2、菲律賓打工靠譜嗎
在菲律賓的網(wǎng)站怎么舉報(bào)(在菲律賓的網(wǎng)站怎么舉報(bào)他)
大家好!今天讓小編來(lái)大家介紹下關(guān)于在菲律賓的網(wǎng)站怎么舉報(bào)的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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一、過(guò)幾天就去菲律賓做推廣到底可不可以,心里很矛盾,會(huì)不會(huì)真是陷阱
以下所寫(xiě)本人兩年人事招聘的工作心得,寫(xiě)給大家看一看,不論你是求職者還是剛?cè)胄械娜耸?,?duì)你都會(huì)有一定的幫助。聲明一下,僅為個(gè)人見(jiàn)解如果您有不同意的地方歡迎文明交流,網(wǎng)絡(luò)噴子請(qǐng)右上角點(diǎn)叉
東南亞菠菜行業(yè)主要在兩個(gè)國(guó)家,菲律賓和柬埔寨。經(jīng)常會(huì)有人問(wèn)這兩個(gè)國(guó)家哪個(gè)好,這個(gè)如果從待遇來(lái)說(shuō)的話我只能說(shuō)哪里都有待遇好的公司,哪里都有差的,具體得看你去的那個(gè)公司待遇怎么樣,你可以把兩個(gè)公司的待遇對(duì)比對(duì)比就知道高低了。然后從安全考慮我話這個(gè)問(wèn)題算是一個(gè)仁者見(jiàn)仁智者見(jiàn)智了,在這里我就不評(píng)論了。
菲律賓這邊的優(yōu)勢(shì)比柬埔寨來(lái)說(shuō)社會(huì)相對(duì)穩(wěn)定,(注意,我只是說(shuō)相對(duì)穩(wěn)定,這兩個(gè)國(guó)家的社會(huì)治安肯定是無(wú)法和中國(guó)相比的。)華人也多很多,如果是想著以后創(chuàng)業(yè)的話,我還是推薦來(lái)菲律賓這邊,因?yàn)榇蠹叶贾廊硕嘧匀痪陀匈I(mǎi)賣(mài)可以做,像是馬尼拉這邊的中餐館,旅行社,中國(guó)超市等等,都是建立在這邊生活著數(shù)百萬(wàn)中國(guó)人的基礎(chǔ)上的。
有人問(wèn)在菲做菠菜行業(yè)安不安全,這個(gè)怎么說(shuō)呢,首先要說(shuō)在菲律賓菠菜行業(yè)是合法的,但是中國(guó)人做這個(gè)網(wǎng)賭是違法的,違反中國(guó)法律(刑法里有一條中國(guó)公民只要是拉中國(guó)公民去賭博就算是違法的,所以作為推廣,千萬(wàn)不要拉著自己的朋友到平臺(tái)玩,我就遇到一個(gè)SB,叫自己朋友玩,回國(guó)就被抓了,肯定是朋友舉報(bào)了,這個(gè)是拉人賭,做推廣一般公司都有資源的,挖掘自己的資源就夠了)不過(guò)有一個(gè)問(wèn)題就是,菠菜公司都設(shè)立在境外,中國(guó)JF在別的國(guó)家是沒(méi)有執(zhí)法權(quán)的,所以不要聽(tīng)某些謠言說(shuō)中國(guó)JF去哪里哪里抓人,除非是中國(guó)JF向菲律賓政府申請(qǐng)聯(lián)合執(zhí)法,但是這些菠菜公司在菲律賓給他們創(chuàng)造了大量的稅收利益,他們不會(huì)讓中國(guó)JC隨便動(dòng)自己的搖錢(qián)樹(shù)的,有時(shí)候中國(guó)會(huì)用一些利益來(lái)讓菲律賓政府配合他們聯(lián)合執(zhí)法,這個(gè)時(shí)候就會(huì)出現(xiàn)一批黑公司被抓的情況。這些公司沒(méi)有牌照,也不辦理工作簽證,并沒(méi)有給菲律賓提供多少利益,這個(gè)時(shí)候就會(huì)被當(dāng)做炮灰。
當(dāng)然在菲律賓工作額有一些沒(méi)有牌照的公司,因?yàn)樵诜坡少e一般做這塊的基本不是臺(tái)灣老板,就是福建老板,別的地方的老板很少的,看到他們都賺錢(qián)了,很多人也想賺錢(qián)呀,但是沒(méi)有牌照怎么辦,那就上一些別墅里面辦公,或者居民區(qū)里面了,偷偷的做了,所以為了安全如果工作地點(diǎn)在別墅還有居民區(qū),就不要去了。
值得提醒的是,最近有不少想來(lái)菲律賓的人給我說(shuō),他們面試的公司,需要他們用自己的身份證辦理銀行卡,U盾,支付寶等,這樣的公司勸大家也別去,雖然他們的工資高,但是你還想不想回國(guó)了,來(lái)菲律賓工作的人,都是把自己的隱私保護(hù)的很好的,所以不要為了錢(qián),不注意安全隱私了。
總有人說(shuō)菲律賓各種暴亂的新聞,我在這里只能說(shuō)安全是相對(duì)的,沒(méi)有哪一個(gè)老板會(huì)把公司開(kāi)在戰(zhàn)火區(qū),員工也不是來(lái)打仗的,老板開(kāi)公司也是為了賺錢(qián)的,如果不安全,員工出事情了,老板也要賠錢(qián),老板怎么賺錢(qián),不得不承認(rèn),菲律賓確實(shí)有很多不安全的地方,但是工作生活的地方都是很安全的,你平時(shí)自己也要注意安全了,不安全的地方少去,或者不去。 了解詳細(xì),企鵝(一八零)然后是(久久七)最后再加上(扒久四)
那么小白應(yīng)該如何選擇公司呢,首先第一肯定要選擇合法可靠的公司了,我發(fā)現(xiàn)好多求職者向HR咨詢的時(shí)候都要求要看一下公司牌照。求職者基本是不會(huì)英文的,給你一個(gè)英文牌照你也看不懂,再者說(shuō)就算照片上的牌照是真的,你怎么能知道這個(gè)牌照就是這個(gè)公司的呢。我推薦大家盡量選擇在城市里面辦公樓里面的公司,在馬尼拉這邊的寫(xiě)字樓開(kāi)公司沒(méi)有點(diǎn)實(shí)力是不敢的,如果你是老板你有牌照的話你也不會(huì)在舍近求遠(yuǎn)去度假村租別墅開(kāi)公司,畢竟租別墅和寫(xiě)字樓租金價(jià)格相差很多。(我不是說(shuō)在度假村的肯定就是黑公司,只是相比較而言)而且哪怕就是黑公司也不是不可以去,看老板給你多少錢(qián)了,如果錢(qián)給的多也是可以考慮的,因?yàn)樵谶@邊就算是被移民局查到?jīng)]有工作簽打黑工只要老板肯花錢(qián)辦事也可以撈出來(lái)的,絕對(duì)不是說(shuō)被抓了就一定要被遣返。在這里給新人們普及一個(gè)概念,移民局檢查公司不等于抓人,相關(guān)部門(mén)排查公司這個(gè)是很正常的,然后被抓了不等于一定被遣返,被遣返了不等于回國(guó)坐牢。
