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    企業(yè)VI是什么(企業(yè)vi是什么-)

    發(fā)布時間:2023-03-04 13:43:32     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 1048        問大家

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于企業(yè)VI是什么(企業(yè)vi是什么?)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

    創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內優(yōu)秀的企業(yè),服務客戶遍布全球各地,相關業(yè)務請撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    本文目錄:

    企業(yè)VI是什么(企業(yè)vi是什么-)

    一、vi是什么

    vi一般指的是Visual Identity,翻譯成漢語來講是企業(yè)VI視覺設計,怎么樣,大家是不是覺得它非常拗口呢,換句話來講,它也可以被稱作為視覺識別系統(tǒng),意思就是說將CI無法被看到的內容轉變成識別符號,作為企業(yè)來講,這樣可以快速的增長企業(yè)知名度,并且可以將經營理念擴散開來,加快企業(yè)影響力的建成。

    擴展資料

    另外vi也被稱作為Viscosity Index,翻譯成漢語就是粘度指數,用來表示流體受溫度變化的'影響。此外,vi也被稱作為標準的編輯器,是指Linux、以及Unix系統(tǒng)下的,源自于美國加州大學分校的Bill Jo。

    二、什么是企業(yè)VI體系?

    VI全稱Visual Identity, 即企業(yè)VI視覺設計,是市場的重要組成部分(市場,CIS,企業(yè)形象系統(tǒng))。隨著社會的現代化、工業(yè)化、自動化的發(fā)展,加速了優(yōu)化組合的進程,其規(guī)模不斷擴大,組織機構日趨繁雜,產品快速更新,市場競爭也變的更加激烈。另外,各種媒體的急速膨脹,傳播途徑不一而叢,受眾面對大量繁雜的信息,變的無所適從。企業(yè)比以往任何時候都需要統(tǒng)一的、集中的VI設計傳播,個性和身份的識別因此顯得由為重要。 企業(yè)進行VI系統(tǒng)設計導入的意義 企業(yè)可以通過VI設計實現這一目的。對內征得員工的認同感,歸屬感,加強企業(yè)凝聚力,對外樹立企業(yè)的整體形象,資源整合,有控制的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認同。 世界上一些著名的跨國企業(yè)如美國通用、可口可樂、日本佳能、中國銀行等,無一例外都建立了一整套完善的企業(yè)形象識別系統(tǒng),他們能在競爭中立于不敗之地,與科學有效的視覺傳播不無關系。近20年來,國內一些企業(yè)也逐漸引進了形象識別系統(tǒng),最早的太陽神、健力寶,到后來的康佳、創(chuàng)維、海爾,也都在實踐中取得了成功。在中國新興的市場經濟體制下,企業(yè)要想長遠發(fā)展,有效的形象識別系統(tǒng)必不可少,這也成為企業(yè)騰飛的助跑器。 VI系統(tǒng)視覺基本要素設計 企業(yè)標志 企業(yè)標志,可分為企業(yè)自身的標志和商品標志。 企業(yè)標志特點: 其一,識別性。 