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如何建立自己的個人品牌(如何建立自己的個人品牌作文)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于如何建立自己的個人品牌的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、在職場中你的形象是你自己最好的廣告,建立個人品牌的方法有哪些?
一個人只要處在社會里、工作中,身邊的朋友、同事、領(lǐng)導、親友、客戶等就會對他建立一個獨特的印象,進而對其貼標簽。別人認識你的方式,給你貼的標簽,就是你的個人品牌。在職場里,個人品牌象征著在某個領(lǐng)域內(nèi),別人聽到你的名字,就對你的實力表示認可。
所以,對于任何一個職場人來說,要想管理好別人對你的印象,做好個人品牌是非常重要的一件事情。那么,建立個人品牌的方法有哪些?在此,我為大家提供三個方法:
1、發(fā)掘自身優(yōu)勢,不斷強化優(yōu)勢定位
打造個人品牌最為基礎(chǔ),也是最為關(guān)鍵的一步就是發(fā)掘自身優(yōu)勢,因為你只有發(fā)掘自身的優(yōu)勢,并且在工作中不斷強化這個優(yōu)勢,才有可能被別人記住并認可。這就好像是一件商品,如果這個商品沒有任何優(yōu)勢,那么你根本不會購買,甚至連了解的興趣的都沒有,但如果一件商品有很好的定位,或很強的優(yōu)勢,那么你不僅會主動了解,更會不斷回購。
職場上,個人的優(yōu)勢可以是方方面面,包括個人能力、潛力、資源、思維模式等,甚至某些與工作本身無關(guān)的愛好、特長也可以成為你獨特的優(yōu)勢。
首先,你需要通過深入的自我分析,先將自己的優(yōu)勢找出來,明白自己的長處和優(yōu)勢,也要看清自己的短板和不足。接著,你需要將你的優(yōu)勢和實際工作相結(jié)合,也就是要在工作中不斷發(fā)揮優(yōu)勢。比如,你的邏輯分析能力很強,那么在工作中,你可以通過寫總結(jié)、報告體現(xiàn)這個優(yōu)勢,也可以通過會議發(fā)言、組織討論等體現(xiàn)這個優(yōu)勢,總之,就是要盡可能在所有工作中體現(xiàn)自己的優(yōu)勢,這樣才能讓別人看到你的優(yōu)勢,進而給你貼上“邏輯分析能力強”的標簽。
2、由內(nèi)而外,雙向強化個人標簽
談到個人品牌,很多人的第一反應(yīng)都是塑造良好的外在形象,但其實,外在形象給人帶來的是直觀印象,內(nèi)在素養(yǎng)給人形成的才是穩(wěn)固且持久的印象。因此,在個人品牌塑造的過程中,既要重視外在形象的打造,也要注重內(nèi)在素養(yǎng)的修煉。
外在的形象塑造相對容易,它主要指的是你的穿衣打扮,你可以根據(jù)自身工作的性質(zhì),以及不同的工作場景,選擇恰當?shù)闹b和儀容。比如,你是公司的銷售人員,那么在著裝上盡量要職業(yè)化,因為這會給客戶留下專業(yè)的印象。再比如,你是公司的行政人員,雖然不需要見客戶,但在著裝上也要做到干凈整潔,盡量著偏職業(yè)風格的衣服,不穿奇裝異服。外在形象在很大程度上反應(yīng)了一個人對工作和他人的態(tài)度,因此你要學會正確著裝、化妝,盡可能以職業(yè)化的儀容儀表出現(xiàn)在同事、領(lǐng)導和客戶面前。
相比于外在形象,內(nèi)在素養(yǎng)的打造比較難,因為別人對你的內(nèi)在素養(yǎng)評價,不是一朝一夕形成的,而是通過長時間的接觸和了解固定下來的。此外,別人對你內(nèi)在素養(yǎng)的評價一旦形成,就很難發(fā)生改變,比如,我們經(jīng)常會說“他是個……的人”,即便這個人做出了改變,在我們的潛意識中他也還是原來的他。
所以,在內(nèi)在素養(yǎng)打造的過程中,你要學會先給自己貼標簽,然后通過行動不斷強化這個標簽,讓別人逐漸接納并記住這個標簽。比如,你想讓別人對你形成“勤奮”的印象,那么你在工作中時時處處都要表現(xiàn)出勤奮,在必要時,還要向他人強調(diào)自己的這個優(yōu)勢和特點,這樣才能強化別人對你的印象,并給你貼上一個你認為滿意的標簽。
3、收集反饋,持續(xù)升級個人品牌
職場上,打造個人品牌的目的是給同事、領(lǐng)導、客戶留下好印象,進而獲取更多機會。所以,你塑造的個人品牌必須要有人“買單”,也就是得到他人的認可,并且讓其發(fā)揮作用,否則你即便打造了再好的品牌,也沒法發(fā)揮出應(yīng)有的品牌效應(yīng)。
