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    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)

    發(fā)布時(shí)間:2023-03-04 06:46:41     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 593        問(wèn)大家

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于適合做銷售的人多嗎的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。

    創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè),服務(wù)客戶遍布全球各地,相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    本文目錄:

    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)

    一、什么樣的人適合做銷售?

    真正適合做銷售的人,真的不是看能力,能力可以學(xué),可以提升。但是如果你的性格不適合,你怎么學(xué),都很難成為真正的銷售。

    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)

    為什么要這樣說(shuō)呢?

    曾經(jīng)就有做程序員的朋友,因?yàn)橛X得做IT行業(yè)經(jīng)常需要加班,休息不足,腦力消耗大,身體越來(lái)越差了,所以轉(zhuǎn)行去做銷售。但是因?yàn)樗男愿癞吘箖?nèi)向,很多時(shí)候在銷售產(chǎn)品的時(shí)候,根本無(wú)法向客戶完整地介紹自己的產(chǎn)品信息、優(yōu)勢(shì)、價(jià)值所在等內(nèi)容,從熱情上來(lái)說(shuō),就讓客戶覺得有點(diǎn)“生人勿近”的氣質(zhì)了,而且程序員的性格有一些一板一眼,都要按照程序來(lái)執(zhí)行,所以面對(duì)千變?nèi)f化的客戶需求,他的應(yīng)對(duì)并不是很好。

    最后,看著同期一起進(jìn)去的小伙子,靠著機(jī)靈的頭腦、靈活的應(yīng)變、熱情的態(tài)度,升上了主管,成為了經(jīng)理,而他還在為基礎(chǔ)業(yè)績(jī)打拼著,他發(fā)現(xiàn)同樣的課程學(xué)習(xí),但是真正能夠發(fā)揮出來(lái)的,他只有十分之一,而這一切,正是因?yàn)樗驹G的性格……

    所以,后來(lái)他還是回到了他自己熟悉并且擅長(zhǎng)的程序員領(lǐng)域去了……

    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)

    有銷售目標(biāo),有銷售能力,有銷售意志的人,才適合做銷售。而不是等到成為銷售員之后,才來(lái)培養(yǎng)這些特質(zhì)。

    曾經(jīng)我在廣州南方人才中心門口看招聘公告的時(shí)候,有一個(gè)年輕男子就走過(guò)來(lái),跟我聊天。當(dāng)然他開口的第一句話,就讓我沒有了聊天的欲望了,因?yàn)樗f(shuō)的是“你好,請(qǐng)問(wèn)你聽說(shuō)過(guò)安利嗎?”……

    我當(dāng)然聽說(shuō)過(guò)安利,還知道他就是直銷,直接把產(chǎn)品銷售給客戶,但是那時(shí)候我還不是保健品行業(yè)人員,所以對(duì)安利的產(chǎn)品并沒有深入了解過(guò),反而是對(duì)安利有一種刻板印象:安利就是弄傳銷發(fā)展下線的……所以我根本沒有給他繼續(xù)聊下去的機(jī)會(huì),我說(shuō)自己沒有時(shí)間,不想了解安利,不好意思……

    但是我的拒絕并沒有讓他退卻,他還是繼續(xù)熱情洋溢地去尋找下一個(gè)潛在客戶,尋找對(duì)產(chǎn)品有興趣的人群……

    是的,很多時(shí)候,我們都可以給自己設(shè)定目標(biāo),也有一定的能力,但是我們很少有人能夠在被別人多次拒絕的時(shí)候,還繼續(xù)熱情洋溢地服務(wù)客戶……

    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)現(xiàn)在做銷售,已經(jīng)更多的不是看產(chǎn)品了,產(chǎn)品全世界都有,特別是在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,產(chǎn)品更為透明。銷售更多的還是要看服務(wù)的了,而在這時(shí)候,銷售心態(tài)就顯得尤為重要。

    你自己也可以試試,評(píng)估一下,你有沒有銷售目標(biāo),是自己定的,想要越大越好,還是完成別人給的目標(biāo)就ok;你的銷售能力是否足夠?qū)a(chǎn)品銷售出去,提供客戶所需要的服務(wù)……當(dāng)然最重要的,是你喜歡銷售嗎?熱愛銷售嗎?