其二,系統(tǒng)性。 其三,統(tǒng)一性。 其四,形象性。 其五,時代性。 企業(yè)標志設計作業(yè)流程: 調查企業(yè)經營實態(tài)、分析企業(yè)視覺設計現狀,其具體包括如下現狀: 其一,企業(yè)的理念精神內涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。 其二,企業(yè)的營運范圍、商品特性、服務性質等。 其三,企業(yè)的行銷現狀與市場占有率。 其四,企業(yè)的知名度與美譽度。 其五,企業(yè)經營者對整個形象戰(zhàn)略及視覺識別風格的期望。 其六,企業(yè)相關競爭者和本行業(yè)特點的現狀等。 1、確立明確的概念。 2、具體設計表現。 3、標志作業(yè)的縝密化: 其一,標志細部的縝密化。 其二,標志形態(tài)的數值化: 一是方格化, 二是比例尺寸標志法, 三是圓弧角度標志法。 其三,標志形態(tài)的多樣化: 線條粗細的變化; 正負形的變化; 彩色與黑白的變化; 各種點、線、面的變化(如空心體、網紋、點成面、線成面等); 對應不同媒體的形態(tài)變更; 縮小或放大形態(tài)的變化。 企業(yè)標準字 企業(yè)標準字是將企業(yè)名稱、企業(yè)商標名稱略稱、活動主題、廣告語等進行整體組合而成的字體。 企業(yè)標準字特征: 其一,識別性。 基二,可讀性。 其三,設計性。 其四,系統(tǒng)性。 企業(yè)標準字種類: 其一,企業(yè)名稱標準字。 其二,產品或商標名稱標準字。 其三,標志字體。 其四,廣告性活動標準字。 企業(yè)命名或更名: 企業(yè)更名方案有以下幾種情況: 其一,全面變更公司名稱,包括現有標準字、標準色等基本視覺要素。 其二,部分變更或簡化企業(yè)名稱,同時推出新的標準字、標準色。 其三,階段性變更。 其四,統(tǒng)一企業(yè)名稱和商標品牌名稱。 其五,在企業(yè)名稱的標準字和標準色不變的前提下,根據不同的使用場合,開發(fā)出適應不同場合的變化形式,以求達到形式變化的感覺。 標準字制圖法: 標準字制圖法常用兩種方法: 其一,方格表示法。 其二,直接標志法。 企業(yè)標準色 企業(yè)標準色,是指企業(yè)通過色彩的視知覺傳達,設定反映企業(yè)獨特的精神理念、組織機構、營運內容、市場營銷與風格面貌的狀態(tài)的色彩。 標準色的開發(fā)設定: 調查分析階段: 其一,企業(yè)現有標準色的使用情況分析。 其二,公眾對企業(yè)現有色的認識形象分析。 其三,競爭企業(yè)標準色的使用情況分析。 其四,公眾對競爭企業(yè)標準色的認識形象分析。 其五,企業(yè)性質與標準色的關系分析。 其六,市場對企業(yè)標準色期望分析。 其七,宗教、民族、區(qū)域習慣等忌諱色彩分析。 概念設定階段: 積極的、健康的、溫暖的等(如紅色); 和諧的、溫情的、任性的等(如橙色); 明快的、希望的、輕薄的等(如黃色); 成長的、和平的、清新的等(如綠色); 誠信的、理智的、消極的等(如藍色); 高貴的、細膩的、神秘的等(如紫色); 厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色); 潔凈的、神圣的、蒼白的等(如白色); 平凡的、謙和的、中性的等(如灰色)。 色彩形象階段: 通過對企業(yè)形象概念及相對應的色彩概念和關鍵語的設定,進一步確立相應的色彩形象表現系統(tǒng)。 模擬測試階段: 其一,色彩具體物的聯想、抽象感情的聯想及嗜好等心理性調查。 其二,色彩視知覺、記憶度、注目性等生理性的效果測試。 其三,色彩在實施制作中,技術、材質、經濟等到物理因素的分析評估。 