品牌ci策劃案例分析
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于品牌ci策劃案例分析的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、品牌策劃的核心要點有哪些?
企業(yè)在發(fā)展過程中遇到瓶頸是必然的,但是要想突破瓶頸,就需要做好企業(yè)營銷策劃,這樣可以對企業(yè)未來的發(fā)展做更好的規(guī)劃,通過各種宣傳活動可以使企業(yè)重新展現(xiàn)在消費者眼前。但是企業(yè)需要了解一下品牌策劃的要點,這樣能提高策劃活動的成功率。
1、了解產(chǎn)業(yè)環(huán)境,確認自己的強弱點,決定“核心”生意。經(jīng)過長時間的并購以及上市公司的并購,實際上造成一個情況,就是他們的產(chǎn)品太多了,不知道他們的核心利益在哪里,好像他們的核心利益是資產(chǎn)的運作。
2、企業(yè)本身需要有一個目標,這個目標至少是五年到十年,或許在中國的市場至少要五年,這有一個前提就是目標必須是大膽的而且是成熟的。迪斯尼建立的時候就很清楚,就是要把歡樂帶給龍頭。索尼在早期剛開始時的目標非常清楚,它要把產(chǎn)品賣到龍頭各地去,改變西方對自己產(chǎn)品品質的印象。
3、完整的企業(yè)識別形成維護管理系統(tǒng)。一般來講需要面對CI改變的時候更主要是要問幾個問題,你現(xiàn)有的員工是否知道你企業(yè)長遠的目標?你的價值觀是什么?多少人講得出來?你的主管單位 是否知道你這個企業(yè)的企圖在哪里?你的供應商或經(jīng)銷商知道我們是什么樣的公司嗎?顧客怎么看你的企業(yè)形象?這些問題如果回答不出來,很可能需要做CI。
4、確認品牌與消費者的關系。如果企業(yè)本身面對很多消費者時,你的第三步驟可能要跟第四步驟對調,就是要先確認你的產(chǎn)品品牌跟消費者的關系。
5、品牌策略/品牌識別。這要從大平臺角度去看,你這個品牌是不是就是要走向全龍頭的品牌,還是全國性的品牌,還是地區(qū)性的品牌,這些都是策略性的問題,你了解你基本的品 牌策略是什么,是單一的品牌策略還是多元的品牌策略,是母體品牌或是副品牌,是企業(yè)品牌還是產(chǎn)品品牌。當你前面這些問題能夠回答清楚之后,品牌識別系統(tǒng)才 可以調整。
6、品牌責任歸屬與組織運作。我們碰到的更大的問題就是組織的運作不清楚,到底品牌責任在哪里,很多公司的品牌責任放在新聞中心或者是廣告公司等等,我覺得這都是不合理的狀 況。另外一個比較大的問題就是行銷或者是業(yè)務跟傳播的功能在很多企業(yè)里是分開的,這實際上是很危險的,這是很困難的去維持一個品牌的威信的。很多決策的流 程不清楚,品牌在國外是公司的副總裁帶隊做更終的決策。在整個IT功能越來越強的階段,實際上可以扮演很好的角色實施系統(tǒng)培訓。
7、360度整合行銷傳播計劃及執(zhí)行。一般整合行銷傳播比較偏向于四個方面:廣告、公共關系、促銷、直效行銷。在未來的企業(yè),真正企業(yè)跟企業(yè)互相之間的競爭其中的關鍵就是你掌握了多少 有信譽度的顧客,這些顧客不止是光要有名單,而是要深入地了解,他的生活,他的價值觀,以及跟你品牌的關系是什么,這些都是未來的關鍵。
8、直接接觸消費者,持續(xù)記錄,建立活的客戶資料庫,不斷建立成品牌忠誠度。我相信大多數(shù)的產(chǎn)品類別是20%的顧客買80%的銷量,所以我們的挑戰(zhàn)就是你如何去取得這20%的顧客的資料庫,同時越來越多的數(shù)據(jù)證明取得新客 戶的成本比維持一個老客戶的成本高很多,當你去開發(fā)新客戶的時候,整個公司的營運利潤必然會下降,這些都是很重要的事實,所以一對一的傳播會越來越重要, 一對一的傳播實際上可以逐漸創(chuàng)造效果。
9、建立評估系統(tǒng),追蹤品牌資產(chǎn)。去看不同品牌資產(chǎn)的不同項目,需要有一個經(jīng)常性的持續(xù)性的統(tǒng)一的調查方法,以這個評估基礎解釋整個計劃,做一些調整。
