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vi設(shè)計(jì)如何學(xué)(vi設(shè)計(jì)要學(xué)什么軟件)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于vi設(shè)計(jì)如何學(xué)的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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本文目錄:
VI設(shè)計(jì)是怎么回事應(yīng)該怎么學(xué)習(xí)它
什么是VI?要搞清楚這個(gè)問(wèn)題,必須先明白什么是CI!那么什么是CI呢?
CIS的具體組成部分MI:理念識(shí)別BI:行為識(shí)別VI:視覺(jué)識(shí)別
什么是CIS?
CIS是CorporateIdentitySystem的縮寫,意思是企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)。60年代,美國(guó)人首先提出了企業(yè)的CI設(shè)計(jì)這一概念。據(jù)說(shuō)是美國(guó)IBM公司是這方面開(kāi)先河者。
CIS的主要含義是:將企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念,統(tǒng)一設(shè)計(jì),利用整體表達(dá)體系(尤其是視覺(jué)表達(dá)系統(tǒng)),傳達(dá)給企業(yè)內(nèi)部與公眾,使其對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一致的認(rèn)同感,以形成良好的企業(yè)印象,最終促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售。
CIS的意義
對(duì)內(nèi),企業(yè)可通過(guò)CI設(shè)計(jì)對(duì)其辦公系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)以及營(yíng)銷、包裝、廣告等宣傳形象形成規(guī)范設(shè)計(jì)和統(tǒng)一管理,由此調(diào)動(dòng)企業(yè)每個(gè)職員的積極性和歸屬感、認(rèn)同感,使各職能部門能各行其職、有效合作。
對(duì)外,通過(guò)一體化的符號(hào)形式來(lái)形成企業(yè)的獨(dú)特形象,便于公眾辨別、認(rèn)同企業(yè)形象,促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的推廣。
CIS的具體組成部分
日本著名CI專家山田英理認(rèn)為CI包含下面兩個(gè)方面的概念:
第一、CI是一種被明確地認(rèn)知企業(yè)理念與企業(yè)文化的活動(dòng);
第二、CI是以標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字作為溝通企業(yè)理念與企業(yè)文化的工具。
換而言之,CI系統(tǒng)是由MI(理念識(shí)別MindIdentity)、BI(行為識(shí)別BehaviorIdentity)、VI(視覺(jué)識(shí)別VisualIdentity)三方面組成。在CIS的三大構(gòu)成中,其核心是MI,它是整個(gè)CIS的最高決策層,給整個(gè)系統(tǒng)奠定了理論基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則,并通過(guò)BI與VI表達(dá)出來(lái)。所有的行為活動(dòng)與視覺(jué)設(shè)計(jì)都是圍繞著MI這個(gè)中心展開(kāi)的,成功的BI與VI就是將企業(yè)的獨(dú)特精神準(zhǔn)確表達(dá)出來(lái)。
MI:理念識(shí)別
企業(yè)理念,對(duì)內(nèi)影響企業(yè)的決策、活動(dòng)、制度、管理等等,對(duì)外影響企業(yè)的公眾形象、廣告宣傳等。
所謂MI,是指確立企業(yè)自己的經(jīng)營(yíng)理念,企業(yè)對(duì)目前和將來(lái)一定時(shí)期的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)思想、經(jīng)營(yíng)方式和營(yíng)銷狀態(tài)進(jìn)行總體規(guī)劃和界定。
MI的主要內(nèi)容包括
企業(yè)精神,企業(yè)價(jià)值觀,企業(yè)文化,企業(yè)信條,經(jīng)營(yíng)理念,經(jīng)營(yíng)方針,市場(chǎng)定位,產(chǎn)業(yè)構(gòu)成,組織體制,管理原則,社會(huì)責(zé)任和發(fā)展規(guī)劃等。
BI:行為識(shí)別
