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seo面試常見問題及答案（seo面試常見問題及答案大全）

發(fā)布時(shí)間：2023-04-08 16:44:42 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 88

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于seo面試常見問題及答案的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、#SEO#Seo面試一般會(huì)問些什么問題
2、本人SEO新手，面試時(shí)總是被問“對(duì)于SEO，你的理解是？”這種問題應(yīng)該怎么答才能讓面試官滿意？
3、我是做SEO的馬上要去面試一家公司做網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)理面試中要注意些什么啊會(huì)問到哪些問題??？
4、seo面試難嗎

seo面試常見問題及答案（seo面試常見問題及答案大全）

一、#SEO#Seo面試一般會(huì)問些什么問題

1 常規(guī)的SEO技巧和方法論，方便團(tuán)伙融合；

2 給出實(shí)際需求，看他的/她的知識(shí)儲(chǔ)備；

3過往案例講解；

4 會(huì)程序的，按我會(huì)的問，我不會(huì)的，跳過；全不會(huì)看是否有培養(yǎng)潛力；

5 看薪資要求。

以上來自職Q用戶：陳先生

SEO優(yōu)化一般面試的時(shí)候都會(huì)從這幾個(gè)方面來提問

說一下你原來的工作流程是什么

給你一個(gè)關(guān)鍵詞你要做哪些工作

你是如何優(yōu)化一個(gè)網(wǎng)站的

你的軟文功底怎么樣

你有SEO優(yōu)化的成功案例嗎

來自職Q用戶：李女士

二、本人SEO新手，面試時(shí)總是被問“對(duì)于SEO，你的理解是？”這種問題應(yīng)該怎么答才能讓面試官滿意？

SEO，我的理解就是利用自己的免費(fèi)資源和技術(shù)，為公司的網(wǎng)站的關(guān)鍵詞做排名，做免費(fèi)的排名。

三、我是做SEO的馬上要去面試一家公司做網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)理面試中要注意些什么啊會(huì)問到哪些問題啊？

在SEO應(yīng)聘中常見的問題解答：（這也是我們最關(guān)心的部分）

1、關(guān)鍵詞要多久才能做上去？

你可以這樣回答：根據(jù)分析我需要三個(gè)月才能做上去，原因如下：我所采用都是白帽的手段，以后會(huì)非常的穩(wěn)定，根據(jù)前三名的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，貴公司數(shù)量的區(qū)別。鏈接的比例所以我需要三個(gè)月才能做上去。

2、如何快速增加公司網(wǎng)站的權(quán)重?

你可以這樣回答：增加資源站，以及現(xiàn)有資源的利用。比如：軟文的推廣，現(xiàn)有網(wǎng)站的調(diào)整，這些都是能提升網(wǎng)站權(quán)重的，以及網(wǎng)站如何發(fā)外部鏈接和更新頻率也是能提高網(wǎng)站權(quán)重。

3、你講的這些都是基礎(chǔ)?

你可以這樣回答：對(duì)我講的的的確確都是基礎(chǔ)，但是SEO最難的就是這些基礎(chǔ)和細(xì)節(jié)，因?yàn)镾EO這個(gè)行業(yè)跟別的行業(yè)不一樣，在中國(guó)只存在7年時(shí)間，在7年之前是不存在這個(gè)行業(yè)的。最重要的是操作經(jīng)驗(yàn)。然后把你的站，給他們看。

4、你一個(gè)月能做多少IP流量?

你可以這樣回答：搜索引擎的算法變化是非常大，沒有任何一個(gè)人說可以具體增加多少流量，連百度內(nèi)部的人都無法保證，我只能保證在旺季流量是逐增的，在談季的時(shí)候保持平穩(wěn)。保證不會(huì)被降權(quán)，通過SEO提高現(xiàn)有的轉(zhuǎn)化率，當(dāng)然這個(gè)需要要所以人員的配合。不是我一個(gè)人能做的。

提醒：害人之心不可用，但防人之心不可無，好多公司以招聘為晃子來騙取方案什么之類的。要你寫具體的一個(gè)操作方案，那么我們只能寫虛的東西不來實(shí)在操作的東西，也就是一個(gè)分析方案，網(wǎng)站存在哪些毛病，怎么做不告訴你。再者就是不要和應(yīng)聘的人爭(zhēng)辯，如果你有自己的意見，你也得先肯定他的，然后舉例再否定他的。

四、seo面試難嗎

SEO面試有什么技巧和注意事項(xiàng)嗎

寫給讀者——-牛到家SEO，很多朋友在職場(chǎng)上并沒有什么經(jīng)驗(yàn)，平時(shí)也一個(gè)人瀟灑慣了，對(duì)于職場(chǎng)的潛規(guī)則可能有些束手無策。這里四川SEO給大家一點(diǎn)意見和自信。

SEO面試注意事項(xiàng)和技巧

一、專業(yè)的定位

自我定位。

我的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?