選擇公司除了合法性,第二個(gè)就是看待遇了。我見(jiàn)過(guò)很多求職者一上來(lái)就問(wèn)你們家公司待遇怎么樣啊,好不好啊坑不坑啊之類(lèi)。我想要說(shuō)的是沒(méi)有任何一個(gè)公司的待遇可以單純的說(shuō)好或者壞。所有的待遇都要跟招聘要求相結(jié)合起來(lái)綜合來(lái)看。我打個(gè)比方,招聘客服,試用期8000轉(zhuǎn)正1萬(wàn),8小時(shí)4天假,包吃住。你單純的看這個(gè)公司的待遇肯定會(huì)有新人會(huì)說(shuō)這個(gè)待遇多好啊,但是我要是跟你說(shuō)公司的招聘要求是大學(xué)畢業(yè),英文溝通沒(méi)問(wèn)題,在菲客服工作經(jīng)驗(yàn)1年以上呢。單單是英文溝通沒(méi)問(wèn)題這一點(diǎn)的人,他去應(yīng)聘一個(gè)翻譯月薪也在1.5萬(wàn)左右的,這個(gè)時(shí)候你回過(guò)頭來(lái)看你還覺(jué)得這個(gè)待遇有你之前想象的那么好嗎。這就是我見(jiàn)過(guò)很多公司的崗位待遇很好,但是招人很難招到,因?yàn)橛幸蟮?,滿足要求的人很少?;蛘哂幸恍┕敬瞿阋豢疵髅骶秃懿?,為什么還能招到人去,不是去的人都傻,是因?yàn)閭€(gè)人條件的原因去別的公司不符合要求沒(méi)的選擇,比如說(shuō)一個(gè)35歲的男生,做不了推廣只能做客服,那么他選擇的公司并不多不得已去那些待遇并不是很好的公司做客服,而且基本可以肯定的是,就算公司要他做客服了,可能落地就變推廣了,公司告訴他客服人滿了,你來(lái)晚了,只能干推廣了,這樣的事情還是很多的,所以大家不要覺(jué)得奇怪,騙子為什么能騙到人,就是你想要什么,他都可以滿足你,然后到了發(fā)現(xiàn)不一樣。這邊很多公司人事和推廣都不是一個(gè)區(qū)域的,比如有的公司推廣是在趴賽,但是人事在阿拉邦的,你來(lái)菲律賓,基本都見(jiàn)不到招聘你過(guò)來(lái)的人,或者有的就算知道微信,你也不知道是誰(shuí)招你過(guò)來(lái)的,加上人事也有招人壓力,招不到人的時(shí)候,只能能忽悠一個(gè)是一個(gè)了,所以一定要根據(jù)自身?xiàng)l件來(lái)選擇合適的崗位。
選擇公司的一切前提是你能去,首先得確定你的個(gè)人基本情況滿足這個(gè)公司的招聘要求,你再看待遇好壞。待遇好的崗位、公司多了去了,你不能去等于0是不是。我見(jiàn)過(guò)很多求職者的求職順序弄反了,一上來(lái)不發(fā)簡(jiǎn)歷就開(kāi)始問(wèn)公司待遇,機(jī)票簽證保關(guān)工作簽證,宿舍環(huán)境等等等等,問(wèn)了一兩個(gè)小時(shí),然后投簡(jiǎn)歷說(shuō)我要面試,人事一看說(shuō)不好意思,客服只要90后,您的年齡不符合招聘要求(或者是其他條件不符合,比如說(shuō)公司會(huì)限制同一個(gè)地方的人比例過(guò)多,不是地域歧視,而是同一家公司不能要太多一個(gè)地方的人,否則不方便管理的,你可以想像一下一個(gè)平臺(tái)一百個(gè)人,山東的占80個(gè),那就會(huì)給管理造成困擾,他們會(huì)形成小團(tuán)體的)然后有的求職者就會(huì)大罵HR說(shuō)你為什么不早說(shuō),浪費(fèi)他的時(shí)間神馬神馬的。HR也是冤枉,我咋知道你多大?我哪知道你是哪里人?我看你球球VX頭像我就知道你多大你是哪里人嗎我又不會(huì)算命,讓你提前給我簡(jiǎn)歷看一下你說(shuō)不著急你先了解了解合適了再發(fā)簡(jiǎn)歷的。其實(shí)有很多HR自己也都是新人,也都剛開(kāi)始做招聘沒(méi)多久,你們可以多留意一下那些待遇好的公司招聘,群內(nèi)發(fā)的招聘簡(jiǎn)章最后面都會(huì)寫(xiě),求職請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷到某某某郵箱,初審?fù)ㄟ^(guò)后會(huì)聯(lián)系你,私聊不回。好多人都說(shuō)那些大公司、待遇好的公司HR都太高冷跟他們說(shuō)話都不回的,其實(shí)你要是他們你也不會(huì)回復(fù)的,不是因?yàn)楦呃洌且驗(yàn)閷?shí)在忙不過(guò)來(lái),當(dāng)你每天收到幾十封上百封的求職簡(jiǎn)歷,而你只招聘三五個(gè)人的時(shí)候,你還有那個(gè)閑心去一個(gè)個(gè)的私聊那些連個(gè)簡(jiǎn)歷都沒(méi)有的人嗎,機(jī)會(huì)是交給有準(zhǔn)備的人。
然后就是對(duì)比篩選公司待遇了,我發(fā)現(xiàn)有很多求職者自己不會(huì)對(duì)比公司待遇。比如說(shuō)有的公司試用期工資5000,三個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正了直接1萬(wàn),另外一個(gè)試用期6000,三個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正后每個(gè)月+500,一年一共就那么12個(gè)月,你就是用最笨的方法,拿計(jì)算器一個(gè)月一個(gè)月的加12次,你也知道哪個(gè)公司的工資高了是吧,在休假和工作時(shí)間一樣的基礎(chǔ)上,兩家公司的工資高低,你用計(jì)算機(jī)加在一起就知道哪個(gè)工資高哪個(gè)工資低了。然后需要注意的一點(diǎn)是,在同樣是一萬(wàn)封頂?shù)那闆r下,7000+3000績(jī)效<8000+2000績(jī)效<10000,意思就是說(shuō)同樣是在一萬(wàn)封頂?shù)墓べY里面,績(jī)效所占比重越小越好,最好就是1萬(wàn)塊的工資是沒(méi)有績(jī)效的,因?yàn)榭?jī)效是不能百分百全部拿到手的,能拿到多少績(jī)效是在公司不亂扣績(jī)效的情況下看個(gè)人工作態(tài)度犯錯(cuò)多少了,通常來(lái)說(shuō)2000績(jī)效一個(gè)月能拿到1000以上就算可以,一個(gè)月拿幾百那就比較差了
還有一種情況就是有些求職者想租房子,然后有兩家公司第一家公司是6萬(wàn)P的工資+1萬(wàn)P的房補(bǔ)到手一共7萬(wàn)P,另外一個(gè)是5萬(wàn)P的工資+1.5萬(wàn)P的房補(bǔ)。然后有的求職者就說(shuō)第二家的房補(bǔ)高,我和我對(duì)象租房子要25000P,第一家給的房補(bǔ)兩個(gè)人才2萬(wàn)不夠,我要去第二家....大家可能會(huì)覺(jué)得很可笑,但是我跟大家說(shuō)這種事我是經(jīng)常碰到,有些公司是工資高補(bǔ)助少一些,有些是工資低補(bǔ)助多一些,這個(gè)看大家自己的實(shí)際需求來(lái)選擇,總歸就是一句話,每個(gè)月到手的錢(qián)多就行,你別管他是工資還是補(bǔ)助,到手里總共的錢(qián)多就行。還有一點(diǎn)就是提醒大家,這個(gè)房補(bǔ)多少你不能只看錢(qián)多少,也要看公司的位置,看周邊的房租價(jià)格的,makati和passy同樣都是20幾平米的一室一廳,便宜的地方一萬(wàn)一二千P貴的地方兩萬(wàn)五六千P很正常,所以也要看公司周?chē)孔獾膬r(jià)格,公司給房補(bǔ)的多少基本上都是按照兩個(gè)人租一間房的價(jià)格給的,比如說(shuō)公司周?chē)孔馐敲總€(gè)月2萬(wàn)P那么一個(gè)人房補(bǔ)就是1萬(wàn)--八千這樣子。最后說(shuō)一下,并不推薦新人一來(lái)就租房子,一是你剛來(lái)如果英文不好租房子每個(gè)月交水電網(wǎng)費(fèi)就很麻煩,二是這邊租房子房租基本上最少也是押2付2的,簽一年合同的。剛來(lái)工作還沒(méi)有穩(wěn)定,萬(wàn)一工作不合適要離職,房子是個(gè)很大麻煩的。
