強(qiáng)。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士,以美工人員為主體,以行銷人員、市場(chǎng)調(diào)研人員為輔。如果條件許可,還邀請(qǐng)美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計(jì)工作。 ②設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)階段 基本要素設(shè)計(jì) 應(yīng)用要素設(shè)計(jì) VI設(shè)計(jì)小組成立后,首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,把MI的精神吃透,并尋找與VI的結(jié)合點(diǎn)。這一工作有賴于VI設(shè)計(jì)人員與企業(yè)間的充分溝通。 在各項(xiàng)準(zhǔn)備工作就緒之后,VI設(shè)計(jì)小組即可進(jìn)入具體的設(shè)計(jì)階段。 ③反饋修正階段 調(diào)研與修正反饋 修正并定型 在VI設(shè)計(jì)基本定型后,還要進(jìn)行教大范圍的調(diào)研,以便通過(guò)一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對(duì)象的信息反饋來(lái)檢驗(yàn)VI設(shè)計(jì)的各細(xì)部。 ④編制VI手冊(cè) 編制VI手冊(cè)是VI設(shè)計(jì)的最后階段。 五、VI的基本要素設(shè)計(jì)-標(biāo)志設(shè)計(jì) 標(biāo)志分為企業(yè)標(biāo)志和產(chǎn)品標(biāo)志兩種。 企業(yè)標(biāo)志 企業(yè)標(biāo)志即從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的實(shí)體的標(biāo)志,產(chǎn)品標(biāo)志即企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品的標(biāo)志,又叫商標(biāo)。 企業(yè)標(biāo)志的特點(diǎn) 獨(dú)特鮮明的識(shí)別性是企業(yè)標(biāo)志的首要特點(diǎn)。 精神內(nèi)涵的象征性是企業(yè)標(biāo)志的本質(zhì)特點(diǎn)。 符合審美造型性是企業(yè)標(biāo)志的重要特點(diǎn)。 具有實(shí)施上的延展性是企業(yè)標(biāo)志的必具特點(diǎn) 標(biāo)志的應(yīng)用范圍極為廣泛,所以,標(biāo)志設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到平面,立體以及不同材質(zhì)上的表達(dá)效果。有的標(biāo)志設(shè)計(jì)美咋美矣,但制作復(fù)雜,成本昂貴,必然限制標(biāo)志應(yīng)用上的廣泛與便利。 企業(yè)標(biāo)志應(yīng)具有時(shí)代色彩 在標(biāo)志設(shè)計(jì)過(guò)程中,應(yīng)充分考慮時(shí)代色彩,并在以后的實(shí)施過(guò)程中隨機(jī)據(jù)情修訂。 企業(yè)標(biāo)志的設(shè)計(jì)原則 從造型的角度來(lái)看,標(biāo)志可以分為具象型、抽象型。具象抽象結(jié)合型三種。 具象型標(biāo)志是在具體圖象(多為實(shí)物圖形)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)各種修飾,如簡(jiǎn)化、概括、夸張等設(shè)計(jì)而成的,其優(yōu)點(diǎn)在于直觀地表達(dá)具象特征,使人一目了然。 抽象型標(biāo)志是有點(diǎn)、線、面、體等造型要素設(shè)計(jì)而成的標(biāo)志,它突破了具象的束縛,在造型效果上有較大的發(fā)揮余地,可以產(chǎn)生強(qiáng)烈的視覺(jué)刺激,但在理解上易于產(chǎn)生不確定性。如日本三菱公司的標(biāo)志 。 具象抽象結(jié)合型標(biāo)志是最為常見(jiàn)的,由于它結(jié)合了具象型和抽象型兩種標(biāo)志設(shè)計(jì)類型的長(zhǎng)處,從而使其表達(dá)效果尤為突出。 無(wú)論是哪一種形式的標(biāo)志設(shè)計(jì)都應(yīng)遵循以下原則 標(biāo)志設(shè)計(jì)應(yīng)能集中反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念,突出企業(yè)形象。 