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vi是怎么設計出來的（vi設計怎么做）

發(fā)布時間：2023-05-24 05:14:11 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 90

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于vi是怎么設計出來的的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

VI設計步驟是什么
VI設計詳細步驟是什么
如何設計一個企業(yè)的VI
怎樣做VI設計
VI設計怎么做

vi是怎么設計出來的（vi設計怎么做）

VI設計步驟是什么

中匯設計（專業(yè)VI設計公司）：

VI設計指的是視覺形象設計，是指企業(yè)或品牌在視覺方面所展現(xiàn)出來的形象和特點，包括商標、字體、色彩、圖案等多個元素。VI設計的目的是塑造企業(yè)形象，并通過視覺傳達企業(yè)文化、理念和價值觀。下面是VI設計步驟：

品牌調(diào)研：首先需要對品牌進行深入調(diào)研，包括品牌歷史、競爭對手、目標用戶、市場趨勢等方面的信息。通過了解這些信息，可以更好地把握品牌的個性和特點。

品牌定位：根據(jù)調(diào)研結(jié)果，確定品牌的定位策略，包括品牌所服務的客戶群體、品牌的核心價值主張、品牌的聲音和語言風格等。

VI設計原則：依據(jù)品牌定位和企業(yè)文化，制定VI設計原則，如色彩搭配、字體選擇、LOGO設計等。

設計LOGO：LOGO是VI設計的核心部分，要根據(jù)品牌的定位和VI設計原則進行設計。LOGO應該簡潔、易于辨認、有特色和獨特性，以及與品牌形象相符合。

選定配色方案：色彩是VI設計的靈魂，具有傳達品牌信息和形象的重要作用。

中匯設計原創(chuàng)VI設計作品

VI設計詳細步驟是什么

VI即（VisualIdentity），通譯為視覺識別，是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。

人們所感知的外部信息，有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說，視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別，即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。

設計科學、實施有利的視覺識別，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

一套完整VI一般包括基礎部分和應用部分，這其中最重要的是標志（LOGO）的開發(fā)。企業(yè)的標志是VI系統(tǒng)的核心，她是企業(yè)文化、經(jīng)營理念、企業(yè)宗旨、目標的提煉；在VI系統(tǒng)中，標志是應用得最廣泛、出現(xiàn)頻率最多的要素，具有發(fā)動所有視覺設計要素的主導力量。創(chuàng)意一個標志，其題材取自企業(yè)的主題素材中。通常，作為企業(yè)形象另外的組成部分是企業(yè)的輔助標志，即用一些形象化的圖形，輔助企業(yè)標志，強化企業(yè)性格，表達產(chǎn)品和服務的特質(zhì)；

20世紀50年代前后，在美國興起視覺識別（VI）。

其背景是受美國"汽車文化"的影響。當時高速公路網(wǎng)已經(jīng)形成，對道路的交通標志提出了新的要求，為適應高速行車和復雜的行車路徑，出現(xiàn)了統(tǒng)一而簡潔的交通識別符號。美國的市場學家將此理念轉(zhuǎn)移到商業(yè)傳播上，認為消費者恰如高速行駛的司機，面對著娛樂城復雜的識別環(huán)境，競爭的公司因而需要有簡練統(tǒng)一的符號去抓住消費者（及一切相關的受眾）的注意。

這種標準符號系統(tǒng)的思想也廣泛運用到各種公眾場合。

視覺信息傳播在整個傳播中占有最大的比重，而公司識別是以視覺圖形為主的。其基本的要素包括：商標，標準顏色，標準字等。IBM公司、麥當勞公司是這一階段美國公司運用VI的代表。

補充點：

一套VI設計的主要內(nèi)容：

I．基本要素系統(tǒng)

A.標志

B.標準字

C.標準色

D.標志和標準字的組合.

II．應用系統(tǒng)

A.辦公用品：信封、信紙、便箋、名片、徽章、工作證、請柬、文件夾、介紹信、帳票、備忘錄、資料袋、公文表格等。

B.企業(yè)外部建筑環(huán)境：建筑造型、公司旗幟、企業(yè)門面、企業(yè)招牌、公共標識牌、路標指示牌、廣告塔、霓虹燈廣告、庭院美化等。

C.企業(yè)內(nèi)部建筑環(huán)境：企業(yè)內(nèi)部各部門標識牌、常用標識牌、樓層標識牌、企業(yè)形象牌、旗幟、廣告牌、POP廣告、貨架標牌等。