還有工作簽證押金問(wèn)題,好多人一上來(lái)就要求公司不能壓簽證押金,可是壓不壓真的就那么重要嗎?我給大家舉個(gè)例子,比如說(shuō)一家公司轉(zhuǎn)正9000元,需要壓1000的工作押金,另外一家公司轉(zhuǎn)正后8000,不壓工作簽押金。那么你說(shuō)所謂的不壓工資有意義嗎,所以說(shuō)一切的前提都是總工資相同的情況下,才可以對(duì)比壓不壓工作簽押金。我可以跟大家說(shuō),我前面說(shuō)的這兩個(gè)待遇其實(shí)就是一家公司,最開(kāi)始的時(shí)候老板定的是9000壓1000,招人很多人嫌需要壓工作簽押金,后來(lái)人事給提的意見(jiàn),直接說(shuō)轉(zhuǎn)正8000,果然招人好招了許多,招人的噱頭就是不壓工作簽押金....然后老板還省錢(qián)了(一個(gè)月9000每個(gè)月壓的那1000一年后需要返還給員工的,8000不壓的話就不需要返還了)皆大歡喜
這里補(bǔ)充下工作簽證這點(diǎn),很多人覺(jué)得辦理9G工簽好呀,為什么安全,實(shí)際上9G工簽確實(shí)好,可是一般是兩年的,假如你沒(méi)有干滿兩年,你想走人了,需要賠付的時(shí)候,這個(gè)9G工簽的錢(qián)你是需要賠付的,這個(gè)就會(huì)產(chǎn)生高額的賠付了,所以有的時(shí)候不要覺(jué)得9G工簽就是好的,只要不然你非法滯留的話,什么簽證都是沒(méi)有問(wèn)題的,在菲律賓沒(méi)有錢(qián)搞不定的事情,一般有牌照的公司,都是不會(huì)有什么問(wèn)題的。所以大家在找工作的事情,要問(wèn)清楚了,還有很多公司說(shuō)轉(zhuǎn)正辦理9G其實(shí)沒(méi)有辦理的,這個(gè)也不是重點(diǎn)的,大家也不要太關(guān)心這個(gè)了,有牌照就行。
這邊百分之99的公司都沒(méi)有名字,(只有自己有牌照才可以自己注冊(cè)名字,上千家公司只有幾十個(gè)牌照比例自己想,大部分都是掛靠到大集團(tuán)名下,但是這并不影響公司的安全,法律上完全合法)有一些公司自己會(huì)起個(gè)名字來(lái)區(qū)分,但是這個(gè)名字肯定不是注冊(cè)牌照的,并沒(méi)有什么意義,或者是用自己平臺(tái)網(wǎng)站的名字代替公司名字,總歸來(lái)說(shuō)這些都不是公司真正的名字。這邊一個(gè)集團(tuán)下面有幾百個(gè)分公司在下面,這些分公司只是租用了集團(tuán)的牌照,具體這個(gè)公司的待遇,管理制度都是公司老板自己制定的,集團(tuán)不會(huì)插手過(guò)問(wèn)的。所以如果你在集團(tuán)下面的某一家分公司覺(jué)得待遇差,那么只能說(shuō)這一個(gè)公司坑,而你不能說(shuō)集團(tuán)是個(gè)坑就是這個(gè)原因,哪個(gè)集團(tuán)下面都有待遇好的公司也都有待遇差的公司。
求職流程一般是先辦理好護(hù)照,盡量是先辦好護(hù)照了再面試,有些崗位要是著急用人的話就是有護(hù)照的優(yōu)先了,因?yàn)橛行r(shí)候給求職者預(yù)留了崗位但是等的半個(gè)月以后辦好了護(hù)照人又不來(lái)了。然后做一個(gè)簡(jiǎn)歷,為什么要做簡(jiǎn)歷我前面寫(xiě)過(guò),既能節(jié)省大家的時(shí)間,又能保證你可以找到好的待遇,有好多人求職讓他做個(gè)簡(jiǎn)歷他嫌棄麻煩,說(shuō)有的公司不用看簡(jiǎn)歷啊,所以他最后去的是那種沒(méi)有任何要求,你只要有人去他們就要的公司,你說(shuō)這樣的公司待遇能好嗎,最后的結(jié)果就是這個(gè)人去公司干十天半個(gè)月后發(fā)現(xiàn)別人公司的待遇比自己的好,心理不平衡然后大罵公司坑,然后黯然回國(guó),這樣的例子很多。確定好待遇覺(jué)得公司待遇可以接受那么就可以約定時(shí)間面試了,電腦視頻面試,面試會(huì)測(cè)試一下打字速度,打字OK的話語(yǔ)言溝通一下看看求職者的思維能力反應(yīng)能力工作態(tài)度等等??梢蕴嵝汛蠹业囊稽c(diǎn)就是,面試的時(shí)候最重要的就是看求職的態(tài)度,好多人覺(jué)得這個(gè)工作就是打打字啊,誰(shuí)不能干啊,面試吊兒郎當(dāng)沒(méi)有個(gè)求職者應(yīng)該有的態(tài)度最后被淘汰掉。
面試通過(guò)后就要辦理簽證了,第一次來(lái)的時(shí)候是辦理旅游簽證,分為2種方式,一種是求職者個(gè)人自己辦理了去公司以后報(bào)銷(xiāo),第二種是公司直接給辦理,辦理時(shí)間為加急2-3個(gè)工作日,普通5個(gè)工作日。簽證辦理OK的以后就要訂機(jī)票出發(fā)了,機(jī)票和簽證都一樣也是分為這兩種的,一般公司都是直接給員工辦簽證訂機(jī)票的,除非是待遇比較好的公司會(huì)要求員工自己辦理入職以后報(bào)銷(xiāo)。原因是公司直接給辦理經(jīng)常有人因?yàn)閭€(gè)人原因不來(lái)了,人后人也消失不見(jiàn)了,給公司造成損失,在這里鄙視一下這些人,如果真是有事不能來(lái),你可以和公司聯(lián)系一下,把簽證和退票費(fèi)用結(jié)算一下,沒(méi)多少錢(qián)的,千八百塊而已,你的誠(chéng)信真的只值這點(diǎn)錢(qián)嗎。 了解詳細(xì),企鵝(一八零)然后是(久久七)最后再加上(扒久四)
到公司入職了以后,有些公司會(huì)給員工辦理SWP也就是臨時(shí)工作許可證,有的會(huì)選擇續(xù)簽旅游簽,轉(zhuǎn)正了以后會(huì)統(tǒng)一辦理工作簽證,有好多在這邊上班的人公司跟他們說(shuō)已經(jīng)辦理了工作簽證但是工作半年回國(guó)的時(shí)候還是旅游簽,那是因?yàn)檫@邊工作簽證辦理很慢的,正常的話大約要2-3個(gè)月,有時(shí)候也可能會(huì)拖到3-4個(gè)月,也就是說(shuō),轉(zhuǎn)正三個(gè)月以后回國(guó)是有可能工作簽證沒(méi)有辦理下來(lái)的。(我只是說(shuō)有可能沒(méi)辦下來(lái),不排除有些公司是真的沒(méi)辦工簽)。
