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采訪提綱中確定采訪形式指的是（采訪提綱中確定采訪形式指的是()）

發(fā)布時間：2023-06-12 16:13:48 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 114

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本文目錄:

什么是采訪提綱
訪談提綱怎么寫(范本)?
新聞采訪的主要形式
采訪提綱的范文和格式是什么？
采訪方式有哪幾種

采訪提綱中確定采訪形式指的是（采訪提綱中確定采訪形式指的是()）

什么是采訪提綱

擬訂一個全面的、深入的、思路清晰的采訪提綱。采訪提綱是記者邏輯思維和思考問題層次的體現(xiàn)，一個好的采訪提綱，能夠幫助記者堅定信心，臨陣不亂、掌握采訪的主動權(quán)，使采訪得到完善的結(jié)果。杜駿飛在《深度報道原理》一書中提到，美國內(nèi)華達新聞學教授拉魯·吉爾蘭德曾在擬定采訪提綱方面推出了設(shè)計問題的輔助公式，有一定的指導意義。他提醒記者在設(shè) 計提問時應(yīng)該涉及到下列一些具體的問題：
目標———你們（或組織）要實現(xiàn)的目標是什么？
障礙———你們遇到過什么難題嗎？目前的阻力是什么？
解決———你們是怎樣對付這些難題的？是否有解決矛盾的計劃？
開始———這一設(shè)想是什么時候開始的？是根據(jù)誰的意見提出的？
當然，采訪提綱的擬訂還和記者本人的采訪習慣、交流方式有很大的關(guān)系，但確保問題的獨特、準確、連貫、創(chuàng)意、引人入勝是更為重要的因素。
歸根結(jié)底，一次采訪無非是一場生動活潑而富于思想的交談，具體的提問技巧包括：
1、抓住核心問題，開門見山，切中要害。這種方法是一開始就提出硬性的、緊扣主題的問題，然后擴展為比較籠統(tǒng)的問題。它適用于采訪那些善于言辭、敏于思考、感覺自信的對象。開門見山會讓對方覺得你坦率有效率，切中要害可以使對方覺得你懂行，值得交談。
2、由淺入深，追問問題，發(fā)掘未知的細節(jié)。深度報道的提問有許多尖銳的問題，有時難免讓記者碰壁，采訪對象要么拘謹不安，支支吾吾，談不到要害，要么有心拒絕，閃爍其辭，加以敷衍。這就要求記者具備追問的毅力和技巧。可以先用一些寬泛的話題緩解氣氛，逐漸引入正題；或旁敲側(cè)擊，追本溯源，引出未知的細節(jié)。
3、誘導性的提問，引出生動活潑、論點鮮明的談話。在誘導性提問中，采訪對象得有較好的敏感性，并肯于爭辯，而記者則需要掌握好談話的時機，運用語氣、聲調(diào)或措辭來引誘對方作肯定性回答。誘導性提問會產(chǎn)生什么樣的結(jié)果，取決于記者和采訪對象之間建立融洽關(guān)系的程度。因為誘導性提問容易使談話達到互不相讓的地步，但只要融洽關(guān)系得以保持，便可能引出意想不到的真話。
4、適度的沉默。沉默也是深度報道采訪提問中的一個重要的技巧，因為深度報道的提問多是要點性、針對性、獨家類的提問，需要給采訪對象留出思考和闡述問題的時間。聰明的記者一般不會打斷采訪對象的話，這樣可能得到直接詢問得不到的情況。故意地不露聲色，有時同樣有效。美國著名的電視節(jié)目主持人邁克·華萊士說：“我發(fā)現(xiàn)，在電視采訪中最有趣的做法就是問一個漂亮的問題，等對方回答完畢你再沉默三、四秒鐘，仿佛你還在期待著他更多的回答。你知道會怎樣嗎？對方會感到有點窘促而向你談出更多的東西?！?
善于觀察與傾聽，捕捉采訪問答中所不能顯現(xiàn)的事實。艾豐提醒所有的記者“在采訪時別忘了帶上眼睛和耳朵”。我們強調(diào)觀察和傾聽是因為深度報道采訪需要記者全身心地投入，許多鮮為人知的原因和珍貴的新聞事實，都是記者調(diào)動所有感官包括心靈去感知到的。
（1）選擇正確的視角進行細致入微的觀察。這個視角可能是指宏觀的，把握事物相互關(guān)聯(lián)的全局視角；也可能是指記者個人情感、思想的視角；還可能是指在現(xiàn)場觀察時的微觀視角?？傊?，正確的視角加上細致的觀察，會讓記者獲得準確的、直接的、富有特征的資料。
（2）做一個有心的聽眾，鄺云妙在《當代新聞采訪學》中提出：一名記者，特別是一名老練的記者，應(yīng)該是最善于傾聽的人，而不是喋喋不休的人。的確，善于傾聽的記者往往更容易有豐厚的收獲，也更容易與采訪對象溝通。稍縱即逝的新聞線索，談話對象的弦外之音，都會因為你的有心傾聽而被發(fā)掘，對新聞事實的領(lǐng)悟或許就會更接近其本來面目。
采訪具體要求：
1.時間、地址的預(yù)約；
2.如有變動，第二方案的制定；
3.采訪內(nèi)容的擬定，包括問題的準備；
4.事前對采訪對象的背景了解和資料收集；
5.事前對中大歷史（包括康樂園和石牌）要有一定了解；
6.對于是否可錄音和照相要事先詢問被采訪者；
7.采訪進行時對主題的把握（盡量不要離題）、時間的控制；
8.采訪時要與被采訪者形成互動；
9.采訪時注意自己的表情和語速、說話的清晰和明了；
10.采訪時遇到不清楚的地方要及時提問，絕對避免主觀編造和添加；
11.采訪后可詢問是否可以提供相關(guān)資料；
12.贈送一定的禮品表示感謝；
13.將完成的采訪稿寄回給被采訪人，請其過目并可適當讓其修改；
14.將最終出版物寄送一份給被采訪人并再次表示感謝