色彩管理階段: 本階段主要是對企業(yè)標準色的使用,作出數值化的規(guī)范,如表色符號、印刷色數值。 實施監(jiān)督階段: 對不同材質制作的標準色進行審定; 對印刷品打樣進行色彩校正; 對商品色彩進行評估; 其他使用情況的資料收集與整理等。 輔助圖形 輔助圖形是企業(yè)識別系統(tǒng)中的輔助性視覺要素,它包括企業(yè)造型、象征圖案和版面編排等三個方面的設計。 1、企業(yè)造型(又稱之為商業(yè)角色或吉祥物、商業(yè)標識畫)的設計與應用: 企業(yè)造型是為了強化突出企業(yè)或產品的性格特征,而設計的漫畫式人物、動物、植物、風景或其他非生命物等,作為企業(yè)的具體象征。 企業(yè)造型的應用: 其一,二維媒體,如印刷品等。 其二,三維媒體,如影視媒體。 其三,戶外廣告和POP廣告等,如路牌、車體。 其四,企業(yè)公關物品和商品包裝,如贈品等到。 2、企業(yè)象征圖形的設計構成: 象征圖形不是純裝飾的圖書館案,是企業(yè)基本視覺要素的拓展聯系。 企業(yè)象征圖形的設計題材: 其一,以企業(yè)標志的造型為開發(fā)母體。 其二,以企業(yè)標志或企業(yè)理念的意義為開發(fā)母體。 3、版面編排設計: 一般的版面包括天頭、版心、地腳三大部分,編排的內容要素包括視覺識別系統(tǒng)中的基本要素組合、正文(文字和圖)、企業(yè)造型等,它們處于版面的不同位置。 版面編排常用兩種方式表示其結構: 其一,直接標示法。 其二,符號標志法。 企業(yè)視覺識別基本要素的組合方式 根據具體媒體的規(guī)格與排列方向,而設計的橫排、豎排、大小、方向等不同形式的組合方式。 基本要素組合的內容: 其一,使目標從其背景或周圍要素中脫離出來,而設定的空間最小規(guī)定值。 其二,企業(yè)標志同其他要素之間的比例尺寸、間距方向、位置關系等。 標志同其他要素的組合方式,常有以下形式: 一是標志同企業(yè)中文名稱或略稱的組合; 二是標志同品牌名稱的組合; 三是標志同企業(yè)英文名稱全稱或略稱的組合; 四是標志同企業(yè)名稱或品牌名稱及企業(yè)選型的組合; 五是標志同企業(yè)名稱或品牌名稱及企業(yè)宣傳口號、廣告語等的組合; 六是標志同企業(yè)名稱及地址、電話號碼等資訊的組合。 禁止組合規(guī)范: 其一,在規(guī)范的組合上增加其他造型符號。 其二,規(guī)范組合中的基本要素的大小、廣告、色彩、位置等發(fā)生變換。 其三,基本要素被進行規(guī)范以外的處理,如標志加框、立體化、網線化等。 其四,規(guī)范組合被進行字距、字體變形、壓扁、斜向等改變。 專用字體 專用字體包括現有標準字體和指定字體。 標準字體: 多用于企業(yè)名稱、商品名稱、商標名稱等。 指定字體: 常用于部門名稱、設施名稱、分支機構名稱及其地址、廣告內容、正式文書等。 設計選擇專用字體應注意事項: 其一,調查整理專用字體的使用范圍、使用目的、使用狀況等。 其二,選用指定字體,應考慮同標志和標準字體等基本要素的風格相協調。 其三,所選字體的種類及文字的組合形態(tài)、方法應有一定的規(guī)律,并形成具有可讀性的、再現性的、識別性的文字系統(tǒng)。 VI系統(tǒng)視覺應用要素設計的準備工作 應用要素項目的現狀調查 現狀項目的收集分類: 對現有應用要素的項目收集的,主要集中于以下項目內容: 其一,事務用品類,如名片、各式文書等。 其二,廣告促銷類,如小手冊、電視廣告、公告資料等。 其三,標識招牌類,如旗幟、各類導引標識等。 其四,運輸工具類,如運輸卡車、拖車等。 其五,商品包裝類,如商標、包裝紙等。 其六,員工制服類,如徽章、工作服等。 