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    vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么弄圖片(vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么找)

    發(fā)布時(shí)間:2023-04-25 16:59:21     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 107        

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么弄圖片的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

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    本文目錄:

    vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么弄圖片(vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么找)

    VI中標(biāo)準(zhǔn)制圖分哪幾種,分別是怎樣的?

    網(wǎng)格制圖和坐標(biāo)制圖都屬于標(biāo)準(zhǔn)制圖,意義在于告知品牌形象的使用者認(rèn)識規(guī)范內(nèi)容的正確形態(tài),能夠避免錯(cuò)誤的使用或?yàn)閷?shí)施供應(yīng)商把關(guān),而不是依據(jù)制圖將內(nèi)容進(jìn)行重繪。

    網(wǎng)格制圖:

    1、網(wǎng)格制圖的底線均由相同規(guī)格尺寸的方格組成,可根據(jù)標(biāo)志主體在方格區(qū)域內(nèi)的顯現(xiàn)方式,來明確標(biāo)志各個(gè)組成元素間的相互關(guān)系。

    2、可根據(jù)具體的需要對某一單元網(wǎng)格進(jìn)行方格的細(xì)分化,通過此方法來確定標(biāo)志的細(xì)節(jié)。

    坐標(biāo)制圖:

    將標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容的生成過程進(jìn)行了演示,進(jìn)一步的展示了標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)志的正確的形態(tài)和結(jié)構(gòu)關(guān)系,以坐標(biāo)原點(diǎn)作為參照,對規(guī)范內(nèi)容的各個(gè)重要節(jié)點(diǎn)進(jìn)行坐標(biāo)定位規(guī)范,包括傾斜角度、圓弧半徑等。

    擴(kuò)展資料:

    設(shè)計(jì)階段

    編輯

    A、準(zhǔn)備階段:成立VI設(shè)計(jì)小組,理解消化VI,確定貫穿VI設(shè)計(jì)的基本形式,搜集相關(guān)資訊,以利比較。VI設(shè)計(jì)小組由各具所長的人士組成。

    人數(shù)不在于多,在于精干,重實(shí)效。一般說來,應(yīng)由企業(yè)的高層主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。因?yàn)樵撊耸勘纫话愕墓芾砣耸亢驮O(shè)計(jì)師對企業(yè)自身情況的了解更為透徹,宏觀把握能力更強(qiáng)。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士,以設(shè)計(jì)人員為主體,以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可,還邀請美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計(jì)工作。

    B、設(shè)計(jì)開發(fā)階段:

    VI設(shè)計(jì)一般包括基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分兩大內(nèi)容。視覺識別系統(tǒng)分為基本要素系統(tǒng)與應(yīng)用要素系統(tǒng)兩方面。

    基本要素系統(tǒng)主要包括:企業(yè)名稱、企業(yè)標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、象征圖案、宣傳口語、市場行銷報(bào)告書等。

    應(yīng)用系統(tǒng)主要包括:辦公事務(wù)用品、生產(chǎn)設(shè)備、建筑環(huán)境、產(chǎn)品包裝、廣告媒體、交通工具、衣著制服、旗幟、招牌、標(biāo)識牌、櫥窗、陳列展示等。視覺識別(VI)在CI系統(tǒng)中最具有傳播力和感染力,最容易被社會大眾所接受,據(jù)有主導(dǎo)的地位。

    VI設(shè)計(jì)小組成立后,首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念,把MI的精神吃透,并尋找與VI的結(jié)合點(diǎn)。這一工作有賴于VI設(shè)計(jì)人員與企業(yè)間的充分溝通。在各項(xiàng)準(zhǔn)備工作就緒之后,VI設(shè)計(jì)小組即可進(jìn)入具體的設(shè)計(jì)階段。

    C、反饋修正階段

    D、調(diào)研與修正反饋

    E、修正并定型 在VI設(shè)計(jì)基本定型后,還要進(jìn)行較大范圍的調(diào)研,以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗(yàn)VI設(shè)計(jì)的各細(xì)部。

    F、編制VI設(shè)計(jì)手冊

    參考資料來源:百度百科-VI

    怎樣在vi衣服素材上設(shè)計(jì)

    vi設(shè)計(jì)嗎?
    是用CDR,把你的logo標(biāo)志排版到T恤行就可以 ,其他顏色搭配,要從vi標(biāo)準(zhǔn)色中選。

    請問LOGO的標(biāo)準(zhǔn)色、輔助色是什么,應(yīng)該怎么標(biāo)注?