關(guān)于壓護(hù)照的事情這個(gè)事在這一行是很普遍的情況,大家不必要過(guò)于擔(dān)心的,你正常上班正常辭職不會(huì)不讓你走的,不可能限制你的人身自由的。平時(shí)下班了以后也是可以隨便出去處理自己的事,只要不耽誤工作,公司不會(huì)過(guò)問(wèn)的,菲律賓這邊很少有公司會(huì)限制下班以后出門(mén)的。網(wǎng)上看到有些人說(shuō)壓著護(hù)照不給,還有客戶也經(jīng)常問(wèn)我,這些人說(shuō)話太片面了,因?yàn)槲覀儽旧硎亲霾げ诵袠I(yè)的,在一年前有很多公司的人事面試的時(shí)候沒(méi)有說(shuō)過(guò)去做的是菠菜行業(yè),而中介怕員工知道是菠菜不想去了,所以也沒(méi)有告訴具體做什么的,結(jié)果有些員工過(guò)來(lái)上班了就接受不了,覺(jué)得是違法的,不能做,覺(jué)得中介騙了他們,所以就要求回來(lái),回來(lái)肯定是要護(hù)照的,作為我們菠菜公司,簽證機(jī)票都是公司出錢(qián)的,既然你要回去,那可以呀,把這個(gè)錢(qián)給我們就行了,我們給你護(hù)照,送你到機(jī)場(chǎng),這個(gè)時(shí)候員工就更加覺(jué)得被騙了,因?yàn)橹薪榻诲X(qián)的時(shí)候說(shuō)了是包機(jī)票簽證的,為什么我要回去還要出錢(qián),但是最后肯定是沒(méi)有辦法的,還是要交錢(qián)走人的,不可能讓這個(gè)員工免費(fèi)來(lái)菲律賓旅游一趟的,所以現(xiàn)在我們面試員工的時(shí)候,必須要要問(wèn)的問(wèn)題就會(huì)有一個(gè),知道我們是什么行業(yè)嗎,一般我們會(huì)把這個(gè)行業(yè)給他簡(jiǎn)單的說(shuō)下的,免得過(guò)來(lái)了不能接受,所以壓護(hù)照這個(gè)不存在的,再說(shuō)了就算真的擔(dān)心壓護(hù)照了,咱們還有駐菲大使館了,可以求助于使館,使館可以給你補(bǔ)辦護(hù)照的。因?yàn)楣締T工比較多,而且護(hù)照也是很重要的證件,公司也有專人去辦理簽證手續(xù)的,讓員工自己拿著,哪一天掉了怎么辦,這個(gè)也算作雙重保護(hù)吧,公司有自己利益的考慮也有適用性的考慮。
提醒大家一點(diǎn),出國(guó)有成本,出國(guó)需謹(jǐn)慎。既然選擇出國(guó)打工我相信大家的生活水平都不是很好,所以出國(guó)之前自己要做好準(zhǔn)備,別出來(lái)了三五天就回去了,雖然說(shuō)來(lái)的時(shí)候機(jī)票簽證保關(guān)費(fèi)用都是公司給你出的,但是你來(lái)幾天就辭職,這個(gè)錢(qián)是需要還給公司的。
和大家說(shuō)點(diǎn)這邊公司的規(guī)矩吧,最重要的一點(diǎn)就是不能賭博,公司都是嚴(yán)禁自己公司員工賭博的,因?yàn)橛械娜速€博輸了很多錢(qián)以后就開(kāi)始鋌而走險(xiǎn)想要搞公司的錢(qián)。這種人我見(jiàn)過(guò)很多,有成功的,也有失敗的。成功了偷了公司錢(qián)的回國(guó)以后基本上這個(gè)錢(qián)最后也還是賭博輸?shù)?,能夠存下?lái)買(mǎi)房買(mǎi)車(chē)的很少。失敗的那就更不用說(shuō)了,命都丟掉的也不是沒(méi)有。(這就是為什么公司會(huì)壓護(hù)照的原因,怕員工轉(zhuǎn)走公司的錢(qián)跑掉)
和那些想做人事招聘的或者是剛做人事招聘不久的朋友說(shuō)一下,人事崗位說(shuō)白了就是推廣,(我說(shuō)的是招聘人事不是行政人事,行政人事需要會(huì)英文,不會(huì)英文的人事工作內(nèi)容主要就是招聘)壓力也很大,流動(dòng)性很大,甚至有些公司有十幾二十幾個(gè)人事,新來(lái)的,干不下去辭職的很多。給那些想做去人事的朋友點(diǎn)建議,你求職人事的時(shí)候首先要看的不是人事的待遇,而是你作為人事你招聘崗位的待遇,比如說(shuō)人事工作需要招聘客服,出入款,推廣這幾個(gè)崗位,那么只要公司這幾個(gè)崗位的待遇好,你作為人事你招聘就容易,招聘的就多,招聘人數(shù)上來(lái)了你的待遇不可能差,(人事的待遇是可以和公司談的)。
人事基本上都是有任務(wù)的,有的是一個(gè)月5個(gè)任務(wù),有的是10個(gè),好多人找人事工作都說(shuō)同樣是一萬(wàn)塊的工資肯定去5個(gè)任務(wù)那,任務(wù)少好完成啊。我跟你說(shuō),不見(jiàn)得。這個(gè)得看公司你招聘的那些崗位的待遇,待遇好了,很可能10個(gè)人的任務(wù)完成起來(lái)比5個(gè)要輕松的。然后就是人事的工作時(shí)間也不重要,好多求職者做人事要求8小時(shí)9小時(shí)的,你做人事不是客服,你下班了以后你一樣還是需要坐在電腦前面,盯著手機(jī)。總不能有人咨詢工作,你跟人家說(shuō)7點(diǎn)了你下班了吧,你還是需要給求職者回復(fù)的,在你沒(méi)睡之前下班和不下班區(qū)別不大,休假時(shí)同理。我是親身做過(guò)其他崗位以后才去做招聘的,所以各個(gè)崗位我都懂一些,想要做一個(gè)厲害的人事,你至少得能做到看一眼這個(gè)公司待遇和要求你就知道能不能招到人,我也歡迎做人事的朋友加我球球或者VX大家交個(gè)朋友溝通一下工作心得,共同進(jìn)步。
好多求職者問(wèn)我推廣好不好做啊,客服好還是推廣好啊之類(lèi)。我只能說(shuō)推廣這個(gè)崗位,你自己不去做永遠(yuǎn)沒(méi)有人能知道你能做到什么程度,客服的優(yōu)點(diǎn)在于穩(wěn)定,推廣的優(yōu)點(diǎn)在于有無(wú)限的可能。我覺(jué)得你可以去嘗試一下,做不下去無(wú)非也就是幾個(gè)月后再換一份客服的工作而已,并沒(méi)有多大損失,可是一旦成功了你做推廣能拿到的工資都比客服要高很多的,拿這點(diǎn)微不足道的代價(jià)去換一個(gè)未來(lái)的可能性我是覺(jué)得值得干,建議僅供參考,還是需要求職者結(jié)合自身情況選擇。
好多求職者出國(guó)前都是心懷忐忑,其實(shí)大可不必要這樣。我記得我當(dāng)初出國(guó)的時(shí)候也是生活所迫,可以說(shuō)身無(wú)分文,那時(shí)候我就一條心,想著就是死也要死在這了,我也時(shí)常感慨人有時(shí)候沒(méi)有選擇也是一種幸運(yùn)。沒(méi)有了選擇就多了一份勇往直前的勇氣。出來(lái)只不過(guò)是一份工作,干的不舒心頂多干一個(gè)月以后發(fā)了薪水買(mǎi)張機(jī)票回國(guó)而已,這世間任何事不自己去親身經(jīng)歷過(guò),別人說(shuō)的再多也不過(guò)是小馬過(guò)河而已。
說(shuō)說(shuō)保關(guān)問(wèn)題
有求職者問(wèn)我這個(gè)保關(guān)是在登機(jī)口接機(jī)還是在海關(guān)口接機(jī)。
以前有那種騙人的保關(guān),他們說(shuō)是給來(lái)菲的人保關(guān)了,其實(shí)是沒(méi)保,就讓你自己過(guò)海關(guān),他在海關(guān)外面等你出來(lái),你自己出來(lái)了,他就上來(lái)跟你要保關(guān)費(fèi),你要是被遣返了他就消失了。