標(biāo)志設(shè)計(jì)應(yīng)結(jié)合企業(yè)的行業(yè)特征和產(chǎn)品特征。 標(biāo)志設(shè)計(jì)應(yīng)符合時(shí)代的審美特征。 六、VI的基本要素設(shè)計(jì)-標(biāo)準(zhǔn)字設(shè)計(jì) 標(biāo)準(zhǔn)字設(shè)計(jì),即將企業(yè)(產(chǎn)品)的名稱,通過(guò)創(chuàng)意設(shè)計(jì),形成風(fēng)格獨(dú)特、個(gè)性突出的組合整體。 一、標(biāo)準(zhǔn)字的特征 識(shí)別性是標(biāo)準(zhǔn)字總的特征 由于標(biāo)準(zhǔn)字代表著特定的企業(yè)形象,所以,必須具備獨(dú)特的整體風(fēng)格和鮮明的個(gè)性特征,以使它所代表的企業(yè)從眾多的可比較對(duì)象中脫穎而出,另人過(guò)目不忘。 易識(shí)性是標(biāo)準(zhǔn)字的基本特征 造型性是標(biāo)準(zhǔn)字的關(guān)鍵特征 系列性是標(biāo)準(zhǔn)字設(shè)計(jì)的應(yīng)用性特征即應(yīng)有一系列的相同風(fēng)格的標(biāo)準(zhǔn)字,適用于各種場(chǎng)合。 二、標(biāo)準(zhǔn)字的設(shè)計(jì)步驟 確定總體風(fēng)格 一個(gè)企業(yè)應(yīng)具有自己不同于其他企業(yè)的內(nèi)在風(fēng)格,不同的字體造型和組合形式也具有其內(nèi)在的風(fēng)格特征,找到二者間的有機(jī)聯(lián)系。 構(gòu)思基本造型 休整視覺(jué)誤差 常見(jiàn)的錯(cuò)視與修正 漢字是方塊形的,但在實(shí)際的視覺(jué)效果中,略長(zhǎng)些的的漢字看起來(lái)比規(guī)整的方塊形更為美觀。這是因?yàn)闈h字的間架結(jié)構(gòu)上下頂格者多,左右只有部分筆畫(huà)支持,而且橫多豎少的筆畫(huà)也增強(qiáng)了漢字的高度感。因此按照同樣大小的方塊寫出來(lái)的字,看起來(lái)很可能是參差不齊、大小不一的。企業(yè)工作證設(shè)計(jì)思路?
企業(yè)VI設(shè)計(jì)中的工作證體現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部員工統(tǒng)一的理念、精神,是企業(yè)員工身份的象征。使用工作證有利于員工身份的識(shí)別、管理,同時(shí)體現(xiàn)著企業(yè)的親和力。出入證是企業(yè)給員工以及客戶的第一印象,展現(xiàn)了企業(yè)的規(guī)范化操作。出入證主要分為人員佩戴證件與進(jìn)出車輛牌兩種。
工作證、出入證的常見(jiàn)形式主要有橫式與豎式兩種,橫式證件一般搭配掛夾,豎式證件一般搭配佩帶。證件的尺寸也有一定的制作標(biāo)準(zhǔn),以55mm×90mm、87mm×122mm兩種為主。證件的色彩和字體應(yīng)依據(jù)基礎(chǔ)部分規(guī)范設(shè)計(jì),排版時(shí)需注意空間分布,不宜太復(fù)雜。企業(yè)VI設(shè)計(jì)工作證的設(shè)計(jì)內(nèi)容大體包含企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)名稱、標(biāo)準(zhǔn)字以及員工的姓名、部門、職位與工號(hào)等,信息應(yīng)傳達(dá)明確。不同行政級(jí)別的崗位工作證可通過(guò)版式與色彩的差別進(jìn)行區(qū)分。出入證的設(shè)計(jì)內(nèi)容大體包含企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)名稱、標(biāo)準(zhǔn)字與出入標(biāo)識(shí)。多圖片、多色彩組合的版面應(yīng)注意色彩的協(xié)調(diào)性,使整體視覺(jué)效果和諧統(tǒng)一。
企業(yè)VI設(shè)計(jì)的工作證的制作包括版面的編排、印刷,個(gè)人信息的錄入及輸出等環(huán)節(jié)。工作證通常要求耐折、抗撕裂、內(nèi)置芯片等,其制作材料以塑膠最為常見(jiàn),包括聚錄乙烯、聚酯、ABS塑料等。
以上就是關(guān)于vi設(shè)計(jì)員工證相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問(wèn)題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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