10、投資品牌持續(xù)一致,不輕易改變。建立品牌實際上是不容易的,是需要時間的,是需要很長時間的,在這個過程之中,你需要去堅持,不景氣的時候你還是必須要繼續(xù)投資,我覺得在中國更 嚴重的事情可能是換了一個人就換了一個品牌策略,就換了一個品牌走像,或者是換了一個廣告公司就換了一個品牌形象,這是很可惜的事情。
這些要點都是企業(yè)在進行品牌策劃時必須了解的,這樣才能在制定策劃方案的時候,設計出更加完整、符合企業(yè)情況的方案,宣傳效果也會越來越好。但是好的策劃公司對企業(yè)同樣重要,可以協(xié)助企業(yè)執(zhí)行方案,及時的解決中間會遇到的各種問題。
二、廈門大學廣告專業(yè)屬于什么型
屬于傳播學。
廈門大學廣告專業(yè)是國內首創(chuàng)專業(yè),是中國廣告教育的搖籃,被譽為廣告界的“黃埔軍?!?,擁有多名富有教學經(jīng)驗、科研能力的知名教授,出版了大量的專著、教材,在國內享有很高聲譽。
主要課程包括:
傳播學概論、中外傳播史、廣告學概論、公共關系學原理、傳播學研究方法、市場營銷學、市場調查、廣告策劃、廣告寫作、公共關系實務、廣告心理學、廣告管理學、廣告設計基礎、CI策劃與設計、廣播電視廣告、印刷媒體廣告、網(wǎng)絡廣告設計、廣告攝影、廣告創(chuàng)意與案例分析、媒體策劃、廣告美學、品牌管理。
以上內容參考:百度百科-廈門大學
三、項目管理求職簡歷
項目管理求職簡歷5篇
簡歷是求職材料中最為重要的部分,一般緊跟在求職信的后面。而當我們第一次踏入社會尋找第一份一份工作時,我們就會開始嘗試著去接觸簡歷這種資料。你是否在找正準備撰寫“項目管理求職簡歷”,下面我收集了相關的素材,供大家寫文參考!
項目管理求職簡歷篇1
梁小姐
目前所在: 荔灣區(qū) 年齡: 27
戶口所在: 廣州 國籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民族: 漢族
身高: 157 cm
體重: 60 kg
求職意向
人才類型: 不限
應聘職位: 平面設計師,包裝設計,平面設計總監(jiān)/經(jīng)理/主管
工作年限: 5 職稱: 高級
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 3500~5499元 希望工作地區(qū): 廣州,廣州,廣州
工作經(jīng)歷
__公司 起止年月:2012-01 ~ 至今
公司性質: 私營企業(yè)所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設備
擔任職位: 企劃部設計經(jīng)理
工作描述: 1.按上級要求制定產(chǎn)品及品牌形象的設計方案;
2.制定設計素材收集計劃,其中包括字體、矢量圖形(花紋)、各類印刷品的設計參考樣板;
3.合理、公正安排分配設計部本組的各項工作;
4.定制每周進行設計部的部門會議;
5.對設計師所提交的設計稿件進行仔細審核;針對色彩配搭、文案排版、圖形對齊等;
6.收集、整理制作廠商、廣告公司的聯(lián)系方式、聯(lián)系人以及制作報價單,并進行相關的質量、價格考核;
7.公司其他PC及MAC設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合;
8.策劃并設計公司電子商務平臺及淘寶天貓商城店面風格和形象設計;
9.收集高素質的設計網(wǎng)站,制作網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫,為小組設計人員提供參考信息;
10.參與有關產(chǎn)品的展會場地布置設計方案;
離職原因: 個人發(fā)展
__公司 起止年月:2010-04 ~ 2012-01
公司性質: 私營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信運營、增值服務
擔任職位: 平面設計師主管
工作描述: 1.制定設計方向的工作計劃,做好任務分配,按時向上級經(jīng)理匯報;
