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海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)（海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)查詢）

發(fā)布時(shí)間：2023-04-28 14:58:34 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 714

大家好！今天讓小編來大家介紹下關(guān)于海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、海歸求職網(wǎng)看了半天工作，感覺都沒合適的怎么辦？
2、海歸求職怎么辦
3、華銳求職咨詢靠譜嗎
4、海外留學(xué)生畢業(yè)回國如何找工作？

海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)（海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)查詢）

一、海歸求職網(wǎng)看了半天工作，感覺都沒合適的怎么辦？

調(diào)整心態(tài)，繼續(xù)求職。

1、放松心態(tài)。就近兩年的行情看，大部分學(xué)金融的海龜，半年以上找不到工作是正常的。因?yàn)樽顭衢T的是大數(shù)據(jù)、AI人工智能等方向，金融專業(yè)的畢業(yè)生太多了，專業(yè)性不夠強(qiáng)、公司招進(jìn)來還要花很大成本定向培養(yǎng)。

2、復(fù)盤。把這半年來沒找到工作的原因分析清楚，是求職的方向問題、比如學(xué)金融的投的卻都是互聯(lián)網(wǎng)類的公司，還是面試未通過，比如初面時(shí)被問到答不上來的問題、群面時(shí)總說不上話。每一次失敗的經(jīng)歷不分析，就只是一次簡單的失敗、總結(jié)了才能轉(zhuǎn)化為經(jīng)驗(yàn)。

3、繼續(xù)求職。春季招聘快要開始了，積極去各大招聘網(wǎng)站、比如應(yīng)屆生求職網(wǎng)等上關(guān)注各大公司的校招安排，多投遞一些簡歷、有面試就去，面完了復(fù)盤，找到工作只是時(shí)間問題。

擴(kuò)展資料：

很多留學(xué)生，回國后都找不到工作的原因：

其實(shí)其中一個(gè)很直接的原因就是，現(xiàn)在社會(huì)就業(yè)壓力普遍比較偏大，在人才過多的情況下，企業(yè)更愿意去招聘一些更有經(jīng)驗(yàn)的人才，而不管你是國內(nèi)名牌大學(xué)畢業(yè)還是留學(xué)歸來，都是沒有多少工作經(jīng)驗(yàn)的；

這樣招進(jìn)來就需要企業(yè)一點(diǎn)點(diǎn)去培養(yǎng)，會(huì)花費(fèi)更多的人力、物力和財(cái)力，更何況現(xiàn)在大學(xué)生跳槽現(xiàn)象比較普遍，可能剛培訓(xùn)的員工下一刻就走了，這樣的話對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說是沒有任何好處的，所以現(xiàn)在大家都普遍不好找工作。

而對(duì)于海歸來說，首先是他們的心態(tài)沒有調(diào)整，在他們看來花了巨額費(fèi)用出國留學(xué)應(yīng)該要獲得一定的回報(bào)，留學(xué)也是一種對(duì)自身的投資，所以他們覺得這種投資回報(bào)應(yīng)該直接體現(xiàn)在高薪工作中，像一些待遇不高的工作可能根本就不會(huì)看；

但是在現(xiàn)在這樣的大環(huán)境下，高薪工作要么是有很強(qiáng)的技術(shù)能力、要么就是有很豐富的經(jīng)驗(yàn)，不管是哪種，都對(duì)人才有很高的要求。所以海歸對(duì)就業(yè)的過高要求使得他們很難找到合適的崗位；

大多數(shù)情況他們還不愿意放低姿態(tài)去從事一些薪資不高的工作，所以說心態(tài)很重要，哪怕是海歸也要根據(jù)國內(nèi)的就業(yè)大環(huán)境合理的評(píng)估。

其次也知道現(xiàn)在的留學(xué)生人數(shù)越來越多，人數(shù)增加了，但是整體素質(zhì)卻是在下降的，以前的海歸都是精英人才，但是現(xiàn)在可以說是參差不齊了。

除了那些確實(shí)成績優(yōu)秀考入國際名校的之外，有的可能只是不想?yún)⒓訃鴥?nèi)高考或是高考失利直接選擇海外就讀的，而且中國的留學(xué)生人數(shù)巨大；