    二、什么人適合做銷售?

    有興趣、有夢(mèng)想、希望挑戰(zhàn)和提升自己的人 。實(shí)銷售本身來(lái)說(shuō)是一個(gè)非常具挑戰(zhàn)性和能磨練人的一項(xiàng)工作。大多數(shù)人都認(rèn)為做銷售就是能言善道,嘴皮子功夫強(qiáng)就可以,其實(shí)不是。做銷售單靠這一點(diǎn)是不行的,當(dāng)然如果有很好的口才那是做銷售的天賦,但不代表就是銷售天才,很多銷售業(yè)績(jī)做得好的人不一定就是鐵齒銅牙。光會(huì)吹牛,哄人買你的東西,那樣只能做些客戶的短期維護(hù),要想有回頭客是不行的。我個(gè)人認(rèn)為做銷售能隨機(jī)應(yīng)變對(duì)答如流之外,最關(guān)鍵還有兩點(diǎn):專業(yè)和真誠(chéng)! 專業(yè)能使得客戶信任,真誠(chéng)能使得客戶選擇你。當(dāng)然這個(gè)真誠(chéng)得靠你自己把握好(有些事情不能太坦白,呵呵)。熱誠(chéng)友善銷售人員在與客戶溝通時(shí),熱誠(chéng)表現(xiàn)出來(lái)的興奮與自信能引起客戶的共鳴,從而相信他說(shuō)的話,樂于接受他。2.不卑不亢銷售代表面對(duì)客戶要不卑不亢,堅(jiān)信自己的產(chǎn)品和服務(wù)具有獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn),能給客戶帶來(lái)收益和價(jià)值,客戶用錢購(gòu)買產(chǎn)品是等價(jià)交換。有些銷售代表在潛意識(shí)里覺得比客戶低一等,客戶購(gòu)買他的產(chǎn)品是看得起他。這樣的態(tài)度反而會(huì)引起客戶的懷疑。3.意志堅(jiān)定性格軟弱的人在談判中極易相信客戶為討價(jià)還價(jià)而發(fā)出的各種抱怨,不但對(duì)這種假抱怨信以為真,而且會(huì)向上級(jí)匯報(bào)。如果銷售部門中這樣的人太多,銷售部經(jīng)理就會(huì)被許多虛假的信息所包圍。4.漠視挫折一帆風(fēng)順的訂單很少有。對(duì)于銷售人員來(lái)說(shuō),挫折失敗簡(jiǎn)直是家常便飯。優(yōu)秀的銷售人員遭受挫折后,能夠很快地調(diào)整過(guò)來(lái),繼續(xù)努力。而性格脆弱的銷售人員一旦遭受挫折,就容易心灰意冷,一朝被蛇咬,十年怕井繩,低落的情緒會(huì)持續(xù)很久,有的甚至從此一蹶不振。5.渴望成功渴望成功對(duì)銷售人員來(lái)說(shuō),很大程度上就是對(duì)高薪有著強(qiáng)烈的渴望,知足常樂的人是不適合做銷售員的。銷售是一個(gè)壓力很大的職業(yè),銷售員將不斷地遭受拒絕與失敗,如果沒有強(qiáng)烈的成功欲望,就無(wú)法激發(fā)起突破重重障礙的雄心。6.爭(zhēng)強(qiáng)好勝成功的銷售人員還要具有爭(zhēng)強(qiáng)好勝的個(gè)性,面對(duì)挫折永不言敗,想盡各種辦法把業(yè)務(wù)做好。這種人也喜歡與自己的同事在業(yè)績(jī)、待遇、榮譽(yù)等方面進(jìn)行比較,在各方面總想超過(guò)別人。爭(zhēng)強(qiáng)好勝,對(duì)于銷售人員來(lái)說(shuō),是一種積極的心理狀態(tài)。7.明察秋毫銷售員需要敏銳的洞察力。不僅需要聽話聽音,還要通過(guò)觀察客戶的肢體語(yǔ)言,洞察客戶細(xì)微的心理變化,體會(huì)客戶套話后面的本質(zhì)需要,分辨虛假異議后面的真實(shí)企圖,抓住簽單成交的最佳時(shí)機(jī)。