2.制定設計素材收集計劃,其中包括字體、矢量圖形(花紋)、各類印刷品的設計參考樣板;
3.合理、公正安排分配本組各項工作,做到嚴格把關,及時跟進;
4.定制每周進行設計會議,并進行案例分析;
5.對設計師所提交的設計稿件進行仔細審核;針對色彩配搭、文案排版、圖形對齊等;
6.收集、整理制作廠商、廣告公司的聯(lián)系方式、聯(lián)系人以及制作報價單,并進行相關的質量、價格考核;
7.公司其他PC及MAC設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合;
8.根據(jù)企劃部策劃的展會、促銷等各項活動定制形象規(guī)劃;
9.負責品牌促銷、形象等小禮品計劃;
10.利用自身的行業(yè)背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本;
11.策劃并設計公司商城及淘寶商城店面形象;
12.收集高素質的設計網(wǎng)站,制作網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫,為小組設計人員提供參考信息;
離職原因: 個人發(fā)展
__公司 起止年月:2008-03 ~ 2010-04
公司性質: 私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)
擔任職位: 網(wǎng)站設計師、網(wǎng)頁美工和室內設計師
工作描述: 1.宣傳海報、設計櫥柜、產(chǎn)品展示架、店鋪室內設計、產(chǎn)品推銷廣告、店鋪logo、店鋪網(wǎng)站、推廣廣告和整個鋪面的設計等;
2.定制原創(chuàng)卡通人物的人設、發(fā)展方向;
3.負責原創(chuàng)的卡通人物檔案管理,匯總至部門經(jīng)理
4.收集、整理制作廠商、廣告公司的聯(lián)系方式、聯(lián)系人以及制作報價單,并進行相關的質量、價格考核;
5.在2004年至今每次廣州動漫展都有代表動力漫頭店鋪去參加漫展,并代表過店鋪參與了上海、澳門和香港等大型漫展;
離職原因: 個人發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校: 廣州市廣播電視大學
最高學歷: 大專獲得學位: 畢業(yè)日期: 2008-07
專 業(yè) 一: 環(huán)境藝術 專 業(yè) 二: 環(huán)境藝術
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 精通
其它外語能力:
國語水平: 良好
工作能力及其他專長
本人專業(yè)為廣告設計,企業(yè)形象設計策劃(CI策劃)、視覺識別(VI設計)、標志設計(LOGO)、包裝設計(PACKAGE)、廣告設計(AD)、品牌設計、展覽展示、封面設計、POP海報、電腦海報、畫冊、戶內外廣告、園林設計、家具設計、室內設計、及模型制作,熟練photoshop、CorelDRAW、FLASH、AuToCAD、Artificial Intelligence等軟件。 本人性格開朗、認真、耐心、堅持,而且為人隨和,易于溝通,能夠比較輕易地融入工作群體,發(fā)揮所長。
我能和貴公司一起努力,能自如的發(fā)揮本人的創(chuàng)造力。
自我評價
個人歷程:
1987年,誕生日
1994年,小學畢業(yè)
2003年,中學畢業(yè)
2006年,職中畢業(yè)
2008年,大專畢業(yè)
2007年,兼職廣州市世音貿易有限公司,負責平面設計、禮品設計開發(fā)
2008年,入職廣州動力漫頭有限公司,負責制作網(wǎng)頁設計
2010年,入職廣州貝易通電子科技有限公司,負責平面設計師主管,形象海報設計等。
2011年3月,3G通信電子博覽會
2011年5月,廣州通訊展
2011年7月,中山南國書香節(jié)
2011年8月,廣州南國書香節(jié)
2011年10月,香港電子采購交易會
2012年2月,入職廣州市泰迪體育用品有限公司
2012年3月,廣州市泰迪體育用品有限公司 訂貨會
