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赴日工作中介哪家好（赴日工作中介哪家好小紅書(shū)）

發(fā)布時(shí)間：2023-05-02 07:50:37 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 551

大家好！今天讓小編來(lái)大家介紹下關(guān)于赴日工作中介哪家好的問(wèn)題，以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理，讓我們一起來(lái)看看吧。

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本文目錄:

1、朋友想到日本勞務(wù)，如果委托勞務(wù)外派公司的話(huà)，成都哪家出國(guó)勞務(wù)公司好些，需要注意些什么嗎？
2、關(guān)于2009去日本研修有沒(méi)有好的中介公司？
3、有什么途徑可以去日本工作，靠譜的？
4、中介的赴日工作靠譜嗎？

赴日工作中介哪家好（赴日工作中介哪家好小紅書(shū)）

一、朋友想到日本勞務(wù)，如果委托勞務(wù)外派公司的話(huà)，成都哪家出國(guó)勞務(wù)公司好些，需要注意些什么嗎？

簡(jiǎn)介編輯

指為了日本企業(yè)的廉價(jià)勞動(dòng)力，即日本接收外國(guó)勞動(dòng)者的制度，實(shí)質(zhì)是國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家政府為解決人口老齡化、勞動(dòng)力不足而采取的一種變通方法。是根據(jù)有關(guān)外國(guó)人研修的法律法規(guī)，批準(zhǔn)一些民間團(tuán)體（如中外研修生協(xié)力機(jī)構(gòu)、一些企業(yè)組合等）進(jìn)行的一種派遣行為（以研修生的名義，實(shí)際為勞務(wù)）。我國(guó)將研修生的派遣工作納入外派勞務(wù)的范疇，由商務(wù)部和對(duì)外承包商會(huì)對(duì)口管理。赴日技能實(shí)習(xí)制度也稱(chēng)為產(chǎn)業(yè)留學(xué)制度，指為獲得技術(shù)、技能或知識(shí)而到日本技能學(xué)習(xí)或?qū)W習(xí)的外國(guó)人就叫外國(guó)人技能實(shí)習(xí)生，為接受這些人而制定的各種規(guī)章制度即外國(guó)人技能實(shí)習(xí)制度。在中國(guó)國(guó)內(nèi)也通俗理解為"日本打工"或者"日本研修生"^[1]。2大事記編輯“研修生”項(xiàng)目開(kāi)始于1981年，日本政府的初衷是希望借此加強(qiáng)國(guó)際合作，將日本的先進(jìn)技術(shù)向發(fā)展中國(guó)家轉(zhuǎn)移，促進(jìn)“研修生”母國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，項(xiàng)目時(shí)間為一年。1993年，JITCO在“研修生制度”的基礎(chǔ)上推動(dòng)建立了“技能實(shí)習(xí)生”制度，即研修生在完成一年的工作學(xué)習(xí)后，可以繼續(xù)以“技能實(shí)習(xí)生”的身份在日本再工作兩年。進(jìn)入90年代的日本泡沫經(jīng)濟(jì)破滅，社會(huì)老齡化嚴(yán)重，出生率長(zhǎng)期在最低谷徘徊，農(nóng)村地區(qū)青壯年勞動(dòng)力嚴(yán)重缺乏，加上亞洲其他國(guó)家大量廉價(jià)勞動(dòng)力的沖擊，使得大量日本企業(yè)效益急劇下降，這個(gè)初衷良好的制度，在運(yùn)行中開(kāi)始逐漸偏離了正常軌道。不少企業(yè)受利益驅(qū)使，在實(shí)際操作中，把研修生當(dāng)做了來(lái)自海外的廉價(jià)勞動(dòng)力，一些研修生的心態(tài)也發(fā)生變化：來(lái)到日本不再為了學(xué)習(xí)技術(shù)，只是單純?yōu)榱藪赍X(qián)。