D.交通工具：轎車、面包車、大巴士、貨車、工具車、油罐車、輪船、飛機等。

E.服裝服飾：經(jīng)理制服、管理人員制服、員工制服、禮儀制服、文化衫、領帶、工作帽、紐扣、肩章、胸卡等。

F.廣告媒體：電視廣告、雜志廣告、報紙廣告、網(wǎng)絡廣告、路牌廣告、招貼廣告等。

G.產(chǎn)品包裝：紙盒包裝、紙袋包裝、木箱包裝、玻璃容器包裝、塑料袋包裝、金屬包裝、陶瓷包裝、包裝紙。

H.公務禮品：T恤衫、領帶、領帶夾、打火機、鑰匙牌、雨傘、紀念章、禮品袋等。

I.陳列展示：櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。

J.印刷品：企業(yè)簡介、商品說明書、產(chǎn)品簡介、年歷等。

如何設計一個企業(yè)的VI

VI識別系統(tǒng)是將企業(yè)的基本理念轉(zhuǎn)化成系統(tǒng)化的視覺傳達形式，塑造與企業(yè)經(jīng)營理念、行為規(guī)范相一致的是覺形象。企業(yè)在激烈的竟爭中、迫切需要差別化的視覺識別來建立和維護企業(yè)及產(chǎn)品的形象和榮譽。VI的傳播力量與感染力最為具體和直接、可把企業(yè)的基本精神及特色更清晰的表現(xiàn)出來。根據(jù)心理學家的研究，視覺感官獲得的信息量，在人們?nèi)粘＝邮艿耐饨绱碳ぶ斜戎刈罡哌_83％左右。VI效果最直接，項目最普遍。VI是企業(yè)的一個特殊標識符，通過含義明確，造型單純的符號形象，將企業(yè)的精神面貌、行業(yè)特征等充分表現(xiàn)出來，以便于相關者識別！工具/原料企業(yè)VI

從整體上講，VI系統(tǒng)一般被劃分為兩個部分。第一部分為基礎要素部分，主要對企業(yè)標志、標準色、標準字、吉祥物、口號等進行規(guī)定，這些要素往往不直接與目標客戶發(fā)生關系，而是作為企業(yè)的基礎存在的。第二部分為應用部分，這一部分將根據(jù)基礎要素部分的規(guī)定，將各基礎要素運用于企業(yè)日常的業(yè)務當中，具體是針對辦公用品、交通工具、空間設計、服裝等常用部分進行統(tǒng)一規(guī)范，這些常用部分將直接與目標客戶“見面”，統(tǒng)一的形象、鮮明的個性將讓目標客戶對企業(yè)有一個全新的認識，進而再深化企業(yè)形象就容易得多了。

在進行企業(yè)形象識別系統(tǒng)建設時，一般分為兩個步驟，第一步驟是對企業(yè)的基礎要素部分進行創(chuàng)意設計，在企業(yè)認可以后再進入第二步驟進行衍生，從而塑造完整的企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)。

如何能夠讓企業(yè)的VI能夠更好的給瀏覽者留下深刻的印象是十分重要的。為了便于稱呼和區(qū)別，企業(yè)都有屬于自己的專用名稱，在這其中企業(yè)的VI設計師必不可少的，因為它是宣傳一個企業(yè)文化和企業(yè)內(nèi)涵的一個視覺傳播形式。

注意事項

企業(yè)形象VI設計就是一本企業(yè)的門面，任何企業(yè)都想擁有自己企業(yè)獨一無二的，因為它標志著一個企業(yè)、商家等位了便于信息傳遞而采用的圖形符號。