然后有的人想出來(lái)一個(gè)方法就是讓保關(guān)的人進(jìn)到海關(guān)里面也就是登機(jī)口那個(gè)地方接人,能進(jìn)去的人肯定是有關(guān)系的,是真保關(guān)。
其實(shí)這個(gè)方法只適用于自己找保關(guān)的人好用,對(duì)于那種公司給你包機(jī)票簽證保關(guān)的人沒(méi)有意義,你這么想,公司給你買(mǎi)的機(jī)票簽證,你進(jìn)不來(lái)?yè)p失的都是公司的錢(qián),他肯定會(huì)找靠譜的保關(guān)的,而且公司找的保關(guān)長(zhǎng)期招人的話肯定不是一次合作的,肯定之前都合作過(guò)很多次了。
現(xiàn)在公司找的保關(guān)一般不會(huì)去接人,如果你被帶進(jìn)海關(guān)的辦公室他會(huì)去撈你,直接過(guò)去了就不露面了,然后接機(jī)的一般是公司派司機(jī)去接,也有保關(guān)的派人去接機(jī)送到公司的。
也就是說(shuō)如果是公司花錢(qián)給你保關(guān)你就不必要糾結(jié)是在哪里接你的。
還有這個(gè)博彩牌照問(wèn)題
自己申請(qǐng)的牌照和掛靠牌照在法律上是沒(méi)有任何區(qū)別的,所以大家不要一聽(tīng)到掛靠的牌照就覺(jué)得是黑公司,黑公司指的是那種沒(méi)有牌照也沒(méi)掛靠到別人牌照下面的公司。
有很多求職者擔(dān)心去公司干一兩個(gè)月公司主動(dòng)給他開(kāi)除了,我給大家分析一下
菠菜這個(gè)哪怕你就是做個(gè)客服,你一開(kāi)始去你也不能立馬就能干活給公司產(chǎn)生效益的,你剛開(kāi)始去公司要給你發(fā)工資試用期5000-6000吃飯+住宿2000-3000,還要找人帶你,你干了一個(gè)月辭職了,因?yàn)槟銢](méi)有給公司帶人任何利益,所以這些錢(qián)公司是白白拿出來(lái)的,而公司讓你自己承擔(dān)的的只是你來(lái)的時(shí)候機(jī)票,簽證,保關(guān)費(fèi)用,并沒(méi)有讓你多承擔(dān)什么額外的費(fèi)用。
所以如果員工干一兩個(gè)月不干了,損失最大的肯定是公司,所以公司是不可能無(wú)緣無(wú)故開(kāi)除人的。
有好多求職者讓HR給他們發(fā)一下公司的工作照片還有宿舍的照片
我介紹這個(gè)真的沒(méi)有必要,首先工作環(huán)境如果是在辦公樓辦公的話,都是各種辦公室都是一樣的,還沒(méi)有那種很破的寫(xiě)字樓就是讓你接受不了的,我經(jīng)常說(shuō)能出國(guó)干這個(gè)的人在國(guó)內(nèi)的工作條件百分之90的人是不如這邊的。
然后宿舍環(huán)境,馬尼拉這邊的公司宿舍,都是公司就近租一些公寓樓,肯定會(huì)離公司很近,走路5-10分鐘。如果稍微有點(diǎn)遠(yuǎn)的話公司會(huì)派車(chē)上下班接送,安全問(wèn)題不用擔(dān)心。然后這邊租房子說(shuō)實(shí)話不便宜,兩室一廳80平米以上的房子房租一個(gè)月要一萬(wàn)人民幣以上了,而且我前面說(shuō)過(guò)租房子最少也要壓2付2,公司不可能說(shuō)是先花個(gè)四五十萬(wàn)租個(gè)十來(lái)套宿舍放在那里然后再等著招人進(jìn)來(lái)入住,一般都是安排好下個(gè)禮拜有一批人到公司入職,這個(gè)周才會(huì)租宿舍的,所以你在面試的時(shí)候HR也不能確定你住哪個(gè)宿舍,但可以發(fā)一些曾經(jīng)其他員工住進(jìn)去的宿舍的照片,不過(guò)這個(gè)也只能是大體差不多,不可能完全一樣的,有時(shí)候會(huì)碰到那種情況,你給他發(fā)了一個(gè)三室一廳的,他來(lái)了以后住個(gè)兩室一廳的然后就大罵HR坑人了...圖片和實(shí)際不符....所以現(xiàn)在我是真的發(fā)照片很慎重,就是發(fā)也要和他們說(shuō)一下上面的那些話。
總之廣大的求職者,你應(yīng)聘的時(shí)候,你相信人家的話就相信,你要是存著懷疑的態(tài)度你就沒(méi)必要聊下去了,就像很多加我的人,讓我發(fā)發(fā)照片,做個(gè)手勢(shì)錄個(gè)小視頻證明我在菲律賓,完全沒(méi)必要的兄弟,你信我我不用說(shuō)太多,你不信我我就是跟你說(shuō)上一天一夜你也覺(jué)得我在忽悠你,在給你洗腦。
所以,沒(méi)必要讓人家發(fā)公司照片,發(fā)牌照照片,說(shuō)實(shí)話,HR真的騙你的話,就是給你發(fā)了照片你能辨別真假嗎,給你發(fā)個(gè)牌照照片你能看懂英文嗎,就算你能辨別這個(gè)牌照是真的,你又怎么能知道照片上的牌照就是這家公司的呢?
好多人都發(fā)帖說(shuō)小白求職者擦亮眼不要被騙,那你倒是詳細(xì)的說(shuō)說(shuō)具體要怎么做才不會(huì)被騙啊,你光說(shuō)小心點(diǎn),擦亮眼我也是醉啦....哈哈哈。
總結(jié)就是公司名字不重要,沒(méi)有必要去問(wèn)。
想要調(diào)查一個(gè)公司的話最有效的方法是問(wèn)公司的地址,在馬尼拉哪個(gè)大樓幾層樓哪個(gè)區(qū),這個(gè)比公司名字可靠譜多了。
這里說(shuō)一下注意事項(xiàng):
如果你是超過(guò)了30歲的,而且是男的,你就別想著做客服了,如果你是敏感啊地區(qū)的,那就更加別想了,不要說(shuō)你做事情很認(rèn)真,也不要說(shuō)你看著很年輕,更不要說(shuō)身份證的信息是錯(cuò)的,做人人事也是打工的, 也是按照公司的要求招人的,每個(gè)月都是有招聘任務(wù)的,如果能夠要的起,肯定會(huì)要的,多招一個(gè)人就多完成一個(gè)任務(wù)的。如果你非要找這樣的工作,那你極有可能會(huì)被騙的,就是我們經(jīng)常說(shuō)的落地變狗推,不要怪菲律賓坑,是你自己沒(méi)有認(rèn)清自己。只能做推廣了。 了解詳細(xì),企鵝(一八零)然后是(久久七)最后再加上(扒久四)
如果你總想著找一個(gè)輕松點(diǎn)的工作,比如做推廣9小時(shí),周休一的工作,那我就告訴你,并不輕松,一般這樣的公司都不會(huì)提供資源的,業(yè)務(wù)開(kāi)展更難,對(duì)一些學(xué)歷低的,學(xué)習(xí)力差的人來(lái)說(shuō)那就是噩夢(mèng)了,很難做好的。提供資源的公司,老板都是花了很多錢(qián)購(gòu)買(mǎi)的, 如果你休息多了,那這個(gè)資源就不可能被充分利用了,所以提供資源的公司,一個(gè)月的假期不可能給你太多,頂多兩天,工作時(shí)間最少是10個(gè)小時(shí)起步的,很多都是更長(zhǎng),還有要加班的。打字很累.希望您采納!