2008年12月，國(guó)際組織人權(quán)委員會(huì)發(fā)布報(bào)告，建議日本對(duì)剝削研修生和技術(shù)實(shí)習(xí)生的雇主“加以懲罰和制裁”，并建議日本考慮“建立能夠保護(hù)外國(guó)人權(quán)利、以能力建設(shè)為目的的新制度，代替招聘廉價(jià)勞動(dòng)力的制度”。成立于2008年6月的“外國(guó)人研修生問(wèn)題律師聯(lián)合會(huì)”是一個(gè)民間律師組織，旨在為研修生維權(quán)，并向政府部門(mén)施壓，達(dá)到最終廢除這一制度的目標(biāo)。該組織共有118名成員律師分布日本各地，正在處理的研修生相關(guān)訴訟25起。自2010年7月1日起，面對(duì)來(lái)自各方面的批評(píng)，日本政府開(kāi)始實(shí)施與研修生和技能實(shí)習(xí)生相關(guān)的新規(guī)定。^[2]3待遇及其他編輯一般來(lái)說(shuō)到日本的研修生活共分為三年，第一年名義為研修生，第二年與第三年名義為技能實(shí)習(xí)生。其中研修的第一年期間在十個(gè)月左右時(shí)要通過(guò)研修考試之后才能繼續(xù)保留研修資格，通過(guò)了才會(huì)有第二第三年的簽證，但是那種也就是一般性的普通考試罷了，根據(jù)各個(gè)行業(yè)的不同、研修崗位的不同考試的內(nèi)容也會(huì)不一樣。第一年研修生月研修津貼標(biāo)準(zhǔn)為6萬(wàn)日元(6000人民幣)，第二年經(jīng)過(guò)考試通過(guò)后轉(zhuǎn)為技能實(shí)習(xí)生后實(shí)行靜岡縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但自己要承擔(dān)部分保險(xiǎn)、水電費(fèi)和房雜費(fèi)?？鄢黜?xiàng)費(fèi)用后工資不低于6萬(wàn)日元/月，當(dāng)?shù)亟煌ㄙM(fèi)、住宿均由日本接受會(huì)社承擔(dān)，伙食費(fèi)自理。工作時(shí)間按照接受會(huì)社工作時(shí)間而定，一般為每天8小時(shí)，每周具體工作時(shí)間按照會(huì)社的工作日歷執(zhí)行。根據(jù)日本研修制度規(guī)定，研修生第一年不允許加班，有的企業(yè)則利用這點(diǎn)問(wèn)你要不要加班，要了，行！正常900日元一小時(shí)，但是只給你400，愿不愿意隨便你，反正你第一年法律是不允許加班的。很多人就是為了錢(qián)，有的研修生一個(gè)月只有一天的休息，每晚工作到近零點(diǎn)，這種情況以前在服裝，水產(chǎn)的工種比較多見(jiàn)。第二年轉(zhuǎn)入技能實(shí)習(xí)生后加班由接受會(huì)社安排，個(gè)人不得提出加班要求，加班費(fèi)按照接受會(huì)社規(guī)定和日本勞動(dòng)法規(guī)定支付。第二年月收入超過(guò)日本法律規(guī)定金額者應(yīng)交納個(gè)人所得稅，在日本第一年的醫(yī)療費(fèi)用由研修生綜合保險(xiǎn)支付，第二年起研修生須承擔(dān)一半的厚生年金和健康保險(xiǎn)的費(fèi)用，另一半由所在會(huì)社承擔(dān)，醫(yī)療費(fèi)用由保險(xiǎn)支付。正常一次往返日本的國(guó)際旅費(fèi)由日方所在會(huì)社承擔(dān)。有關(guān)中途休假的問(wèn)題，日本的政府規(guī)定研修到一年半的時(shí)候出勤達(dá)到90%（也有可能是滿(mǎn)勤）會(huì)有11天的有薪水假期，你可以休息11天，但是具體休假時(shí)間要后公司商量，然后再滿(mǎn)一年，也就是兩年半的時(shí)候又有10天的有薪水假期，三年總共21天。另外，政府對(duì)接收單位加強(qiáng)指導(dǎo)、監(jiān)督和支持，對(duì)于有違法行為的企業(yè)，5年內(nèi)禁止接收海外研修生，而原先實(shí)行的處罰辦法中，這一禁令年限為3年。