置于中間層位的BI則直接反映企業(yè)理念的個(gè)性和特殊性,是企業(yè)實(shí)踐經(jīng)營(yíng)理念與創(chuàng)造企業(yè)文化的準(zhǔn)則,對(duì)企業(yè)運(yùn)作方式所作的統(tǒng)一規(guī)劃而形成的動(dòng)態(tài)識(shí)別系統(tǒng)。包括對(duì)內(nèi)的組織管理和教育,對(duì)外的公共關(guān)系、促銷活動(dòng)、資助社會(huì)性的文化活動(dòng)等。通過(guò)一系列的實(shí)踐活動(dòng)將企業(yè)理念的精神實(shí)質(zhì)推展到企業(yè)內(nèi)部的每一個(gè)角落,匯集起員工的巨大精神力量。
BI包括以下內(nèi)容
對(duì)內(nèi):組織制度,管理規(guī)范,行為規(guī)范,干部教育,職工教育,工作環(huán)境,生產(chǎn)設(shè)備,福利制度等等;
對(duì)外:市場(chǎng)調(diào)查,公共關(guān)系,營(yíng)銷活動(dòng),流通對(duì)策,產(chǎn)品研發(fā),公益性、文化性活動(dòng)等等。
VI:視覺(jué)識(shí)別
VI:以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為核心展開(kāi)的完整的、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號(hào),塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。在CI設(shè)計(jì)中,視覺(jué)識(shí)別設(shè)計(jì)最具傳播力和感染力,最容易被公眾接受,具有重要意義。
VI系統(tǒng):
A.基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)造型、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口號(hào)等。
B.應(yīng)用系統(tǒng):產(chǎn)品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物等。
一套VI設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容:
I.基本要素系統(tǒng)
A.標(biāo)志
B.標(biāo)準(zhǔn)字
C.標(biāo)準(zhǔn)色
D.標(biāo)志和標(biāo)準(zhǔn)字的組合.
II.應(yīng)用系統(tǒng)
A.辦公用品:信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請(qǐng)柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。
B.企業(yè)外部建筑環(huán)境:建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標(biāo)識(shí)牌、路標(biāo)指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。
C.企業(yè)內(nèi)部建筑環(huán)境:企業(yè)內(nèi)部各部門標(biāo)識(shí)牌、常用標(biāo)識(shí)牌、樓層標(biāo)識(shí)牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標(biāo)牌等。
D.交通工具:轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機(jī)等。
E.服裝服飾:經(jīng)理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領(lǐng)帶、工作帽、鈕扣、肩章、胸卡等。
F.廣告媒體:電視廣告、雜志廣告、報(bào)紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告、路牌廣告、招貼廣告等。
G.產(chǎn)品包裝:紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。
H.公務(wù)禮品:T恤衫、領(lǐng)帶、領(lǐng)帶夾、打火機(jī)、鑰匙牌、雨傘、紀(jì)念章、禮品袋等。
I.陳列展示:櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。
J.印刷品:企業(yè)簡(jiǎn)介、商品說(shuō)明書、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、年歷等。
vi怎么設(shè)計(jì)
中匯設(shè)計(jì)(專業(yè)VI設(shè)計(jì)公司):
VI(Visual Identity)設(shè)計(jì)是企業(yè)品牌視覺(jué)形象的重要組成部分。下面是VI設(shè)計(jì)流程的簡(jiǎn)單介紹:
立項(xiàng)階段:確定VI設(shè)計(jì)的目標(biāo)、范圍、預(yù)算、時(shí)間等項(xiàng)目要求。
品牌調(diào)研:了解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,確定自身品牌特點(diǎn)和定位。
VI策略規(guī)劃:制定VI設(shè)計(jì)的總體策略和方案,包括主色調(diào)、字體、圖案、形象等元素。