二、菲律賓打工靠譜嗎
我就在菲律賓工作,我來(lái)說(shuō)說(shuō)這邊怎么樣。
首先我告訴了工作是靠譜,也確實(shí)也能夠賺到錢(qián),但是也存在一些人事為了招人只會(huì)說(shuō)好的,不說(shuō)壞的。這里我來(lái)詳細(xì)說(shuō)說(shuō)了
一、來(lái)菲律賓所有的費(fèi)用都是公司承擔(dān)的,自己不需要出錢(qián)。相當(dāng)于免費(fèi)出國(guó)工作
二、一般公司的底薪都是六千起步,還包吃住,還有提成,做得好的人一個(gè)月收入好幾萬(wàn),十來(lái)萬(wàn)的都有,我身邊每個(gè)月工資三四萬(wàn)的人很多的。每天坐在電腦前,談?wù)効蛻舳伎梢阅玫健?span style="display:none">bif創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)策劃公司
三、生活住宿條件都不錯(cuò),每天六七個(gè)菜,葷素搭配,味道還不錯(cuò),早餐,夜宵什么的都一應(yīng)俱全的。住宿都是公寓,空調(diào),沙發(fā),游泳池,健身房,菲傭洗衣打掃衛(wèi)生等。真的很棒。
四、每個(gè)月都有聚餐,各種海鮮大餐什么的,想怎么吃都行
五、休假的時(shí)候去海邊,去海島,那風(fēng)景真的是美呀,我就特別喜歡去海邊。真的超級(jí)爽
六、偶爾修車(chē),菲律賓的妹子漂亮,而且價(jià)格便宜,才400人民幣,都是年輕妹子,隨便挑。
七、辦公室、住宿樓都是高大氣派,算是菲律賓最好的大樓了。
八、出門(mén)都感覺(jué)高人一等的,因?yàn)榉坡少e人窮呀,你有錢(qián)呀。想勾搭當(dāng)?shù)氐姆泼煤芎?jiǎn)單的,就像中國(guó)女孩喜歡黑人一樣的。只要你會(huì)點(diǎn)英語(yǔ)什么的,那絕對(duì)是閱女無(wú)數(shù)呀。
九、招人的要求真的很簡(jiǎn)單了,只要會(huì)電腦打字,35歲以下,都是可以的。但是師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)修行靠個(gè)人。剩下的就看你的努力了。
反正各種好,只有體會(huì)過(guò),你就會(huì)知道,爽呀。在這邊呆習(xí)慣的人,讓他回去,他都不愿意回去的,我朋友在菲律賓呆了五年了,我也快三年了。都沒(méi)有打算回去的?;厝ジ陕?,工資低,沒(méi)有技術(shù),一個(gè)月三四千,不包吃住,那日子何時(shí)是個(gè)頭呀。
好了,說(shuō)了這么多好的,我再來(lái)說(shuō)說(shuō)不好的,要不然為什么很多公司都在招人呢?
一、治安沒(méi)有中國(guó),不是什么地方都能去的,都說(shuō)菲律賓窮,那菲律賓的很多不法分子,肯定都是盯著外國(guó)人了,一旦抓到機(jī)會(huì),那你就只能破財(cái)免災(zāi)了。所以說(shuō)菲律賓不是每個(gè)地方都能去的,盡量去一些安全的地方。安分賺錢(qián)才是最關(guān)鍵的。但是工作生活的地方都是很安全。樓下都是保安24小時(shí)看護(hù)的,外人不得入內(nèi)的
二、不是每個(gè)員工都能適應(yīng)這樣的工作的,很多人習(xí)慣不了公司的管理制度,有的公司管理確實(shí)靠吼的,但是大部分公司管理都是很人性化的,不過(guò)做推廣的話,壓力是隨時(shí)存在的,不能給員工壓力的主管不是好主管了。有的人接受不了這樣的銷(xiāo)售方式,大家知道的,感覺(jué)就是在套路客戶的錢(qián),但是所有的銷(xiāo)售都是這樣的,國(guó)內(nèi)賣(mài)保險(xiǎn)的,賣(mài)服裝的,甚至搞抖音廣告的,都不是一樣的套路嗎?還有的人就是干脆不能夠吃苦,但是各種原因讓大部分的人都還沒(méi)有入門(mén),就被淘汰了。其實(shí)被淘汰的人,基本都是自己選擇的。然后結(jié)果就是賠付完了走人,錢(qián)賺了不多。有的甚至沒(méi)有賺到錢(qián),還賠錢(qián)的。網(wǎng)絡(luò)上的怨聲載道比比皆是的。
三、合法性,因?yàn)楣ぷ鞯娜?,其?shí)大部分都是臨時(shí)工簽,如果有9G工簽?zāi)蔷吞觳慌碌夭慌铝?。之前有移民局要查的時(shí)候,我還沒(méi)有9G工簽,只是臨時(shí)工簽,每次出門(mén)的時(shí)候,都要看看有沒(méi)有移民局的人和車(chē)。被查到了,要花錢(qián)撈人呀。雖然是合法的,但是一定要有合法的簽證才能行,其實(shí)沒(méi)有也沒(méi)事,移民局出動(dòng),一般都是針對(duì)性的。之前rcbc被查了一層樓,為什么不查別的樓,因?yàn)樗麄児竞诹舜淼腻X(qián)。
四、提防中國(guó)人,菲律賓的人盯著的是你錢(qián)包的錢(qián),畢竟也沒(méi)有多少,但是這邊真的被中國(guó)人坑了,那就不是錢(qián)包里面的人。不要得罪人,出來(lái)打工是賺錢(qián)的,踏踏實(shí)實(shí)的干活就好了。
五、坑公司,黑公司很多,一不留神,就掉進(jìn)去,特別是新人,不過(guò)絕大部分都還好。目前在菲的公司最少也有大幾千家了。因?yàn)檫@些坑公司,和好的公司看起來(lái)差不多的。在菲的老司機(jī)知道哪里的公司好,哪里的公司不好,然后問(wèn)題一些問(wèn)題,就知道這個(gè)公司坑不坑了。但是小白就不懂呀,就算你懂了一些了,但是你以為好崗位會(huì)缺人嗎?我這邊有一些在菲的人,推薦他們的愛(ài)人來(lái)我們公司,看了我的資料他說(shuō)待遇沒(méi)有他們公司的好,我說(shuō)你為什么不讓你的愛(ài)人去你的公司呀,他說(shuō)他們公司不招人。當(dāng)然好的崗位,缺人少,他們招人的時(shí)候自然也會(huì)挑人了,比如年齡,性別,學(xué)歷,綜合素質(zhì)等。所以找工作的時(shí)候也要先看看自己的情況。然后在根據(jù)自己的情況來(lái)選擇合適的工作了。
六、菲律賓很窮,所以很多基礎(chǔ)設(shè)施并不好,有時(shí)候想找一個(gè)垃圾桶,真的找不到,有時(shí)候想上廁所,發(fā)現(xiàn)竟然沒(méi)有。只能上肯德基上廁所了。
我們找工作的時(shí)候,也要注意以下幾點(diǎn)
第一:選擇正規(guī)的公司,正規(guī)公司首先在當(dāng)?shù)亟?jīng)營(yíng)是合法的,其次會(huì)為其員工辦理工作簽證、確保員工在菲工作安全合法。盡量選擇位于繁華地區(qū)的公司,這樣下班后才有得玩.