    無法直接標(biāo)注,標(biāo)準(zhǔn)色跟輔助色的設(shè)定,可由以下三個(gè)方面來擇取其一,或者考慮三者之間的的相互關(guān)系,選擇合適的色彩。

    1.基于對企業(yè)形象塑造的思考。根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營理念或產(chǎn)品的內(nèi)容特點(diǎn),選擇適合其突出概念和關(guān)鍵詞表達(dá)的色彩。特別是要以表現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)定性、信任感、成長性、生產(chǎn)工藝、商品質(zhì)量為前提,通過色彩、間接的表現(xiàn)來達(dá)到塑造企業(yè)形象的目的。

    2.基于業(yè)務(wù)策略的考慮。為了擴(kuò)大企業(yè)之間的差異,選擇不同的顏色,以達(dá)到企業(yè)識別的目的。其中,應(yīng)以傳播媒介或視覺符號的最高頻率為標(biāo)準(zhǔn),使其充分展現(xiàn)這種特定的色彩,引起條件反射效果。

    3.基于成本和技術(shù)的考慮。為了使企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)色能準(zhǔn)確復(fù)制和方便管理,我們應(yīng)盡量選擇理想的印刷工藝,合理的分色制版方法,從而達(dá)到與標(biāo)準(zhǔn)色的統(tǒng)一。此外,避免使用特殊顏色,或多色印刷,避免不必要的生產(chǎn)成本。

    輔助顏色的確定。色彩構(gòu)成關(guān)系的運(yùn)用:如從標(biāo)準(zhǔn)色彩的明度、純度、色調(diào)等關(guān)系。

    擴(kuò)展資料:

    1.確定公司理念。標(biāo)準(zhǔn)色彩設(shè)計(jì)應(yīng)以表現(xiàn)企業(yè)理念為設(shè)計(jì)目標(biāo),這是標(biāo)準(zhǔn)色彩設(shè)計(jì)的基本準(zhǔn)則。

    2.制定企業(yè)形象。本階段是根據(jù)調(diào)查分析結(jié)果對企業(yè)色彩和形象策略的需求,設(shè)定相應(yīng)的企業(yè)概念概念,以塑造企業(yè)形象。

    3.顏色的設(shè)計(jì)。根據(jù)色彩形象的尺度將企業(yè)形象的概念和色彩形象做一個(gè)客觀合理的表現(xiàn)概念的定位,以確定色彩的選擇、色彩的搭配和色彩的和諧的美感。

    4.色彩管理。在進(jìn)行色彩設(shè)計(jì)決策后,還需要制定色彩規(guī)范和色彩傳達(dá)過程管理規(guī)范。同時(shí),還要監(jiān)控企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)顏色的使用,及時(shí)處理使用中的問題。

    5.反饋的發(fā)展。參考色彩設(shè)計(jì)的結(jié)果,還需要跟蹤設(shè)計(jì)的結(jié)果,將信息反饋的數(shù)據(jù)作為重新設(shè)計(jì)的參考。

    vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么弄圖片(vi設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)色怎么找)

    vi標(biāo)志中的顏色有很多,標(biāo)準(zhǔn)色和輔助色怎么設(shè)定?

    標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)定,可由以下三個(gè)方面來擇取其一,或者考慮三者之間的的相互關(guān)系,選擇合適的色彩。

    1、基于塑造企業(yè)形象的考慮。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營理念或產(chǎn)品的內(nèi)容特質(zhì),選擇適合表現(xiàn)其突出概念和關(guān)鍵語的色彩。其中尤其要以表現(xiàn)企業(yè)的安定性、信賴感、成長性、生產(chǎn)技術(shù)性、商品的優(yōu)異性為前提,達(dá)到通過色彩,間接的表現(xiàn)和塑造企業(yè)形象的目的。