設(shè)計(jì)構(gòu)思:根據(jù)VI策略規(guī)劃,進(jìn)行初步設(shè)計(jì)構(gòu)思和草圖。
設(shè)計(jì)方案:根據(jù)初步構(gòu)思和草圖,進(jìn)一步完善設(shè)計(jì)方案,形成初步設(shè)計(jì)稿。
設(shè)計(jì)審批:將初步設(shè)計(jì)稿提交給客戶審批,根據(jù)客戶意見(jiàn)進(jìn)行修改完善。
設(shè)計(jì)確認(rèn):客戶確認(rèn)設(shè)計(jì)稿之后,進(jìn)行最終修正,形成最終設(shè)計(jì)稿。
VI手冊(cè)編制:制作VI手冊(cè),詳細(xì)規(guī)定VI設(shè)計(jì)的應(yīng)用方式、標(biāo)準(zhǔn)、限制、保護(hù)等內(nèi)容。
VI設(shè)計(jì)應(yīng)用:將VI設(shè)計(jì)應(yīng)用到企業(yè)各種宣傳資料中,如名片、信封、海報(bào)、廣告、網(wǎng)站等。
VI管理與維護(hù):定期檢查VI設(shè)計(jì)的應(yīng)用情況,保持VI設(shè)計(jì)的統(tǒng)一性和連續(xù)性。
中匯設(shè)計(jì)原創(chuàng)VI設(shè)計(jì)作品
VI設(shè)計(jì)步驟是什么
中匯設(shè)計(jì)(專業(yè)VI設(shè)計(jì)公司):
VI設(shè)計(jì)指的是視覺(jué)形象設(shè)計(jì),是指企業(yè)或品牌在視覺(jué)方面所展現(xiàn)出來(lái)的形象和特點(diǎn),包括商標(biāo)、字體、色彩、圖案等多個(gè)元素。VI設(shè)計(jì)的目的是塑造企業(yè)形象,并通過(guò)視覺(jué)傳達(dá)企業(yè)文化、理念和價(jià)值觀。下面是VI設(shè)計(jì)步驟:
品牌調(diào)研:首先需要對(duì)品牌進(jìn)行深入調(diào)研,包括品牌歷史、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、目標(biāo)用戶、市場(chǎng)趨勢(shì)等方面的信息。通過(guò)了解這些信息,可以更好地把握品牌的個(gè)性和特點(diǎn)。
品牌定位:根據(jù)調(diào)研結(jié)果,確定品牌的定位策略,包括品牌所服務(wù)的客戶群體、品牌的核心價(jià)值主張、品牌的聲音和語(yǔ)言風(fēng)格等。
VI設(shè)計(jì)原則:依據(jù)品牌定位和企業(yè)文化,制定VI設(shè)計(jì)原則,如色彩搭配、字體選擇、LOGO設(shè)計(jì)等。
設(shè)計(jì)LOGO:LOGO是VI設(shè)計(jì)的核心部分,要根據(jù)品牌的定位和VI設(shè)計(jì)原則進(jìn)行設(shè)計(jì)。LOGO應(yīng)該簡(jiǎn)潔、易于辨認(rèn)、有特色和獨(dú)特性,以及與品牌形象相符合。
選定配色方案:色彩是VI設(shè)計(jì)的靈魂,具有傳達(dá)品牌信息和形象的重要作用。
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如何學(xué)好vi設(shè)計(jì)
如何學(xué)好vi設(shè)計(jì)。在進(jìn)行學(xué)習(xí)之前,首先要對(duì)企業(yè)做深入的了解,比如企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念,產(chǎn)品的目標(biāo)消費(fèi)群體,企業(yè)的運(yùn)行機(jī)制,行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等。這些都會(huì)在設(shè)計(jì)的過(guò)程中充分體現(xiàn)出來(lái),所以說(shuō)在實(shí)際的學(xué)習(xí)中也要了解企業(yè)文化的理念,加以分析調(diào)研分析,才能設(shè)計(jì)出真正的作品。那么,在實(shí)際的學(xué)習(xí)中要如何設(shè)計(jì)出一個(gè)讓人覺(jué)得好的作品呢?首先,對(duì)自己當(dāng)下的實(shí)際情況作出一個(gè)分析。其次,對(duì)自己當(dāng)下的實(shí)際情況進(jìn)行了一個(gè)深入的了解,然后,再就事實(shí)考慮。在這個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中就要考慮到企業(yè)所采用的視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)的設(shè)計(jì)風(fēng)格,以及在宣傳推廣的時(shí)候采用的方法。
以上就是關(guān)于vi設(shè)計(jì)如何學(xué)相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問(wèn)題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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