2012年5月,2012年(第30屆)中國國際體育用品博覽會
2012年12月,入職阿迪達斯廣州辦事處·廣州市光榮行體育用品有限公司
項目管理求職簡歷篇2
三年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年9月11日)
居住地:廣州
電話:191______(手機)
E-mail:
最近工作[1年8個月]
公司:_有限公司
行業(yè):化工/生物/制藥/醫(yī)療
職位:業(yè)務主管
學歷
學歷:本科
專業(yè):商務英語
學校:廣東技術師范學院
自我評價
本人工作態(tài)度認真,處理細節(jié)準確,有較高的寫作水平,口頭表達能力較強,與人相處和睦。有較強的社會適應能力、管理能力和學習能力,事業(yè)心和責任心強。樂于接受新的挑戰(zhàn),對新事物有敏感的洞悉力,富有創(chuàng)新的精神。具備流利的英語、國語、粵語、運動、交際、組織、策劃等能力;熟悉xp,vista,window7等電腦操作系統(tǒng)及office、3dsmaxphotoshopcad等軟件;有c1駕駛執(zhí)照。
求職意向
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):化工/生物/制藥/醫(yī)療
目標地點:廣州
期望月薪:
目標職能:業(yè)務主管
工作經(jīng)驗
2013/7—至今:_有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè):化工/生物/制藥/醫(yī)療
業(yè)務部業(yè)務主管
1.主要從事為移動和電信招聘管理外派員工。
2.承接移動渠道調查反饋等業(yè)務。
3.為公司培訓調查人員及做好統(tǒng)計總結工作。
4.向移動反饋所需要的數(shù)據(jù)信息等。
2012/6—2013/6:_有限公司[1年]
所屬行業(yè):裝飾
設計部設計師
1.為公司設計、繪制室內效果圖和施工圖。
2.為客戶設計定制櫥柜、繪制室內效果圖和施工圖。
教育經(jīng)歷
2008/9—2012/6廣東技術師范學院商務英語本科
證書
2010/6大學英語六級
2009/12大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
項目管理求職簡歷篇3
我是一名應屆畢業(yè)生,來自__,農(nóng)村生活鑄就了我淳樸、誠實、善良的性格,培養(yǎng)了我不怕困難挫折,不服輸?shù)膴^斗精神。我深知學習機會來之不易,在校期間非常重視計算機基礎知識的學習,取得了良好的成績。基本上熟悉了pc機的原理與構造,能熟練地應用各種機床操作系統(tǒng),通過了勞動部《模具設計師》高級級認證。在學習專業(yè)知識的同時,還十分重視培養(yǎng)自己的動手實踐能力,利用暑假參加了長江融達企業(yè)給予的寶貴實習機會,了解的各式機床的操作,以及簡單數(shù)控機床的編程及操作。我冒昧向貴企業(yè)毛遂自薦,給我一個機會,給您一個選擇,我相信您是正確的。祝貴企業(yè)蓬勃發(fā)展,您的事業(yè)蒸蒸日上!
項目管理求職簡歷篇4
姓名:_x
性別:_x
求職位:化妝品/服飾促銷/導購員
期望薪資:2000-3000元/月
目前職位:美容師
學歷:中專/技校
工作經(jīng)驗:1-3年
現(xiàn)居住地:上海閘北
聯(lián)系電話:
電子郵箱:
自我評價
本人為人正直,坦誠,樂觀向上,性格開朗、活潑、自信,善于與人溝通,甜美的外表,良好的語言表達能力,具有很好的親和力,對工作認真負責,積極主動,吃苦耐勞;有一定的責任感,服從上級領導的安排,團結同事。能在工作中不斷學習,完善和提升自己;具有強烈的學習欲望!電腦操作各方面都熟練。
工作經(jīng)驗
廣州_x廣場
20_-2至20_-7任職店員/營業(yè)員薪資1000-2000元/月
工作職責:店鋪批發(fā)營業(yè)員,日化線。
主要負責門店產(chǎn)品銷售工作。顧客的維護以及補貨,和日常的清潔等!