其七,建筑環(huán)境類,如外觀、辦公室等。 其八,展示典禮等,如紀念活動、展示環(huán)境、專賣店等。 應用要素設計開發(fā)策略的確定: 對于某個企業(yè)形象中的具體應用要素設計項目而言,在開發(fā)設計之前,應對其客觀的限制條件和依據作出必要的確定,避免設計項目雖然很美,但不能使用的問題: 其一,項目的功能需要。 主要是指完成設計項目成品所必需的基本條件,如形狀、尺寸規(guī)格、材質、色彩、制作方式和用途等。 其二,項目使用的法律性限制。 如信封的規(guī)格、招牌指示等環(huán)境要素的法規(guī)條例。 其三,行業(yè)性質的需要。 主要是指企業(yè)所在行業(yè)中,一些約定俗成的規(guī)定或需要,如事務性用品中的單據、包裝類的規(guī)定等。 VI系統(tǒng)具體應用設計項目的展開 目錄: 1、事務用品類; 2、包裝產品類; 3、旗幟規(guī)劃類; 4、員工制服類; 5、媒體標志風格類; 6、廣告招牌類; 7、室內外指示類; 8、環(huán)境風格類; 9、交通運輸類; 10、展示風格類; 11、專賣店風格類; 12、其他。 事務用品類 其項目細則包括: 1、名片 2、信紙 3、信封 4、便箋 5、各型公文袋 6、資料袋 7、薪金袋 8、卷宗袋 9、合用書 10、報價單 11、各類表單和賬票 12、各類證卡(如邀請卡、生日卡、圣誕卡、賀卡) 13、年歷、月歷、日歷 14、工商日記 15、獎狀、獎牌 16、茶具 17、辦公設施等用具(如紙鎮(zhèn)、筆架、圓珠筆、鉛筆、雨具架、訂書機、傳真機等) 主要設計要素: 事務用品類的主要設計要素一般包括: 企業(yè)標志 企業(yè)名稱(全稱或略稱) 標志字 標準字 標準色彩 企業(yè)造型 象征圖形 企業(yè)署名 地址、電話、電報、電傳、電子郵件信箱、郵政編碼 企業(yè)標語口號 營運內容 事務用品名稱(如“請柬”、“合同書”) 圖形、文字 、構圖 肌理、制作工藝等 包裝產品類 包裝產品類項目細則: 1、外包裝箱(大、中、?。?, 2、包裝盒(大、中、?。?, 3、包裝紙(單色、雙色、特別色), 4、包裝袋(紙、塑料、布、皮等材料), 5、專用包裝(指特定的禮品用、活動事件用、宣傳用的包裝), 6、容器包裝(如瓶、罐、塑料、金屬、樹脂等材質), 7、手提袋(大、中、?。? 8、封口膠帶(寬、窄), 9、包裝貼紙(大、中、?。? 10、包裝封緘(大、中、?。?, 11、包裝用繩, 12、產品外觀, 13、產品商標表示, 14、產品吊牌, 15、產品銘牌等。 主要設計要素: 包裝形式: 單件設計、成套設計、組合設計、組裝設計等。 構成要素: 企業(yè)署名(標志、標準字體、標準色、企業(yè)造型、象征圖形等), 圖形(攝影、插圖等), 文字(使用說明、質量保證等), 材質(紙、塑料、金屬、布、皮等), 結構, 制作工藝等。 旗幟規(guī)劃類 主要項目細則: 1、公司旗幟(標志旗幟、名稱旗幟、企業(yè)造型旗幟 ) 2、紀念旗幟 3、橫式掛旗 4、獎勵旗 5、促銷用旗 6、慶典旗幟 7、主題式旗幟等。 8、其中各類吊掛式旗幟多用于渲染環(huán)境氣氛,并與不同內容的公司旗幟,形成具有強烈形象識別的效果。 基本設計要素: 企業(yè)標志 企業(yè)名稱略稱 標準色 企業(yè)造型 廣告語 品牌名稱 商標 圖形 材質(紙、布、金屬等) 員工制服類 主要設計要素: 企業(yè)基本視覺要素的運用,如企業(yè)標志、企業(yè)名稱、標準色、廣告語等 制服的內外造型(外觀形態(tài)、內部款式等) 質料(如樸素自然的棉麻布料,莊重挺拔的毛料,華麗高雅的絲綢緞料等) 不同崗位性質的制服色彩 專制的衣扣、領帶、領帶夾、拉鏈、皮帶等服飾配件

