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- vi設(shè)計是什么,vi設(shè)計是做什么的_vi設(shè)計是設(shè)計什么東西
- vi設(shè)計是什么意思啊
- 一款vi設(shè)計需要注意什么?
- vi設(shè)計是什么?
- vi視覺設(shè)計的流程有哪些
貓咪vi設(shè)計視覺傳達(dá)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于貓咪vi設(shè)計視覺傳達(dá)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
vi設(shè)計是什么,vi設(shè)計是做什么的_vi設(shè)計是設(shè)計什么東西
VI即(VisualIdentity),通譯為視覺識別系統(tǒng),是CIS(企業(yè)形象識別)系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。設(shè)計到位、實施科學(xué)的視覺識別系統(tǒng),是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。
那么VI設(shè)計做什么呢?
VI系統(tǒng)包括:A、基本要素系統(tǒng):如企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、企業(yè)造型、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口號等。B、應(yīng)用系統(tǒng):產(chǎn)品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物等。
1.制作設(shè)計開發(fā)委托書,委托設(shè)計公司,明確VI設(shè)計的開發(fā)目標(biāo)、主旨、要點等;
2.說明設(shè)計開發(fā)要領(lǐng),依調(diào)查結(jié)果訂立新方針;
3.探討企業(yè)標(biāo)志要素概念與草圖,即探討擬定標(biāo)志設(shè)計概念,再從構(gòu)想出來的多數(shù)設(shè)計方案中,挑選幾個代表性的標(biāo)志圖案;
4.企業(yè)標(biāo)志設(shè)計圖案展現(xiàn);
5.選擇設(shè)計及測試設(shè)計方案,包括對外界主要關(guān)系者,公司內(nèi)部職員進行設(shè)計方案的意見調(diào)查,進而選定造型優(yōu)美反映良好的作品;
6.企業(yè)標(biāo)志設(shè)計要素精致化。對選定的標(biāo)志設(shè)計方案,進行精致化作業(yè),造型上的潤色,應(yīng)用上的審視,以利于開發(fā)設(shè)計;
7.展現(xiàn)基本要素和系統(tǒng)的提案。其它基本要素的開發(fā)可和標(biāo)志要素精致化同時進行,將標(biāo)志,要素同其它基本設(shè)計要素之間的關(guān)系、用法、規(guī)定提出企劃案;
8.編輯基本設(shè)計要素和系統(tǒng)手冊;
9.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用系統(tǒng)項目的提案。進行展開應(yīng)用設(shè)計,包括名片、文具類、招牌、事務(wù)用名等,在此階段建立應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng);
10.一般應(yīng)用項目的設(shè)計開發(fā)。在上述階段所開發(fā)設(shè)計的項目之外,按照開發(fā)應(yīng)用計劃,進行一般的應(yīng)用設(shè)計項目設(shè)計開發(fā);
11.進行測試、打樣;
12.開始新設(shè)計的應(yīng)用;
13.編輯設(shè)計應(yīng)用手冊。
VI設(shè)計流程1.調(diào)研(目標(biāo)顧客審美偏好、行業(yè)與品類特性、企業(yè)文化與理念)2.品牌戰(zhàn)略定位解讀3.設(shè)計戰(zhàn)略方向4.LOGO設(shè)計5.基礎(chǔ)系統(tǒng)設(shè)計6.應(yīng)用設(shè)計
vi設(shè)計是什么意思啊
中匯設(shè)計(專業(yè)VI設(shè)計公司):
企業(yè)品牌VI設(shè)計(Visual Identity Design)是一種視覺傳達(dá)設(shè)計,旨在為企業(yè)或組織創(chuàng)造獨特的視覺形象和標(biāo)識系統(tǒng)。該設(shè)計包括了企業(yè)或組織的商標(biāo)、色彩、字體、排版和其他視覺元素等方面。企業(yè)品牌VI設(shè)計涉及多方面的視覺元素,可幫助企業(yè)建立強大而一致的品牌形象。
品牌VI設(shè)計對于企業(yè)非常重要,因為它能夠幫助企業(yè)與眾不同地展現(xiàn)自己,并與消費者進行有效的溝通。成功的VI設(shè)計可以使企業(yè)在市場上脫穎而出并提高其品牌價值。同時,一致的VI設(shè)計也有助于增強消費者對企業(yè)的信任感和忠誠度。
在VI設(shè)計過程中,需要考慮企業(yè)的目標(biāo)、愿景以及所處的市場環(huán)境。設(shè)計師需要根據(jù)這些因素來確定合適的色彩、字體和樣式等元素,并將它們結(jié)合成一個整體的視覺系統(tǒng)。此外,VI設(shè)計還需要考慮應(yīng)用場景和媒介等因素,在不同的媒介上保持一致的視覺效果。
總之,企業(yè)品牌VI設(shè)計是一種關(guān)鍵的視覺傳達(dá)策略,幫助企業(yè)在市場上樹立一個獨特而一致的品牌形象。
一款vi設(shè)計需要注意什么?
