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小紅書運(yùn)營薪資（小紅書運(yùn)營薪資高嗎）

發(fā)布時(shí)間：2023-04-17 20:27:15 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 97

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本文目錄:

1、小紅書審核專員隊(duì)列量檢出率
2、小紅書運(yùn)營的績效提成怎么算
3、新媒體運(yùn)營的就業(yè)方向？薪資待遇如何？
4、小紅書簽約博主工資多少

小紅書運(yùn)營薪資（小紅書運(yùn)營薪資高嗎）

一、小紅書審核專員隊(duì)列量檢出率

職位詳情

崗位職責(zé)：

1、通過積累的熟練操作對(duì)小紅書app的社區(qū)內(nèi)容，進(jìn)行精準(zhǔn)化的運(yùn)營與維護(hù);

2、對(duì)社區(qū)用戶頭像，昵稱，簡介，賬號(hào)，背景圖各類違規(guī)信息且對(duì)社區(qū)內(nèi)容進(jìn)行審核；

3、收集社區(qū)用戶反饋，并與客服和pr團(tuán)隊(duì)形成良好協(xié)作，不斷提升社區(qū)環(huán)境；

4、能在審核過程中發(fā)現(xiàn)新問題并及時(shí)與相關(guān)人員溝通，輔助完善及優(yōu)化審核標(biāo)準(zhǔn)；

5、完成每天團(tuán)隊(duì)日常審核量，確保審核時(shí)效性和質(zhì)量

6、負(fù)責(zé)平臺(tái)上內(nèi)容合法合規(guī)性的審核，維護(hù)產(chǎn)品的生態(tài)環(huán)境；

7、對(duì)于平臺(tái)上高風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容，能迅速做出判斷，并靈活專業(yè)處理反饋。

職位要求：

1、大專（含）以上學(xué)歷；細(xì)心，有責(zé)任心，具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧，靈活性強(qiáng);

2、具有敏銳的洞察力，思路清晰，有一定的政治鑒別能力和政治敏感性，

3、有突發(fā)事件處理、社區(qū)論壇維護(hù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、自我驅(qū)動(dòng)強(qiáng)，能在互聯(lián)網(wǎng)公司的較高強(qiáng)度和壓力環(huán)境中迸發(fā)激情;

5、具備良好的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、具有相關(guān)信息安全審核；

薪資待遇：

帶薪培訓(xùn)3-4個(gè)工作日,培訓(xùn)期間60元/天

薪資：基本工資+餐補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)=無責(zé)底薪2300，績效800-2000 綜合薪資：3000-4200元/月

9點(diǎn)-21點(diǎn)輪班制，通宵班23點(diǎn)-8點(diǎn) 通宵班一個(gè)月3-4次

每月輪休7-8天

安全審核

論壇平臺(tái)

運(yùn)營專員

社交

團(tuán)隊(duì)介紹

五險(xiǎn)一金

補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

加班補(bǔ)助

全勤獎(jiǎng)

帶薪年假

員工旅游

免費(fèi)班車

餐補(bǔ)

交通補(bǔ)助

節(jié)日福利

員工宿舍

生日福利

公司介紹

成都世紀(jì)天語科技有限公司是國內(nèi)領(lǐng)先的呼叫中心專業(yè)服務(wù)提供商，是一家具有多年的、成熟的、多行業(yè)的呼叫中心運(yùn)營管理外包公司。在呼叫中心業(yè)界具有很好的口碑和品牌形象，具有廣泛及深厚的客戶資源，共同為中國乃至全球外包呼叫客戶提供更專業(yè)的服務(wù)，促進(jìn)與合作伙伴的品牌和服務(wù)在中國外包市場中的影響力和滲透力。成功案例涉及電信、金融、IT、汽車、家電、保險(xiǎn)、郵政、制造業(yè)、商業(yè)外包等數(shù)百個(gè)項(xiàng)目。

公司的管理團(tuán)隊(duì)和核心骨干員工都有多年的、成熟的、多行業(yè)的呼叫中心建設(shè)和運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，在呼叫中心業(yè)界具有很好的口碑和品牌形象，具有廣泛及深厚的客戶資源，公司秉承一貫的“符合國際標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)服務(wù)”，憑借資深的管理團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的技術(shù)平臺(tái)、深厚的行業(yè)背景及專業(yè)的顧問能力，向客戶提供系統(tǒng)集成、咨詢培訓(xùn)、運(yùn)營外包、坐席業(yè)務(wù)系統(tǒng)、排班管理軟件等的一體化解決方案。

二、小紅書運(yùn)營的績效提成怎么算

小紅書運(yùn)營的績效提成主要根據(jù)以下因素來確定：

1.賬號(hào)增長：新用戶的增長數(shù)量和活躍用戶的留存比例；

2.銷售業(yè)績：銷售額、成交量、銷售額貢獻(xiàn)、訂單量、回購率等數(shù)據(jù)；

3.數(shù)據(jù)運(yùn)營：內(nèi)容創(chuàng)建、數(shù)據(jù)分析、粉絲活躍度、粉絲互動(dòng)度、話題閱讀量等數(shù)據(jù)；

4.用戶管理：用戶留存情況、用戶轉(zhuǎn)化率、用戶推廣效果等數(shù)據(jù)。

根據(jù)以上指標(biāo)，公司會(huì)給予運(yùn)營人員不同比例的提成。具體的提成比例可能因公司的政策而有所不同，可以與公司的HR或財(cái)務(wù)部門了解。

三、新媒體運(yùn)營的就業(yè)方向？薪資待遇如何？

你好！新媒體的就業(yè)方向有很多，比如：視頻拍攝、視頻剪輯、圖文編輯、后期運(yùn)營、策劃編導(dǎo)、還可以做主播等等，總之選擇的方向很多，看你個(gè)人愛好。

新媒體運(yùn)營的工資考慮到的因素有很多，比如不同的崗位工資待遇是不同的，比如圖文編輯和視頻剪輯的工資就是不一樣的；還有就是工作經(jīng)驗(yàn)，越是從事新媒體這個(gè)行業(yè)越久的，薪資待遇就越高，月入好幾萬也是很常見的事。

若你是剛從事這個(gè)行業(yè)的新人的話，可能工資不是很高，平均工資大概在4000到7000之間，你可以去各大招聘網(wǎng)站上去查一下，他們都有很明確的工資標(biāo)準(zhǔn)的。

小紅書運(yùn)營薪資（小紅書運(yùn)營薪資高嗎）