    2、基于經(jīng)營戰(zhàn)略的考慮。為擴(kuò)大企業(yè)之間差異性,選擇與眾不同的色彩,以期達(dá)到企業(yè)識別的目的。其中,應(yīng)該以使用頻率最高的傳播媒體或視覺符號為標(biāo)準(zhǔn),使其充分表現(xiàn)這一特定的色彩,造成條件反射的效果。

    3、基于成本與技術(shù)的考慮。為了能使企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)色能準(zhǔn)確的再現(xiàn)而又方便管理,應(yīng)該盡量選擇理想的印刷技術(shù),合理的分色制版方法,使之達(dá)到與標(biāo)準(zhǔn)色統(tǒng)一化的色彩。另外,避免選用特殊色彩,或多色印刷以免增加不必要的制作成本。

    輔助色的確定。利用色彩的構(gòu)成關(guān)系進(jìn)行取色:如從標(biāo)準(zhǔn)色的明度,純度,色相等關(guān)系處入手進(jìn)行取色。

    擴(kuò)展資料:

    標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)的流程——

    1、確定企業(yè)理念。標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)計(jì)要以表現(xiàn)企業(yè)理念作為設(shè)計(jì)目標(biāo),這是標(biāo)準(zhǔn)色設(shè)計(jì)的基本指導(dǎo)方針。

    2、擬定企業(yè)形象。本階段是根據(jù)企業(yè)色彩的調(diào)查分析結(jié)果及形象戰(zhàn)略的需要,來設(shè)定與企業(yè)理念相對應(yīng)的表現(xiàn)概念,以創(chuàng)造企業(yè)形象。

    3、色彩設(shè)計(jì)。依據(jù)色彩形象尺度將企業(yè)形象的概念與色彩形像做一客觀、合理的表現(xiàn)概念的定位,以確定色彩的選擇、顏色的搭配和配色調(diào)和的美感。

    4、色彩管理。色彩設(shè)計(jì)決定之后,還需要制作用色規(guī)范和色彩傳達(dá)過程的管理規(guī)范。同時(shí),還要監(jiān)督企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色彩的使用情況,及時(shí)處理使用中出現(xiàn)的問題。

    5、 反饋發(fā)展。指色彩設(shè)計(jì)出成果后,還需要追蹤考察設(shè)計(jì)成效,將信息反饋資料作為再設(shè)計(jì)時(shí)的參考。



    VI的標(biāo)準(zhǔn)色怎么定?

    標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)突出企業(yè)風(fēng)格,體現(xiàn)企業(yè)的性質(zhì)、宗旨和經(jīng)營方針。要表現(xiàn)高科技,選藍(lán)色或暗色調(diào);要有高雅感覺,則選用淡色調(diào)。

    另外標(biāo)準(zhǔn)色的具體設(shè)計(jì),應(yīng)注意顏色的搭配。一般標(biāo)準(zhǔn)色不宜選擇太多,一般1-2種,色彩之間主輔區(qū)別,搭配色和重點(diǎn)色的使用應(yīng)謹(jǐn)慎,復(fù)合色彩應(yīng)既有調(diào)和又有對比,才能增加色彩的律動,產(chǎn)生美的效果。

    擴(kuò)展資料:

    注意事項(xiàng):

    1、注意各顏色本身所含的個(gè)性特征,以使其較好地與企業(yè)的經(jīng)營理念結(jié)合,避免出現(xiàn)較大的偏差。一般而言,紅色容易讓人聯(lián)想到火焰、太陽、血、紅旗、辣椒,包含熱烈、青春、積極、革命、活力、健康的抽象感情。

    2、橙色讓人聯(lián)想到橘子、柿子、秋葉,包含快活、溫情、歡喜、任性、疑惑的抽象感情。

    3、藍(lán)色讓人想到天空、海洋。紫色讓人覺得高貴、優(yōu)雅。白*純*,灰色平庸等。這些聯(lián)想,對于色彩的運(yùn)用和訴求具有極大的影響力。

    4、標(biāo)準(zhǔn)色的開發(fā),應(yīng)避免和各國的民族偏好沖突。在法國人們不喜歡綠色,因?yàn)闀谷讼氲郊{粹軍服,那里的男孩慣穿藍(lán)色,小女孩慣穿粉紅色。

    參考資料來源:百度百科-Vi

    參考資料來源:百度百科-標(biāo)準(zhǔn)色

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