第二:與招聘方談的時(shí)候,盡量把薪資待遇及其他情況問(wèn)詳細(xì)點(diǎn),確認(rèn)清楚后覺(jué)得合適再前往
第三:記住,到菲律賓工作不是來(lái)?yè)戾X(qián)的,是來(lái)工作。要抱有能吃苦耐勞的心態(tài)去工作,工作態(tài)度要端正,這樣才能長(zhǎng)期發(fā)展下去
小白找工作的誤區(qū)或者擔(dān)心的誤區(qū)
一、合法性,這個(gè)是每個(gè)人來(lái)這邊擔(dān)心的,但是這個(gè)問(wèn)題是最不該擔(dān)心的,做了這么久,我就遇到過(guò)一個(gè)求職者去了別墅的公司,這邊招聘的公司都是合法的,不管是好公司還是坑公司。都是在寫(xiě)字樓工作的。不合法的公司一般都是偷偷在別墅搞的公司,他們不會(huì)輕易招人的,一般只會(huì)找親戚朋友等親信的,他們也怕被舉報(bào)呀,如果你真的真的那么倒霉進(jìn)去了,那你出來(lái)的時(shí)候直接找老板要護(hù)照了,告訴他們,不給護(hù)照就舉報(bào)了?;蛘呷ゴ笫桂^補(bǔ)辦了。
二、擔(dān)心不發(fā)工資,有的人說(shuō)只要公司按時(shí)發(fā)工資那就行了。我只能說(shuō)你對(duì)公司的要求標(biāo)準(zhǔn)太低了,公司上班和工地上班是不一樣的,公司上班都是按月發(fā)工資的,工地上班可能是活干完了結(jié)賬。你在公司上班,到了發(fā)工資的時(shí)候不發(fā)工資,你看還有人干嘛。
三、安全性,那上面說(shuō)了,我這里補(bǔ)充下了。在菲的中國(guó)人有錢(qián)呀,什么酒吧,夜店什么的,到處浪,喝酒了什么車(chē)都敢上的。本身菲律賓確實(shí)沒(méi)有中國(guó)安全,你還不注意,遇到了事情,就說(shuō)不安全,那我也能夠理解了。但是對(duì)于安分的人來(lái)說(shuō)?;径紱](méi)有遇到什么太多事情,最多就是遇到小偷偷東西了。安分守己的人在哪里都是安全的。所以小白過(guò)來(lái)的話注意點(diǎn)了。這個(gè)不是主要關(guān)心的問(wèn)題。
四、擔(dān)心去的不是BC公司,我想說(shuō)的是,還有什么行業(yè)比這個(gè)行業(yè)更賺錢(qián)。而且這個(gè)行業(yè)在當(dāng)?shù)厥呛戏ǖ?span style="display:none">bif創(chuàng)意嶺 - 安心托付、值得信賴的品牌設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)策劃公司
五、你最應(yīng)該關(guān)心的應(yīng)該是,你有堅(jiān)持下來(lái)的心嗎?你遇到困難了會(huì)退縮嗎?你能夠吃苦嗎?你能夠承受壓力嗎?還有你選擇的公司怎么樣?來(lái)這邊如果工作中遇到什么問(wèn)題了,記住了,咬咬牙堅(jiān)持堅(jiān)持了。
六、包機(jī)票,全程包機(jī)票但是是服務(wù)好,肯定是好公司,需要自己買(mǎi)機(jī)票的公司,都不怎么好。事實(shí)正好相反,越是好的公司,越是讓你自己辦理手續(xù)的。除非你是人才了。
所以總結(jié)一次哈,這邊真的那么好嗎?是的,但是也有很多不好的一面。不管它是好是壞,你要知道出來(lái)的目的是什么,每個(gè)行業(yè)都有好的一面,都有人能夠賺到錢(qián),也有人落荒而逃的,我希望你是那個(gè)迎難而上的人。當(dāng)你在公司有價(jià)值了,你才會(huì)變得更加值錢(qián)。當(dāng)你能夠解決別人解決不了的困難的時(shí)候,你才能不斷的往上爬。
那些被淘汰的人,正好印證了你的堅(jiān)持不懈
網(wǎng)上很多人都寫(xiě)可關(guān)于菲律賓行業(yè)的合法性,安全性等等,其實(shí)當(dāng)你到了菲律賓以后你發(fā)現(xiàn)這些都不重要,重要的是公司怎么樣,你在公司發(fā)展怎么樣,你能夠在公司賺到多少錢(qián)。
感謝各位讀者朋友們,祝你們幸福!
三、到菲律賓打工有什么注意事項(xiàng)嗎?
我在菲律賓工作了兩三年了,我來(lái)說(shuō)說(shuō)菲律賓工作需要注意什么。
一、我們出來(lái)工作安全第一,所以首先要注意的就是安全了。我們?cè)诰W(wǎng)上看到很多人說(shuō)不安全,也有很多人說(shuō)這邊挺安全的,其實(shí)說(shuō)的都對(duì),菲律賓貧民窟,無(wú)人區(qū)不安全,但是城區(qū)工作區(qū)域都是很安全的。只是看你怎么去想了,就比如我們工作的地方,幾乎全都是高樓大廈,在菲律賓,幾乎所有的商城,高樓,銀行,超市都會(huì)有保安人員的,我們上班辦公樓,住宿的公寓也都是保安24小時(shí)值守的。一般都是憑借該大樓的ID卡才能夠入內(nèi)的,如果沒(méi)有ID卡,不能進(jìn)入,比如我要帶我的朋友到我們的宿舍,我朋友如果沒(méi)有我們宿舍的id,一般樓下的保安會(huì)讓讓我朋友把他的有效證件壓在前臺(tái),才能放行的。離開(kāi)的時(shí)候再還給我的朋友,所以我的宿舍,我們幾乎不鎖大門(mén)的,因?yàn)樗奚崾莾墒乙粡d,大概有七八個(gè)人住著,不可能每個(gè)人都一把鑰匙。但是從來(lái)沒(méi)有偷竊的。辦公樓也是一樣的,很難進(jìn)去,如果不是本公司的人,也不能進(jìn)入本公司的。我們公司門(mén)口也會(huì)有保安值守的。所以工作生活的地方是很安全的。
但是其他的地方,比如平民窟,居民區(qū),相對(duì)犯罪率就會(huì)高很多的。所以我們?nèi)绻覀兠撾x了我們認(rèn)為安全的地方,我們就要多注意了,盡量人多一起出門(mén),不要去很偏僻的地方。如果出門(mén)玩的話,也不要相信陌生人。如果路邊看到流浪的兒童,也不要可憐他們,往往偷東西的就是他們。
但是相對(duì)而言,馬尼拉外國(guó)人很多,所以出門(mén)在外需要小心,其他旅游城市外國(guó)人少,一般犯罪率就少很多。我去過(guò)很多城市,我感覺(jué)其他的城市雖然沒(méi)有馬尼拉發(fā)達(dá),但是感覺(jué)很安全的。
當(dāng)你到了菲律賓以后,你的同事也會(huì)告訴你關(guān)于安全方面的一些東西的。畢竟人到了任何地方都會(huì)有朋友的。當(dāng)你身臨其境的時(shí)候,你就會(huì)覺(jué)得網(wǎng)上看到的都是膚淺的。