二、關(guān)于2009去日本研修有沒(méi)有好的中介公司？

1、經(jīng)濟(jì)危機(jī)會(huì)對(duì)赴日研修有影響，前段時(shí)間還有把研修生退回中國(guó)的現(xiàn)象。

2、西安的中介公司不是很了解，可以多看看報(bào)紙上的介紹

3、如果不加班的話(huà)不會(huì)有多余的收入，原定的工資應(yīng)該不會(huì)減少

但這個(gè)問(wèn)題要視公司而定，有的中介比較黑，公司明明給錢(qián)了，卻被中介扣下。所以這個(gè)在開(kāi)始的要問(wèn)好

4、日本的治安很好，不會(huì)有人身危害

5、到日本去就是為了賺錢(qián)，所以能不買(mǎi)的東西最好不要買(mǎi)，那邊的東西非常多元化，所以很容易勾起人的消費(fèi)欲，一定要控制哦

三、有什么途徑可以去日本工作，靠譜的？

去日本工作的途徑

這里是正題了，按從易到難度來(lái)列一下赴日途徑

1 技能實(shí)習(xí)簽證

個(gè)人以為是最容易的一種，學(xué)歷無(wú)要求，初期付給中介費(fèi)用即可。這里把 14「技能實(shí)習(xí)1號(hào)」，15「技能実習(xí)2號(hào)」，22「研修」幾類(lèi)簽證類(lèi)型都?xì)w納為技能實(shí)習(xí)類(lèi)型簽證，因?yàn)檗k理簽證的要求類(lèi)似。目前是在日中國(guó)人持有此簽證人數(shù)超9w人。

日本1981年確認(rèn)“外國(guó)人研修生”在留資格，1993年設(shè)立外國(guó)人技能實(shí)習(xí)制度，即發(fā)展中國(guó)家的人在日本研修結(jié)束后，可與企業(yè)簽合同，邊勞動(dòng)邊學(xué)習(xí)技術(shù)，最長(zhǎng)3年。研修生聽(tīng)起來(lái)好聽(tīng)，但實(shí)際上都是作為低端勞動(dòng)者過(guò)來(lái)的，也就是日本政府為了剝削發(fā)達(dá)國(guó)家勞動(dòng)力的一種政策，大多學(xué)不到什么特殊技能。這些研修生大多從事日本人不愿干的低薪“3K工作”（危險(xiǎn)kiken，臟kitanai，累kitsui）。比如食品加工場(chǎng)，農(nóng)場(chǎng)，酒店清掃等。由于2020奧運(yùn)會(huì)，建筑行業(yè)的研修生也在增多。省點(diǎn)花一個(gè)月能存一萬(wàn)人民幣，三年下來(lái)也小四十萬(wàn)。放在十年前可了不得，近幾年愿意為掙40w來(lái)日本吃苦三年的年輕人越來(lái)越少。

截至2017年末日本的研修生總?cè)藬?shù)超過(guò)27w，研修生主力是中國(guó)和東南亞國(guó)家人口。2013年至2018年間有超過(guò)2.6w研修生失蹤，其中約1萬(wàn)名是來(lái)自中國(guó)的研修生。基本都是黑下來(lái)，找些可以打黑工的地方，料理店工地之類(lèi)的。

朋友說(shuō)由于前幾年國(guó)人到日本的爆買(mǎi)，促生了一個(gè)相對(duì)輕松的行業(yè)，免稅店導(dǎo)購(gòu)。學(xué)歷大專(zhuān)不需要會(huì)日語(yǔ)，能做好銷(xiāo)售就可以。這類(lèi)工作需要通過(guò)中介，交一筆中介費(fèi)用然后赴日工作。

2 留學(xué)生簽證

這個(gè)較研修生難點(diǎn)，前期需要點(diǎn)財(cái)力支持或者學(xué)歷支撐。目前超12w國(guó)人持有此簽證。我也剛知道日本的留學(xué)生大軍人數(shù)如此多。

眾所周知，可以通過(guò)讀日本的語(yǔ)言學(xué)校，日本的大學(xué)以及商學(xué)院來(lái)日本。二流大學(xué)不是問(wèn)題，專(zhuān)科出身非日語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生都可以，關(guān)于如何方便快捷的申請(qǐng)留學(xué)生來(lái)日本，知乎有全面的解答，搜索[如何申請(qǐng)去日本留學(xué)]能看到更詳細(xì)的解答，這里不細(xì)說(shuō)。

3 技術(shù)人文知識(shí)國(guó)際業(yè)務(wù)簽證

這個(gè)需要學(xué)歷支持，個(gè)人認(rèn)為容易度第三。主力是IT從業(yè)者，需要大專(zhuān)以上含大專(zhuān)學(xué)歷，或者擁有。康朋出國(guó)海外就業(yè)辦理專(zhuān)家

四、中介的赴日工作靠譜嗎？

你好說(shuō)實(shí)話(huà)我覺(jué)得不太靠譜喲！中介很多騙子的注意了哦！建議去一寫(xiě)大型招聘網(wǎng)站如何智通去百度一下就知道了里面職務(wù)很全面的，去中介公司無(wú)非是兩種人！一種實(shí)在找不到工作了。還有一種是菜鳥(niǎo)新手哦！謝謝啦望采納

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