中匯設(shè)計(專業(yè)VI設(shè)計公司)解答:
VI設(shè)計是指企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的設(shè)計,它包括了企業(yè)在商業(yè)活動中使用的各種形象標(biāo)識、品牌標(biāo)志、文字字體、配色等一系列要素。下面是VI設(shè)計需要注意的幾個方面:
品牌定位:VI設(shè)計是企業(yè)品牌建設(shè)的重要組成部分,因此,在進行VI設(shè)計之前,必須明確企業(yè)的品牌定位和定位目標(biāo),以確定VI設(shè)計的風(fēng)格和方向。
獨特性:VI設(shè)計需要具有獨特性,以區(qū)別于其他企業(yè)的品牌標(biāo)識。因此,VI設(shè)計過程中需要注重創(chuàng)意和創(chuàng)新,不斷尋求獨特的設(shè)計元素和表現(xiàn)方式。
視覺傳達(dá):VI設(shè)計需要通過視覺效果來傳遞企業(yè)的信息和理念。因此,在設(shè)計過程中需要注重色彩、圖形、排版等方面的搭配和運用,以達(dá)到視覺上的美感和吸引力。
一致性:VI設(shè)計需要保持一致性,即在所有的營銷渠道和場合中都能夠統(tǒng)一展現(xiàn)企業(yè)的品牌形象和價值觀。因此,在設(shè)計過程中需要注重細(xì)節(jié),例如字體、顏色、標(biāo)志的比例等方面的統(tǒng)一。
可變性:VI設(shè)計需要具有一定的可變性,以適應(yīng)企業(yè)在不同場合和活動中的需求。例如,在不同的廣告宣傳中,可能需要調(diào)整標(biāo)志的大小、顏色或樣式等方面的要素。
vi設(shè)計是什么?
Vi指視覺識別系統(tǒng),視覺識別系統(tǒng)是運用系統(tǒng)的、統(tǒng)一的視覺符號系統(tǒng)。視覺識別是靜態(tài)的識別符號具體化、視覺化的傳達(dá)形式,項目最多,層面最廣,效果更直接。
視覺識別系統(tǒng)屬于CIS中的VI,用完整、體系的視覺傳達(dá)體系,將企業(yè)理念、文化特質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象語意轉(zhuǎn)換為具體符號的概念,塑造出獨特的企業(yè)形象。
視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)和應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面。基本要素系統(tǒng)主要包括:企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報告書等。
擴展資料:
視覺識別系統(tǒng)將企業(yè)識別系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的部分體現(xiàn)出來而被大眾接受,運用系統(tǒng)、統(tǒng)一的視覺符號系統(tǒng),使受眾實現(xiàn)對企業(yè)或產(chǎn)品品牌形象的快速識別與認(rèn)知,在企業(yè)對外宣傳和企業(yè)識別上能產(chǎn)生最有效、最直接的作用。
視覺識別系統(tǒng)通過標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)色、專用字體等“基礎(chǔ)規(guī)范”及辦公事務(wù)、宣傳識別、戶外環(huán)境系統(tǒng)等“應(yīng)用規(guī)范”對整體品牌的識別度和統(tǒng)一完整的視覺形象,打造現(xiàn)代化、國際性品牌的作用。
vi視覺設(shè)計的流程有哪些
VI設(shè)計的基本程序VI的設(shè)計程序可大致分為以下階段:
1.準(zhǔn)備階段:成立VI設(shè)計小組,理解消化MI,確定貫穿VI的基本形式,搜集相關(guān)咨訊,以利比較。VI設(shè)計小組由各具所長的人士組成。人數(shù)不在與多,在于精干,重實效。一般說來,應(yīng)由企業(yè)的高層主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。因為該人士比一般的管理人士和設(shè)計人員對企業(yè)自身情況的了解更為透徹,宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士,以美工人員為主體,以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可,還邀請美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計工作。
2.設(shè)計開發(fā)階段:基本要素設(shè)計應(yīng)用要素設(shè)計VI設(shè)計小組成立后,首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念,把MI的精神吃透,并尋找與VI的結(jié)合點。這一工作有賴于VI設(shè)計人員與企業(yè)間的充分溝通。在各項準(zhǔn)備工作就緒之后,VI設(shè)計小組即可進入具體的設(shè)計階段。
3.反饋修正階段
4.調(diào)研與修正反饋
5.修正并定型在VI設(shè)計基本定型后,還要進行較大范圍的調(diào)研,以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設(shè)計的各細(xì)部。
6.編制VI手冊隨著社會的現(xiàn)代化、工業(yè)化、自動化的發(fā)展,加速了優(yōu)化組合的進程,其規(guī)模不斷擴大,組織機構(gòu)日趨繁雜,產(chǎn)品快速更新,市場競爭也變的更加激烈。另外,各種媒體的急速膨脹,傳播途徑不一而叢,受眾面對大量繁雜的信息,變的無所適從。企業(yè)比以往任何時候都需要統(tǒng)一的、集中的vi設(shè)計傳播,個性和身份的識別因此顯得由為重要。企業(yè)可以通過vi設(shè)計實現(xiàn)這一目的。對內(nèi)征得員工的認(rèn)同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達(dá)給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認(rèn)同。
世界上一些著名的跨國企業(yè)如美國通用、可口可樂、日本佳能、中國銀行等,無一例外都建立了一整套完善的企業(yè)形象識別系統(tǒng),他們能在競爭中立于不敗之地,與科學(xué)有效的視覺傳播不無關(guān)系。近20年來,國內(nèi)一些企業(yè)也逐漸引進了形象識別系統(tǒng),最早的太陽神、健力寶,到后來的康佳、創(chuàng)維、海爾,也都在實踐中取得了成功。在中國新興的市場經(jīng)濟體制下,企業(yè)要想長遠(yuǎn)發(fā)展,有效的形象識別系統(tǒng)必不可少,這也成為企業(yè)騰飛的助跑器.
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