訪談提綱怎么寫(范本)?

寫訪談提綱需要深入調(diào)查，了解情況，清楚采訪對象和報道新聞的真實情況和發(fā)生的真實事件，有釆訪提綱和寫作大至籠括，盡量多占有原始資料，多聽多問多看多走多動筆，日積月累這樣下來就能當好一個稱職記者。

1、訪談的主題。

2、訪談對象的基本情況和主要成績要了解。

3、受眾的關(guān)注度。

4、采訪的方式方法。

5、采訪切入點。

訪談提綱注意：

1、訪談提綱中的問句不宜過多，以2-4個為適宜。

2、訪談提綱中的問句避免低效率、誘導。

3、訪談提綱中的問句盡量以開放性的表達方式。

4、根據(jù)研究問題和研究的目的設(shè)計訪談形式及訪談問句。

新聞采訪的主要形式

新聞采訪的主要形式有：

預(yù)約性采訪。重大新聞事件的報道和電視討論、辯論、競賽節(jié)目適用于預(yù)約性采訪。預(yù)約性采訪要求記者事先了解新聞人物的生平事跡，寫出人物的簡介；交代拍攝程序，也就是先拍什么后拍什么；確定拍攝的內(nèi)容，并把重點突出出來。

等候性采訪。記者預(yù)知或預(yù)測即將有新聞發(fā)生，提前到達特定地點等待采訪即為等候性采訪。

調(diào)查性采訪。披露事件內(nèi)幕和真相的采訪即為調(diào)查性采訪，或曰“偵探式采訪”。調(diào)查性采訪是伴隨著調(diào)查性報道應(yīng)運而生的。

追蹤性采訪。順著新聞事件的發(fā)展進程窮追不舍地尾隨采訪是為追蹤性采訪。

即席性采訪。即席性采訪是高檔次、高品位的采訪，在新聞發(fā)布會、記者招待會上多用即席性采訪的方法。

隱蔽性采訪。因某種原因記者不公開身份的采訪是為隱蔽性采訪。隱蔽性采訪也稱暗訪、偷拍或秘密采訪，是與顯性采訪相對而言的。這種采訪方式適用于特殊的新聞題材，特殊的場合和的采訪對象，一般多用來做批評性報道。

電話采訪。通常我們把跨越空間距離的新聞采訪稱之為電話采訪。

話筒采訪。電視記者常用的采訪技術(shù)手段就是話筒采訪。熟練地掌握話筒采訪技術(shù)是電視記者業(yè)務(wù)成熟的表現(xiàn)。

拓展資料：

新聞采訪是指記者為獲取新聞對客體所進行的觀察、詢問、傾聽、思索和記錄等活動。是新聞寫作的前提，是一種特殊的調(diào)查研究。新聞采訪是新聞傳播的起點、采訪使新聞寫作在攝取素材方面有別于文學創(chuàng)作、新聞采訪體現(xiàn)了記者職業(yè)的重要特點。