vi是怎么設計出來的（vi設計怎么做）

怎樣做VI設計

簡單來說可分為基本和應用兩部分，下列項目可作參考：

一、基本項目

機構(gòu)名稱（全稱與簡稱）

商標或徽志；

名稱的標準字體（中英文）；

色彩計劃，輔助圖案；

以標志為核心的各式組合形式

字體選定及編排格式；

二、應用項目

辦公應用設計（名片、信封、信箋及辦公文件等）；

事務用品設計（工作牌及各種單據(jù)）

產(chǎn)品平面設計與包裝；

環(huán)境設計（室內(nèi)外指示牌）

招牌，指標（門面及室內(nèi)）

運輸工具（陸、海、空）

制服，徽章，旗幟；

宣傳品（年報、簡介、內(nèi)部刊物）

廣告（報紙、雜志、電視廣告的動畫形象）企業(yè)標志

企業(yè)標志，可分為企業(yè)自身的標志和商品標志。

企業(yè)標志特點：

其一，識別性。

其二，系統(tǒng)性。

其三，統(tǒng)一性。

其四，形象性。

其五，時代性。

企業(yè)標志設計作業(yè)流程：

調(diào)查企業(yè)經(jīng)營實態(tài)、分析企業(yè)視覺設計現(xiàn)狀，其具體包括如下現(xiàn)狀：

其一，企業(yè)的理念精神內(nèi)涵與企業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。

其二，企業(yè)的營運范圍、商品特性、服務性質(zhì)等。

其三，企業(yè)的行銷現(xiàn)狀與市場占有率。

其四，企業(yè)的知名度與美譽度。

其五，企業(yè)經(jīng)營者對整個形象戰(zhàn)略及視覺識別風格的期望。

其六，企業(yè)相關競爭者和本行業(yè)特點的現(xiàn)狀等。

1、確立明確的概念。

2、具體設計表現(xiàn)。

3、標志作業(yè)的縝密化：

其一，標志細部的縝密化。

其二，標志形態(tài)的數(shù)值化：

一是方格化，

二是比例尺寸標志法，

三是圓弧角度標志法。

其三，標志形態(tài)的多樣化：

線條粗細的變化；

正負形的變化；

彩色與黑白的變化；

各種點、線、面的變化（如空心體、網(wǎng)紋、點成面、線成面等）；

對應不同媒體的形態(tài)變更；

縮小或放大形態(tài)的變化。

企業(yè)標準字

企業(yè)標準字是將企業(yè)名稱、企業(yè)商標名稱略稱、活動主題、廣告語等進行整體組合而成的字體。

企業(yè)標準字特征：

其一，識別性。

基二，可讀性。

其三，設計性。

其四，系統(tǒng)性。

企業(yè)標準字種類：

其一，企業(yè)名稱標準字。

其二，產(chǎn)品或商標名稱標準字。

其三，標志字體。

其四，廣告性活動標準字。

企業(yè)命名或更名：

企業(yè)更名方案有以下幾種情況：

其一，全面變更公司名稱，包括現(xiàn)有標準字、標準色等基本視覺要素。

其二，部分變更或簡化企業(yè)名稱，同時推出新的標準字、標準色。

其三，階段性變更。

其四，統(tǒng)一企業(yè)名稱和商標品牌名稱。

其五，在企業(yè)名稱的標準字和標準色不變的前提下，根據(jù)不同的使用場合，開發(fā)出適應不同場合的變化形式，以求達到形式變化的感覺。

標準字制圖法：

標準字制圖法常用兩種方法：

其一，方格表示法。

其二，直接標志法。

企業(yè)標準色

企業(yè)標準色，是指企業(yè)通過色彩的視知覺傳達，設定反映企業(yè)獨特的精神理念、組織機構(gòu)、營運內(nèi)容、市場營銷與風格面貌的狀態(tài)的色彩。

