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杭州中軟科技有限公司（杭州中軟科技有限公司招聘）

發(fā)布時間：2023-04-08 02:33:45 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 1382

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本文目錄:

1、中軟國際科技服務有限公司是培訓機構嗎？他要我去面試可靠嗎
2、誰知道中軟國際科技服務有限公司怎么樣啊求解答哈
3、中軟國際服務科技有限公司病假條件
4、中軟國際科技服務有限公司財務加班多嗎

杭州中軟科技有限公司（杭州中軟科技有限公司招聘）

一、中軟國際科技服務有限公司是培訓機構嗎？他要我去面試可靠嗎

中軟國際有限公司是行業(yè)領先的全球化軟件與信息技術服務企業(yè)，成立于2000年，為香港主板上市公司（股票代碼354）。中軟國際在中國北京、西安、南京、深圳、上海、香港等28個城市，及美國、墨西哥、日本、印度、馬來西亞、新加坡、羅馬尼亞等國的18個城市擁有分支機構，全球員工超過6萬人，業(yè)務規(guī)模屬國內(nèi)同類型企業(yè)之最。華為、微軟均是公司的戰(zhàn)略股東。

作為中國頂尖的IT實習實訓機構之一和中軟國際人才戰(zhàn)略的核心組成部分，中軟國際教育科技有限公司成立于2004年，目前承擔著集團發(fā)展過程中人才選拔、人才培養(yǎng)、人才儲備的重要任務，是集團保持高速增長的動力之一。同時，也將集團及行業(yè)的先進人才培養(yǎng)理念及經(jīng)驗引入到校企合作中，拓展全新的合作思路，實現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新。

中軟國際教育科技有限公司依托“5R”實訓課程體系，結合高校優(yōu)勢資源，成功引入了學科競賽、在線培訓、人才測評、崗位資格認證、人工智能實驗室等領域的優(yōu)質(zhì)資源，形成了線上線下聯(lián)動，“學、研、訓、產(chǎn)”無縫對接的全教育產(chǎn)業(yè)布局和全領域的服務鏈條，構建了以院校教育為基礎，以企業(yè)案例為實踐，以行業(yè)需求為指導的可信產(chǎn)品體系及可信軟件生態(tài)體系。

為切實推動人工智能技術及大數(shù)據(jù)科學研究在高等院校的成功落地，全面促進高校在校學生技術技能、創(chuàng)新思維、實踐能力和協(xié)作能力的綜合培養(yǎng)，集團著力打造出以IT培訓、政企服務、在線教育及競賽三位一體的架構體系，重點聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、互聯(lián)網(wǎng)應用等領域與實體經(jīng)濟的深度融合，助力前沿科技研究與應用在高校教學中的延伸，為產(chǎn)學融合、產(chǎn)教融合開拓新的合作領域，踐行長期穩(wěn)定地為中軟國際及行業(yè)培養(yǎng)工程型軟件人才的初心使命。

“5R”實訓課程體系

中軟國際教育科技有限公司從自身的行業(yè)經(jīng)驗及資源出發(fā)，投重金研發(fā)出面向大學生準員工的“5R”實訓課程體系（5R即：真實的工作環(huán)境、真實的項目經(jīng)理、真實的項目案例、真實的工作壓力、真實的工作機會），并通過與高等院校開展多元化的合作，共建國家級工程實踐教育中心、產(chǎn)業(yè)學院等，充分運用“5R”理念的實訓+“學、研、訓、產(chǎn)”聯(lián)合的應用型人才培養(yǎng)模式，打造出體系化、可持續(xù)、產(chǎn)教深度融合的校企合作關系，共同培養(yǎng)社會發(fā)展需要的新經(jīng)濟業(yè)態(tài)下新工科的應用型專業(yè)人才！推動校企合作向職業(yè)化、專業(yè)化、資源化轉型。

中軟國際教育科技集團旗下--卓越人才培養(yǎng)基地

繼2005年第一家“中軟國際軟件人才實訓基地”（即北京ETC）在北京昌平中軟軟件園落成后，中軟國際教育科技有限公司積極響應國家關于加快人才培養(yǎng)的相關政策要求，先后在大連、天津、重慶、廈門、廣州等國內(nèi)15個地區(qū)投資建設了大型信息技術實訓基地及區(qū)域人才服務中心，通過將北京實訓基地的業(yè)務模式快速復制，實現(xiàn)了與地方產(chǎn)業(yè)需求的緊密結合，更快、更好、更大規(guī)模地在全國范圍內(nèi)迅速啟動軟件人才的培養(yǎng)工作。

截至目前，現(xiàn)有基地總營業(yè)面積超過4萬平方米，可同時容納2萬多名學員。十余年來，中軟國際教育科技有限公司依托自身近百名專家級師資、近300名具有5年以上大型軟件項目管理經(jīng)驗的專家團隊以及近150名具備3年以上人力資源經(jīng)驗的人才服務經(jīng)理組成的“IT培訓國家隊”，通過長期廣泛的合作關系，與超過1000所院校簽署了校企合作協(xié)議，開展了穩(wěn)定的人才培訓和實訓合作，其中985/211高校近100所，累計培訓和實訓了30萬余人，為自身及全行業(yè)培養(yǎng)合格準員工超過10萬人。

二、誰知道中軟國際科技服務有限公司怎么樣啊求解答哈

我在中軟呆了四年。先說入職的時候項目經(jīng)理承諾的東西一件都不可信。進了公司你就等于入坑。簽合同上面寫著只維護一號工程，工作每天不超過八個小時，超過有加班費，過年過節(jié)有福利。入職后，就是一個打雜。軟件問題比較少，平時就是給客戶干各種活。最惡習的是客戶工作做好了沒有獎金干不好就投訴你。工資是死工資，所以基本上不要期盼著獎金補助之類的。進公司第一年，大小節(jié)日什么福利都沒有，后面幾年過節(jié)只有六個粽子六個月餅。再其他就別想了。生日剛開始會發(fā)郵件祝賀下，后來郵件都沒得了。報銷更坑，今年的報銷明年能給你就不錯了。美其名曰公司給我們避稅，問題是錢放公司一年利息都比扣的稅多。實行打卡以后，每天必須上班八小時，超過不算加班，不夠就扣工資。對于這樣的公司，真是夠了，還他媽的中外合資，垃圾的不要不要的，還沒我們本地的小公司福利好，在這樣的公司里，學不到什么東西，每次有項目培訓下，我們部署實施，還沒有項目費。我已經(jīng)對這個公司沒心思了。還有漲工資，入職承諾每年都漲，每次漲幅度都會很高，入職四年，每次漲三四百，這就是所謂的漲工資。就因為我換了項目經(jīng)理，現(xiàn)在有理都沒處說。

三、中軟國際服務科技有限公司病假條件

符合單位程序性要求。中軟國際服務科技有限公司病假條件是要求與員工隨診或復查。申請病假要符合單位程序性要求，并得到批準。中軟國際科技服務有限公司于2012年4月1日在西安市工商行政管理局高新分局登記成立。

四、中軟國際科技服務有限公司財務加班多嗎

中軟國際科技服務有限公司財務加班不多。據(jù)了解該公司加班不多，加班會另外計算加班費，有法定定節(jié)假日，女生每個月還有一天的特殊假，很人性化。

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