8.隨機(jī)應(yīng)變銷售員在銷售過(guò)程中會(huì)遇到千奇百怪的人和事,如拘泥于一般的原則不會(huì)變通,往往導(dǎo)致銷售失敗。屈原型憂郁寡歡的人,天下皆濁,惟我獨(dú)清,天下皆醉,惟我獨(dú)醒;以自我為中心,對(duì)外部事物不感興趣;清高孤傲,不喜交際;獨(dú)來(lái)獨(dú)往,沒有團(tuán)隊(duì)意識(shí);怨天尤人,覺得別人都對(duì)不起他。過(guò)分憂郁的人常自認(rèn)為是世界上最不幸的人,表現(xiàn)為壓抑、郁郁寡歡、終日不露笑容。過(guò)分憂郁的業(yè)務(wù)代表,對(duì)事物的估計(jì)多是悲觀的;遇到挫折很容易自卑自責(zé),做內(nèi)部歸因;主動(dòng)的市場(chǎng)動(dòng)作很少,總是到萬(wàn)不得已時(shí)才會(huì)與客戶溝通。2.林黛玉型過(guò)分敏感的人。刮風(fēng)下雨,花開花落,都會(huì)引起其情緒的變化;與人交往中,往往會(huì)拿出全部熱情,但受挫折時(shí)又容易消沉、失望。這種人對(duì)環(huán)境過(guò)分敏感,客戶的一句話、一個(gè)小動(dòng)作,對(duì)他的傷害都會(huì)很大,常把一些很小的得失看得很嚴(yán)重,并為此耿耿于懷、煩惱不已。3.花花公子型這種人可能因?yàn)榧揖齿^為優(yōu)越,生活沒有太多的壓力,做任何事情都是憑一時(shí)興趣,有興趣的時(shí)候,活干得非常不錯(cuò),但碰到一點(diǎn)困難就打退堂鼓,工作做得一塌糊涂。此類員工平時(shí)最大的毛病就是缺乏責(zé)任感,辦事不認(rèn)真;丟三落四,不是忘記帶名片就是帶錯(cuò)方案。你批評(píng)他,他也承認(rèn)是自己的錯(cuò),并保證下次改正,可沒過(guò)多久,老毛病就又犯了。4.有此種性格的人,自認(rèn)為高出他人一等,從潛意識(shí)上瞧不起別人,也瞧不起客戶。平時(shí)工作體現(xiàn)出的特點(diǎn)就是不耐煩、焦躁易怒、經(jīng)常抱怨,嚴(yán)重的還會(huì)情緒失控,向別人挑釁。這種類型的人在面對(duì)客戶時(shí)總有這樣一種想法:行就行,不買拉倒!缺乏對(duì)客戶的耐心和理解,很難贏得客戶的信賴。我個(gè)人有過(guò)幾年的銷售工作經(jīng)驗(yàn),首先說(shuō)說(shuō)銷售行業(yè)吧。其實(shí)銷售本身來(lái)說(shuō)是一個(gè)非常具挑戰(zhàn)性和能磨練人的一項(xiàng)工作。大多數(shù)人都認(rèn)為做銷售就是能言善道,嘴皮子功夫強(qiáng)就可以,其實(shí)不是。做銷售單靠這一點(diǎn)是不行的,當(dāng)然如果有很好的口才那是做銷售的天賦,但不代表就是銷售天才,很多銷售業(yè)績(jī)做得好的人不一定就是鐵齒銅牙。光會(huì)吹牛,哄人買你的東西,那樣只能做些客戶的短期維護(hù),要想有回頭客是不行的。我個(gè)人做了幾年銷售,認(rèn)為做銷售能隨機(jī)應(yīng)變對(duì)答如流之外,最關(guān)鍵還有兩點(diǎn):專業(yè)和真誠(chéng)! 專業(yè)能使得客戶信任,真誠(chéng)能使得客戶選擇你。當(dāng)然這個(gè)真誠(chéng)得靠你自己把握好(有些事情不能太坦白,呵呵)。做銷售還有最基本的3點(diǎn),這是必備的三點(diǎn):激情,自信和心態(tài)。任何工作沒有了激情,你不再喜愛了你也不會(huì)投入,自信和心態(tài)是一個(gè)人的人格魅力,能讓你有良好的受挫品質(zhì)。