對(duì)于海外的一些學(xué)校來說是一個(gè)龐大的市場，有一些教育機(jī)構(gòu)合作，想要出國留學(xué)完全不會(huì)難事，所以海歸可能也只是一所普通院?；焱晡膽{回來的，而那些真正的精英很大一部分會(huì)選擇在國外工作，畢竟有的行業(yè)國外還是領(lǐng)先于國內(nèi)的。

最后一點(diǎn)就是經(jīng)驗(yàn)不足，像是很多外企都不一定偏愛留學(xué)生了，雖然說他們在國外留學(xué)，思想更國際化，但是國外企業(yè)在國內(nèi)發(fā)展也是要順應(yīng)國內(nèi)市場的，相對(duì)來說這些人才缺乏國內(nèi)的經(jīng)歷，對(duì)企業(yè)來說吸引力并不大；

相較于外企，國內(nèi)企業(yè)就更佳了，雖然有的企業(yè)想要學(xué)習(xí)國外的先進(jìn)模式，但是也更加需要一些經(jīng)驗(yàn)豐富的人才，海歸既沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，也不了國內(nèi)市場變化，在工作方面的積極性和穩(wěn)定性可能都是遠(yuǎn)不如國內(nèi)的畢業(yè)生。

二、海歸求職怎么辦

海歸求職具體內(nèi)容如下：

1.有明確的求職方向

確定好你想去的城市、行業(yè)和具體崗位等。在城市的選擇上，如果想進(jìn)入外企或者大廠，肯定是北上廣深等一線城市的機(jī)會(huì)更高，薪酬更多一些；但如果是想回國創(chuàng)業(yè)，也可以選擇杭州、武漢、成都、鄭州這樣的新一線城市，發(fā)展空間更大，創(chuàng)業(yè)政策更優(yōu)惠。

關(guān)于行業(yè)和崗位的選擇上除了要考慮自己的專業(yè)技能以外，還要考慮行業(yè)的發(fā)展前景及自己的上升空間，也可以選擇與自己專業(yè)有所聯(lián)系的其它行業(yè)，還有自己喜歡的行業(yè)。

2.分析自己的優(yōu)劣勢

首先是語言優(yōu)勢，現(xiàn)在企業(yè)通常對(duì)于員工的英語能力期望值也挺高，而海歸留學(xué)生在這方面就具有天然優(yōu)勢；其次還有學(xué)歷優(yōu)勢，海歸留學(xué)生求職不用受地域和“雙非”限制，選擇面更廣泛。

當(dāng)然留學(xué)生回國工作也有一定劣勢，就是對(duì)于國內(nèi)的招聘信息掌握不及時(shí)，無法參加國內(nèi)大廠的實(shí)習(xí)等，因此海歸留學(xué)生們要盡量發(fā)揮優(yōu)勢、補(bǔ)足劣勢，才能在回國的求職道路上更順利一些。

3.明確自己的屆次

在校招中，屆次非常重要，企業(yè)往往會(huì)嚴(yán)格要求同學(xué)們的畢業(yè)時(shí)間，在發(fā)布招聘信息時(shí)都會(huì)有明確的要求，大家在投遞簡歷時(shí)一定要看清自己的畢業(yè)時(shí)間是否在規(guī)定的范圍內(nèi)。

4.校招一定要參加

在校招上留學(xué)生既能參加國外的校招，也能參加國內(nèi)的校招。很多大廠為了更早的爭取到優(yōu)秀留學(xué)生，都設(shè)有海外留學(xué)生專場招聘會(huì)。

5.了解招聘渠道

內(nèi)推、校招、企業(yè)公眾號(hào)及官網(wǎng)、國內(nèi)常見的招聘平臺(tái)，以及人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)都有大量的招聘信息。海歸留學(xué)生可以提前關(guān)注，及時(shí)投遞。

三、華銳求職咨詢靠譜嗎

華銳求職咨詢靠譜。因?yàn)槿A銳求職咨詢是深圳市華銳管理咨詢有限公司旗下海歸求職網(wǎng)，是在在留學(xué)生海歸群體中具有廣泛的知名度和影響力。海歸求職網(wǎng)專業(yè)為留學(xué)生海歸求職提供一站式綜合輔導(dǎo)服務(wù)，服務(wù)范圍涵蓋簡歷撰寫和優(yōu)化、名企網(wǎng)申和內(nèi)推、面試筆試培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃等領(lǐng)域。