項目管理求職簡歷篇5
基本簡歷
姓名:劉小姐
年齡:27歲
民族:漢族
國籍:中國
目前所在地:廣州
戶口所在地:_
身材:160cm45kg
婚姻狀況:已婚
求職意向
人才類型:普通求職
應聘職位:
工作年限:5
職稱:初級
求職類型:均可
可到職日期:隨時
月薪要求:20__--3500
希望工作地區(qū):廣州佛山深圳
工作經(jīng)歷
20__-09~南海執(zhí)信中學高中數(shù)學教師
20__-09~20__-07深圳市龍城高級中學高中數(shù)學教師
20__-09~20__-07福建省沙縣第一中學高中數(shù)學教師
20__-02~20__-04南昌市第十二中學高一數(shù)學教師(實習)
教育背景
畢業(yè)院校:_師范大學
學歷:本科
獲得學位:學士
畢業(yè)日期:20__-07-01
所學專業(yè)一:數(shù)學與應用數(shù)學(教育)
所學專業(yè)二:計算機網(wǎng)絡工程
教育培訓經(jīng)歷
起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號
20__-0920__-07_師范大學數(shù)信學院數(shù)學與應用數(shù)學(教育類)本科學士學位、普通話國家二級甲等、英語國家四級
20__-0920__-07_師范大學計算機學院計算機網(wǎng)絡工程(應用類)???/p>
語言能力
外語:英語優(yōu)秀
其它外語能力:英語國家四級,普通話國家二級甲等
國語水平:優(yōu)秀粵語水平:一般
工作能力
本人20__年7月于_師范大學數(shù)學系教育類專業(yè)畢業(yè),畢業(yè)至今一直從事高中數(shù)學教師工作,具有豐富的教學經(jīng)驗,有自己完整的教學理念。對學生真誠熱心,并能因材施教。
此外,由于個人對計算機的濃厚興趣,大二期輔修了計算機網(wǎng)絡工程,能非常熟練制作課件,具有較強的多媒體教學能力。熟悉辦公自動化軟件,熟悉學生成績統(tǒng)分排名,熟悉課表的安排。
四、國際市場營銷學:經(jīng)典案例分析與練習的圖書目錄
國際市場營銷學——經(jīng)典案例分析與練習目錄第一篇案 例 分 析
第一章國際營銷環(huán)境
第一節(jié)國際營銷政治環(huán)境
案例1?1終止或凍結石油協(xié)議?美要把法俄擠出伊油田
第二節(jié)國際營銷法律環(huán)境
案例1?2美國制藥公司面臨的“商標”難題
第三節(jié)國際營銷其他環(huán)境
案例1?3肯德基的跨文化營銷
第二章國際營銷戰(zhàn)略
第一節(jié)國際市場競爭戰(zhàn)略
案例2?1從“可樂大戰(zhàn)”看戰(zhàn)略選擇
案例2?2聯(lián)合利華為何落后于寶潔
案例2?3長虹背投攻略:中國家電的國際化變法
第二節(jié)國際市場目標營銷戰(zhàn)略
案例2?4以高取勝——寶潔的品牌定位
第三節(jié)國際市場進入戰(zhàn)略
案例2?5伊諾干酪揮兵大市場
案例2?6海爾國際營銷進入戰(zhàn)略
案例2?7TCL國際營銷策略
第三章國際營銷策略
第一節(jié)國際營銷產(chǎn)品策略
案例3?1可口可樂“酷兒”完全上市計劃
案例3?2柯達中國(市場)營銷
案例3?3寶潔多子多福
案例3?4韓國“真露酒”進軍中國市場的策略分析
案例3?5聯(lián)想倡導“數(shù)字辦公效率革命”
案例3?6老品牌難搞國際化,恒源祥真的想“自殺”
案例3?7勞力士表的產(chǎn)品策略分析
案例3?8吉芬品牌營銷案例
案例3?9紅罐王老吉品牌定位戰(zhàn)略
第二節(jié)國際市場定價策略
案例3?10“最酷的小車”——奇瑞QQ的銷售奇跡
第三節(jié)國際營銷渠道策略
案例3?11宏基公司PC在歐洲市場的營銷渠道研究
案例3?12美國金霸王電池的渠道營銷策略
案例3?13耐克文化之個性化營銷
第四節(jié)國際營銷促銷策略
案例3?14寶潔恒安山城論劍
案例3?15營銷敗筆:豐田霸道莽撞廣告挑動敏感神經(jīng)
案例3?16雀巢咖啡電視廣告的心理分析
第四章國際營銷管理
案例4?1MOTO的成功策略
第二篇案 例 練 習
第五章國際營銷環(huán)境