你現(xiàn)在的狀況是已經(jīng)沒有了激情,工作也不會(huì)投入,銷售業(yè)績(jī)肯定會(huì)受影響!而銷售工作是靠提成和傭金來(lái)吃飯的,底薪不能解決問(wèn)題。我個(gè)人給些建議,你可以先嘗試著讓自己接受這份工作,大多數(shù)銷售行業(yè)若能做好業(yè)績(jī),養(yǎng)家糊口還是可以的。你試著去擺正自己的心態(tài),去嘗試給自己一些壓力,讓自己去投入工作,把以上我告訴你的三點(diǎn):激情,自信和心態(tài)拿上來(lái),找回自己的激情,再充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí),再讓自己的真誠(chéng)去打動(dòng)客戶。一定要盡快讓自己有單子產(chǎn)生,有了業(yè)績(jī)自然有個(gè)信心,當(dāng)你產(chǎn)生了單子后你的心情會(huì)完全不一樣,到時(shí)候你再想想是否還要繼續(xù)這份工作。如果真的還是很壓抑的話,真的試過(guò)去接受這份工作而真的不成功的話這時(shí)你可以考慮讓自己換換工作了,畢竟長(zhǎng)時(shí)間壓抑的工作,辭職或被辭退是早晚的事了!20多歲是人生最坎坷的時(shí)候了,每個(gè)人都需要去面對(duì),一定要挺??!天無(wú)絕人之路!不是每個(gè)人都適合銷售,普及下銷售知識(shí)那么多人被迫選擇銷售這條道,但并不是每個(gè)人都合適,更多的人是在銷售這條路上實(shí)在混不下去了,才會(huì)選擇轉(zhuǎn)行,重新思考自己的生涯定位。這其中的時(shí)間成本和機(jī)會(huì)成本損失到底有多少,恐怕難以衡量。有數(shù)字表明,90%的銷售新手會(huì)在一年內(nèi)被淘汰。但問(wèn)題來(lái)了:既然銷售有這么高的淘汰率,那么究竟什么樣的人才適合做銷售?會(huì)堅(jiān)持的人?樂觀的人?擁有信仰的人?吃苦耐勞的人?會(huì)自省的人?……抱歉,請(qǐng)不要拿成功學(xué)的這些套路來(lái)衡量銷售。高級(jí)營(yíng)銷調(diào)研主管戴維·邁耶和人力資源咨詢公司CEO赫伯特·格林于2007年5月在《哈佛商業(yè)評(píng)論》上發(fā)表了一篇名為《是什么造就了優(yōu)秀銷售員》的文章。他們通過(guò)長(zhǎng)達(dá)7年的實(shí)地研究,最終發(fā)現(xiàn),頂尖銷售人員必須要具備兩個(gè)特質(zhì):同理心和自我驅(qū)動(dòng)力。先說(shuō)同理心。這指的是“感同身受的能力”。你需要在銷售的過(guò)程中能夠切身洞察和理解客戶的立場(chǎng)、需求,并有針對(duì)性地調(diào)整溝通的策略。比如有些客戶馬上就要去幼兒園接女兒放學(xué),而你卻還在不厭其煩地介紹產(chǎn)品特性;有些客戶根本不在乎錢,更看重產(chǎn)品的質(zhì)量,而你卻說(shuō)這款產(chǎn)品如何如何便宜。這樣做的最終結(jié)果,只會(huì)導(dǎo)致客戶離你而去。我一天會(huì)接到好幾個(gè)推銷電話,賣保險(xiǎn)的、證券公司的、小額貸款的、會(huì)議營(yíng)銷的……我曾經(jīng)有意觀察過(guò)他們的銷售方式,無(wú)一例外,都是機(jī)械式的:他們?cè)谑虑敖邮芰藝?yán)格的銷售培訓(xùn),對(duì)客戶的所有反應(yīng)做了預(yù)估,在銷售的過(guò)程中,一旦遇到客戶提出某類問(wèn)題,他們便會(huì)機(jī)械式地拋出既定的答案來(lái)應(yīng)對(duì),并沒有洞察和理解客戶的真正需求,并做出有針對(duì)性的反應(yīng)。