杭州市技能提升補(bǔ)貼申請條件(杭州市技能提升補(bǔ)貼申請條件是什么)
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本文目錄:
一、杭州2022年茶藝師補(bǔ)貼怎么領(lǐng)
可以憑證書原件,通過浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、浙里辦APP、數(shù)智就業(yè)微信小程序申報;也可在全市各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)窗口、人力社?;鶎臃?wù)平臺辦理。
哪些證書可以領(lǐng)取補(bǔ)貼?記者了解到,這里的證書指可以通過“國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢”網(wǎng)站(http://zscx.osta.org.cn/)、“浙江省職業(yè)資格工作網(wǎng)”甄別的初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書,不包含專業(yè)技術(shù)職稱、技師、高級技師等證書。
申請技能提升補(bǔ)貼需同時滿足三個條件:申請人需依法參加失業(yè)保險,累計(jì)繳納失業(yè)保險費(fèi)12個月(含)以上;取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工(含申領(lǐng)時已失業(yè)的人員);在證書核發(fā)之日起12個月內(nèi)申領(lǐng)。
二、杭州花藝師補(bǔ)貼怎么申請
登錄人社局網(wǎng)站 進(jìn)行申請。
第一步:登錄人社局網(wǎng)站;找到網(wǎng)站首頁右下方位置的“就業(yè)網(wǎng)辦”;點(diǎn)擊進(jìn)入“就業(yè)網(wǎng)辦”,系統(tǒng)會提示登錄,點(diǎn)擊"個人用戶",忘記密碼可以用“支付寶”掃碼進(jìn)入;進(jìn)入下圖界面,點(diǎn)擊“就業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請”。
申請條件:
1、申請人取得證書的當(dāng)月以及申請技能提升補(bǔ)貼的當(dāng)月須為企業(yè)參保職工身份。
2、申請人的證書信息須在全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)可查詢。
3、累計(jì)繳納失業(yè)保險費(fèi)12個月及以上的。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):中級1500元,高級2000元。
三、杭州技能提升補(bǔ)貼可以網(wǎng)上申請嗎?
第一步 登錄網(wǎng)站 進(jìn)入就業(yè)大廳
登陸“杭州市人力資源和社會保障局”網(wǎng)站,點(diǎn)擊首頁中部“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)大廳”,網(wǎng)址:http://hzjy.zjhz.hrss.gov.cn/。
第二步 提交申請
選擇“技能提升補(bǔ)貼”事項(xiàng),確認(rèn)申請條件后,錄入相關(guān)信息、上傳證書原件,即可完成申請。
提交申請后,后臺經(jīng)辦人員在規(guī)定工作日內(nèi)審核您的申請,并通過網(wǎng)上及短信告知您審核結(jié)果。
第三步 查詢結(jié)果
可以到“我的辦件”查詢申報狀態(tài)等信息。經(jīng)審核符合條件的,申報狀態(tài)顯示為“審核通過”。審核通過的將在網(wǎng)站上公示7個工作日,公示結(jié)束后將在規(guī)定時間內(nèi)將補(bǔ)貼資金發(fā)放至申請人的個人銀行賬戶。
拓展內(nèi)容:
職工取得初級(五級)證書的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 1000元 ;取得中級(四級)證書的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 1500元 ;取得高級(三級)證書的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 2000元 。
值得注意的是,同一職業(yè)(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補(bǔ)貼,且 不得同時享受 職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼 、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。
另外,職工通過參加企業(yè)組織的培訓(xùn)而取得的證書,但企業(yè)已憑該證書享受過相應(yīng)的培訓(xùn)補(bǔ)貼,職工本人已不符合這本證書申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼條件。
四、杭州《人力資源》報考條件?
杭州《人力資源》報考條件?人力資源證書考試的要求是:1、具有高中或同等學(xué)歷,從事本職業(yè)6年以上;2、具有大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷(在校畢業(yè)班前一學(xué)期學(xué)生)可直接報考。
報考人力資源證需要什么資格條件有哪些
1報考人力資源證條件
三級(具有以下條件之一者),即可報考:
1、具有高中或同等學(xué)歷,從事本職業(yè)6年以上
2、四級證書+從事本職業(yè)3年以上+培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書
3、非相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷+從事本職業(yè)3年以上
4、非相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷+從事本職業(yè)1年以上
5、碩士及以上學(xué)歷
6、具有以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校、高級技工學(xué)校和技師學(xué)院本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷(在校畢業(yè)班前一學(xué)期學(xué)生)
7、大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷(在校畢業(yè)班前一學(xué)期學(xué)生)
2為什么要考人力資源證
1、申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼
全國多個省市出臺了企業(yè)職工技能提升補(bǔ)貼政策。而部分地區(qū)“持有人力資源管理師職稱證書可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按高級、中級和初級分別為2000元、1500元和1000元”
2、加薪補(bǔ)貼
對于考生來說,考職稱最大的好處便是加薪了!據(jù)了解,很多事業(yè)單位、國有企業(yè),部分私人企業(yè),人力資源管理師職稱證書在工資、績效評定時是加薪與否的重要指標(biāo)之一。通過職稱的初級、中級、高級在職場上可以增值,級別越高加薪就越多,工資上漲范圍在500~2000元之間。
3、崗位晉升
人力資源管理師職稱證書在晉升和轉(zhuǎn)崗等方面具有基本條件和資格的作用。根據(jù)目前的市場需求來看,從基層專員崗向管理層進(jìn)階,實(shí)現(xiàn)到手薪資翻翻,考個中級人力資源管理師職稱證是不二之選!
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