參考資料：人民網(wǎng)官網(wǎng) 電視新聞采訪常用方法、手段探討

采訪提綱中確定采訪形式指的是（采訪提綱中確定采訪形式指的是()）

采訪提綱的范文和格式是什么？

采訪提綱的格式和范文如下：

一、格式：

采訪提綱沒有固定的格式和模式，采訪提綱最基本的要求就是其中要包含：此次采訪的目的、時間地點等行程安排、以及采訪的預(yù)期成果。次要包含的如采訪工具、采訪對象的注意事項（風俗習慣、宗教禁忌、身體狀況）等則按照實際情況而定。

其中，采訪的預(yù)期成果應(yīng)需要采訪者在明確此次采訪行動的目的后，以此目的為主線整理出一系列相關(guān)的采訪問題。

但值得注意的是，采訪提綱只是起輔助作用，在實際采訪操作中，不可盲目遵循采訪提綱，在遇到值得深入挖掘的卻又不在采訪提綱預(yù)期之內(nèi)的人物故事時，應(yīng)在不脫離主線的情況下靈活操作，隨機應(yīng)變。

二、范文：

1、采訪目的：透過了解成功人士的成功歷程、經(jīng)驗等，深刻領(lǐng)會成人、成才、成功的關(guān)系，作一個全面發(fā)展的大學生，成為全面建設(shè)小康社會的建設(shè)者和接班人。透過采訪，讓大學生在實踐中學會做事，學會做人。透過采訪成功人士深化課堂理論教學，讓大學生在實踐中升華思想境界，鑄造優(yōu)良思想品德。采訪某一領(lǐng)域、學科、行業(yè)等做出重大貢獻，產(chǎn)生重要影響的成功人士，采訪時認真做好記錄并按要求認真填寫采訪報告。

2、采訪時間：暑假2周時間

3、采訪對象：某一領(lǐng)域、學科、行業(yè)等做出重大貢獻，產(chǎn)生重要影響的成功人士。

4、采訪方式：應(yīng)對面的采訪，直觀、真實性強、交流溝通效果好。

5、采訪資料：成功人士的奮斗歷程、奮斗精神，成功人士的成功經(jīng)驗、成功人士對社會貢獻以及影響等。也能夠了解成功人士的人生感悟，比如他對于失敗、挫折、成功、名氣怎樣看待。

6、采訪的準備工作：

（1）時間、地址的預(yù)約；

（2）事先擬定采訪提綱；

（3）采訪資料的擬定，包括問題的準備；

（4）事前對采訪對象的背景了解和資料收集，對方的工作、職務(wù)、成就、經(jīng)歷等。

采訪提綱的分類：

采訪提綱可以包括兩個方面，一是采訪計劃，二是調(diào)查綱目。

所謂采訪計劃，是指大體的活動步驟、方式，確定要采訪的部門、人員名單及其先后順序，設(shè)想一下寫什么體裁、多少字、采寫周期等。所謂調(diào)查綱目，是指所要提問的大綱細目。

實際采訪活動中，可以既寫出采訪計劃，又列出調(diào)查綱目，也可以只擬定其中一個。一般來說，記者更多的是列出調(diào)查綱目，即在本子上列出自己所要提的問題，而采訪計劃心中是有數(shù)的，沒必要一一寫出來。所以說，談到擬定一個好的采訪提綱，關(guān)鍵是看所列出的問題是否到位，方向是否正確。

以上內(nèi)容參考：百度百科-采訪提綱

采訪方式有哪幾種

直面采訪：指記者直接面對采訪對象進行采訪，或稱面對面采訪。視覺采訪：視覺采訪即用眼睛采訪。書面采訪：指記者在同采訪對象不能面對面交談的情況下，通過書面提問的形式進行采訪，得到書面答復(fù)。

1、直面采訪：指記者直接面對采訪對象進行采訪，或稱面對面采訪。

2、視覺采訪：視覺采訪即用眼睛采訪。

3、書面采訪：指記者在同采訪對象不能面對面交談的情況下，通過書面提問的形式進行采訪，得到書面答復(fù)。

4、體驗式采訪：即記者參與被報道者的生產(chǎn)實踐和工作實踐，親身體驗他們勞動的酸甜苦辣，并在體驗中進一步采訪。也稱親歷式采訪。

5、隱性采訪：又叫微服采訪。記者采訪時，不公開自己的身份，隱姓埋名，使用權(quán)對方不知道你是記者，也不知道你工作的意圖。

6、電話采訪：即記者通過電話這種現(xiàn)代化的通訊工具，同采訪對象對話，了解情況，采訪新聞。電話采訪的最大優(yōu)勢是快捷，美國稱之為“快餐式采訪”。

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