關(guān)于這一點(diǎn),《是什么造就了優(yōu)秀銷售員》一文中是這樣描述的:同理心弱的銷售員“會(huì)盡力瞄準(zhǔn)目標(biāo),然后沿著自己的銷售路線前進(jìn);但如果他瞄準(zhǔn)的客戶沒有采取預(yù)期中行動(dòng),銷售就會(huì)失敗?!毕喾矗硇膹?qiáng)的銷售員會(huì)“覺察到客戶的反應(yīng),并能根據(jù)這些反應(yīng)做出調(diào)整。他不會(huì)受預(yù)定的銷售路線束縛,而是根據(jù)自己與客戶之間的實(shí)際互動(dòng)情況來(lái)進(jìn)行銷售。體會(huì)到了客戶的感受之后,他就能夠改變銷售節(jié)奏,做到進(jìn)退自如,并且做出具有創(chuàng)造性的調(diào)整,從而鎖定目標(biāo)并完成銷售。”再說(shuō)自我驅(qū)動(dòng)力。銷售的性質(zhì)決定了這是一份不斷被客戶打擊和拒絕的工作,失敗的次數(shù)要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于成功的次數(shù)。自動(dòng)驅(qū)動(dòng)力弱的人,會(huì)在不斷的失敗和打擊之后徹底喪失再繼續(xù)干下去的勇氣和決心。相反,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)的人則會(huì)愈挫愈勇,將失敗視為一種激勵(lì)因素,加倍努力地去開發(fā)客戶。同時(shí),自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)的人則將成交視為自己的價(jià)值使命,他能夠從征服客戶的過(guò)程中獲得成就感,并通過(guò)成交來(lái)證明自己的價(jià)值。對(duì)于優(yōu)秀的銷售人員來(lái)說(shuō),同理心和自我驅(qū)動(dòng)力應(yīng)該在一定程度上達(dá)到某種平衡。同理心太強(qiáng),自我驅(qū)動(dòng)力太弱,則會(huì)使銷售人員的同情心泛濫成災(zāi),并降低成交率。我們上個(gè)月遇到一個(gè)客戶,她是一個(gè)極富同理心的人,在從事保險(xiǎn)銷售的工作。在職業(yè)規(guī)劃咨詢?cè)L談的過(guò)程中,她對(duì)自己的銷售行為這樣描述:“我在賣保險(xiǎn)的過(guò)程中,會(huì)盡量站在客戶角度考慮問(wèn)題,有時(shí)候我覺得這個(gè)客戶不需要這種保險(xiǎn),我就不會(huì)推薦給他。有一次我們要銷售一種理財(cái)型的保險(xiǎn),我到了一對(duì)70多歲老人的家中,我發(fā)現(xiàn)他們雖然有能力購(gòu)買這種保險(xiǎn),但這種保險(xiǎn)類型對(duì)于他們來(lái)說(shuō)并不是最合適的,最終我放棄了這個(gè)客戶?!痹诓豢紤]道德因素的情況下,這種類型的銷售員,只能成為二流銷售員,離一流還有很大的距離。還有一個(gè)案例,是我們今年上半年遇到的一名女性客戶。這個(gè)客戶是在酒店行業(yè)做銷售,在同事之中的業(yè)績(jī)一直排在前3名。但最近結(jié)婚生子,而銷售的壓力太大,讓她心里產(chǎn)生了較大的倦怠感,并最終下定決心轉(zhuǎn)行。通過(guò)測(cè)評(píng)和訪談,我們發(fā)現(xiàn),雖然她的同理心很強(qiáng),但自我驅(qū)動(dòng)力太弱,雖然業(yè)績(jī)不菲,但并不適合在銷售這個(gè)崗位上長(zhǎng)期發(fā)展。