你要說服別人，你需要自我的認(rèn)知來支撐你的自信，你才會(huì)知道如何體現(xiàn)自我價(jià)值。

做SEO就是做SEO，做前端就是做前端，做營(yíng)銷就是要營(yíng)銷，你可以提及你的一些附加價(jià)值，但是必須有一個(gè)核心思路——自己所擅長(zhǎng)的東西能如何為別人帶來價(jià)值。

老板所想看到的更多的是結(jié)果——流量，轉(zhuǎn)化率。而不是過程。

但也不要一味的去迎合別人的要求，要有自己的底線和尊嚴(yán)。

我們專業(yè)的，并不是打雜的，更不是全能戰(zhàn)士。

目標(biāo)定位。

目標(biāo)公司的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)是什么?

目前而言，大部分的公司網(wǎng)站都是不符合優(yōu)化的，大部分面試官是不懂優(yōu)化的。

但是人都喜歡聽好聽的，一個(gè)人再差勁還是會(huì)有亮點(diǎn)的。如果你想要應(yīng)聘這個(gè)公司，你必須做到知己知彼，才能一針見血，才能讓面試官感覺到你想留在這個(gè)公司，你來之前是做好功課的。

拋開那些不堪入目的SEO優(yōu)化情況，我們可以從公司品牌、產(chǎn)品特色、企業(yè)氛圍等方面對(duì)企業(yè)一陣?？?，然后表達(dá)自己想留在公司深造的愿望。接著開始有條不紊的說明網(wǎng)站所存在的問題和不足，然后通俗易懂得解釋一下目前得優(yōu)化排名不優(yōu)秀的原因。告訴面試官，自己能夠通過什么方式，解決這樣的問題，為企業(yè)帶來價(jià)值。推薦文章：

二、優(yōu)化好自己

面試之前，換上一身清爽干凈的衣服，精氣神要體現(xiàn)出來。

一身精心的打扮，不僅會(huì)給人留下好感，而且會(huì)給自己帶來自信。沒有一個(gè)人會(huì)對(duì)邋遢、吊兒郎當(dāng)?shù)娜擞兴酶?，你精心的?zhǔn)備也反映了你對(duì)這份工作的態(tài)度，不要說男人應(yīng)該不拘小節(jié)，那是包容和理解的另一種說法，而不是慵懶和無謂的托詞。

　面試的時(shí)候，說話要有重點(diǎn)、有條理、有依據(jù)。

想要說服別人，請(qǐng)先說服自己。你必須清晰得描述一件事的原委，然后通俗得解釋事情的原理，最后簡(jiǎn)潔得陳述自己的想法和做法。結(jié)合自己所學(xué)習(xí)的SEO知識(shí)和SEO思維，你得有一套SEO的系統(tǒng)，如果你的基礎(chǔ)薄弱，請(qǐng)回過頭來學(xué)習(xí)。

面試整個(gè)過程中，顯示出積極的精神面貌和露出自然親切的微笑。

微笑是會(huì)傳遞的，一個(gè)人的精神面貌也是可以感染到周邊的人的，大家都愿意跟一個(gè)親切而樂于助人的同事共事。也愿意跟一個(gè)熱心腸且積極向上的人相處。

面試的開始和結(jié)束，注意禮儀和各方面細(xì)節(jié)。

進(jìn)門禮貌性的問候和自信的介紹，會(huì)給人一種職業(yè)的好感，相信你們都聽過“因?yàn)閾炖鴵斓焦ぷ鳌钡牡涔?。即使面試官一直?duì)你不冷不熱，甚至冰冷的說：“你回家等電話吧”。再或者當(dāng)場(chǎng)就錄取你，你都不能表露出心中的態(tài)度和感情，曾經(jīng)就有人因?yàn)槊嬖嚦晒Υ蛄艘粋€(gè)響指就被退了回去，一個(gè)人必須保持一種穩(wěn)重的態(tài)度，才能給人安全感。你可以做的是保持微笑與對(duì)方握手，不管錄取與否，都要表達(dá)對(duì)別人的感謝和期許。很有可能這一細(xì)節(jié)就會(huì)被人所賞識(shí)。