要想讓自己的品牌被他人接納,并發(fā)揮出應(yīng)有的效應(yīng),就要學會收集反饋,持續(xù)升級個人品牌。你可以通過團建活動、民主評議等活動,收集別人對你的建議或意見,也可以定期開展意見收集,直截了當?shù)卦儐柾?、領(lǐng)導、客戶,讓他們給你提出一些意見或建議。你收集到的反饋越多,越有助于你做個人品牌的升級,因為你可以清晰地看到自己的品牌是否塑造成功、哪個方面還需要繼續(xù)加強、還有哪些可以改進的地方。只要你能持續(xù)的收集反饋,并不斷根據(jù)反饋調(diào)整自己,那么你必定能將個人品牌打造得非常出色。
總結(jié)
打造個人品牌可以提高影響力和競爭力,獲得更多機會、更高溢價,它是每一個職場人的必修課,也是從職場小白向職場精英邁進的重要一步。
所以,不論你現(xiàn)在處于什么階段,都要做好個人品牌的塑造,你要學會發(fā)掘并強化優(yōu)勢,要能從內(nèi)到外強化標簽,還要學會收集反饋持續(xù)升級,并且將個人品牌的塑造當成一個長期工程、系統(tǒng)工程,這樣便能為自己打造出一個優(yōu)秀的個人品牌。
二、如何打造個人品牌,成就自己的價值?
個人品牌就是個人顯示出的價值,類似商譽。一個人要擁有個人品牌,首先要有一定的知名度,其次要能夠給他人提供價值。那么如何打造個人品牌呢,弘丹老師介紹了五步法:
1、精準定位,對標榜樣
我們要找準自己的定位,分析自己擅長什么,然后確定好領(lǐng)域進行深耕。確定定位后,尋找自己的榜樣,通過分析榜樣的優(yōu)勢和成長路徑,讓自己站在巨人的肩上,可以避免很多坑。
2、固定標簽,拍攝形象照
標簽也好,形象照也罷,都是為了更好的宣傳推廣,讓讀者可以更直觀的記住你。
3、持續(xù)輸出,積累品牌影響力
在某個領(lǐng)域不斷輸出自己的專業(yè)能力,只有持續(xù)不斷的輸出有價值的東西,讀者才能記住你,也才能更好的積累用戶和品牌的影響力。
4、學會借力,放大影響
《紅樓夢》曾言,好風憑借力,送我上青天。我們可以結(jié)合一些熱點、參加一些論壇,或者跟一些大咖合作,來宣傳自己的品牌,為自己品牌賦能。
5、收集反饋,不斷優(yōu)化定位和標簽
最初的定位有可能不精準,不一定是最合適的。所以我們可以不斷通過一些反饋來優(yōu)化自己的定位與標簽,打造更適合自己的品牌與課程,讓我們在個人品牌的道路上走得更好更遠。
人生并非只有一個選擇,而開始自己真正想做的事的最好時機就是現(xiàn)在。
三、如何樹立個人品牌,這一點很重要!
之前聽了28推付莎老師的課程,簡單的整理了一些筆記,如下:
一、個人品牌
1、個人品牌
簡單的說就是獨特、鮮明、確定、易被感知的信息集合體,具有整體性、長期性、穩(wěn)定性。
2、個人形象應(yīng)如何定位?
①鮮明的形象特征
②獨特的人格特點
③容易傳播的個人故事(故事的包裝)
④明確的價值觀(你將要輸出的,將要追求的理念)
⑤清晰的人生目標(讓別人清楚你的目標是什么)
3、產(chǎn)品
①付費產(chǎn)品
現(xiàn)在付費產(chǎn)品很多,但大部分人都不敢嘗試,因為我們都不了解,我們沒有得到體驗。
而這個時候,我們就可以結(jié)合自身優(yōu)勢,打造個人品牌,吸引用戶,讓客戶信任我們,從而帶動品牌的銷售。
②免費產(chǎn)品
對于免費的產(chǎn)品來說,只要你的品質(zhì)好,很多客戶在得到用戶體驗后,會很主動的幫你去傳播,去分享,那么你的產(chǎn)品就能很快的被別人了解。但有一個前提,必須先打造爆款產(chǎn)品。
不管你是做付費產(chǎn)品還是免費產(chǎn)品,最重要的就是要做好內(nèi)容,要讓你的內(nèi)容輸出變得有價值。只有將你的產(chǎn)品內(nèi)容做好了,才能增加產(chǎn)品的曝光量,產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化率才能得到提高。
二、品牌人格化轉(zhuǎn)型
內(nèi)容運營:就是體現(xiàn)你的性格、品位等,一定要與別人與眾不同。
客戶可能會跟你有同樣的興趣愛好或者行為習慣、思想信仰等等,把這些東西做好,能提高客戶與你的互動度。也就是說,一定要抓住客戶的心理,提高你與客戶的互動。
總之,最開始別想著怎么把你的產(chǎn)品推廣出去,而是要先做好內(nèi)容,吸引客戶,積累客戶。
案例:杜蕾斯(男人不壞,女人不愛)、支付寶(有錢就是任性)、江小白(生活不簡單)
三、如何打造個人品牌
1、外在(服裝、護膚、長相...)