相反,同理心太弱,而自我驅(qū)動(dòng)力太強(qiáng),則會(huì)使銷售過(guò)程變得富有強(qiáng)制性,從而失去很多潛在客戶。當(dāng)然,同理心和自我驅(qū)動(dòng)力都弱的人,則就十分不適合做銷售了(事實(shí)上,絕大多數(shù)銷售人員都是這種類型的人)。從這里還看不出你性格怎樣,不過(guò)可以看出你是一個(gè)不會(huì)從事那種苦力活的人,所以你應(yīng)該做一些,腦力活。。。只是,從你這樣說(shuō),是不是很多人不支持你做這方面,還是說(shuō)實(shí)際上是你做不好,而只是你自我感覺良好。。。說(shuō)實(shí)話,很佩服你,出來(lái)混的就是要不要臉才好,我是做不到你那樣,做銷售也許是適合你的,關(guān)鍵還是要自己喜歡的,會(huì)不會(huì)因?yàn)檫@樣你的朋友對(duì)你沒有好感呢。。。。有這份自信確實(shí)不錯(cuò),但臉還是要的,長(zhǎng)得帥和要臉是兩回事,長(zhǎng)得帥是有利于你銷售時(shí)給別人一個(gè)清新的樣子,那樣印象就會(huì)好很多,要臉是給自己掙點(diǎn)面子,如果自己長(zhǎng)期的不要臉,那么別人會(huì)對(duì)你的印象大打折扣,會(huì)認(rèn)為說(shuō)你都不要臉了,在一些公共場(chǎng)合對(duì)于你的一些譏諷性的語(yǔ)言會(huì)當(dāng)面說(shuō)出,而不給你留面子,可能你自己不會(huì)意識(shí)到什么,但別人就可能會(huì)對(duì)你不是印象那么好。。。只有會(huì)給自己留面子的人,才會(huì)給別人留面子。。。。。我們營(yíng)銷面對(duì)的是市場(chǎng),做的是通過(guò)什么樣的途徑來(lái)滿足這個(gè)市場(chǎng),因此我們營(yíng)銷本科可以做的就是市場(chǎng)需要什么我們就可以做什么.包括公關(guān),策劃,簡(jiǎn)單意義上的營(yíng)銷——銷售等等。其實(shí)這就又包括很多,比如公關(guān)包括社會(huì)公關(guān),市場(chǎng)公關(guān)等等,而策劃又可以是銷售策劃,戰(zhàn)略策劃或者是廣告策劃等等。因此,營(yíng)銷可以的就是更好的滿足需求,并保持持久良好的關(guān)系?,F(xiàn)在大學(xué)生畢業(yè)很多人都不是和自己專業(yè)對(duì)口的工作的,如果是性格不是外向的孩子,營(yíng)銷不是很適合她的,我自己先在是在證券公司營(yíng)銷中心上班,說(shuō)白了就是業(yè)務(wù)的一種,但在工作中要學(xué)習(xí)一些金融知識(shí).我的同學(xué)考研的不說(shuō)了,上班的真是五花八門,有文秘,文員,助理,空姐,業(yè)務(wù),儲(chǔ)備干部,還有很多定位模糊的跨兩種或多種分類的崗位.營(yíng)銷做的好的確實(shí)很賺錢,但不是適合所有人,因?yàn)閯傞_始會(huì)很難.畢業(yè)以后可以做銷售、策劃、廣告、客戶服務(wù)等等,就是說(shuō)你可以在所有企業(yè)找到需要市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的崗位。一切和產(chǎn)品,渠道,客服有關(guān)的工作都可以干.,適合什么專業(yè)要看人的性格.關(guān)于市場(chǎng)營(yíng)銷,我的經(jīng)驗(yàn)告訴我所有非這個(gè)專業(yè)的人都認(rèn)為它是教人如何做銷售的專業(yè)。