四、海外留學(xué)生畢業(yè)回國如何找工作？

先回答題主的最后一個(gè)問題，留學(xué)生是可以參加校園招聘的，只要我們的畢業(yè)時(shí)間在企業(yè)的要求范圍內(nèi)，就都可以參加校招。

另外本人目前研二，本科和研究生都是在韓國讀的，情況和題主非常相似，也是本科時(shí)候沒有實(shí)習(xí)，目前馬上就要畢業(yè)了，還沒有機(jī)會(huì)回國實(shí)習(xí)，首先題主一定要明確的知道，如果我們沒有實(shí)習(xí)的話，是沒有企業(yè)會(huì)招收我們的，這一點(diǎn)一定要明確的知道，所以題主千萬不要因?yàn)楝F(xiàn)在無法實(shí)習(xí)就等到畢業(yè)回國直接找工作，一定不要這樣?。?！

因?yàn)楝F(xiàn)在國內(nèi)的形式就是，求職者的簡歷上動(dòng)輒四五段實(shí)習(xí)經(jīng)歷，內(nèi)卷到不行，所以題主首先就是要好好利用在校生和應(yīng)屆生的身份，因?yàn)橹灰覀冞€有在校生這個(gè)身份，就是可以找實(shí)習(xí)的。我本人現(xiàn)在也是這樣的情況，所以把我自己的解決方法告訴你，你可以借鑒一下。

1.明確自己應(yīng)屆生的身份

應(yīng)屆生身份的界定其實(shí)很簡單，看企業(yè)的招聘公告就可以了。

因?yàn)榱魧W(xué)生服務(wù)中心有明確規(guī)定：留學(xué)回國人員不分應(yīng)屆和往屆，是否為應(yīng)屆由用人單位決定。

按照以往的情況來看，企業(yè)的用人時(shí)間要求一般不會(huì)做太大改動(dòng)。

2. 找線上的實(shí)習(xí)

題主可以考慮線上的遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)，像我們的情況在本科的時(shí)候沒有實(shí)習(xí)，目前研究生都快讀完了還是一名0實(shí)習(xí)的小白，說實(shí)話這樣的簡歷，春招，秋招的時(shí)候一定是那種石沉大海的，在這種情況下，我本人也是十分焦急，也看到了和我們類似的學(xué)生都是選擇遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)。

一是很多遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)沒有門檻限制，不會(huì)要求你一定要是大一大二，或者是明確的哪一屆畢業(yè)這樣的門檻，基本上所有的線上實(shí)習(xí)我們是都可以投遞的。因此，建議題主在實(shí)習(xí)僧或者是蜜蜂遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)推送上找，那里更新快，每天都有新的遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)的最新崗位可以選擇。

3. 休學(xué)回國找實(shí)地的實(shí)習(xí)

我們目前無法有國內(nèi)的實(shí)習(xí)另一個(gè)原因就是疫情原因我們回不去國，就算假期有心回去也因?yàn)楦綦x時(shí)間長，費(fèi)用高，勸退了一大批人，但是?。?！

這種情況下其實(shí)休學(xué)找實(shí)習(xí)也是一種選擇，一則不會(huì)因?yàn)榧倨跁r(shí)間短不好找實(shí)習(xí)，二則休學(xué)了校方也是保留你的學(xué)籍，所以我們?nèi)匀皇窃谛Ｉ纳矸?，去找?shí)習(xí)公司是認(rèn)可我們的身份的，再有就是如果有了線上的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，線下的實(shí)習(xí)也會(huì)相對(duì)的容易一些，找實(shí)習(xí)這件事就像是滾雪球，有了一個(gè)實(shí)習(xí)，下一個(gè)實(shí)習(xí)也就自然而然的好找了。

總之，本人的建議就是，在臨畢業(yè)之前，一定要保底有1,2份實(shí)習(xí)不管是線上還是線下，因?yàn)檫@涉及到你畢業(yè)有沒有offer拿，不是開玩笑，希望題主慎重考慮的同時(shí)，也希望可以幫到你。

以上就是關(guān)于海歸留學(xué)生求職網(wǎng)官網(wǎng)相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。