2、內(nèi)在(性格特點、生活方式、興趣愛好...)
3、價值觀(信仰、人生目標...)
4、自我需求(價值分享、專業(yè)提升、知識獲取...)
總之,還是結(jié)合自身優(yōu)勢,打造好內(nèi)容,讓你的客戶都了解你,清楚你是做什么的,有什么興趣愛好,人生價值觀是什么。在打造內(nèi)容的時候,要有自己獨特的觀點,價值要持續(xù)輸出。
四、人格魅力傳播矩陣
5個點:朋友圈、視頻、新媒體、直播、網(wǎng)站
5個階段:醞釀期—發(fā)展期—爆發(fā)期—平穩(wěn)期—衰退期
總結(jié):
很喜歡付莎老師的“80%的時間做信任,20%的時間做成交”這句話,不管你跟別人做什么,首先都要建立在信任上,而信任不是一時半會兒就有的,凡事都需要一個過程,而信任也是在這個過程中慢慢建立起來的。
同樣的,你想獲得別人的關(guān)注,你想別人在你這里花錢,你想別人成為你的客戶,那么你就要贏得他們的信任。那怎樣才能贏得客戶信任?剛開始,別急著去推廣你的產(chǎn)品,先做好內(nèi)容,打造好個人 IP 。因為每個人都不一樣的,都有自己的優(yōu)勢和劣勢,而我們在打造朋友圈、樹立個人品牌的時候,一定要結(jié)合自身優(yōu)勢,給客戶帶去不一樣的自己,從內(nèi)在到外在,做一個不一樣的自己!
永遠記得別人在28推里說過的一句話:把一件事做到極致,勝過你把一萬件事做得平庸。
四、怎樣在職場中打造自己的個人品牌?
很多人在職場中不知道自己能做什么、會做什么、對他人有什么價值,這就會使得自己的職場形象很模糊。打造個人品牌,要讓別人記住的不是我們的名字,而是代表我們的符號。因為你是誰并不重要,重要的是你有什么價值。想要打造個人品牌,就要刻意尋找到自我定位和受眾需求。
1、明確你的受眾。你的定位決定了受眾,你首先需要明確你想要影響的人是誰。例如你的定位是營養(yǎng)專家,那么你的受眾可以是健身愛好者、瘦身的女性、保健的老人家、關(guān)注孩子發(fā)育的父母等
2、去哪里找到受眾。主動接觸和進入受眾群體的圈子,才能讓你的價值被更多人知道。比如健身愛好者在健身房,瘦身的女性大多關(guān)注瘦身公眾號和微博,關(guān)注孩子成長的父母大多在微信群和論壇活躍。
3、如何貼上標簽。首先在自己的專業(yè)領(lǐng)域有一些成績,凸顯自己的權(quán)威性,比如你的成功案例、比賽獲獎、作品、證書等等,接下來就要主動推銷自己,并主動幫助受眾解決他們遇到的問題和麻煩,讓他人留下印象,口耳相傳,口碑和人脈就是這樣“麻煩”出來的。
4、強調(diào)正向反饋。無論是正面還是負面的反饋,我們都要理性接納,因為這是來自外界最直接的聲音,也是驗證我們的個人標簽是否成功樹立的標志。因此,遇到負面反饋,或是沒有任何反饋的時候,我們必須思考過程中是否有可以改進的地方。而遇到正向反饋的時候,要積極擴大反饋的影響力,強化你的品牌印象。
打造個人品牌是一場長久戰(zhàn),我們必須要耐心和決心,這將會是職場中屬于我們的最有價值的無形資產(chǎn)。
以上就是小編對于如何建立自己的個人品牌問題和相關(guān)問題的解答了,如有更多相關(guān)問題,可撥打網(wǎng)站上的電話,或添加微信。
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