如果要真的學(xué)好這個(gè)專業(yè)是需要極大的熱情的。我們找工作得時(shí)候比較容易,就業(yè)率一般都是整個(gè)學(xué)院第一,但做市場(chǎng)的起點(diǎn)工資低,剛工作時(shí)的工資是所有管理專業(yè)中最低的。獎(jiǎng)金要靠你的業(yè)績(jī)來(lái)提升,所以會(huì)很辛苦,但做的好的話,好的業(yè)績(jī)所帶來(lái)的收益也是非常高的。(推薦條件:善于人打交道,口齒流利,表達(dá)能力優(yōu)秀,抗挫折能力強(qiáng),文字功底較強(qiáng),最好還能會(huì)喝點(diǎn)酒,做事富有想象力和激情。)學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)勢(shì)工作范圍比較廣,只要不是技術(shù)性的銷售都可以做,但是缺點(diǎn)是門檻比較低,什么專業(yè)的人都可以從事銷售工作。但是如果堅(jiān)持從終端銷售走向管理層,則會(huì)發(fā)揮市場(chǎng)營(yíng)銷的專業(yè)優(yōu)勢(shì),領(lǐng)先于競(jìng)爭(zhēng)者而成為領(lǐng)軍者!營(yíng)銷的本質(zhì)在于實(shí)踐而不是在于書本,對(duì)于一個(gè)成功的營(yíng)銷人來(lái)說(shuō),2年的讀研時(shí)間,是一種無(wú)功的時(shí)間浪費(fèi),這2年中能學(xué)到的東西不是書本里能給你的!那么,為什么不能在讀研之后去考慮進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐呢?因?yàn)椋热缒惝厴I(yè)23歲,那么公司感覺你年輕,可以培養(yǎng)你到25歲,這個(gè)時(shí)候是一個(gè)有知識(shí)有實(shí)踐有能力而且公司需要的人!那么為什么還要選擇一個(gè)25歲剛畢業(yè)而且并不熟悉這個(gè)社會(huì)和公司業(yè)務(wù)的人呢?營(yíng)銷不是高科技學(xué),不是微電子學(xué),不是所謂的兩彈一星,是一種實(shí)實(shí)在在需要交流的工作!市場(chǎng)營(yíng)銷的工作面比較廣,也是一個(gè)比較容易讓別人搶飯碗的!比如說(shuō),我應(yīng)聘西門子銷售代表的時(shí)候,和旁邊的哥們聊天,問(wèn)他學(xué)什么專業(yè)的,居然告訴我他學(xué)的是獸醫(yī)!我就在想市場(chǎng)營(yíng)銷的種種工作,是不分專業(yè)的,但是為什么還要學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷呢,是因?yàn)閷W(xué)了我們就懂得怎么滿足消費(fèi)者,我覺得獸醫(yī)起碼沒我們懂的多!市場(chǎng)營(yíng)銷這個(gè)專業(yè)比較特殊,主要是個(gè)人能力的專業(yè),畢業(yè)之后實(shí)際就業(yè)率比較高,書面的就業(yè)率比較低,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的學(xué)生都不愿意簽合同,這樣跳槽比較輕松。個(gè)人能力的好壞決定了這個(gè)專業(yè)學(xué)生的收入,營(yíng)銷專業(yè)的學(xué)生除了做策劃和廣告這樣的工作以外,只要是做業(yè)務(wù)的基本上的收入都是利潤(rùn)提層,所以收入的高低直接和個(gè)人能力掛鉤的。