四川SEO隨筆

一場(chǎng)面試就像一場(chǎng)談判，你拿出多少的姿態(tài)和籌碼，就能換取多少的報(bào)酬和抵押。你要有自己的要求，但前提是你又自己的本事。

一個(gè)人的潛能和前途是無限的，你發(fā)揮出來的力量多少取決于你做事情的方法和態(tài)度。要讓他人認(rèn)可，就要拿出自己能為他人帶來的價(jià)值。

面試者記住一個(gè)核心足矣：“如何體現(xiàn)自己能為別人帶來的價(jià)值，前提是你本身存在著價(jià)值”。

當(dāng)然還有很多，常見的問題，比如總是面試失敗、面試官故意刁難。推薦文章：

SEO面試常見問題：

1、我面試看好的公司被拒絕了怎么辦呢?

堅(jiān)持!堅(jiān)持到面試官認(rèn)識(shí)你!沒有去過三次，你就不能說你看好這個(gè)公司。

離開時(shí)還可以爭(zhēng)取，最好有個(gè)人名片，禮貌地強(qiáng)調(diào)自己的優(yōu)勢(shì)和價(jià)值，會(huì)讓人對(duì)你影響深刻，頗有好感。特別是一些涉及營(yíng)銷和銷售崗位，特別喜歡這種臉皮厚得這么有禮貌的人。

2、面試官總是問一些我無法回答的問題怎么辦?

要么這是你真的不懂的知識(shí)點(diǎn)，要么就是面試官問的問題過于無知。怎么辦?避其鋒芒，攻其軟肋，我們很可能無法回答他的問題，但是我們要知道他們網(wǎng)站的缺點(diǎn)，以及如何才能帶來流量和排名。

我來做網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)的，你問我SEM，我不知道，但是我知道你們網(wǎng)站存在什么問題需要解決的。我是來做SEO，你問我一天能發(fā)多少外鏈，你如果無法理解垃圾外鏈的危害，我只能跟你說說我怎么做能給你帶來流量和排名吧。

3、公司要我拿出案例怎么辦?

借東風(fēng)唄。跟朋友借個(gè)案例，讓朋友給你開個(gè)小灶。只要你能把優(yōu)化思路和推廣方案講的清楚，這個(gè)案例就是你的。具體細(xì)節(jié)可以在以后的工作和學(xué)習(xí)中慢慢掌握。

4、你是否會(huì)使用黑帽技術(shù)?

很多老板都希望能夠快速獲得穩(wěn)定排名，快速和穩(wěn)定必然是矛盾的，你可以表示你懂得黑帽技術(shù)，但是并不建議這么做，因?yàn)楹诿奔夹g(shù)會(huì)帶來網(wǎng)站降權(quán)和被K的風(fēng)險(xiǎn)。

5、如果給你一個(gè)被K的網(wǎng)站你怎么優(yōu)化?

網(wǎng)站請(qǐng)SEO一定是網(wǎng)站有比較嚴(yán)重的問題或者是新站，在面對(duì)一個(gè)被K的網(wǎng)站，我們必須了解在被K之前做過什么操作，比如頻繁修改標(biāo)題、大量死鏈、服務(wù)器不穩(wěn)定、網(wǎng)站被黑、大量垃圾外鏈都可能導(dǎo)致網(wǎng)站被K。具體可以參考降權(quán)恢復(fù)。

鄭州SEO-牛到家SEO隨筆

像一些基本功，SEO優(yōu)化思路你參照我的系統(tǒng)性培訓(xùn)教程流程走一遍，一定不會(huì)有錯(cuò)的，要么整站優(yōu)化，要個(gè)就長(zhǎng)尾詞排名引流。

當(dāng)然也可能遇到一些對(duì)SEO不是很懂的面試官，一上來就問你一天多少外鏈、一天多少文章的。更多SEO知識(shí)請(qǐng)百度搜索牛到家SEO

以上就是關(guān)于seo面試常見問題及答案相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。