    三、企業(yè)VI形象是什么意思?

    企業(yè)VI又稱視覺識別系統(tǒng),是將CI(CorporateIdentity)即企業(yè)識別系統(tǒng)的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號。

    是以標志、標準字、標準色為核心展開的系統(tǒng)的視覺表達體系,將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務內容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉換為具體符號,塑造出獨特的企業(yè)形象。

    擴展資料:

    VI形象設計對企業(yè)品牌塑造的重要性:

    1、確定該企業(yè)的明顯行業(yè)特征優(yōu)勢

    個性化、獨特的創(chuàng)意企業(yè)VI設計可以幫助企業(yè)建立獨特的品牌形象,同時還能確立企業(yè)的市場階層地位,使得企業(yè)在市場當中具備一定的不可替代性,從而鞏固企業(yè)的品牌產品在市場上的份額度及品牌地位。

    現在的企業(yè)競爭非常激烈,任何手段都能成為其企業(yè)發(fā)展的助力,而vi設計能夠確保企業(yè)在經濟活動中具有獨立性和不可替代性,屬于企業(yè)無形資產中的一個重要組成部分。

    2、建立企業(yè)對外的公眾形象

    企業(yè)VI又稱視覺識別系統(tǒng),是賦予企業(yè)一個完整的對外形象,把抽象的產品品牌或者企業(yè)形象具體化,是企業(yè)及產品進行品牌傳播的最基本前提。

    通過vi設計可以將企業(yè)的經營理念以及文化等,以視覺的方式展現在客戶面前,既能起到宣傳作用,同時還能加強客戶的印象,從而為合作埋下伏筆。

    3、提高內部員工對企業(yè)的認同感和士氣

    VI設計可以讓人們很直觀的感受到企業(yè)的文化及雄厚的實力,一套完整的VI能讓企業(yè)得到社會認同的同時,也能同時讓企業(yè)內部的員工更具有認同感和歸屬感,以及對企業(yè)本身的榮譽感,有效地鼓舞企業(yè)員工的士氣,企業(yè)快速而平穩(wěn)發(fā)展可以說離不開一套完整的VI設計系統(tǒng)。

    4、傳播企業(yè)文化

    專業(yè)的廣告策劃設計公司在進行VI設計的時候,都會事先對企業(yè)企業(yè)文化、經營理念進行了解,在設計時會將企業(yè)相應的文化理念注入到企業(yè)VI設計中,使得企業(yè)品牌在市場傳播的同時,企業(yè)文化也可以得到廣泛傳播及部分人的認同,從而產生口啤效應,得到消費者及社會對產品及企業(yè)的認可。

    消費者對于企業(yè)的產品宣傳和品牌意識有一個接受的過程,在這個過程中,企業(yè)以vi設計的方式展現,不僅能夠吸引公眾的注意力,同時還能增加品牌的忠誠度,從而讓企業(yè)發(fā)展的更好。

    參考資料:

    企業(yè)形象VI設計課程教學改革探討

    四、vi是什么 vi設計理念是什么

    1、VI全稱Visual Identity, 即企業(yè)VI視覺設計,通譯為視覺識別系統(tǒng)。是將CI的非可視內容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號。VI也是VI編輯器的簡稱,VI編輯器是Linux和Unix上最基本的文本編輯器,因為沒有圖形化界面,所以效率極高。

    2、vi設計理念是指關于企業(yè)形象設計定位的各種理念集合,包括企業(yè)形象設計的市場定位、行業(yè)特征、品牌定位、企業(yè)理念等,具體指企業(yè)標識logo、標準字體、標準色、輔助圖形等的創(chuàng)意。vi設計形式是指體現設計理念的各種設計元素的集合,包括點、線、面、造型、色彩、空間等。

    以上就是小編對于企業(yè)VI是什么(企業(yè)vi是什么?)問題和相關問題的解答了,如有更多相關問題,可撥打網站上的電話,或添加微信:1454722008(備注來意)


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