標準色的開發(fā)設定：

調(diào)查分析階段：

其一，企業(yè)現(xiàn)有標準色的使用情況分析。

其二，公眾對企業(yè)現(xiàn)有色的認識形象分析。

其三，競爭企業(yè)標準色的使用情況分析。

其四，公眾對競爭企業(yè)標準色的認識形象分析。

其五，企業(yè)性質(zhì)與標準色的關系分析。

其六，市場對企業(yè)標準色期望分析。

其七，宗教、民族、區(qū)域習慣等忌諱色彩分析。

概念設定階段：

積極的、健康的、溫暖的等（如紅色）；

和諧的、溫情的、任性的等（如橙色）；

明快的、希望的、輕薄的等（如黃色）；

成長的、和平的、清新的等（如綠色）；

誠信的、理智的、消極的等（如藍色）；

高貴的、細膩的、神秘的等（如紫色）；

厚重的、古典的、恐怖的等（如黑色）；

潔凈的、神圣的、蒼白的等（如白色）；

平凡的、謙和的、中性的等（如灰色）。

色彩形象階段：

通過對企業(yè)形象概念及相對應的色彩概念和關鍵語的設定，進一步確立相應的色彩形象表現(xiàn)系統(tǒng)。

模擬測試階段：

其一，色彩具體物的聯(lián)想、抽象感情的聯(lián)想及嗜好等心理性調(diào)查。

其二，色彩視知覺、記憶度、注目性等生理性的效果測試。

其三，色彩在實施制作中，技術、材質(zhì)、經(jīng)濟等到物理因素的分析評估。

色彩管理階段：

本階段主要是對企業(yè)標準色的使用，作出數(shù)值化的規(guī)范，如表色符號、印刷色數(shù)值。

實施監(jiān)督階段：

對不同材質(zhì)制作的標準色進行審定；

對印刷品打樣進行色彩校正；

對商品色彩進行評估；

其他使用情況的資料收集與整理等。

輔助圖形

輔助圖形是企業(yè)識別系統(tǒng)中的輔助性視覺要素，它包括企業(yè)造型、象征圖案和版面編排等三個方面的設計。

1、企業(yè)造型（又稱之為商業(yè)角色或吉祥物、商業(yè)標識畫）的設計與應用：

企業(yè)造型是為了強化突出企業(yè)或產(chǎn)品的性格特征，而設計的漫畫式人物、動物、植物、風景或其他非生命物等，作為企業(yè)的具體象征。

企業(yè)造型的應用：

其一，二維媒體，如印刷品等。

其二，三維媒體，如影視媒體。

其三，戶外廣告和POP廣告等，如路牌、車體。

其四，企業(yè)公關物品和商品包裝，如贈品等到。

2、企業(yè)象征圖形的設計構(gòu)成：

象征圖形不是純裝飾的圖書館案，是企業(yè)基本視覺要素的拓展聯(lián)系。

企業(yè)象征圖形的設計題材：

其一，以企業(yè)標志的造型為開發(fā)母體。

其二，以企業(yè)標志或企業(yè)理念的意義為開發(fā)母體。

3、版面編排設計：

一般的版面包括天頭、版心、地腳三大部分，編排的內(nèi)容要素包括視覺識別系統(tǒng)中的基本要素組合、正文（文字和圖）、企業(yè)造型等，它們處于版面的不同位置。

版面編排常用兩種方式表示其結(jié)構(gòu)：

其一，直接標示法。

其二，符號標志法。

企業(yè)視覺識別基本要素的組合方式

根據(jù)具體媒體的規(guī)格與排列方向，而設計的橫排、豎排、大小、方向等不同形式的組合方式。基本要素組合的內(nèi)容：

其一，使目標從其背景或周圍要素中脫離出來，而設定的空間最小規(guī)定值。

其二，企業(yè)標志同其他要素之間的比例尺寸、間距方向、位置關系等。

標志同其他要素的組合方式，常有以下形式：

一是標志同企業(yè)中文名稱或略稱的組合；

二是標志同品牌名稱的組合；

三是標志同企業(yè)英文名稱全稱或略稱的組合；

四是標志同企業(yè)名稱或品牌名稱及企業(yè)選型的組合；

五是標志同企業(yè)名稱或品牌名稱及企業(yè)宣傳口號、廣告語等的組合；

六是標志同企業(yè)名稱及地址、電話號碼等資訊的組合。

禁止組合規(guī)范：

其一，在規(guī)范的組合上增加其他造型符號。

其二，規(guī)范組合中的基本要素的大小、廣告、色彩、位置等發(fā)生變換。

其三，基本要素被進行規(guī)范以外的外理，如標志加框、立體化、網(wǎng)線化等。

其四，規(guī)范組合被進行字距、字體變形、壓扁、斜向等改變。

專用字體

專用字體包括現(xiàn)有標準字體和指定字體。

標準字體：

多用于企業(yè)名稱、商品名稱、商標名稱等。

指定字體：

常用于部門名稱、設施名稱、分支機構(gòu)名稱及其地址、廣告內(nèi)容、正式文書等。

設計選擇專用字體應注意事項：

其一，調(diào)查整理專用字體的使用范圍、使用目的、使用狀況等。

其二，選用指定字體，應考慮同標志和標準字體等基本要素的風格相協(xié)調(diào)。

其三，所選字體的種類及文字的組合形態(tài)、方法應有一定的規(guī)律，并形成具有可讀性的、再現(xiàn)性的、識別性的文字系統(tǒng)

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VI設計怎么做

在VI設計過程中，要注意品牌的目標消費者，不同的消費人群，其年齡、閱歷、收入、生活主張等都不同，其審美觀也不一樣。在這個問題上，有經(jīng)驗的VI設計會把握目標消費群的內(nèi)心世界，不僅僅是揣測，更需要體會，即使條件不夠也要做換位思考，然后盡力創(chuàng)造條件去感受。

VI設計兩步走：先基礎，后應用。第一步是VI基礎要素創(chuàng)意設計，包括logo設計，也就是我們所說的標志設計、標準字體、標準色等等。第二步進行VI應用設計，通常要在第一步認可以后才能進展。應用設計是一個強大的系統(tǒng)，如：VI設計中的辦公系統(tǒng)、交通系統(tǒng)、服裝系統(tǒng)、宣傳系統(tǒng)、車輛系統(tǒng)、導視系統(tǒng)等等。視你的企業(yè)性質(zhì)來決定所做的項目多少，可以說少則幾十項，多則好幾百項不限。

以上就是關于vi是怎么設計出來的相關問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。