二、出門(mén)在外,賺錢(qián)很重要,第二個(gè)要說(shuō)的,就是關(guān)于賺錢(qián)了,其實(shí)菲律賓賺錢(qián)的機(jī)會(huì)很多,但是很多新人對(duì)菲律賓都沒(méi)有深入的了解,然后就回國(guó)了,也沒(méi)有賺到什么錢(qián)。這個(gè)是為什么呢?這幾年菲律賓的公司越來(lái)越多了,也就導(dǎo)致了公司的參差不齊,有很多公司還不錯(cuò),但是有一些小公司,打著大公司的名義來(lái)招人。各種福利待遇很差,員工的很多權(quán)利被剝脫了,不想干了,還要賠付很多錢(qián)。往往在菲的人不會(huì)去這樣的公司,但是很多小白不懂行情的,就容易上當(dāng)。去到了這樣的公司。結(jié)果就會(huì)說(shuō)菲律賓各種不好。實(shí)際上菲律賓好的公司很多,只要努力干,能夠堅(jiān)持下來(lái),不說(shuō)多,一個(gè)月一萬(wàn)多肯定是沒(méi)有問(wèn)題的。我身邊很多做了兩三年的人,一個(gè)月最少都是兩三萬(wàn)快的。所以選擇公司很重要。如果到了公司發(fā)現(xiàn)和說(shuō)的不一樣,趕緊撤退,呆的越久,賠付就會(huì)越高的。
三、保護(hù)好個(gè)人隱私,畢竟干什么行業(yè),我們都知道,雖然菲律賓是合法的,中國(guó)也管不了,但是你也不希望全世界都知道你是做這的吧。一般我們到了菲律賓,除了人事會(huì)有我們相關(guān)證件的照片,其他人都是不知道的。而且我們到了這邊我們都會(huì)為自己取一個(gè)名字的。
四、安分守己,少得罪人,有人說(shuō)在菲律賓找個(gè)小菲,干死一個(gè)人幾千人民幣就搞定了,而且菲律賓的監(jiān)控?cái)z像頭很少,一般都是抓不到人的。雖然這樣的事情我們都在談?wù)?,但是?shí)際上我還沒(méi)有看到過(guò)這樣的事情發(fā)生,但是不得不防,所以安心做好自己的工作,別得罪人就好了。前段時(shí)間我們朋友和別人打架了,然后一直呆在公寓半個(gè)月了,都不敢出門(mén)的,吃飯什么的,都是叫的外賣(mài)。就是擔(dān)心別人報(bào)復(fù)。不過(guò)現(xiàn)在也沒(méi)有什么事情了。
五、不要露財(cái),菲律賓人窮呀,你如果看起來(lái)各種有錢(qián),你說(shuō)別人不盯著你,盯著誰(shuí)呢?這邊的人都是很低調(diào)的。記住了,低調(diào)做人,快樂(lè)賺錢(qián)。
補(bǔ)充,網(wǎng)上有很多負(fù)面的報(bào)道,一方面是因?yàn)橹髁髅襟w為了打擊這個(gè)行業(yè),所以報(bào)道自然也不會(huì)說(shuō)好的,小白沒(méi)有來(lái)過(guò)菲,自然就不是很了解了。舉個(gè)例子,我們總是看到報(bào)道說(shuō)中國(guó)是最安全的國(guó)家,但是世界權(quán)威的安全排行榜網(wǎng)站可不是這么說(shuō)的。還有一部分當(dāng)然是把工作當(dāng)做兒戲的人了,來(lái)你的不適合,就回去了,賠付機(jī)票簽證什么的,自然不會(huì)說(shuō)好聽(tīng)的話。
所以每個(gè)來(lái)這邊的人,一定要做好吃苦的準(zhǔn)備,我剛來(lái)的時(shí)候也是度日如年呀,時(shí)刻想著美好的中國(guó)的生活。但是想都兜里的錢(qián),還是忍忍。過(guò)了兩三個(gè)月基本就適應(yīng)了。就感覺(jué)和國(guó)內(nèi)上班差不多了。
當(dāng)然還有很多要注意的,自己來(lái)了菲律賓慢慢體會(huì)就會(huì)知道的。希望我的回答也會(huì)你有幫助,如果有其他的問(wèn)題,也可以私聊的
繼續(xù)補(bǔ)充,對(duì)于來(lái)在菲律賓工作的人來(lái)說(shuō),以上的注意事項(xiàng)很重要。
但是對(duì)于真正找工作的人來(lái)說(shuō),安全意識(shí)每個(gè)人都是有的。畢竟生命是自己的。特別是小白,外打工最擔(dān)心的就是安全,合法性,公司正規(guī)性等。事實(shí)上到了菲律賓以后這些都不是事情。安全我說(shuō)過(guò)了,每個(gè)人都有安全意識(shí)的,所有人都知道不安全地方別去,大家基本也都網(wǎng)上看過(guò)很多關(guān)于安全的提示了。合法性,正規(guī)性也是一樣的?;径际呛戏ㄕ?guī)的。因?yàn)椴徽?guī)的公司也不可能開(kāi)得很大,也基本不會(huì)對(duì)外招聘,他們也怕舉報(bào)呀。所以重中之重就是工作本身。
關(guān)于公司本身的好壞如何判斷呢?
1、公司具體地址,地址確定和公司的好壞,幾大名企大家就別去了,比如拉斯,電力大廈,阿拉邦,珍珠,索萊爾,雙龍等。
2、公司具體待遇,這個(gè)一定要問(wèn)清楚。待遇太高,或者太低都不要去,太低的,說(shuō)明太坑。太高的很多都是釣魚(yú)的,除非你有信任的朋友在里面。
3、多看看該大樓的負(fù)面報(bào)道,上面說(shuō)了地址這塊,知道了具體地址,自然就知道什么大樓了,然后搜索下,有沒(méi)有這個(gè)大樓的負(fù)面報(bào)道了。負(fù)面報(bào)道太多的別去,有的人喜歡搜索名字,實(shí)際上名字有時(shí)候是最不重要的。這邊都是掛靠的公司,所有的證件都是總公司的。自己對(duì)外的名字什么的,都可以隨便取的,只要人事愿意,在簡(jiǎn)歷里面把名字一修改,很簡(jiǎn)單的。之前我所在的公司有一點(diǎn)負(fù)面影響,直接吧門(mén)牌號(hào)給換了,找個(gè)裝修的人來(lái)?yè)Q個(gè)牌子而已,然后給總公司說(shuō)下就OK了。但是大樓的名字換不了。如果完全搜索不到名字的公司也不建議去,要么是新公司,要么是有負(fù)面印象改名的公司。
4、人事如果經(jīng)常發(fā)朋友圈關(guān)于吃喝玩樂(lè)的,如果人事什么都依著你的。這樣的公司不要去。一方面大家是來(lái)公司的,人事如果對(duì)待工作都沒(méi)有一點(diǎn)敬業(yè)精神,公司可想而知,優(yōu)秀的人事每天都忙著回答客戶的咨詢,發(fā)帖招人,接機(jī),安排住宿等。一天下來(lái)很累了,哪有時(shí)間每天花天酒地的。
四、在中國(guó)怎么撥打菲律賓馬尼拉報(bào)警電話?
你在中國(guó)撥打菲律賓馬尼拉的報(bào)警電話,當(dāng)?shù)鼐焓遣粫?huì)受理的,他們只受理人在菲律賓當(dāng)?shù)氐膱?bào)警電話。不知道你要報(bào)什么警呢,如果你的中國(guó)親屬在菲律賓遇到任何麻煩的事情,而你想幫助他解決的話,你可以給中國(guó)駐菲律賓大使館或者領(lǐng)事館或者直接給國(guó)內(nèi)的外交部領(lǐng)事司打電話,有任何麻煩需要我?guī)椭鉀Q嗎?
以上就是關(guān)于在菲律賓的網(wǎng)站怎么舉報(bào)相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問(wèn)題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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