案例5?1菲律賓市場:雀巢公司國際市場營銷中的環(huán)境因素分析
案例5?2可口可樂在印度
案例5?3遭遇阿拉伯國家聯(lián)合抵制的福特汽車公司
案例5?4波音公司的政治營銷策略
案例5?5家樂福為何能在中國市場領先沃爾瑪
案例5?6美國豬肝出口德國
案例5?7長春長鈴集團摩托成功進入喀麥隆
案例5?8迪斯尼國際營銷環(huán)境中的文化環(huán)境分析
案例5?9麥當勞經(jīng)營陷入低谷
案例5?10地道中國味:可口可樂的春節(jié)營銷
第六章國際營銷戰(zhàn)略
案例6?1追求挑戰(zhàn)的百事可樂
案例6?2沃爾沃:“綠色”,另一個正確的決定
案例6?3本田的全球化與中國策略
案例6?4樂凱:突出重圍,挑戰(zhàn)國際品牌
案例6?5格蘭仕競合模式
案例6?6“奔馳”奔馳
案例6?7百事可樂的音樂營銷
案例6?8西班牙品牌ZARA的市場營銷方式分析
案例6?9康師傅攜手日企合作拓展大陸飲料市場
案例6?10361°品牌崛起之路
案例6?11寶潔與谷歌:另類營銷“搭檔”
案例6?12哈根達斯的營銷
案例6?13歐萊雅稱霸的法則
案例6?14索愛面臨嚴峻考驗
案例6?15收購新馬——雅戈爾國際化戰(zhàn)略邁出實質步伐
案例6?16歐萊雅憑什么戰(zhàn)勝寶潔
案例6?17銳步(Reebok)國際公司的經(jīng)營戰(zhàn)略
案例6?18柯達:低成本加速跑的營銷策略
案例6?19肯德基在中國
案例6?20從家樂福兵敗日本談國際市場營銷
案例6?21“百事可樂”的多元化戰(zhàn)略
案例6?22屢戰(zhàn)屢?。号连斃伧鋈煌顺鲋袊?/p>
案例6?23耐克的國際市場戰(zhàn)略業(yè)務決策
案例6?24資生堂細分“歲月”
案例6?25海爾洗衣機進入日本市場
案例6?26星巴克,打出文化牌
案例6?27百事可樂的社會化營銷
案例6?28瑞士表(中國)市場營銷案例
案例6?29寶馬中國:品牌戰(zhàn)略偏失(市場定位)
案例6?30駛向山峰——捷安特自行車
案例6?31摩托羅拉、諾基亞、三星手機的定位與營銷策略
案例6?32星巴克的國際市場目標策略戰(zhàn)略
案例6?33“豐田”挑戰(zhàn)山姆大叔
案例6?34TCL巨虧7?38億:沖動的懲罰OR全球化的代價?
案例6?35走出去,學海爾還是格蘭仕?
案例6?36聯(lián)合利華的品牌陽謀
案例6?37“先難后易”還是“先易后難”?——解讀海爾國際化戰(zhàn)略
案例6?38中興通訊走出國門闖市場
案例6?393M公司的國際經(jīng)營歷程
案例6?40奇瑞走向國際名牌的獨特道路
案例6?41美國鋁業(yè)公司進駐中國模式分析
案例6?42TESCO樂購中國提速
案例6?43火紅的“萬寶路”富路
案例6?44可口可樂的CI分析
第七章營銷組合策略
案例7?1吉列公司在新產(chǎn)品開發(fā)上的失誤
案例7?2寶馬戰(zhàn)略:品牌全球化營銷地方化
案例7?3海爾的名牌戰(zhàn)略
案例7?4張裕葡萄酒營銷案例
案例7?5寶潔公司和一次性尿布
案例7?6麥當勞在華的調價策略?
案例7?7海爾創(chuàng)新產(chǎn)品定價策略解析
案例7?8康柏電腦公司的降價策略
案例7?9海信集團的國際化道路
案例7?10戴爾公司網(wǎng)絡營銷案例分析
案例7?11肯德基的經(jīng)營之道
案例7?12海爾“北美戰(zhàn)略”提速在世界贏得市場空間
案例7?13安利的信息化渠道管理體系
案例7?14海爾在國際營銷中的渠道分析
案例7?15哪種促銷方案可行
案例7?16韓國公司樂扣保鮮盒的別樣營銷
案例7?17日本富士在中國的促銷策略
案例7?18星巴克在中國如何作秀
案例7?19把促銷做到消費者心里
案例7?20“丑女”多芬的植入營銷
案例7?21世界最成功的旅游營銷推廣:“大堡礁招聘”
案例7?22銷售促進中“免費的午餐”起作用嗎?
第八章國際營銷管理
案例8?1日清,智取美國快食市場
案例8?2寶潔市場調查成敗的案例
案例8?3宜家的國際營銷策略
案例8?4德國寶馬汽車:與品牌定位相吻合的完美營銷組合
案例8?5品牌管理
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