    三、適合做銷售的是什么人?

    邏輯思維能力,和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力強(qiáng)的人。做銷售,跟性格內(nèi)向外向無(wú)關(guān),別是“社交恐懼癥”即可。說(shuō)話、溝通、銷售技巧,是可以培養(yǎng)的。銷售成就跟內(nèi)向外向無(wú)關(guān),和天賦有直接關(guān)系,然后要及格的溝通能力及同理心。

    適合做銷售的人多嗎(適合做銷售的人多嗎)

    如果不符合,不要選這行。銷售是非常吃天賦的行業(yè)。什么努力自律說(shuō)實(shí)話不是核心(是必需要有的基礎(chǔ)),在產(chǎn)品力差距不大的今天,想成為頂級(jí)銷售就要靠人脈而非溝通能力。但是99%的銷售沒有這個(gè)能力。

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    現(xiàn)實(shí)就是這樣殘酷,其實(shí)別的行業(yè)也是。沒有天賦基本上都不可能成為頂尖的人才,但沒有天賦的銷售如果什么還都不學(xué),那就是個(gè)客服。

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    四、什么樣的人適合做銷售,你有哪些看法呢?

    講任何人,都可以成為出色的銷售人員,不管他學(xué)歷,和性格!因?yàn)橐粋€(gè)樂于助人的人,是沒有人能拒絕的。不失禮節(jié),卻又靈活處理突發(fā)事件人,非常適合做銷售,這個(gè)是能力體現(xiàn)。保住銷售人的骨氣,又能變通處理事情,雙方都帶來(lái)收益的處理方式,值得信賴,銷售不會(huì)差!非常愛學(xué)習(xí)的人,銷售要懂很多東西,說(shuō)話聊天要知道天文地理,做事要符合邏輯,甚至聚餐聚會(huì)還要露兩手才藝,這些都是學(xué)習(xí)的積累。講話要有邏輯性,沒有邏輯的話語(yǔ)像一團(tuán)亂麻,別人都無(wú)法從你的言語(yǔ)中抓住你要表達(dá)的重點(diǎn)。

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    必須要掌握營(yíng)銷技巧,營(yíng)銷方法必須要與時(shí)俱進(jìn),貼近市場(chǎng)實(shí)際。銷售人員必須要具有良好的溝通能力,口才要好。特別能吃苦,特別肯干的人,才能干好銷售業(yè)務(wù)。擁有抗壓能力的人,才能干銷售,因?yàn)閺氖落N售工作的人都知道,工作壓力很大,完不成公司規(guī)定的業(yè)績(jī),自己的薪酬待遇就不是很高。所以說(shuō)沒有一點(diǎn)承受能力的人是不可能干好銷售工作的。要具有良好的思想道德素質(zhì),講誠(chéng)信,理性對(duì)待自己的客戶,不貪占小便宜,自覺遵守紀(jì)律,規(guī)范自己的行為習(xí)慣。

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    愛學(xué)習(xí)的人才能干銷售。學(xué)歷代表過(guò)去,能力代表現(xiàn)在,學(xué)習(xí)力才能代表將來(lái)。所以說(shuō),要想干好銷售業(yè)務(wù),必須要注重自身的學(xué)習(xí),積累知識(shí),把所學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。要具有創(chuàng)新精神。干銷售的人員,如果不能與時(shí)代同步,如果不能有效地結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際,沒有一套屬于自己的銷售方式方法,就很難取得成功。那么自己要有一套屬于自己的方法的人,就必須時(shí)刻保持具有創(chuàng)新精神。無(wú)論何時(shí)都要抱著學(xué)習(xí)心態(tài),即使了解行業(yè)動(dòng)態(tài),反饋客戶加強(qiáng)聯(lián)系。

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